Влияет ли отсутствие лицензии на продолжительность рабочего дня воспитателя соц. реабил. Центра для несовершеннолетних?

Этот вопрос адресуйте управлению образования

Добрый вам вечер

Уважаемая Галина, в данном случае всё должно быть написано в вашем трудовом договоре. Откройте его и посмотрите ваш график.

---ваши трудовые отношения. регулируются локальными (внутренними ) документами. Это Устав. Колдоговор. Штатное расписание, Положение о заработной плате, Положение о Премировании, о выплате Стимулирующих добавок. и иные НПА. а также ст. ст.129 ТК РФ.

Ответы на ваши вопрос. ищите у себя в локальных НПА

Трудовой Кодекс РФ не запрещает устанавливать локальными нормативными актами условия труда, улучшающие положение работника по сравнению с положениями Трудового кодекса РФ.

Если положение работников в части оплаты труда и иных условий труда не ухудшено, действия учреждения законны.

Здравствуйте.

Продолжительность рабочего времени и ежегодный удлиненный оплачиваемый отпуск могут быть установлены лицам, работающим в учреждении социального обслуживания, имеющем лицензию на осуществление образовательной деятельности (ст. 333 ТК РФ, Постановление Правительства РФ от 01.10.2002 № 724 «О продолжительности ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска, предоставляемого педагогическим работникам»). По этому работникам, не имеющим педагогической нагрузки, данные льготы предоставлены быть не могут.

Добрый день если Дом ребенка не осуществляет образовательную деятельность в виде начального среднего или дополнительного образования, то лицензия не требуется.

Да имеете. Согласно ст. 331 ТК РФ и ст. 46 Закона "Об образовательной деятельности" у Вас имеется право на осуществление преподавательской деятельности. В трудовом договоре у Вас как надо полагать должность преподаватель. Дополнительный отпуск для педагогов предусмотрен Постановлением Правительства РФ от 14.05.2015 № 466 "О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках". Зависимость от наличия/ отсутствия лицензии на размер отпуска не влияет (прямой ссылки в законе нет 0.)

Как и у всех - 40 часов в неделю.

С уважением.

Здравствуйте! Лицензия на право осуществления образовательной деятельности необходима: Дошкольным учреждениям. Школам. Учреждениям профобучения. К ним относят вузы, колледжи, училища и пр. Организации дополнительного образования. В эту категорию входят курсы, разные лингвистические центры для взрослых и детей. Учреждения прочих форм воспитания и обучения.

Законодательство устанавливает перечень случаев, когда получать лицензию нет необходимости. К таким исключениям относят: Разовые семинары, лекции, после которых не осуществляется аттестация и не выдаются свидетельства на официальных бланках. Предпринимателей, лично дающих индивидуальные уроки без привлечения прочих преподавателей. В частности, имеются в виду частные логопеды, репетиторы и пр.

Лицензия выдаётся конкретному юридическому лицу.

Ведение деятельности конкретного юридического лица без лицензии, когда такая лицензия обязательна, является правонарушением.

Основание для привлечения к ответственности имеются.

Марина, работа воспитателя в таком центре является педагогической деятельностью со всеми вытекающими: досрочный выход на пенсию (Пост.Прав-ва РФ от 29.10.2002 N 781), не более 36 часов рабочая неделя, особые основания для увольнения за виновные действия (глава 52 ТК РФ), удлиненный ежегодный основной оплачиваемый отпуск 56 календ.дней (Пост.Прав-ва РФ от 01.10.2002 N 724). Помимо нормат-прав.актов федерального уровня применяются также нормат-прав.акты регионального и муниципального уровней, а также локальные нормативные акты (принятые внутри учреждения как то: кол.договор, положения...).