Неправомерные действия продавца - вопросы ответственности и штрафов
₽ VIP
В моей организации работает продавец. У него нет постоянной прописки Москвы или МО. Зашел участковый, попросил документы, пригласили продавца к себе в кабинет. Она сказала, чтобы выписывали протокол, он отказался и сказал, что как приедут владельцы позвонить ему, оставил визитку. Вопрос, я понимаю, что поступил неправомерно, но хотел бы понять, какая максимальная ответственность ложится на меня, какой штраф? Или еще что? Что конкретно могут предъявить моему продавцу, что посоветуете сделать в данной ситуации. Сегодня вечером собираюсь идти к участковому, как вести беседу? Если я не хочу давать ему взятку, как правомерно я могу поступить не закрывая магазин.
Спасибо.
Уважаемый Даниил, если у Вас трудится гражданин РФ у которого нет постоянной прописки Москвы или МО, то за это не предусмотрено ни административной ни уголовной ответственности ни работодателю ни работнику, можете не звонить участковому.
СпроситьУважаемый Даниил, как Вам дать конкретный ответ, когда еще ни чего не произошло, протокол не составлен. Если ее кто то пугает из сотрудников МВД обратитесь в управление собственной безопасности, забрать продавца для выяснения личности не могут, т.к. у продавца есть документ удостоверяющий личность - паспорт, вот если заберут, то тогда можно обращаться с жалобой к вышестоящему руководству, прокуратуру на незаконные действия сотрудников милиции.
Спросить
Уважаемый Даниил !
Трудовой Кодекс РФ в статье 65 установил документы, предъявляемые при заключении трудового договора ( см. ниже дословно эту статью ):
При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
- паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
- трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;
- страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
- документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
- документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки.
В отдельных случаях с учетом специфики работы настоящим Кодексом, иными феде-
федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановле-
ниями Правительства Российской Федерации может предусматриваться необходимость предъявления при заключении трудового договора дополнительных документов.
Запрещается требовать от лица, поступающего на работу, документы помимо преду-
смотренных настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
При заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетель-
ство государственного пенсионного страхования оформляются работодателем.
В случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица (с указанием причины отсутствия трудовой книжки) оформить новую трудовую книжку. ( часть пятая введена Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
ТАКИМ ОБРАЗОМ, РАБОТОДАТЕЛЬ НЕ ОТВЕЧАЕТ ЗА РАБОТНИКА В СЛУЧАЕ, ЕСЛИ ОН
НЕ ЗАРЕГИСТРИРОВАН ПО МЕСТУ ВРЕМЕННОГО ПРОЖИВАНИЯ.
Правила регистрации и снятия граждан Российской Федерации с регистрационного учета по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации, утвержд.
Постановлением Правительства РФ от 17 июля 1995 г. № 713 в пункте 9 установили, что
граждане, прибывшие для временного проживания в жилых помещениях, не являющихся
их местом жительства, на срок свыше 90 дней, обязаны по истечении указанного срока обратиться к должностным лицам, ответственным за регистрацию, и представить:
(в ред. Постановления Правительства РФ от 22.12.2004 N 825)
Поэтому согласно этих Правил гражданин имеет право временно проживать в любом
городе РФ до 90 дней без регитсрации по месту пребывания.
Правила Правила регистрации и снятия граждан Российской Федерации с регистраци- ного учета по месту пребывания и по месту жительства в Москве и Московской области в новой редакции ( утв. Постановлением Правительства Московской области от 30 марта
1999 г. № 241-28 ) ПРОТИВОРЕЧАТ УКАЗАННОМУ ВЫШЕ ПУНКТУ 9 Правила регистра-
ции и снятия граждан Российской Федерации с регистрационного учета по месту пребы-
пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации, утвержд. Поста-
новлением Правительства РФ от 17 июля 1995 г. № 713
А поэтому при вынесении Постановления о привлечении к административной ответст-
венности на основании 19.15 Кодекса РФ Об административных правонарушениях сле-
дует в течение 10 дней обжаловать в суд это Постановление, обосновывая именно про-
тиворечием этих Правил ( см. ниже статью 19.15 ):
Статья 19.15. Проживание гражданина Российской Федерации без удостоверения личности гражданина (паспорта) или без регистрации
1. Проживание по месту жительства или по месту пребывания гражданина Российской Федерации, обязанного иметь удостоверение личности гражданина (паспорт), без удостоверения личности гражданина (паспорта) или по недействительному удостоверению личности гражданина (паспорту) либо без регистрации по месту пребывания или по месту жительства - (в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 161-ФЗ)
влечет наложение административного штрафа в размере от одной тысячи пятисот до двух тысяч пятисот рублей.
(в ред. Федеральных законов от 25.10.2004 N 126-ФЗ, от 22.06.2007 N 116-ФЗ)
2. Допущение лицом, ответственным за соблюдение правил регистрационного учета, проживания гражданина Российской Федерации без удостоверения личности гражданина (паспорта) или по недействительному удостоверению личности гражданина (паспорту) либо без регистрации по месту пребывания или по месту жительства, а равно допущение гражданином проживания в занимаемом им или в принадлежащем ему на праве собственности жилом помещении лиц без удостоверения личности гражданина (паспорта) либо без регистрации по месту пребывания или по месту жительства -
влечет наложение административного штрафа в размере от двух тысяч до двух тысяч пятисот рублей.
(в ред. Федеральных законов от 25.10.2004 N 126-ФЗ, от 22.06.2007 N 116-ФЗ)
ВО ВСЯКОМ СЛУЧАЕ ПРИ ОФОРМЛЕНИИ ПРОТОКОЛА ОБ АДМИНИСТРАТИВНОМ
ПРАВОНАРУШЕНИИ ( ПО ЛЮБОМУ ДЕЛУ ! ) СЛЕДУЕТ В ПРОТОКОЛЕ ПИСАТЬ ДАТУ,
РОСПИСЬ И 2 СЛОВА "НЕ СОГЛАСЕН"...
Тогда проще будет обжаловать всё это и лучше сразу в суде.
Всего Вам доброго.
Спросить
Работодатель при приеме на работе не имеет права давать отказ ., если отсутствует прописка у гр-на, так что Вы ответственности нести ни какой не будете
Спросить
Продавец гражданство РФ. Взяли, без прописки, т.к. первый продавец спер кассу, магазин остался без продавца. Если конкретней, то он зашел, попросил мед книжку, она ответила, что мед книжка дома. Спросил паспорт, там нет регистрации, попросил ее в кабинет, наш магазин рядом с их постом. Продавец не растерялась, сказала давайте делать протокол, он тут же дал визитку и сказал, что ждет хозяев у себя для беседы. через неделю у продавца будет легальная регистрация. Дайте конкретные статьи, на которые можно опереться. Если я с ним сегодня не свяжусь он обещал придти ещё раз заатра, продавец стоит рыдает, не знает, что ей делать, ее пугают, что заберут до выяснения личности. Все ваши ответы обнадеживающие, но конретика есть? Что значит припугнуть прокуратурой, что значит не звонить им, завтра он придет, и что-нибудь сделает с продавцом, что потом?
Спросить
Посоветуйте, как поступить в ситуации, чтобы избежать наказания по административке.
В продуктовом магазине, было продано пиво несовершеннолетнему (по факту ему оказалось 17 лет), но на вид ему больше 18 лет, это была скорее всего контрольная закупка, так как сразу после продажи ему пива, вошли сотрудники и составили протокол о продаже алкоголя несовершеннолетнему, и пригласили продавца прийти на следующий день к участковому.
Вопрос: какое наказание грозит продавцу за это правонарушение? И можно ли этому продавцу не ходить к участковому, если данный продавец не трудоустроен официально в данном магазине, и в момент составления протокола сказал об этом сотрудникам, что проходит стажировку первый день и официально не работает в этом магазине. Если не явиться к участковому, что за это грозит?
Заранее спасибо за совет!
Здравствуйте!
Относительно Вашего вопроса сообщаю следующее:
Согласно части 2.1 статьи 14.16 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях розничная продажа алкоголя несовершеннолетним наказывается штрафом:лет.Спроситьдля продавца в размере от 30 до 50 тысяч рублей;
для генерального директора – от 100 до 200 тысяч рублей;
для магазина, как юридического лица – от 300 до 500 тысяч рублей.
При этом, часть 2.1 статьи 14.16 КоАП РФ указывает, что административный штраф за продажу алкоголя несовершеннолетним назначается, если в действиях продавца не усматривается состав уголовного преступления.
В соответствии со статьей 151.1 Уголовного Кодекса Российской Федерации преступлением считается неоднократная продажа алкоголя несовершеннолетним. Под неоднократной подразумевается повторный факт выявления продажи алкоголя несовершеннолетним в течении 180 дней. Иными словами, продавца, уже уличенного в продаже алкоголя несовершеннолетним, второй раз будут привлекать не к административной, а уже к уголовной ответственности.
Статья 151.1 УК РФ предусматривает уголовную ответственность за продажу алкоголя детям только для продавцов и она значительно серьезней административной. Так, в случае выявления повторного факта продажи алкоголя несовершеннолетним, продавцу грозит штраф в размере от 50 до 80 тысяч рублей. При этом, судья имеет право пересчитать размер штрафа для продавца исходя из его зарплаты за три или шесть месяцев. Кроме того, штраф может быть заменен на год исправительных работ. Наконец, наряду с финансовыми санкциями или исправительными работами, судья имеет право запретить продавцу работать в сфере торговли на срок до трех
КоАП РФ, Статья 14.16. Нарушение правил продажи этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции
2.1. Розничная продажа несовершеннолетнему алкогольной продукции, если это действие не содержит уголовно наказуемого деяния, -влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на должностных лиц - от ста тысяч до двухсот тысяч рублей; на юридических лиц - от трехсот тысяч до пятисот тысяч рублей.
Обязаны явиться. Неявка будет способствовать максимальному наказанию.
Спросить
И можно ли этому продавцу не ходить к участковому, если данный продавец не трудоустроен официально в данном магазине, и в момент составления протокола сказал об этом сотрудникам, что проходит стажировку первый день и официально не работает в этом магазине.
Можно сказать все что угодно, только вот для наступления трудовых отношений достаточно факта допуска продавца к торговле. Для суда этого достаточно. Штраф 30 000 руб. Скорее всего, суд наложит этот штраф. В суде можно попросить об отсрочке либо рассрочке платежа. Вам нужно на хитрость пойти с работодателем. Скажите, что ведется административное расследование и будет устанавливаться факт трудовых отношений (а он будет устанавливаться в любом случае), если это станет известно трудовой инспекции, то работодателю грозит большой штраф за отсутствие трудового договора с работником и за отказ от уплаты обязательных страховых взносов и налогов за работника. В интересах работодателя урегулировать все тихо и заплатить самому этот штраф как можно быстрее.
Здравствуйте! В Данном случае согласно "Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях" от 30.12.2001 N 195-ФЗ (ред. от 28.12.2016) (с изм. и доп., вступ. В силу с 29.01.2017)
КоАП РФ, Статья 14.16. Нарушение правил продажи этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции
2.1. Розничная продажа несовершеннолетнему алкогольной продукции, если это действие не содержит уголовно наказуемого деяния, -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на должностных лиц - от ста тысяч до двухсот тысяч рублей; на юридических лиц - от трехсот тысяч до пятисот тысяч рублей.
(в ред. Федерального закона от 12.11.2012 N 193-ФЗ)
СпроситьЯ ИП, сегодня мой продавец продал пивной напиток 7% несовершеннолетнему лицу, был составлен протокол об административном правонарушении. Продавцу было сказано явиться в УВД через пару дней, ни протокола они ничего не дали. Продавец у меня работает неофицциально, ей сказали явиться в УВД с трудовым договором. Протокол был составлен не в моем присутствии (я ИП) , где я ничего не подписывал. Вроде протокол был составлен на моего продавца. Со ст 14.16 коапрф я ознакомлен. И не раз предупреждал своих продавцов об их ответственности, за продажу н/л лицам. Говорил, чтобы при сомнении спрашивали документ, либо просто не продавали. Сотрудник полиции сказал, что на ее номер поступит смс, где будет указан день и число дня суда. Понесу ли ответственность я, как работодатель и какой штраф?
Добрый вечер. Помогите разобраться.
ОБЭП приехали в мой магазин, купили пачку презервативов. Затем представились что они из ОБЭП и сказали, что презервативы контрафактные, так как у нас нет сертификата. Презервативы они конфисковали и попросили продавца подписать протокол. Продавец отказался, после чего они отправили ее домой за паспортом (так как ксерокопию они принимать не хотели) и вручили ей повестку к ним в отдел. Копию протокола они не оставили, никаких документов об их появлении и изъятии товара тоже.
