Инструктор физо в детском саду - 8 советов адвокатов и юристов
Указанное письмо - никак не регламентирует правил по установке педстажа. Засчиют ли работу инструктора по физо в детском саду в педстаж (с нового года засчитывают приказ минтруда) на 0.75 ставки инструктора +0,25 младшего воспитателя в 2002-2008 годах ввиду отсутствия полной ставки в саду. Обязанности инструктора выполнялись в полном объеме диплом воспитателя имелся. Письмо Минобразования и профсоюза 947/96 от 26.10.2004 указывает что это возможно. В соцфонде против
Добрый день!
Данный вопрос должен быть урегулирован трудовым договором, а также ЛНА работодателя. Размер з/п устанавливается в Вашем договоре. Не ниже МРОТ по вашему региону должна быть зарплата. Я инструктор по физо в детском сад. Образование средне-специальное, высшая категория,4 детей, Республика Башкотостан.
Какая должна быть моя зарботная плата?
Добрый день!
Данный вопрос должен быть урегулирован трудовым договором, а также ЛНА работодателя.
Спросить
Здравствуйте.
В соответствии со ст.179 ТК РФ внимание уделяется квалификации и производительности труда. При равных условиях учитывается семейное положение. Скажите, пожалуйста, а инструктора по физо могут оставить вместо воспитателя, потому что этот специалист тоже попадает под сокращение. В детском саду планируется сокращение 3 педагогов. Кто войдет в эту тройку? По каким признакам будут увольнять воспитателей?
Здравствуйте.
В соответствии со ст.179 ТК РФ внимание уделяется квалификации и производительности труда. При равных условиях учитывается семейное положение.
Спросить
Скажите, пожалуйста, а инструктора по физо могут оставить вместо воспитателя, потому что этот специалист тоже попадает под сокращение.
Спросить
ТК РФ Статья 179. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст. 179 ТК РФ
При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, пользующиеся преимущественным правом на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации.
СпроситьСогласно штатного расписания Могу ли я проработав в должности инструктора физо 27 лет подать документы на выслугу? Могу ли я проработав в должности инструктора физического развития детей в детском саду 27 лет подать документы на выслугу? Какой оклад у инструктора ФИЗО в ДОУ?
Здравствуйте.
Нет, не теряете. Работаю воспитателем по физо в детском саду. При переходе на должность инструктора по физо потеряю ли я категорию (у меня высшая) и соответственно зарплату. И поменяеются ли часы в неделю и количество дней отпуска?
Минимальный + коэффициент за высшее образование. Какой оклад у инструктора по физо в детском саду нет стажа педработы но есть высшее образование другого профиля? Спасибо!
Юридически у Вас судимость погашена Я в 14 лет был осужден за угон авто, сейчас мне 23, могу ли я работать в детском саду инструктором по физо.
Здравствуйте, Яна!
Нет. не правомерно. Нужно подавать жалобу. Удачи. Я работаю инструктором по физо в детском саду (45 часов в неделю с окладом 25 т), при соединении со школой мне уменьшили нагрузку (30 часов в неделю) с уменьшением оклада (19 тыс) Правомерно ли это? на какую статью ТК можно опереться?
