Заявление о выдаче постановления суда / Заявления - 911 советов адвокатов и юристов

Госпошлины ДЛЯ ЧЕГО? не бывает госпошлины о наложении штрафа. Госпошлина платится за подачу иска или за выдачу судебного приказа. Если вы хотите обжаловать административное постановление, то жалоба госпошлиной не облагается.

Каков размер госпошлины для юрлица за подачу заявления в арбитражный суд о наложении штрафа на организацию за неисполнение решения суда (ст. 332 АПК РФ)? Заранее спасибо за помощь.

Задолженность по алиментам рассчитывается суд. приставом отдельным постановлением, которое так и называется - о расчете задолженности по алиментам, вы имеете право получить его копию - как взыскатель по алиментам и предъявить его в суд.

Заявление о расчете задолженности и выдаче вам копии постановления пишите в отдел суд. приставов в свободной форме от руки.

Доброго времени суток! Обращайтесь в службу судебных приставов, пристав-исполнитель подготовит данное заявление в суд. Удачи вам!

Да, такая практика есть.

Например:

Подробнее ➤

Здравствуйте Ирина. Ветеранами труда являются лица: 1) имеющие удостоверение «Ветеран труда»;

За гражданами, которые по состоянию на 30 июня 2016 года награждены ведомственными знаками отличия в труде, сохраняется право на присвоение звания «Ветеран труда» при наличии трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении 2) награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин. (пп. 2 в ред. Федерального закона от 29.12.2015 N 388-ФЗ) 1.1. Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и награждения указанными знаками отличия определяется Правительством Российской Федерации. Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», иными федеральными государственными органами, государственными корпорациями и награждения указанными знаками отличия определяется указанными органами, организациями, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

По данному вопросу имеется положительная судебная практика. Если остальные требования ст. 7 ФЗ «О ветеранах» от 12.01.1995 N 5-ФЗ выполнены, то указанная юбилейная медаль дает право на присвоение звания «ветеран труда». По данному вопросу имеется положительная судебная практика. Если соцзащита откажет Вам, то имеете полное право обжаловать их решение в суде.

Пример судебной практики, один из самых последних:

[/quote]

Судья Сысоева Т.В. дело № 33-212/2016

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

г. Йошкар-Ола 4 февраля 2016 года

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Марий Эл в составе:

председательствующего Соснина А.Е.,

судей Юровой О.В. и Клюкиной О.В.,

при секретаре Матвеевской А.И.,

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе Министерства социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл на решение Йошкар-Олинского городского суда Республики Марий Эл от 11 ноября 2015 года, которым постановлено:

признать незаконным отказ Министерства социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл в присвоении Руфову А.Н. звания «Ветеран груда»;

обязать Министерство социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл присвоить Руфову А.Н. звание «Ветеран труда»;

взыскать с Министерства социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл в пользу Руфова А.Н. понесенные по делу судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере

рублей, по оформлению доверенности в размере рублей.

Заслушав доклад судьи Верховного Суда Республики Марий Эл Клюкиной О.В., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Руфов А.Н. обратился в суд с иском к Министерству социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл о признании незаконным отказа в присвоении звания «Ветеран труда». В обоснование заявленных требований указал на то, что обратился в Управление социальной защиты населения и труда в городе Йошкар-Ола с заявлением о присвоении ему звания «Ветеран труда», предоставив для этого необходимые документы, в том числе юбилейную медаль «100 лет профсоюзам России», которой он был награжден за многолетнюю активную работу в профсоюзах. Однако ответчик посчитал, что данная награда не относится к ведомственным знакам отличия в труде и не может служить основанием для присвоения звания «Ветеран труда». Данное решение истец считает незаконным, ущемляющим его права, противоречащим действующему законодательству.

Судом постановлено вышеуказанное решение.

В апелляционной жалобе Министерство социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл просит решение суда отменить, принять по делу новое решение, которым отказать Руфову А.Н. в удовлетворении исковых требований. Приводит доводы о том, что юбилейная медаль

«100 лет профсоюзам России», которой был награжден истец, не является ведомственным знаком отличия в труде. Кроме того, в период награждения медалью Руфов А.Н. не состоял в штате Федерации Независимых Профсоюзов России, в связи с чем подобное награждение нельзя рассматривать как награждение ведомственным знаком отличия в труде.

В отзыве на апелляционную жалобу представитель истца Свинина А.А. приводит доводы в пользу постановленного решения, просит оставить его без изменения, апелляционную жалобу ответчика – без удовлетворения.

Проверив материалы дела, обсудив доводы жалобы, заслушав объяснения представителя Министерства социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл Сагнеевой Е.В., поддержавшей доводы апелляционной жалобы и просьбу об отмене решения суда, Руфова А.Н., его представителя Колиной Л.С., просивших решение суда оставить без изменения, судебная коллегия не находит оснований для отмены решения суда, предусмотренных статьей 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Статьей 1 Федерального закона от 12 января 1995 года № 5-ФЗ

«О ветеранах» предусмотрено, что с учетом заслуг по защите Отечества, безупречной военной службы, иной государственной службы и продолжительного добросовестного труда устанавливаются следующие категории ветеранов: ветераны Великой Отечественной войны, ветераны боевых действий на территории СССР, на территории Российской Федерации и территориях других государств (далее – ветераны боевых действий), ветераны военной службы, ветераны государственной службы, ветераны труда.

В соответствии с пунктом 1 статьи 7 указанного Федерального закона ветеранами труда являются лица, имеющие удостоверение «Ветеран труда»; награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации (пункт 4 статьи 7 названного Федерального закона).

Согласно Порядку присвоения званий «Ветеран труда», «Ветеран труда Республики Марий Эл» и выдачи соответствующих удостоверений, утвержденному постановлением Правительства Республики Марий Эл

от 7 ноября 2006 года № 227, звание «Ветеран труда» присваивается,

в частности, лицам, награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости (25 лет для мужчин и 20 лет для женщин) или за выслугу лет. Лица, претендующие на присвоение звания «Ветеран труда», подают в орган социальной защиты населения по месту жительства, уполномоченный по приему документов на присвоение званий «Ветеран труда» и выдаче соответствующих удостоверений, документы, подтверждающие: награждение орденами или медалями, либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия в труде; трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет.

Как установлено судом и следует из материалов дела, Руфов А.Н. имеет общий трудовой стаж по состоянию на – 27 лет

02 месяца, то есть необходимый для назначения пенсии по старости. Указанная пенсия ему назначена с.

Из обстоятельств дела усматривается, что Руфов А.Н. с года по год осуществлял деятельность председателя профсоюзного комитета. Согласно записи в трудовой книжке истца, приказом от он уволен в связи с избранием на должность председателя профсоюзного комитета. Республиканским комитетом профсоюза работников здравоохранения внесена запись о принятии Руфова А.Н. переводом в связи с избранием на выборную должность председателя профсоюзного комитета республиканской больницы,

Руфов А.Н. уволен с должности в связи с переводом в

Государственное учреждение «Республиканская клиническая больница Республики Марий Эл».

от имени Федерацией независимых профсоюзов России Руфов А.Н. награжден юбилейной медалью «100 лет профсоюзам России», что подтверждается удостоверением к юбилейной медали, подписанным Председателем ФНПР Ш., выпиской из протокола Пленума республиканского комитета профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации, посвященного 100-летию отраслевого профсоюзного движения, 15-летию профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации и 85-летию профсоюзов Республики Марий Эл от.

Из Положения о Медали ФНПР «100 лет профсоюзам России», утвержденного постановлением Генерального Совета ФНПР от 24 ноября 2004 года №7-8 следует, данная медаль учреждается генеральным Советом ФНПР для награждения членов профсоюзов за конкретный вклад и достижения во всех областях, связанных с защитой трудовых прав, укрепления правопорядка и законности, обеспечения стабильности в обществе; медалью награждаются члены профсоюзов, общественные, государственные деятели России, а также профсоюзные лидеры зарубежных стран.

Приказом Министерства социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл от Руфову А.Н. отказано в присвоении звания «Ветеран труда» по причине отсутствия оснований.

Разрешая заявленные требования, суд пришел к правильному выводу о том, что медаль «100 лет профсоюзам России» по своим критериям может быть признана ведомственным знаком отличия, поскольку присвоена истцу за многолетний добросовестный труд в профсоюзных органах по защите социально-трудовых прав работников соответствующей отрасли. При этом суд обоснованно указал, что определяющее значение для разрешения вопроса о присвоении гражданину звания «Ветеран труда», имеет критерий продолжительного добросовестного труда, то есть получение награды за трудовую деятельность гражданина. Труд, в том числе продолжительный и добросовестный, подразумевает трудовые отношения, возникшие между работодателем и работником на основании трудового договора и по должности, которая предусмотрена в штатном расписании (штате организации (учреждении и т.д.). Руфов А.Н. работал в должности председателя профсоюзной организации Государственного бюджетного учреждения Республики Марий Эл «Республиканская клиническая больница» более 9 лет, с по год. Запись о его работе в данной должности содержится в трудовой книжке.

Удовлетворяя требования, суд также руководствовался правовой позицией Конституционного Суда Российской Федерации о необходимости соблюдения принципа равенства в сфере пенсионного обеспечения, гарантирующего защиту от всех форм дискриминации при осуществлении прав и свобод, сформулированной в Постановлении от 3 июня 2004 года

№ 11-П, а также сослался на письмо Министерства труда Российской Федерации от 7 октября 1998 года № 5635-КС «О ведомственных знаках отличия в труде, учитываемых при присвоении звания «Ветеран труда», на основании которого до июня 2008 года (то есть до момента, когда названное письмо было отозвано письмом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации письмом от 02 июня 2008 года № 3854-ЮВ), гражданам, имеющим награды Федерации Независимых Профсоюзов России, соответствующими органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации присваивались звания «Ветеран труда».

Кроме того, судом учтено, что за работу в должности председателя профсоюзного комитета Руфову А.Н. ежемесячно выплачивалась заработная плата, начислялись отпускные, что подтверждается расходными кассовыми ордерами, платежными ведомостями за период с по год.

Согласно справке, подписанной председателем первичной профсоюзной организации Государственного бюджетного учреждения Республики Марий «Республиканская клиническая больница» профессионального союза работников здравоохранения Российской Федерации в период с января года по июль года с заработной платы Руфова А.Н. были произведены отчисления во внебюджетные фонды (ПФР, ФСС, ФФОМС) и удержан налог на доходы физических лиц.

При таких обстоятельствах судебная коллегия полагает, что судом первой инстанции были исследованы все юридически значимые по делу обстоятельства и дана надлежащая оценка собранным по делу доказательствам, в связи с чем решение суда первой инстанции является законным и отмене не подлежит.

Соглашаясь с выводами суда, судебная коллегия отмечает, что доводы апелляционной жалобы не содержат каких-либо новых обстоятельств, которые не были бы предметом исследования суда первой инстанции или опровергали выводы судебного решения, по существу повторяют позицию, положенную ответчиком в основу отказа истцу в присвоении звания «Ветеран труда», в связи с чем, оснований для удовлетворения жалобы не имеется.

В соответствии с частью 1 статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации законность и обоснованность решения суда проверены исходя из доводов апелляционной жалобы.

Руководствуясь статьей 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

решение Йошкар-Олинского городского суда Республики Марий Эл от 11 ноября 2015 года оставить без изменения, апелляционную жалобу Министерства социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл – без удовлетворения.

Председательствующий А.Е. Соснин

Судьи О.В. Юрова

О.В. Клюкина [quote]

С уважением, Мизанов О.О.

Добрый день! Вам необходимо обратиться в суд с заявлением о выдаче Вам копии судебного акта, в котором содержатся реквизиты для оплаты штрафа.

Обратитесь в суд, в канцелярию. Это должно быть указано в постановлении о назначении Вам наказания. Удачи Вам и всего хорошего.

Добрый день. Обратитетесь непосредственно в суд, возьмите решение суда и уточните реквизиты для оплаты такого штрафа, могу поделать только удачи.

Суд находится в Ставрополе я в Москве?

Добрый вечер. Вам необходимо обжаловать первоначальное заявление в судебном порядке. Всего хорошего приятного вечера удачи Всего хорошего.

Добрый вечер! Вам нужно обращаться с жалобой в вышестоящую прокуратуру либо в суд, при этом обосновывать незаконность вынесения ОБОИХ постановлений.

--- Здравствуйте, нет однозначно не может, только истец по делу имеет право получить исполнительный лист. Удачи Вам и всего хорошего.

У приставов может сфотографировать запросто.

Вы можете обратиться в ОСП УФССП России с Заявлением (2 экземпляра) на имя старшего судебного пристава начальника ОСП УФССП, главное чтобы на Вашем экземпляре поставили оттиск печати, вх. № и подпись.

Добрый вечер. Копию исполнительного листа в можете получить у судебного пристава в суде только можете получить копию решения. Всего хорошего приятного вечера.

Здравствуйте! В данном случае можете получить только копию исполнительного листа у судебного пристава в суде. Спасибо, что вы с нами, мы были рады вам помочь!

Согласно ст. 428 ГПК РФ Исполнительный лист выдается судом взыскателю после вступления судебного постановления в законную силу, Вы не имеете право на его выдачу.

Доброго времени суток.

Уважаемая Оксана, да, можете обратиться в суд, на территории РФ не выдают доверенности сроком на 20 лет.

Всего хорошего, удачи вам.

Здравствуйте! Пишите по данному факту заявление в полицию с подробным изложением всех фактов, а также приложите документы (решение суда, постановление о назначении опекуном)

Здравствуйте. Можете. У приставов уточните - каким судом вынесено решение, и в тот суд с заявлением о выдаче копии решения. Затем - апелляционная жалоба с заявлением о восстановлении пропущенного срока.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Доброго времени суток Вам. Узнайте что было вынесено: заочное решение или приказ. Отмените его. Удачи вам и всего наилучшего. С ув.Адвокат Деревянко С.Ю.__

Здравствуйте, Анастасия, обжаловать решение можно. Нужно изучить материалы дела и действовать по обстоятельствам. Возможно обжаловать и постановление пристава. Если нужна помощь, обращайтесь.

Здравствуйте! Пишите заявление в суд на выдачу судебного приказа, в суд подаете по месту жительства ответчика. Если ответчик не возражает, то Вам выдают судебный приказ, и на основании него можно проводить исполнительные действия.

Доброй ночи. Вам необходимо обратиться в судебный участок мирового судьи, он выносит судебный приказ.

ГПК: Статья 121. Судебный приказ

1. Судебный приказ - судебное постановление, вынесенное судьей единолично на основании заявления о взыскании денежных сумм или об истребовании движимого имущества от должника по требованиям, предусмотренным статьей 122 настоящего Кодекса, если размер денежных сумм, подлежащих взысканию, или стоимость движимого имущества, подлежащего истребованию, не превышает пятьсот тысяч рублей.

Добрый день.

Отказ в совершении нотариального действия оформляется соответствующим постановлением нотариуса.

Основанием для вынесения такого постановления является заявление обращающегося лица за совершением действия.

Обращайтесь в суд.

Государственная пошлина за подачу апелляционной жалобы в арбитражном процессе составляет 3 000 рублей независимо от суммы иска.

При подаче апелляционной жалобы и (или) кассационной, надзорной жалобы на решения и (или) постановления арбитражного суда, а также на определения суда о прекращении производства по делу, об оставлении искового заявления без рассмотрения, о выдаче исполнительных листов на принудительное исполнение решений третейского суда, об отказе в выдаче исполнительных листов - 50 процентов размера государственной пошлины, подлежащей уплате при подаче искового заявления неимущественного характера;

13) не применяется с 1 января 2013 г.;

Добрый день! Вашему мужу необходимо обратиться в суд, который прав лишил, взять постановление и сдать водительское удостоверение по назначению. Кроме того постановление Вам в любом случае понадобиться.

Здравствуйте, вы можете обратиться в суд, рассматривавший дело с заявлением о выдаче вам, то есть супругу, постановления! Удачи и с праздником!

Статья 40 ГПК. Участие в деле нескольких истцов или ответчиков

1. Иск может быть предъявлен в суд совместно несколькими истцами или к нескольким ответчикам (процессуальное соучастие)

Судья выдала определение о возвращении заявления о выдаче приказа, согласно п.6 данного постановления, на основании что требование к нескольким должникам, обязательства у них долевые, значит нужно на каждого подавать, и на каждого госпошлину тогда надо. А в форме искового заявления не принимает, говорит идите по приказу.

Здравствуйте! Вам нужно подавать исполнительный лист на исполнение судебному приставу. В заявлении просите рассчитать задолженность по алиментам за последние три года.

Можно ли подать в суд за не уплату аллиментов если исполнительный лист не отдавался приставу?

вам будет отказано.

Согласно ч.3,4 ст.21 ФЗ "Об исполнительном производстве":

3. Судебные приказы могут быть предъявлены к исполнению в течение трех лет со дня их выдачи.

4. Исполнительные документы, содержащие требования о взыскании периодических платежей, могут быть предъявлены к исполнению в течение всего срока, на который присуждены платежи, а также в течение трех лет после окончания этого срока.

Предъявите исполнительный лист к исполнению, судебный пристав - исполнитель вынесет постановление о расчете задолженности.

Здравствуйте. Суд направляет в ГИБДД копию определения (решения). Обязаны вернуть в/у в этот эе день, как получили.

Возьмите решение сами и отвезите в ГИБДД, вместе с заявлением о выдаче в/у.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Здравствуйте! В данном случае распечатайте постановление об отмене решения суда о лишении водительских прав в интернете на сайте суда и принесите.

Здравствуйте, Элина.

Получите на руки оригинал Определения Апелляционной инстанции суда с подписью судьи и печатью суда, сделайте с него копию и вместе с оригиналом и соответствующим Заявлением представьте документы в МРЭО ГИБДД, по адресу: г.Челябинск, ул. Харлова, 20.

Обязаны выдать в день обращения.

Здравствуйте. А вот если бы Вы там расписались, и написали бы, что не согласны с вменением, то такого бы не случилось.

Вот откуда, скажите на милость, эта бредовая идея не подписывать протокол в случае несогласия?! Доказывайте теперь, извините, что Вы - не верблюд.

Обращайтесь в суд. вынесший постановление. Пишите заявление о выдаче копии. Подавайте жалобу в соответствии со ст. 30.1-30.3 КоАП РФ. Сроки не пропущены. Поскольку течение сроков начинается с момента получения постановления.

Имейте в виду, пока права не сданы - срок лишения не идет.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Доброго времени суток. Вам нужно придти в суд где было вынесено постановление и написать заявление о выдачи его или дубликата.

Вам следует обратиться в суд к судье, который выносил решение и получить дубликат. Скорее всего ваша копия была направлена по адресу, указанному в протоколах ГИБДД.

Добрый вечер!

Конечно можете в заявление на выдачу напишите - прошу выслать по почте и все дела

С уважением к Вам, Филатов Евгений Павлович.

Да, пишите заявление и отправляйте почтой с описью вложения и уведомлением о вручении. Исполнительный лист выдается судом взыскателю после вступления судебного постановления в законную силу, за исключением случаев немедленного исполнения, если исполнительный лист выдается немедленно после принятия судебного постановления. Исполнительный лист выдается взыскателю или по его просьбе направляется судом для исполнения-ст. 428 ГПК РФ.

Здравствуйте.

В Вашем случае должно быть заявление на имя и адрес руководителя Управления МВД вашего региона в свободной форме.

Без настойчивого напоминания о своих правах - Вы не по адресу в таком контексте вопрос задаете.

Обратиться Вам надо в отдел полиции на транспорте и написать заявление на выдачу копии протокола и постановления, если правонарушение не предусматривает адм. наказания в виде адм. ареста. Если предусматривает, то в суд, который будет рассматривать данный протокол. Уточните по какой статье его составили.

Здравствуйте! В том государственном органе, которое вынесло постановление. Обращайтесь к сотрудникам, Удачи Вам и всего хорошего!

Вы вправе обратиться в канцелярию суда (или исполнительной службы?) с заявлением выдачи Вам дубликата постановления.

С любой ситуации всегда можно найти выход. Удачи Вам и всего самого наилучшего!

Сходите в суд, напишите заявление о выдаче Вам копии решения суда о расторжении брака. Вам выдадут копию решения в канцелярии суда.

Здравствуйте, Валентина. Судебное решение о расторжении брака Вы можете получить, обратившись в канцелярию суда, который его вынес.

Добрый день! Обратитесь с соответствующим заявлением (о выдаче копии решения суда) в канцелярию суда, вынесшего решение

Удачи Вам и всего доброго!

Как взять постоновление суда о разводе.

Так обратитесь в этот суд который и выносил данное решение и получите копию решения.

Если договориться не удастся, то Работник может обратиться с Заявлениями (по 2 экземпляра) в Государственную инспекцию по труду города, в ИФНС (налоговая), Прокуратуру, но лучше сразу в районный Суд (госпошлиной не облагается) с Исковым заявлением (3 экземпляра), от Прокуратуры и Государственной инспекции по труду как правило толку мало. Работник может ссылаться на документы, свидетельские показания и Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 г. N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации".

