Возможность перерасчета ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет в муниципальной службе в случае задержки подписания распоряжения
Помогите пожалуйста в решении нашего вопроса, у муниципального служащего ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет должна была быть установлена с 24.06.2014 в размере 20%, а распоряжение об установлении данной надбавки подписано 08.07.2015 представлено в бухгалтерию 09.07.2015. Имеет ли право бухгалтер сделать перерасчет за весь период времени?
Размер этой надбавки был узаконен только 8 июля поэтому у бухгалтера нет оснований делать перерасчет Нужно чтобы и распоряжение было от 26 июня
Спросить
Обязан, как правило в приказе должна звучать такая фраза " .. установить ЕНД с 24.06.2014 в размере 20% от..."
Спросить
С 2006 года работаю в администрации муниципального образования инспектором с июля 2014 года меня переводят на должность муниципального служащего. Относится ли период работы инспектором в иные периоды для установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет?
Относится ли период работы инспектором в иные периоды для установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет?
III. Порядок установления и выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе
6. Стаж гражданской службы для выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе устанавливается в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 19 ноября 2007 г. № 1532 «Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, № 48 (2 ч.), ст. 5949; 2011, № 4, ст. 572; № 21, ст. 2928).
7. В стаж гражданской службы гражданских служащих могут засчитываться иные периоды работы (службы), опыт и знания по которой необходимы для выполнения должностных обязанностей по замещаемой должности гражданской службы в соответствии с пунктом 4 Порядка исчисления стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 19 ноября 2007 г. № 1532, в том числе период работы в государственных внебюджетных фондах.
8. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе выплачивается одновременно с выплатой денежного содержания за истекший месяц.
Спросить
В силу ст.25 Федерального закона от 02 марта 2007 года №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» в стаж (общую продолжительность) муниципальной службы включаются периоды работы на:
1) должностях муниципальной службы (муниципальных должностях муниципальной службы);
2) муниципальных должностях;
3) государственных должностях Российской Федерации и государственных должностях субъектов Российской Федерации;
4) должностях государственной гражданской службы, воинских должностях и должностях правоохранительной службы (государственных должностях государственной службы);
5) иных должностях в соответствии с законом субъекта Российской Федерации.
Порядок исчисления стажа муниципальной службы и зачета в него иных периодов трудовой деятельности помимо указанных в части 1 настоящей статьи устанавливается законом субъекта Российской Федерации (ч.2 ст.25 Закона).
Нужно смотреть местный закон - там могут засчитать работу в должности инспектора.
Спросить
Федеральный закон от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации"
Статья 22. Общие принципы оплаты труда муниципального служащего
1. Оплата труда муниципального служащего производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат, определяемых законом субъекта Российской Федерации.
2. Органы местного самоуправления самостоятельно определяют размер и условия оплаты труда муниципальных служащих. Размер должностного оклада, а также размер ежемесячных и иных дополнительных выплат и порядок их осуществления устанавливаются муниципальными правовыми актами, издаваемыми представительным органом муниципального образования в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством субъектов Российской Федерации.
Спросить
Порядок исчисления стажа муниципальной службы и зачета в него периодов трудовой деятельности помимо указанных в законе "О муниципальной службе" устанавливается законом субъекта Российской Федерации (ч.2 ст.25 Федерального закона от 02 марта 2007 года «О муниципальной службе в Российской Федерации» ) . Узнайте, ести ли определяющий закон в Вашем субъекте Федерации.
СпроситьВ феврале 2016 г. в бухгалтерию передали приказ о повышении надбавки за выслугу лет с июня 2015 года. Имеет ли право бухгалтер начислить надбавку за прошлый год? Спасибо.
Поступила на гос. службу. У гос. служащих имеются процентные надбавки к окладу за выслугу лет в гос. службе. Ранее я служила в Вооруженных силах РФ по контракту, выслуга составляет 4.5 года, должна ли эта выслуга учитываться при установлении процентной надбавки к окладу гос. служащего? Бухгалтер сказала, что ничего про это не знает и надбавку поставит 0%.
Здравствуйте, Светлана. Бухгалтер не может не знать, что в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", в стаж (общую продолжительность) гражданской службы для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную гражданскую службу включаются периоды замещения:
1) должностей гражданской службы, воинских должностей и должностей правоохранительной службы;
(статья 54 указанного закона)
СпроситьВключается ли стаж работы в воинской части (гражданский персонал) в исчисление стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации? В воинской части ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет была.
За редким исключением ГШ, Штабы округов гражданский персонал относится к бюджетникам, а не к гослужащим
СпроситьВ декабре написала заявление в бухгалтерию на возврат стандартного налогового вычета за 2015 год (ранее его не получала). Бухгалтер говорит, что высчитывать его будет лишь с момента подачи заявления, а перерасчёт за весь налоговый период - то есть за весь 2015 год - не будет. (Знаю, что за 2012, 2013, 2014 годы вопрос решается в налоговой инспекции.) Права ли бугалтер или все-таки бухгалтерия должна сделать перерасчёт за прошедший год? Спасибо.
Бухгалтерия по месту работы действительном не занимается налоговыми за предыдущие периоды.Это- уже компетенция ФНС
Для этого вам нужно представить в ИФНС по месту жительства НДФЛ-3 за нужные вам периоды и после проведения камеральной проверки деньги будут перечислены на ваш банковский счёт
Спросить
Бухгалтер не права.
Работодатель для Вас - налоговый агент.
Согласно ст. 226 НК РФ налоговый агент обязан исчислить, удержать налог и перечислить его в бюджет.
П. 2 этой статьи предусмотрено, что: "Исчисление сумм и уплата налога в соответствии с настоящей статьей производятся в отношении всех доходов налогоплательщика, источником которых является налоговый агент с зачетом ранее удержанных сумм налога.
Для НДФЛ налоговый период - год (ст. 216 НК РФ)
Следовательно, в течение этого времени производится расчет налога с учетом налоговых вычетов. Бухгалтер обязана произвести перерасчет и, с учетом получившейся переплаты, в следующем месяце удержать меньшую сумму.
Никаких препятствий кроме лени бухгалтера не имеется. Ей всего-то нужно перепровести в программе документы по начислению зарплаты за прошлые месяцы. Дела - на 15 минут
СпроситьРаботник принят на госслужбу 1 июля 2011 года, через год ему необходимо установить надбавку за выслугу лет в размере 10 %, с какого дня устанавливается ежемесячная надбавка с 1 июля 2012 года или со 2 июля 2012 года.
Не выплачивают зарплату уже 2 месяца.
Зарплата состоит из оклада + персональная надбавка.
Могу ли я расчитывать в суде на выплату персональной надбавки? Есть приказ о начислении надбавки Установить ФИО, должность, надбавку к должностному окладу на срок с 30 ноября 2014 г по 30 мая 2015 г. в размере xxxx руб. . Смущает формулировка и отсутсвие явного указания, что надбавка начисляется на каждый месяц.
Также в трудовом договоре сказано, что выплата надбавок, премий и т.п. зависит от финансового положения компании.
Никаких других приказов об изменении надбавок я не подписывал и не видел.
Обращайтесь в суд с иском о взыскании заработной платы, также обратитесь в трудовую инспекцию
Спросить
Это понятно. Вопрос в другом. Могу ли я рассчитывать на выплату персональной надбавки за каждый месяц?
Спроситьадбавку к должностному окладу на срок с 30 ноября 2014 г по 30 мая 2015 г.
И что вас тут смущает?? Стандартная формулировка.
Оклад выплачивается каждый месяц к нему на период установлена надбавка. с 30.11.14 по 30.05.15.
Так понятно?
СпроситьРаботодатель изначально приказал не начислять северную надбавку к окладу, невзирая на право работника на 50% надбавки. После увольнения прошло 1,5 месяцев (увольнение по собственному желанию). Отработан ровно 1 год. О распоряжении не начислять надбавку работнику (главный бухгалтер) было известно сразу. В договоре надбавка также не оговорена. Есть ли шанс отыграть в суде недоначисленную надбавку?
Возможность конечно есть, и еще можете потребовать компенсацию морального вреда и процентов за пользование чюжими денежными средствами. Только Вам необходимо поторопиться с обращением в суд, так как срок обращения в суд скоро закончится. Лучше обратитесь к юристу за помощью по месту своего жительства, что бы все сделать правильно и вовремя.
СпроситьСкажите, пожалуйста, почему надбавка до 30 лет высчитывается северной надбавки?
Я родилась и проживаю в г.Норильск с 1994 года. В 2012 г усилась в г.Владимир и по окончанию учебы вернулась обратно в Норильск. На сколько мне известно, по закону у меня должен быть максимальный коэффициент и все полярки. В табульке есть графа «надбавка до 30 лет» и почему то она вычитается из северной надбавки. Если сложить сев. надбавку и надбавку до 30 лет получится сумма северного коэффициента. Но у меня они должны быть и так максимальны. Получается, что по сути надбавки нет. Бухгалтер говорит «читайте закон», но я не понимаю.. помогите! Заранее благодарю!
Ничего не должно вычитаться. Надбавка должна быть. Покажите ей закон.
Закон РФ от 19.02.1993 N 4520-1 (ред. от 07.03.2018) "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"
Статья 11. Процентная надбавка к заработной плате
Спросить(в ред. Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, выплачивается процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в данных районах или местностях. Размер процентной надбавки и порядок ее выплаты устанавливаются в порядке, определяемом статьей 10 настоящего Закона для установления размера районного коэффициента и порядка его применения.
Суммы указанных расходов относятся к расходам на оплату труда в полном размере.
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, потому и высвечивается, что при выезде из РКС, у вас она убрана и не действует, именно на размер, районного коэффициента. См. ФЗ РФ-400 О страховых пенсиях и иные ФЗ. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
СпроситьВ мае 2016 году я вышла на пенсию, но продолжаю работать. В августе 2016 была произведена надбавка работающим пенсионерам, но мне почему-то никакой надбавки не произвели, а сделали надбавку как работающей пенсионерке только в августе 2017 году. Должен ли пенсионный фонд был сделать надбавку к пенсии в августе 2016 году как работающему пенсионеру?
В августе 2016 года пенсионный фонд не должен был делать перерасчет, как работающему пенсионеру, потому что расчёт производится за предшествующий год, за предшествующий год вы пенсионером еще не были.
Спросить
Не оговорен в законе этот момент напрямую. Но, учитывая нормы, в частности, ст. 26.1 закона № 400, можно говорить, что не должны - просто не успевает сделать перерасчет, за эти несколько месяцев.
Спросить
