Платят ли зарплату на больничном - 153 советов адвокатов и юристов
Больничные выплачиваются в течении 3 дней. Алена, вы учтите, что несмотря на все изменения, больничные до сих пор оплачивают и работодатели, и ФСС. Только теперь Соцстрах платит работнику напрямую, без участия страхователя.
Это и есть система прямых выплат. Не изменились и сроки оплаты больничного листа в 2022 году работодателем и ФСС:
- Работодатель оплачивает только первые 3 дня болезни (п. 1 с. 2 ст. 3 255-ФЗ).
- ФСС рассчитывается с работником за остальные дни.
ЭЛН по болезни и производственной травме оплачивают так: срок оплаты составляет 3 дня. Бухгалтер рассчитывает, начисляет и выплачивает пособие работнику. Остальной период нетрудоспособности, начиная с четвертого дня, компенсирует ФСС.
[b]Надеюсь, мой ответ был полезен.[/b]
Делайте выводы. На днях должны поступить, не волнуйтесь. Я отдала больничный лист, когда мне выплатят больничные, зарплата 11 числа?
Алена, вы учтите, что несмотря на все изменения, больничные до сих пор оплачивают и работодатели, и ФСС. Только теперь Соцстрах платит работнику напрямую, без участия страхователя.
Это и есть система прямых выплат. Не изменились и сроки оплаты больничного листа в 2022 году работодателем и ФСС:
- Работодатель оплачивает только первые 3 дня болезни (п. 1 с. 2 ст. 3 255-ФЗ).
- ФСС рассчитывается с работником за остальные дни.
ЭЛН по болезни и производственной травме оплачивают так: срок оплаты составляет 3 дня. Бухгалтер рассчитывает, начисляет и выплачивает пособие работнику. Остальной период нетрудоспособности, начиная с четвертого дня, компенсирует ФСС.
Надеюсь, мой ответ был полезен.
Делайте выводы.
СпроситьМогут арестовать деньги на счёте. Да, могут. Пособие по временной нетрудоспособности не входит в перечень, указанный в ст 101 ФЗ РФ об исполнительном производстве. Я алиментщик, но мой работадатель платит алименты с моей зарплаты и отпускных и даже с подарочных денег. У меня на иждивении есть ещё ребенок, и я была на больничном по поводу его болезни. В последний раз забрали деньги больше половины, разве имеют право? Мне ведь нужно кормить ребенка и платить коммунальные услуги, а также садик. Воспитываю ее одна. Могут ли забирать деньги с больничного, если болел ребенок? А алименты выплачиваются моим работадателем.
Да, могут. Пособие по временной нетрудоспособности не входит в перечень, указанный в ст 101 ФЗ РФ об исполнительном производстве.
СпроситьЯ алиментщик, но мой работадатель платит алименты с моей зарплаты и отпускных и даже с подарочных денег. У меня на иждивении есть ещё ребенок, и я была на больничном по поводу его болезни. В последний раз забрали деньги больше половины, разве имеют право? Мне ведь нужно кормить ребенка и платить коммунальные услуги, а также садик. Воспитываю ее одна.
СпроситьВозможно что он вам вообще не будет оплачиваться, если вы не платите взносы в ФСС. Лист нетрудоспособности свыше трех дней оплачивается ФСС. При оплате учитывается средняя заработная плата за 2 года, вычисляется средняя зарплата за один день и умножается на количество дней нетрудоспособности! По среднему дневному заработку за последние два года. Если я официально работаю на ип организацию. График 2/2 Как мне будет выплачиваться больничный?
Возможно что он вам вообще не будет оплачиваться, если вы не платите взносы в ФСС.
Спросить
Лист нетрудоспособности свыше трех дней оплачивается ФСС. При оплате учитывается средняя заработная плата за 2 года, вычисляется средняя зарплата за один день и умножается на количество дней нетрудоспособности!
Спросить
Здравствуйте. Все верно. Если у вас нет отработанных дней в первой половине месяца, то аванс вам не положен. Это следует из части 6 статьи 136 ТК и письма Роструда № 1557-6. Мне выплатили зарплатукогда была на больничном в результате за февраль заплатили на много меньше должны, ли были платить за январь. Больничном 21 января по четвертое февраля в результате за февраль зарплата ниже бухгалтер говоритвсе правильно работаю в школе.
