Требуется ли справка из Центра занятости для получения пособия на ребенка без предыдущего трудового стажа

Федеральное законодательство - это не регулирует.

ЗА второй месяц не требуется.Необходимо написать заявление и приложить копию ТК

Можете получить 5 декабря--после истечения трехмесячного срока--не дают напишите жалобу в прокуратуру.

Размер пособия по БИР зависит от размера вашего з/п за последних два года от режима работы страхового стажа.

Статья 15. Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком

1 500 рублей по уходу за первым ребенком и 3 000 рублей по уходу за вторым ребенком и последующими детьми - лицам, указанным в абзацах шестом - восьмом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона;

6. Получать будете через социальную защиту

Вы могли явиться до операции?

Не может. работодатель был обязан выдать Вам эту справку. Попробуйте договориться в центре занятости, что предоставите справку позже

Незаконно,получите письменный отказ и обращайтесь в суд или прокуратуру.

В соответствии с п.1 ст.3 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 г. № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (далее – Закон о занятости) безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней.

Для регистрации гражданина в целях поиска подходящей работы и признания его в дальнейшем безработным, гражданин должен обратиться в отдел занятости населения по месту жительства, заполнить заявление-анкету о предоставлении гражданину государственной услуги содействия в поиске подходящей работы и в соответствии с п.2 ст.3 Закона о занятости представить справку о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы, выданную в установленном порядке, а так же предъявить:

- паспорт или документ, его заменяющий;

- трудовую книжку или документ, ее заменяющий;

- документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию;

- индивидуальную программу реабилитации инвалида, если есть инвалидность.

В соответствии с предоставленной Вами информацией, Вы в течение 12 месяцев перед обращением в органы службы занятости населения не имели 26 недель оплачиваемой работы, и в соответствии со ст. 34 Закона РФ «О занятости населения в РФ» от 19.04.1991 г. № 1032-1 Вам правомерно будет назначено пособие по безработице в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента.

Правильно я поняла, если я официально не работаю уже более 1,5 года, справку о доходах предоставить не могу, т.к. прошлая фирма закрылась, меня все равно обязаны поставить на учет и назначить минимальное пособие? в ЦЗ сказали, что только зарегистрируют меня для получения инфы о вакансиях, но статус безработного не присвоят и пособие платить не будут.

Добрый вечер! Минимальное пособие по безработице на сегодняшний день - 1500 рублей.

При увольнении работник должен был взять в бухгалтерии справку для центра занятости о среднем заработке за последние 3 месяца. Выплата будет равна 75% от среднего заработка в первые 3 месяца, но не более 12130 руб, а далее 60%, но не более 5000 руб. И это при учёте того, что за последние 12 месяцев было отработано не менее 26 недель. Минимальный размер пособия 1500 руб.

Расчёт среднего заработка будет зависеть от того, работает он полный или неполный рабочий день по трудовому договору или у него суммированный учёт рабочего времени, например, "при определении среднего заработка работника, которому установлен суммированный учет рабочего времени, используется средний часовой заработок.

Средний часовой заработок исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на количество часов, фактически отработанных в этот период.

Средний заработок работника определяется путем умножения среднего часового заработка на среднемесячное количество рабочих часов в расчетном периоде в зависимости от установленной продолжительности рабочей недели".

мужу нужно

1.либо устроиться на работу хотя бы на минималку

2.состоять в ЦЗ как безработный

другого не дано - отказывают правомерно

Доброго времени суток

Если вы на последнем месте работы проработали больше трёх месяцев, то в этом случае справку о зарплате дополнительно предоставлять не нужно, но нужно предоставить трудовую книжку

Удачи Вам. Анна Титова.

Спасибо за ответ! Дело в том, что в центре занятости просят с предпоследнего места работы не справку о заработной плате, а справку о стаже. То есть они требуют, чтобы я обратилась к предпоследнему работодателю за справкой о том, что я там работала и в какой период. На мой ответ, что все эти данные есть в трудовой книжке, мне ответили, что я вскипавшее обязана предоставить справку о стаже.