Кафе требует отработки 2 недель после увольнения - возможность штрафа и лишения зарплаты?

Я работала официантом и одновременно искала другую работу. Я сообщила заблаговременно начальству о своих намерениях и они были согласны. Как только я нашла работу я сообщила менеджерам что я ухожу. Сегодня меня попросили выйтина работу в выходные и я отказалась, теперь мне говорят что я должна была отрабатывать какой то срок иначе мне будут ставить штрафы за каждый невыход на смену. Имеют ли они право заставлять меня отрабатывать если я работала неофициально?

Скажите, пожалуйста, может ли с меня работодатель списать сумму (в моем случае 2 т.руб.) якобы за то, что я не вышла на смену? Смысл в том, что я увольнялась и не могла отработать 2 недели и мы вроде как договорились о том, что могу не отрабатывать. Работала я неофициально. В итоге пришла за расчетом и мне недоплатили 2 т.р, объяснив это лишением части премии за невыход на смену, но мы ведь все обговорили до этого. Имеют ли они на это право?

Я увольняюсь с работы, но я работаю неофициально. Я должна отработать две недели потому что подписала должностную инструкцию в которой было оговорено об отработке. Скажите пожалуйста когда я должна буду получить все расчетные? С какого дня считается отработка, если я работаю сутки через двое? Этот день начался с того когда я сказала что ухожу или начнеться только с моей следующей смены? Подскажите пожалуйста все статьи на основании которых я могу защитить свои права если возникнут спорные вопросы по поводу числа последнего дня отработки или по поводу выплаты расчетных. Хочу сказать что конец моей отработки попадает в новогодние праздники? Должна ли я буду ждать своих расчетных до конца этих праздников или частник обязан выплатить мне их сразу?

Я работала в кафе неофициально, барменом-официантом. Мне 18 лет. я заявила, что увольняюсь, и меня заставили отрабатывать 2 недели. Я сказала, что не обязана отрабатывать у Вас 2 недели, т.к. работаю неофициально. Они ответили, что тогда и не выдадут мне зарплату. Помогите! Как защитить свои права в данном случае?

Устроена не официально, проработала меньше трех месяцев. Решила уволиться, заставили отрабатывать 2 недели или ничего не выплатят. Как мне известно, я не должна при таком устройстве ничего отрабатывать. Но я согласилась, боясь что ничего не заплатят. Мне сказали написать заявление об увольнении в день когда сказала об уходе (7 августа) и само собой после этой даты отработка. Пришла на работу 8 августа, менеджер со мной ругалась, язвила, в конце всего дня нахомила мне. Я не выдержала и не доработав смену ушла. Она меня оштрафовала на 2000 и сказала, что если не выйду на отработку не жди зарплату и что еще им буду платить неустой. Директор, как я поняла ее в этом поддержал. Что мне делать? Как забрать свою зп? И должна ли я была отрабатывать? Имеет ли права она меня так штрафовать?

Проработал неофициально 3 недели в ресторане, решил уволиться, сказал об этом работодателю. Он сказал, что нужно отработать 2 недели, на что я ответил, что я не должен отрабатывать 2 недели, так как неофициально работаю. В итоге мне пригрозили невыплатой зарплаты. Как поступить в такой ситуации?

Работала год неофициально, решила уволиться по собственному желанию, предложили более выгодный вариант, теперь не могу забрать зарплату, руководитель говорит: что нужно отработать две недели, я работаю уже на другой работе. Могу ли я забрать свою зарплату, без отработки?

Здравстуйте! Хотела бы проконсультироваться по вопросу увольнения. Работаю в компании чуть меньше года. Сейчас хочу уволиться. Меня просят отработать 2 недели, но возможности у меня такой нет, поскольку я нашла другую работу. Скажите могу ли я не отрабатывать эти 2 недели и какие основания для этого должны быть?

Я работаю неофициально. Хочу уволится, но мне говорят что я должна отработать 2 недели, а если я не отработаю, то мне не выплатят зарплату. Кто в этой ситуации прав? На самом деле ли мне нужно отрабатывать. Причём не то что говорят, чтоб я отработала, а заставляют-только в том случае я смогу получить расчёт.

Работал неофициально, около 2 месяцев. Решил уволиться, для перехода на другую работу. Требуют отработать 2 недели. Правильно ли это, при неофициальном трудоустройстве?