Здравствуйте. Все верно. Если у вас нет отработанных дней в первой половине месяца, то аванс вам не положен. Это следует из части 6 статьи 136 ТК и письма Роструда № 1557-6.
Спросить
Платят по среднему за предыдущие 2 года. Поскольку у вас в указанный период отсутствовал заработок, вам нужно написать заявление на замену лет когда этот заработок у вас был. Вероятно, это те же года, что и при расчете первого декрета. Обратитест к бухгалтеру вашей организации с просьбой произвести расчёты, какие годы вам выгоднее взять для расчёта декрета. Заканчивается декрет до 1.5 лет, (получала 9200) я беременна. Хочу выйти на работу, через 6 месяцев снова в декрет. Скажите сколько я буду получать до 1.5 лет и больничный, если з. п. За 6 месяцев до больничного будет 30000?
Платят по среднему за предыдущие 2 года. Поскольку у вас в указанный период отсутствовал заработок, вам нужно написать заявление на замену лет когда этот заработок у вас был. Вероятно, это те же года, что и при расчете первого декрета. Обратитест к бухгалтеру вашей организации с просьбой произвести расчёты, какие годы вам выгоднее взять для расчёта декрета.
СпроситьРаботодатель должен выплатить зарплату за отработанные дни и выплатить ва м больничный лист. Я работал вахтой по трудовому договору, но вахту не доработал, заболел пневмонией, отлежал в больнице 3 недели, работодатель отказывается платить з/п, из-за того, что я не доработал вахту и должен доработать, я ему объяснил, что по состоянию здоровья я не могу (мне недавно убрали трубку из легкого, болит бок и температурю), а так-же меня не устраивает ждать автобус до места работы (по 30-40 минут на морозе, отчего я и заболел) и что я нахожусь дома, за 3000 км. от него. В общем не хочет оплатить отработанные мной 11 дней. Кто тут ПРАВ? А пока лежал в больнице, созванивался с работодателем и он говорил что всё оплатит, после выписки он меня игнорировал, пока я не написал ему, что обращусь в Трудовую инспекцию и Прокуратуру, он сразу позвонил и обещал выплатить з/п. Я сказал что если в течении трех дней он не выплатит, я обращусь куда обещал. Прошло уже 4 дня, а он молчит...
Работодатель должен выплатить зарплату за отработанные дни и выплатить ва м больничный лист.
СпроситьЗдравствуйте. Если вы официально уволитесь, то оклад (минималку) вам уже не будут оплачивать. Здравствуйте Олег. А зачем Вам это надо? Пенсия не нужна? А вот кукую Вы будете получать зарплату, спрашивайте не у нас, а у своего работодателя.
С уважением Алексей. Странный вы. неофициальное трудоустройство не порождает вам платить вообще что-то, предоставлять отпуска, оплачивать больничные, зарабатывать на пенсию. Работаю официально, получаю минималку ну и черную зарплату в смысле сдельную, хочу уволиться и работать не официально, вопрос зарплату туже буду получать или что-то изменится? Спасибо.
Здравствуйте Олег. А зачем Вам это надо? Пенсия не нужна? А вот кукую Вы будете получать зарплату, спрашивайте не у нас, а у своего работодателя.
С уважением Алексей.
Спросить
Нет такое действие работодателя незаконно обращайтесь в инспекцию по труду. Нет, указанные действия незаконны, жалуйтесь в ГИТ. Здравствуйте.
Вы имеете в виду - с его пособия по нетрудоспособности?
В любом случае это грубейшее нарушение трудового законодательства. Особенно учитывая, что пособие выплачивает не работодатель, а ФСС.
Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию и при необходимости с иском в суд.
С уважением. Друг был на больничном.
С его зп забрали часть средств, для того, что бы выплатить тому кто за него работал. Законно ли такое? И разве не компания должна платить за это?
Здравствуйте.
Вы имеете в виду - с его пособия по нетрудоспособности?
