Возможность решить ошибку в работе во время отпуска - оставить или вернуться на работу?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет вот уже два месяца, но хочу выйти на работу! Подскажите может ли мой муж догулять этот отпуск на своей работе?

Я педагог и нахожусь в трудовом отпуске. За 14 дней до окончания отпуска написала заявление на увольнение (то есть будучи в отпуске). Работодатель указал на то,что не выдаст мне трудовую книжку пока я не доделаю свою работу по заполнению журналов, т.е. надо выходить в свой отпуск и доделывать работу. У меня вопрос: имеет ли право работодатель не уволить меня, не выдать трудовую книжку, если у меня есть долги по работе и я имею право не выходить в свой отпуск доделывать долги. Первый рабочий день после отпуска является последним днём в этой организации.

Нашла новую работу. Хотела взять ежегодный оплачиваемый отпуск и попробовать поработать на новой работе. До окончания отпуска, за две недели, хотела написать заявление на увольнение. С финансами на работе тяжело, в отпуске отказали. Написала заявление на отпуск без сохранения заработной платы, на две недели.

Вопрос: Могу ли я написать одновременно заявление на увольнение чтобы не выходить на работу в течение двух недель для отработки.

Я нахожусь в декретном отпуске 1,8 мес., хочу выйти на работу, но очередной отпуск не использовала, стаж работы до ухода в декрет пол года, могу я сначала взять очередной оплачиваемый отпуск а после отпуска выйти на работу? Заранее спасибо.

Нахожусь в отпуске, но на днях устроилась на работу. Считается ли оставшиеся 4 дня отпуска отработанными? Или придется отрабатывать их после выхода из отпуска? Или возможно стоит выйти из отпуска, хотя заявление уже подписано на отпуск.

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет, уже через неделю выходить на работу, вопрос вот в чем, набегает ли отпуск за эти полтора года или нет, до декрета я все свои отпуска отгуляла, спасибо.

Я выиграл суд и меня восстановили в прежней должности. В момент суда я нахожусь в отпуске. Могу ли я догулять свой отпуск или я должен срочно явится на работу?

У меня такой вопрос, в данный момент нахожусь в декретном отпуске, ребенку 9 месяцев. По истенечию обстоятельств, решила выйти до срочно на работу, но выходя в декретный отпуск писала заявление на три года, могут ли они (начальство) опираясь на это заявление отказать мне в выходе на работу?. Заранее спасибо.

Я работаю в бухгалтерии, на данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, отпуск закончится через 1,5 года. Через 9 месяцев бухгалтерия будет выводиться на аутсорсинг и меня просят к тому времени выйти на работу, чтобы я, по их словам, не потеряла место работы. Законны ли действия работодателя и могу ли я досидеть до конца своего отпуска?

Нахожусь в декретном отпуске, ребенку скоро исполнится 1,6 надо будет выходить на работу. Дело такое, что у нас на работе не жалуют мамочек с маленькими детками. Нашла себе новую работу, хочу выйти сразу после окончания декретного отпуска. Вопрос у меня такой, могу ли я написать заявление на увольнение и при этом не отрабатывать 2 недели?