Можно ли после увольнения взять больничный
13 ответов адвокатов и юристов
Да, если работник заболел в течение 30 календарных дней с момента увольнения. Кроме того, больничный после увольнения оплачивается лишь тем сотрудникам, которые не устроились на момент болезни на работу.