В любом случае это грубейшее нарушение трудового законодательства. Особенно учитывая, что пособие выплачивает не работодатель, а ФСС.
Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию и при необходимости с иском в суд.
С уважением.
СпроситьЧто значит обнулили? Пока ставка занята (т.е. с работником по должности действует трудовой договор) ее невозможно исключить из штатного расписания. Увольнение по инициативе работодателя в период временной нетрудоспособности работника - невозможно по закону. А зарплату Вам в этот период и не платят - платят пособие по временной нетрудоспособности, его обязаны выплатить в любом случае. Больничный только за первые 3 дня платит работодатель, далее фонд соц. страхования. Обнулить ставку во время нахождения на больничном не могут. Если это сделали, то это незаконно. Пишите, помогу в Перми. Я Директор магазина 5 ка. Нахожусь на больничном с 11.11.2021 и сегодня узнаю что мою ставку обнулили с 17.11.2021 до 30.11.2021 на период нетрудоспособности. У меня подготовка к госпитализации и Важно понимать законно ли обнуление и оплатят бн лист или нет.
Что значит обнулили? Пока ставка занята (т.е. с работником по должности действует трудовой договор) ее невозможно исключить из штатного расписания.
Спросить
Увольнение по инициативе работодателя в период временной нетрудоспособности работника - невозможно по закону. А зарплату Вам в этот период и не платят - платят пособие по временной нетрудоспособности, его обязаны выплатить в любом случае.
Спросить
Больничный только за первые 3 дня платит работодатель, далее фонд соц. страхования. Обнулить ставку во время нахождения на больничном не могут. Если это сделали, то это незаконно. Пишите, помогу в Перми.
СпроситьНЕТ ОДНОЗНАЧНО! 13 зарплата выплачивается за трудовой процесс, и за вложение работника в производство в течении года. А ВЫ НЕ РАБОТАЕТЕ, о чём речь вообще. За что вам должны платить 13? За красивые глазки что-ли? Выплачивается ли 13 зарплата если находится на больничном по беременности и родам.
НЕТ ОДНОЗНАЧНО! 13 зарплата выплачивается за трудовой процесс, и за вложение работника в производство в течении года. А ВЫ НЕ РАБОТАЕТЕ, о чём речь вообще. За что вам должны платить 13? За красивые глазки что-ли?
СпроситьПоложен в любом случае, вопрос его расчета. Здравствуйте.
Аванс, который установлен в фиксированном размере (например 40% от оклада) работодатель ОБЯЗАН платить, даже если работник в первой половине месяца болел, был в отпуске или командировке. Уменьшать его Работодатель не вправе (даже по просьбе сотрудника), это будет нарушением. При расчете заработной платы по итогам месяца у работника может получиться, что зарплата меньше выплаченного аванса, а за это возможен штраф. РАБОТОДАТЕЛЮ.
Это повод для жалобы в Трудовую инспекцию и прокуратуру.
ПРОШУ оценить ответ...
Желаю удачи. В. Положен ли мне аванс, если я был на больничном в первой половине месяца?
Здравствуйте.
Аванс, который установлен в фиксированном размере (например 40% от оклада) работодатель ОБЯЗАН платить, даже если работник в первой половине месяца болел, был в отпуске или командировке. Уменьшать его Работодатель не вправе (даже по просьбе сотрудника), это будет нарушением. При расчете заработной платы по итогам месяца у работника может получиться, что зарплата меньше выплаченного аванса, а за это возможен штраф. РАБОТОДАТЕЛЮ.
Это повод для жалобы в Трудовую инспекцию и прокуратуру.
ПРОШУ оценить ответ...
Желаю удачи. В.
СпроситьДоброго дня, Артем
Калькулятор Вам в помощь, так как слишком много неизвестных
https://normativ.kontur.ru/calculators/hospital Зарплата ровно один МРОТ. Заболел. Стаж менее 8 лет Сколько мне будут платить в день на больничном?
Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, важно понимать, что здесь нет бесплатных юристов, (и зарплату нам НИКТО НЕ ПЛАТИТ) юристы сайта добровольно оказывают услугу, отвечая на вопросы которые не требуют подготовки, и продвигая свои услуги. [u]Данную консультацию нужно готовить, [/u]поднимать ФЗ и иные законы, а это платная услуга, лично обращайтесь к юристу и вам её окажем на платной основе, на основании ст.779 ГК РФ. Выдан больничный лист карантин по коронавирусу, период больничного листа приходиться на отпуск. В бухгалтерии обьяснили, что БЛ не оплатится, отпуск не продлиться. Это правомерно?
Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, важно понимать, что здесь нет бесплатных юристов, (и зарплату нам НИКТО НЕ ПЛАТИТ) юристы сайта добровольно оказывают услугу, отвечая на вопросы которые не требуют подготовки, и продвигая свои услуги. Данную консультацию нужно готовить, поднимать ФЗ и иные законы, а это платная услуга, лично обращайтесь к юристу и вам её окажем на платной основе, на основании ст.779 ГК РФ.
СпроситьОбязан оплатить. Работодатель платит первые 3 дня, далее платит ФСС. Уточните на что ссылаться на какие статьи законы? Все таки отстранили без сохранения заработной платы, приказ вышел без сохранения заработной платы, все равно имеем право на оплату больничного? Не совсем мне понятно.
Т.еработодатель не должен был оставлять работника без зарплаты или как? Оплатит работодатель больничный, если работник отстранён от работы в случае несдаче экзаменов по охране труда?
Здравствуйте, ссылайтесь на Федеральный закон № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» . Так как вы состоите в трудовых отношениях, и подлежите обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности (ст.2 п 1 ФЗ № 255) пособие вам выплатить обязаны, несмотря на отстранение. Всего доброго.
СпроситьВсе таки отстранили без сохранения заработной платы, приказ вышел без сохранения заработной платы, все равно имеем право на оплату больничного?
СпроситьСогласно ст. 157 ТК РФ время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника за период отстранения от работы. Пособие по временной нетрудоспособности, согласно п. 2 ч. 1 ст. 9 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", не назначается.
СпроситьПособие по беременности и родам в 2021 году выплачивается только за период одноименного отпуска. Это значит, что если женщина не воспользуется правом на указанный отпуск и продолжит работать (и, соответственно, получать заработную плату), то пособие ей не положено. Следовательно, за дни работы будет выплачена заработная плата. Как только женщина решит воспользоваться правом на отпуск по беременности и родам и он будет оформлен, выплата зарплаты прекратится и начнется выплата пособия.
Пособие по беременности и родам с 2021 года во всех регионах платит ФСС напрямую работнице. Женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации, пособие выплачивается органами соцзащиты по месту жительства (месту фактического пребывания или фактического проживания). Я ИП. Беременна. В 2020 вступила в добровольное правоотношение с ФСС, заплатила страховые взносы, но больничный получила 28.12.20 а не в предшествующем году. Могу ли я рассчитывать на пособия по беременности и родам?
Пособие по беременности и родам в 2021 году выплачивается только за период одноименного отпуска. Это значит, что если женщина не воспользуется правом на указанный отпуск и продолжит работать (и, соответственно, получать заработную плату), то пособие ей не положено. Следовательно, за дни работы будет выплачена заработная плата. Как только женщина решит воспользоваться правом на отпуск по беременности и родам и он будет оформлен, выплата зарплаты прекратится и начнется выплата пособия.
Пособие по беременности и родам с 2021 года во всех регионах платит ФСС напрямую работнице. Женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации, пособие выплачивается органами соцзащиты по месту жительства (месту фактического пребывания или фактического проживания).
СпроситьЗдравствуйте! Если у вас с ним не оформлен трудовой договор, то конечно никакие выплаты вы не получите. Любой работодатель обязан оплачивать взносы в ФСС с Вашей зарплаты
и "декретные" платят на работодатель, а ФСС
поэтому если вы официально трудоутстроены, то Вам не о чем переживать
А если работаете "вчерную", то так лучше вообще не работать. Устроилась к частнику на работу, по трудовой, беременность 18 недель, больничный частник не оплачивает. Говорит, что работает по упрощение, нас устраивает на пол ставки.
