Чем отличается компенсация за отпуск и отпускные

Как правильно рассчитываются отпускные при графике работы два через два?

И как, при этом же графике, расчитывается компенсация за отпуск?

Помогите разобраться-если есть неиспользованный отпуск, то при увольнении работодатель обязан выплатить просто отпускные? Или отпускные+компенсацию за неиспользованный отпуск? (т.е двойные отпускные).

Просто если компенсация-это те же отпускные, да еще и без отпуска, тогда в чем же смысл компенсации?

Чем компенсация за неиспользованный отпуск отличается от суммы отпускных, кроме того, что в отпуск не идешь?

Чем отличается выплата компенсации за неиспользованный отпуск от самих отпускных? Есть ли разница в размере выплаты? Что лучше взять перед увольнением?

Скажите, пожалуйста, как расчитываются отпускные и может ли сумма отпускных быть меньше, чем зар. плата? Спасибо:)

Работника уволили по инициативе работодателя с выплатой компенсации за неиспользованный отпуск. Суд востановил его. Проработав какое-то время, он написал заявление о предоставлении отпуска. Как поступить правильно? Предоставить отпуск без выплаты отпускных? Удержать выплаченную компенсацию из зарплаты, а затем расчитать отпускные? Как правильно написать приказ?

Скажите пож-та как рассчитывается оплата ежегодного оплачиваемого отпуска и компенсация за неиспользованные отпуска? Есть ли разница? Что выгоднее работнику сходить в отпуск перед увольнением или получить компенсацию за неиспользованный отпуск?

Напишите текст Вашего вопроса юристам и адвокатам онлайн Здравствуйте! Расскажите пож. чем отпускные отличаются от компенсации за отпуск. Что выгоднее взять? Спасибо.

Мне задержали выплату отпускных, я пошла в отпуск с 1.07.2015, а отпускные получила 8.07.2015. Положена ли мне компенсация за задержку и продление отпуска?

, что компенсация рассчитывается не со дня последнего отпуска, а со дня приема на работу (стаж работы на более 10 лет на данной работе), помогите правильно рассчитать компенсацию за отпуск.