Для сведения:

Статья 236 Трудового кодекса Российской Федерации. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. Статья 237 Трудового кодекса Российской Федерации. Возмещение морального вреда, причиненного работнику Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Статья 391 Трудового кодекса Российской Федерации. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в судах В судах рассматриваются индивидуальные трудовые споры по заявлениям работника, работодателя или профессионального союза, защищающего интересы работника, когда они не согласны с решением комиссии по трудовым спорам либо когда работник обращается в суд, минуя комиссию по трудовым спорам, а также по заявлению прокурора, если решение комиссии по трудовым спорам не соответствует трудовому законодательству и иным актам, содержащим нормы трудового права. Непосредственно в судах рассматриваются индивидуальные трудовые споры по заявлениям: работника - о восстановлении на работе независимо от оснований прекращения трудового договора, об изменении даты и формулировки причины увольнения, о переводе на другую работу, об оплате за время вынужденного прогула либо о выплате разницы в заработной плате за время выполнения нижеоплачиваемой работы, о неправомерных действиях (бездействии) работодателя при обработке и защите персональных данных работника; работодателя - о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, если иное не предусмотрено федеральными законами. Непосредственно в судах рассматриваются также индивидуальные трудовые споры: об отказе в приеме на работу; лиц, работающих по трудовому договору у работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, и работников религиозных организаций; лиц, считающих, что они подверглись дискриминации. Статья 392 Трудового кодекса Российской Федерации. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба. При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом. Статья 393 Трудового кодекса Российской Федерации. Освобождение работников от судебных расходов При обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов.

Статья 145.1 Уголовного кодекса Российской Федерации. Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат 1. Частичная невыплата свыше трех месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат, совершенная из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, работодателем - физическим лицом, руководителем филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, - наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо лишением свободы на срок до одного года. 2. Полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат или выплата заработной платы свыше двух месяцев в размере ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, совершенные из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, работодателем - физическим лицом, руководителем филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, - наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет, либо принудительными работами на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо лишением свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового. 3. Деяния, предусмотренные частями первой или второй настоящей статьи, если они повлекли тяжкие последствия, - наказываются штрафом в размере от двухсот тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет либо лишением свободы на срок от двух до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет или без такового. Примечание. Под частичной невыплатой заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат в настоящей статье понимается осуществление платежа в размере менее половины подлежащей выплате суммы

Добрый день! Если обманывают в зарплате, Вы можете обратиться с жалобами в Инспекцию по труду и прокуратуру, а чтобы взыскать недоплаченные суммы необходимо обращаться в суд.

Добрый вечер Андрей!

Обращаться лучше всего в судебные органы и просить выплатить з/п, плюс проценты за задержку, а так же компенсировать моральный вред!

Если требуется помощь в подготовке документов или представления ваших интересов в суде пишите!

Исполнительный лист вы как должник и ответчик не должны получить, вы можете получить решение суда, а также постановление о возбуждении исполнительного производства, если вам его не направляли и не вручали под роспись, и у приставов нет сведений о том что вы знаете о возбуждении ИП,

можете в суде оспорить вынесение постановления о взыскании сбора и отменить его.

Здравствуйте, оспаривайте сбор, указывайте, что вы не получали постановления о возбуждении исполнительного производства и соответственно у вас не было 5 дней на добровольное исполнение, можете в суд идти, если срок три месяц не пропущен.

Написать заявление в ССП о выдаче исполнительного листа. Затем, в течение 5 дней оплатить всю сумму долга. И, если пристав не отменит исполнительский сбор, обжаловать действия пристава.

Добрый день! Дело уже в архиве. Обратитесь в суд который выносил приговор с заявлением о выдаче копии приговора и Вам выдадут.

Добрый день! Обратитесь в суд, выносивший приговор с заявлением о выдаче копии приговора. В архиве все судебные акты, которые выносились по Вашему делу, имеются.

Был осужден в 2001 году условно сейчас требуют найти постановление

Дело возможно и уничтожено, но приговор можете получить, либо справку о судимости.

Здравствуйте!!! Вам нужно обратиться в архив того суда, который выносил приговор. Скорее всего копия приговора вам будет выдана. Всего хорошего.

ЗДравствуйте, если Перовский суд вынес апелляционное постановление, то там вы его сможете получить, пишите письменное заявление на выдачу копии решения.

Здравствуйте, Сергей, можно. В Перовском районном суде г. Москвы Вы можете получить, как решение, вынесенное данным судом по первой инстанции, так и решение, вынесенное позднее судом апелляционной инстанции. С этой целью обращайтесь в канцелярию суда. Советую обратиться туда по возможности к моменту открытия суда, иногда этот процесс занимает несколько часов.