Гигиеническое обучение санминимум

Центр занятости оплачивает медкомиссию (санитарная книжка) при обучении от цз, санминимум отказываются оплатить. Санминимум - это гигиеническое обучение по определенной професии, а санкнижка без пройденного санминимума недействительна. Должны ли оплатить санминимум вместе с медосмотром?

С какой периодичностью должны проходить работники школы гигиеническое обучение (санминимум)?

У меня такой вопрос. У нас на предприятии сотрудники проходят санминимум один раз в два года. Одна из сотрудниц через несколько дней после прохождения увольняется. Обязано ли предприятие оплачивать санминимум сотруднику, который не будет продолжать работу на данном предприятии? Санминимум - это не медосмотр. Или ей надо оплатить только за отработанное после прохождения санминимум время? Или подскажите, пожалуйста, у кого узнать точно. Спасибо.

Воспитателей направили пройти санминимум в СЭС. Кто должен оплачивать прохождение санминимума?

Меня заинтересовала ваша программа дистанционного обучения. Могу ли я узнать где находится ваш колледж, сколько будет стоить обучение, могу ли я поступить к вам прямо сейчас? Окончил 9 классов.

Имею ли я право отлучаться с раборты на обучение в Автошколе на пару часов несколько раз в неделю?

Должно ли оплачиваться обучение на которое направляет работодатель? Иногода это занимает несколько часов, а иногда и целый день, который не оплачивается, законно ли это?

Есть ли изменения в периодичности прохождения санминимума сотрудников школ, должна ли проходить санминимум библиотекарь, делопроизводитель?

Должен ли работник оплачивать гигиеническое обучение или это обязанность работодателя?