Вопросы:
1. Почему они не оставили никаких документов о своем осмотре, изъятии товара, и почему они вручили повестку продавцу? Это законно?
2. Причем здесь продавец? Владелец магазина не она. Я по телефону сказала чтобы они на меня повестку оформляли, но они отказались. Законны ли их действия? Продавец же не при чем
3. Что мне теперь делать? Что мне грозит (презервативы действительно контрафакт)
4. Что грозит моему продавцу? Как ее можно спасти?
Здравствуйте, Валентина.
ОБЭП не "снисходит" до проверки торговых точек на предмет контрафактности котрацептивов. Вас, вместе с продавцом разыграли и поживились за Ваш счет. Проведите ревизию - возможно, что "изъяли" не только презервативы.
СпроситьЧто грозит в данной ситуации штраф или что похуже? Кассир отправил сумму в размере 5 тыс руб продавцу за мед осмотр, так как продавцу проблематично подъехать в офис организации кассир попросил бухгалтера подделать подпись продавца в расходном кассовом ордере. Денежные средства продавец получил.
Здравствуйте. Минимум увольнение. До уголовной статьи конечно вряд ли дойдет, работодателю это не нужно
Спросить
Да нет конечно. Статья в УК есть, но никто не будет писать заявление. Да и увольнять наверное не будут, всякое бывает. Выговор получите, премии лишат и все
СпроситьВечер. Моя мама проживает в поселке, так сложилось, что ее старший сын алкоголик. Вот сегдня он буянил и пытался поднять на нее руку, но она чудом убежала. Позвонили участковому, но он отказался приезжать, сказал что нет машины. И завтра не приедет тоже. А маме куда идти? Или они приедут когда он ее уже убьет? Что сделать чтобы участковый приехал? Ведь и скорую нельзя вызывать, они без участкового не поедут.
1. Написать жалобу на имя начальника отдела полиции с требованием принять меры, затем подать жалобу в суд на бездействие должностного лица
СпроситьУ меня шумят соседи, постоянно стучат по потолку грамыхают, весь день днем и вечером, полицию вызывали, участковому заявление написали. Участковый сказал, в дневное время они могут делать что захотят, а в вечернее я только могу провести беседу, никаких штрафов я выписать не могу и сделать тоже, может им надоест самим когда я буду часто к ним ходить. Вопрос: что мне в данный ситуации делать, можно ли им в данной ситуации штраф выписать чтобы умнее были? И в дневное время как заставить их замолчать, а то уже нервы не выдерживают?
Ваш участковый не хочет работать. Он обязан собрать материал и направить в административную комиссию администрации муниципального образования. Удачи!
СпроситьЯ получил разрешение на выездную-предпраздничную торговлю. Выставил продавца. Торгую кондитеркой, конфетами и подарками. Сегодня подошел участковый и проверил разрешение. Попросил завтра ему копию принести. А продавцу трудовой договор или оштрафуеи продавца.
На какой срок составить трудовой договор с продавцом, если я за продавца отчисления не хочу платить?
Здравствуйте.
В силу ТК РФ вы обязаны заключить с продавцом трудовой договор ст.57 ТК РФ. Есть необратимые риски от контролирующих органов. Вы составили договор?
СпроситьЕсли ИП по торговле оформил трудовойдоговор на работника на полставки продавцом текстилем на рынке, и данный продавец (как физическое лицо) может сам заключить договор аренды помещения с другой организацией под торговую точку, чтобы не стоять на рынке, а сидеть в кабинете? Законно ли это будет? Могут привлечь к ответственности ИП или продавца?
Почему не сможет? Если продавцу выделяют кабинет для торговли, почему не может продавец как физическое лицо заключить договор аренды кабинета?
Продавец продал пиво до десяти часов. А это оказался подставной участковый. Он предявил только удостоверение. Зашел второй полицейский и стал писать протокол на продовца. Что грозит продавцу и предпринимателю?
А не суждено посмотреть Закон до каково времени суток можно пиво продавать?
Астраханская область: Закон № 4/2013-ОЗ от 05.02.2013 О дополнительных ограничениях розничной продажи алкогольной продукции на территории Астраханской области.
Если продано пиво до 10.00. утра, то наказание законно. Штрафы и продавцу и собственнику точки. Собственник потом с продавца и удержит свой штраф.
Спросить
