Руководство переносится рабочее время на 1 час - от 8:00-17:00 до 9:00-18:00. Как составить соответствующее заявление?

• г. Егорьевск

Как правильно сформировать текст заявления о переносе рабочего времени на 1 час. Если раньше он был с 8:00-17:00, необходимо перенести с 9:00 - 18:00

Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте. План оптимизации, уведомление работников об изменении условий труда, приказ

Спросить
Пожаловаться

в произвольной форме на имя руководителя с указанием причин необходимости такого переноса.

Спросить
Пожаловаться

В произвольной форме с обоснованием такой необходимости

Спросить
Пожаловаться

Имеет ли руководитель право отказать в переносе рабочего времени? Мне необходимо перенести рабочие часы одного дня на другой день. При этом 40-я часовая рабочая неделя сохраняется. И это изменение мне необходимо на однократный случай.

Как написать заявление о переносе рабочего времени на 1 час вперед (начинать с 7 утра), т.к увеличился объем работы (медсестра) .Мне так удобнее.

Работаю в военкомате сторожем. Человек который ведет табель учета рабочего времени, в табели не проставляет нам часы фактически отработанного времени. Например: Предпраздничный день у работников рабочий день сокращен на час, нас сторожей вызывают на работу на час раньше. И этот час нам в оплату не идет. Доказать что либо мы не можем. Подскажите куда обратиться и что необходимо сделать?

Как перенести 4 часа рабочего времени на другой день?

, если 3 число-предпраздничный день и рабочая смена сокращается на 1 час. При норме времени за полный месяц в 167 часов у совместителя по норме должно выйти 83,5 часа (если 03.11.16 ставить в табеле 3 часа-за месяц выйдет только 83 (0,5 часа теряется, а значит оплата труда снизится). Раньше ставили в предпраздничный день-3,5 ч. Как будет правильно: 3,5 или все-таки 3 часа. Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Раньше в КЗОТе при травме за один час до начала рабочего времени, и один час после рабочего времени - считалось производственной травмой А в действующем ТК РФ данное обстоятельство сохранилось?

Как правильно по трудовому кодексу поставить в табеле рабочего времени переходящие часы с 31 на 1 число следующего месяца, если режим работы по 24 часа.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение