Выплата материальной помощи по случаю смерти бабушки сотруднику - подлежит ли она налогообложению и страховым взносам?

• г. Ангарск

У работника умерла бабушка. Руководитель принял решение о выплате материальной помощи. Облагается ли эта мат. помощь НДФЛ и страховыми взносами?

Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! До 4000 рублей не облагается,все что сверху -облагается.

Спросить
Пожаловаться

Материальная помощь при увольнении работника облагается ли страховыми взносами и удерживается ли НДФЛ.

Родители новорожденного ребенка являются работниками одной организации. Через месяц после рождения ребенка работодатель выплатил каждому из родителей по 70 000 руб. (всего — 140 000 руб.) в качестве единовременной материальной помощи. Облагается ли такая материальная помощь страховыми взносами?

А. Облагается взносами помощь в размере 90 000 руб. — как превышение лимита 50 000 руб. на одного ребенка.

Б. У каждого из родителей будет облагается страховыми взносами сумма материальной помощи в размере 20 000 руб. — как превышение лимита 50 000 руб.

В. Вся сумма, у каждого из родителей подлежит льготированию.

Сотруднику выплачивают материальную помощь на рождение ребенка. Облагается ли эта сумма НДФЛ и страховыми взносами.

В Положении об оплате труда бюджетного учреждения есть раздел о единовременной материальной помощи, в котором указано: Единовременная материальная помощь работникам учреждения оказывается по решению руководителя учреждения в связи с бракосочетанием, рождением ребенка, смертью близких родственников Также указаны предельные размеры материальной помощи. Однако не указано из каких средств выплачивается и в какие сроки. Ситуация такая: работник подал заявление о выплате единовременной материальной помощи с приложением необходимых документов в прошлом году, но из-за нехватки денежных средств приказ на выплату материальной помощи не издавался и материальная помощь не выплачивалась. Обязан ли руководитель учреждения выплачивать материальную помощь по каждому случаю указанному в Положении или это на его усмотрение, т.к. в Положении прописано по решению руководителя? Существует ли вероятность взыскать материальную помощь в судебном порядке при таких обстоятельствах? И еще вопрос: можно ли выплатить материальную помощь за счет фонда оплаты труда в этом году, если заявление о выплате подано в прошлом году?

2 брата работают на одном предприятии, один умер (близких родственников нет), начислена мат. помощь 35000 руб, облагается ли НДФЛ и страховыми взносами.

Согласно положению об оплате труда и материальном стимулировании, действующему в нашей компании, Работодатель в случае смерти близкого родственника Работника (супруги, родители, дети (усыновители, усыновленные)) Работнику выплачивает материальную помощь.

Дословно в положении написано так: «7.5.1. В случае смерти близкого родственника Работника (супруги, родители, дети (усыновители, усыновленные)) Работнику выплачивается материальная помощь в размере 20 000 (двадцать тысяч) рублей. Основанием для выплаты материальной помощи является копия свидетельства о смерти родственника и заявление Работника. Начисление материальной помощи оформляется Приказом Работодателя. Оригинал приказа хранится в Отделе персонала, копия направляется в Бухгалтерию».

В декабре 2011 года я похоронила родственника, но сразу не написала заявление на выплату материальной помощи. Заявление было предоставлено в отдел персонала в ноябре 2012. Работодатель отказал в выплате, объясняя это следующим:

« Согласно действующей Политики о мат. стимулировании, действительно у работника есть возможность попросить Работодателя о предоставлении материальной помощи в случае смерти родственника, размер которой составляет 20 000 руб, но материальная помощь, прежде всего имеет целевое назначение - помочь работнику в сложной финансовой или жизненной ситуации, именно в тот момент, когда данное событие случилось. В противном случае, с учетом истекшего времени (практически год) данная мат. помощь уже не выглядит как мат. помощь по своему назначению, а становится выплатой стимулирующего характера».

Подскажите, пожалуйста, правомерно ли действия компании, если в политике не прописаны сроки, в которые Работник обязан предоставить заявление?

Спасибо за помощь!

Какой размер материальной помощи могут получить родители на погребение умершего ребёнка, если они работают на одном предприятии? Облагается ли эта материальная помощь НДФЛ?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Прошу дать ответ на вопрос, облагается ли НДФЛ и взносами единовременная материальная помощь члену семьи в связи со смертью работника.

Работник в 2016 году поделил отпуск на 2 части. В приказах два раза прописали о выплате материальной помощи к отпуску, хотя положена материальная помощь к отпуску один раз в год. Работник написал заявление об удержании излишне выплаченной материальной помощи. Имеем ли мы право вычесть эту сумму у работника и на что сослаться?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение