Участники программы СООТЕЧЕСТВЕННИК по переселению столкнулись с отсутствием пособий и пенсионных отчислений на Урале - что делать?

• г. Нижний Тагил

Скажите пожалуйста, я являюсь участником программы СООТЕЧЕСТВЕННИК по переселению. У меня уже здесь на Урале родилась дочь, но мне говорят мне не положено никакого пособия по уходу за ребенком, муж работант на гос шахте уже год, ему также не заплатили ЕДИНОВРЕМЕННОЕ ПОСОБИЕ, так еще и в пенсионный шахта не отчисляет. Подскажите, что мы имеем?

Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Если уже оформили РВП - пособия детские положены, по уходу за ребенком до 1,5 лет. Если не выплатили подъёмные - нужно жаловаться в прокуратуру

Спросить
Пожаловаться

Муж работал на шахте, шахту закрыли, отработал 25 лет, подал на пенсию. Пришёл отказ ему, шахта не работала, стояла а муж всеравно ходил в шахту все время. В отказе написали ему простой шахты. Если смысл судиться?

Владимир

Здравствуйте уважаемые юристы, у меня к вам вопрос, я работал на шахте угольной, нам государством было положено пай уголь, то есть 6 тонн бесплатного угля на год, в 90 х годах пошёл беспредел и руководства шахты нам пай уголь не дали, сказали кто пожалуется у того проблемы с работой будут, на тот момент шахта была государственная не частная, я рассчитался с шахты в 2003 году а в 2004 году подал на шахту в суд. Суд сказал вам положено уголь но кого я буду типа брать шахта закрыта, у меня к вам вопрос на тот момент шахта была государственная значит государство несёт ответственность за шахту, вы мне не подскажите смогу ли я высудить хоть какую нибудь компенсацию у государства или нет.

Отец работал на шахте ЧЕРКАСОВСКОЙ, с с 1978 по 1994 год Кемеровская область. Говорят, что можно получить компенсацию за отработанные годы. Единовременное пособие. Сейчас он пенсионер. Ушел на на пенсию с другого предприятия, но по льготному стажу., так как на шахте выработал 15 лет подземного стажа. Положено ли ему единовременное пособие?

Скажите пожаоуйста, я находусь в отпуске по уходу за ребенком (1 год). муж,работает на гос. предприятии, предлагает мне уволится и оформить пособие на него. Такое возможно? Какой размер пособий будет?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (ребенку 1 год 5 месяцев), получаю ежемесячное пособие на работе и мне выплатили единовременное пособие. Какие еще пособия положены?

Я являюсь участником гос программы по оказанию содействия добровольному переселению в российскую федерацию соотечественников, проживающих зарубежом, так как я являюсь врачом педиатром устроилась работать в рабочий поселок Курской области, положено ли мне единовременное пособие в размере 1000000 рублей, работаю с ноября 2015 года.

У меня временное убежище и получила соотечественника по программе переселения, положено ли мне пособия по уходу за ребёнком? Я гражданка украины, зараннее спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Добрый день. Подскажите, человек работал на шахте, рассчитался, ему не выплатили долги и не отдали расчетные, сейчас поменялось руководство шахты и его фотболят. Шахта находится в другом городе. Может стоит обратится к местному депутату, только к какому, где находится шахта или где он проживает? Нужен совет. С ув. Марина.

Скажите пожалуйста могут ли на работе мужа не дать единовременное пособие на ребёнка?

Ситуация такая.

Я хочу чтобы пособие получил муж от своей работы. Мне на работу долго ехать, а ребёнка оставить не с кем. У меня есть справка от работы что я такое пособие не получала. Муж ходил на работу, ему сказали что если он будет получать, то только через три месяца и сумму гораздо меньше, потому что работают на две бухгалтерии (хотя сумма единовременное пособия одна).

Скажите пожалуйста как поступить чтобы мужу заплатили?

У меня такая проблема, я работаю на руднике, в состав рудника входит шахта №1, №2, №3. В моем трудовом договоре в строке структурное подразделение указанна шахта №3, данного рудника, договор бессрочный. Все шахты находятся в одной местности, один работодатель. Недавно меня временно (на 1 месяц) перевели на шахту №1 по моей же профессии. В служебной записке звучало - по производственной необходимости, по ст. 72.2 ТК РФ. Никаких приказов и распоряжений по предприятию об авариях, простоях не было. В своей графе я написал что не согласен. Прошел месяц. Я вернулся на свою шахту №3. отработал один день, и меня снова временно перевели на шахту №1. Когда я обратился к начальнику отдела кадров с вопросом почему меня переводят, ведь в моем трудовом договоре указанна шахта №3, почему я должен работать на шахте №1, на что мне сказали, что договор у меня заключен с рудником, а так как шахты в ходят в этот рудник, то мы можем тебя отправлять на любую из них, 12 раз в год, что и делаем. Так они решают трудовую нехватку, на шахту №1 никто не идет работать.

Вопрос: Законны ли их действия, ведь в моем договоре четко прописано шахта №3. Имеет ли периодичность временный перевод? Ведь раньше было 1 раз в календарный год. Как возможно избежать в дальнейшем временные переводы. Если я докажу что их перевод по ст. 72.2 незаконен, могут ли они меня переместить по ст. 72.1. Опять таки, в договоре четко прописано структурное подразделение.

Пожалуйста, помогите. Сил нет уже.

СПАСИБО.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение