При консервации предприятия, какие я имею права если единица остаётся, а мне предлагают написать заявление по соглашению сторон.

Могут ли меня заставить написать заявление на увольнение по соглашению сторон при консервации предприятия, если я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и жду второго.

Руководство предлагает по соглашению сторон.

У нас через месяц предприятие ликвидируется, многим работникам предлагают уволиться по соглашению сторон. Скажите пожалуйста, какие выплаты по соглашению сторон и по ликвидации предприятия? Заранее спасибо!

Ликвидируется предприятие. Предлагают увольняться по соглашению сторон. Чем отличается увольнение по ликвидации предприятия от увольнения по соглашению сторон.

Я увольняюсь с предприятия по соглашению сторон, имею ли я право забрать свое заявление? В трудовом кодексе сказано, что при составлении соглашения, я должен, обязательно, указать указать свои паспортные данные, чего я не делал. Имеет ли силу такое соглашение?

Попадаю под сокращение штата, предлагают уйти по соглашению сторон. Если я подписываю соглашение сторон и узнаю в ближайшие два месяца о беременности, какие мои права? Имеют ли права сократить?

Происходит ликвидация предприятия и директор попросил написать заявление на увольнение по соглашению сторон... какие выплаты мне при этом положены... спасибо.

Каким оразом, я могу уволиться с предприятия по соглашению сторон? Имеет ли предприятие прово не увольнять по соглашению сторон? Какой текст должен быть в заявлении?

Предстоит исключение из штатного расписания 1 штатной единицы из имеющейся 1, т.е. в штате есть 1 единица заведующий хозяйством и эту единицу нужно убрать из штатного расписания, какие действия предприятия?

Работодатель предлагает уволиться по соглашению сторон, т.к. филиал закрывается и сокращать никого не собирается. Пока согласны подписать соглашение. Вот при указании в соглашении всех выплат, в случае неуплаты, имею права подать в суд? или данное соглашение не имеет силы?