Неправильная пробивка чека на кассе - безнадежная ситуация для продавца
Меня зовут валентина я продавец-кассир пробила чек не правельно надо было коньяк пробить на кассу алкоголя а я пробила на обычную кассу и подала чек а это была налоговая теперь мне штраф мой начальник говорит будет 30-40 тыс. и я их должна оплатить в 70 дней. Я вообще работаю не официально и несогласно с таким штрафом мол подам в прокуротуру.
Если работаете неофициально - можете ничего не платить. Если выписали штраф именно на Вас - обжалуйте постановление налоговиков в суде.
Но работать в данной точке Вам уже не придется.
Спросить
Мы работаем в магазине. Сегодня у нас якобы была контрольная закупка по продажам алкоголя несовершеннолетним. К кассиру подошли два человека с молодым человеком (в последствии было выявлено, что он несовершеннолетний). Предъявили чек, в котором было пробито пиво. Прозвучало обвинение, якобы данный сотрудник пробил этот чек мальчику. Кассир это отрицает Т.к. действие совершалось 30 минут назад, то, соответственно свидетелей с ее стороны нет. Было предложено оплатить штраф в меньшем размере на месте. Кассир уверена в своей правоте и отказалась это делать. Была вызвана полиция. Кассира увезли в отделение. Доказательств нет (видео отсутствует), только заява мальчика. Но штраф выписали. Как поступить? Это же голое обвинение. Надо куда-то писать обжалование или ждать какого - то решения?..
Доказательство есть. Это чек, цена пива и пояснения несовершеннолетнего. Попробуйте обжаловать, может и получится.
СпроситьЯ работаю кассиров в комиссионом магазине. Сейчас меня хотят уволить за хищение денежных средств из кассы, 21.09 у меня на кассе был ревизор и она проводила ревизию, после ревизии и выравнивания кассы за прошлый месяц, расхождений в кассе не было, касса была ровной. Сейчас Ревизор написала администратору, что якобы пока я не видела, она мне в кассу подложила 50 р, чтобы был излишек, и теперь они говорят что я эти 50 р забрала себе. Хотя я ничего не брала. Законно ли они поступили, имеют ли они право открывать кассу в мое отсутствие и тем более трогать деньги, это же мошенничество с ее стороны? По факту, когда я сдавала смену, расхождений в кассе не было. Теперь хотят меня уволить и еще выписали штраф 5 тыс за хищение денежных средств из кассы. Но за что штраф, если по факту касса ровная? Моя рабочая смена длиться 48 часов, хотя ставка 0.5, график 2 суток/2 суток. Законно ли все это? И еще всем работникам сообщили что я уволена за воровство, хотя я еще у них числюсь и они хотят чтобы я уволилась по собственному желанию.
Добрый день!
Инициация ревизии обязательно должна сопровождаться соблюдением определенного ряда условий. В частности, если ревизию решило провести руководство предприятия, то должен быть издан соответствующий внутренний приказ.. При этом в приказе обязательно должны быть прописаны сроки ревизии, а также состав и полномочия ревизионной группы. . Только после этого им могут быть предъявления все необходимые документы, а также финансовая наличность в кассе.
В Приказе Минфина РФ от 02.05.2007 N 39 н "Об утверждении Инструкции о порядке проведения ревизий и проверок Федеральной службой финансово-бюджетного надзора" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 01.06.2007 N 9584) оговорены все этапы проведения ревизии. Сначала идет подготовка к ревизии, в процессе которой кассир должен передать кассовый отчет. Председатель ревизионной группы все кассовые документы подписывает пометкой «до ревизии». После чего идет подсчет остатков наличности в кассе, на этапе которого фиксируется наличие и движение бланков строгого учета. По итогам составляется акт ревизии денежной наличности. В случае, если обнаружится факт превышения остатков денежных средств в кассе, производят анализ, включающий в себя проверку предыдущих проверок, исправность сейфов, соблюдения кассовой дисциплины. На этом этапе производят проверку правильности заполнения различных ведомостей и кассовой книги, оформления первичных кассовых документов, проверка оприходования получаемых денежных средств и обоснованности различных выплат из кассы. Составляется полный отчет по проверке кассовой дисциплины с приложением соответствующего акта по ревизии кассы.
Главный документ, который в обязательном порядке должен быть составлен по результатам ревизии кассы – акт по строго установленной законом форме ИНВ-15, содержащий основные сведения:
o о конкретной сумме наличности в кассе;
o о размере денежных средств по документам;
o сравнение двух вышесказанных позиций
С учетом вышеизложенного, действия администрации незаконны. Требовать от Вас увольнения по собственному желанию они также не имеют права.
СпроситьНа кассе была очередь обслуживался клиент за ним был еще народ! Подлетела женщина с тушью и начала говорить что очень торопиться отбить ее на кассе которой стоял кассир отбить не мог так как уже проходила операция. Взяла тушь что бы посмотреть сколько она стоит провела операцию на соседней кассе. Вернулась обратно озвучила цену, на что покупатель кинул сумму и убежал с покупкой не став дожидаться чека. Кассир положил деньги в корман чтобы добиться операцию после того как отпустить клиентов которые стаяли в очереди. И вернеться на соседнею кассу так как покупка была открыта на соседней кассе. После чего за была про эту операцию и уехала домой! В итоге оказалась покупательница с тушью подставной. Сейчас кассиру приписывают что она обходит кассу. Хотя не какого злого умысла не было и кассир не скрывал что была эта операция и что забыл закончить покупку и положить деньги в кассу. Теперь кассира застовляют уволиться. Как правильно поступить?
Я работала не официально в магазине прадовец кассиром 51 дней. И у меня 158000 не достача а начальник открытом тексте мне говорить что я с кассу денги снимала. Мою зарплату минисавали и повесили меня еще 89000. как можно решать? И кстати у них был просрочные продукты они говорит что я должно оплатить вообщета я лично сама с ветрины снимала очень большой просрочки.
Здравствуйте, Жийдегул.
Каким образом проводилась ревизия в магазине, Вы принимали участие в ревизии?
Ведется ли видео съемка? В Вашей ситуации необходимо выяснить детали, поскольку доказать факт присвоения доли от общей суммы недостачи , можно и без соглашения о материальной ответственности.
Рекомендую обратиться на очную(платную) консультацию.
Спросить
Я кассир гипермаркета. Недавно допустила ошибку на кассе-вместо трёх бутылок воды пробила одну. Мне начальник закатила истерику. Я сказала, что буду внимательней и готова оплатить товар. Она мне ответила, что за это не будет проставлять мне полностью отработанные часы т.к. если кассиры ошибаются, то и она может ошибаться. Это нарушение, но как правильно убедить начальника, чтобы она точно проставляла отработанные часы
?
Здравствуйте! Объясните ей,что Вы нарушили должностную инструкцию,она же собирается нарушать Трудовой кодекс,и Вы вправе обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.
Спросить
Меня зовут Диля. Я работаю на кассе и сегодня 8 октября пробила на кассе алкаголь парню ему даже 18 не было. Парень по виду лет 25. Что мне делать теперь.
Работаю в магазине красное-белое на должности продавец-кассир. Была внутренняя проверка, в результате которой я недосдал 0,10 копеек по причине того, что не было мелочи в кассе. С разменом вопрос не решаем, говорят меняйте сами как хотите. Мне теперь грозит штраф 2 тыс (т.к. я не дал сдачу правильно) и администратору 1 тыс (тк она отвественное лицо). С меня взяли объяснительную, в которой я написал причину что нет мелочи в кассе. Такие штрафы законны, если зар. плата 100% белая? p.s. предыдущего продавца оштрафовали за 0,10 коп на 3 тыс руб, т.к. она написала причину собственную невнимательность.
Здравствуйте. Что там у вас за содомия в КБ происходит?
Накладывать штрафы на сотрудников незаконно! Нет такого наказания в трудовом кодексе. Вам может быть назначен выговор, Вы можете быть уволены, но штрафовать Вас незаконно.
Если не устраивает подобное отношение, пишите заявление в прокуратуру и в трудовую инспекцию.
Спросить
Это незаконно. Здесь даже нечего обсуждать. Такого дисциплинарного наказания как штраф не существует в трудовом законодательстве. Напишите жалобу в трудовую инспекцию. Проведут проверку и оштрафуют работодателя по ст.5.27 КоАП РФ за нарушение трудового законодательства.
Спросить
Продажа алкоголя за пределами установленного местным законодательством времени влечет административную ответственность. Чек был аннулирован - следовательно продажа не состоялась. Привлечь продавца к ответственности, в том числе дисциплинарной в данном случе нельзя.
СпроситьКак правильно поступить?
Добрый день! На кассе была очередь обслуживался клиент за ним был еще народ! Подлетела женщина с тушью и начала говорить что очень торопиться, но отбить ее на кассе которой стоял кассир не мог так как уже проходила операция. Продавец взяла тушь что бы посмотреть сколько она стоит провела операцию на соседней кассе. Вернулась обратно озвучила цену, на что покупательница кинула сумму и убежал с покупкой не став дожидаться чека. Кассир положил деньги в карман чтобы добить операцию после того как отпустит клиентов которые стаяли в очереди. И вернеться на соседнею кассу так как покупка была открыта на соседней кассе. После чего забыла про эту операцию и уехала домой! В итоге оказалась покупательница с тушью подставной. Сейчас кассиру приписывают что она обходит кассу. Хотя не какого злого умысла не было и кассир не скрывала что была эта операция и что забыла закончить покупку и положить деньги в кассу. Себник сделал предложение продавцу чтоб, она взяла на себя всю недостачу и тогда ее просто уволят, без статьи, а если не возьмет тогда вызовут полицию. Продовец сказала полицию. На следующий день продавец ушла на больничный и теперь не знает как правильно поступить. После такой подставы на рабочем месте! Хотелось бы узнать законно вообще устраивать на рабочем месте такие подставы, и могут ли уволить продавца по статье?
Для увольнения мало оснований...
Могут объявить выговор и удержать сумму туши из заработной платы..
Если уволят, можете восстановиться в судебном порядке..
только делать это нужно сразу после увольнения..
СпроситьРаботаю в пятерочке продавец-кассир. Мимо кассы пронесли продукты на 5000₽ под кассой, при этом пробивали другие товары на кассе. Я не заметила пакеты которые они спрятали. Меня обвинили в том что я не внимательна на кассе и сняли один рабочий день. При это охрана всё прекрасно видела и пеня проверяла. Что мне делать в этой ситуации? Продавец-кассир отвечает за продукты украденные? И должны ли кассиры проверять чужие сумки?
Здравствуйте, Виктория! Наказание неправомерно, и не предусмотрено трудовым законодательством. (ст 192 ТК РФ) Если есть подтверждение тому, что была кража, отвечать должны прежде всего охранники. Вы вправе подать жалобу в трудовую инспекцию.
Спросить
Конечно на лицо грубое нарушение ваших прав. В данном случае должны были провести проверку, взять объяснения и в случае установления вашей вины взыскать на основании приказа. Трудовые права можно защитить обратившись в трудовую инспекцию или прокуратуру.
Спросить