До этого работала 4 года официально. Заплатит ли мне частник декретные? Или лучше сменить работодателя. Устроилась к частнику на работу, беременность 18 недель, больничный частник не оплачивает. До этого работала 4 года официально. Заплатит ли мне частник декретные? Или лучше сменить работодателя.
Здравствуйте! Если у вас с ним не оформлен трудовой договор, то конечно никакие выплаты вы не получите.
Спросить
Любой работодатель обязан оплачивать взносы в ФСС с Вашей зарплаты
и "декретные" платят на работодатель, а ФСС
поэтому если вы официально трудоутстроены, то Вам не о чем переживать
А если работаете "вчерную", то так лучше вообще не работать.
СпроситьУстроилась к частнику на работу, по трудовой, беременность 18 недель, больничный частник не оплачивает. Говорит, что работает по упрощение, нас устраивает на пол ставки.
До этого работала 4 года официально. Заплатит ли мне частник декретные? Или лучше сменить работодателя.
СпроситьЗдравствуйте! Если у вас с ним не оформлен трудовой договор, то конечно никакие выплаты вы не получите.
Спросить--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, а за что вам должны её платить? Зарплату платят только за работу, а не за нахождение на больничном, ЕЁ НУЖНО КАК МИНИМУМ ЗАРАБОТАТЬ! Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. Платят ли работающему 65-летнему пенсионеру кроме больничного по короновирусу зарплату? Если платят, в каком размере?
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, а за что вам должны её платить? Зарплату платят только за работу, а не за нахождение на больничном, ЕЁ НУЖНО КАК МИНИМУМ ЗАРАБОТАТЬ! Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
СпроситьДействия работодателя неправомерны. Работнику, лишь по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы (ст. 128 ТК РФ). Т.е. должно быть волеизъявление работника, а заставить написать такое заявление Вас никто не вправе. Действительно, похоже на манипуляции, т.к. Вы должны находиться на бюджетном финансировании и не может такого быть, что нечем зарплату платить. Можете обратиться с жалобами в Госинспекцию труда, прокуратуру, а также управление (департамент) образования. Работаю в школе. Вышла с отпуска. И передо мной поставили условие - либо пишу заявление на отпуск без сохранения заработной платы (без содержания), либо ухожу на больничный. Так как зарплату платить не чем. Школа самая обычная, не частная. Я нахожусь в положении. И все эти манипуляции мне не выгодны. Подскажите как быть в такой ситуации?
Действия работодателя неправомерны. Работнику, лишь по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы (ст. 128 ТК РФ). Т.е. должно быть волеизъявление работника, а заставить написать такое заявление Вас никто не вправе. Действительно, похоже на манипуляции, т.к. Вы должны находиться на бюджетном финансировании и не может такого быть, что нечем зарплату платить. Можете обратиться с жалобами в Госинспекцию труда, прокуратуру, а также управление (департамент) образования.
СпроситьБольничный в любом случае будет рассчитываться по среднемесячной зарплате за последние 2 года. Даже на бирже? Сейчас в свези с вирусам всем платят минималку 1200. А моя зп 6 т. Мне будут делать опирацию после которой я не смогу работать месяца 4. На работе я устроина на пол ставке и больничный у меня будет очень маленький. Подскажите как поступить? Может мне уволиться и на бирже я смогу получить больше чем больничный.
Больничный в любом случае будет рассчитываться по среднемесячной зарплате за последние 2 года.
Спросить
Пособие по безработице устанавливается в процентном отношении к среднему заработку за последние три месяца по последнему месту работы.
При этом обязательным является условие о том, что в течение 12 месяцев до безработицы гражданин имел оплачиваемую работу не менее 26 календарных недель, причем на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели).
Поэтому важно не только сколько вы получили по больничному, но и за предыдущий период. Если, конечно, этот период был. И если был, то должны платить минималку (пока пандемия), в противном случае (если нет тех 26 недель) могут опустить и до 1500 р. Хочу уволиться по состоянию здоровья и зарегистрироваться на бирже труда. Сколько мне будут платить, если я последние четыре месяца был на больничном.
Пособие по безработице устанавливается в процентном отношении к среднему заработку за последние три месяца по последнему месту работы.
При этом обязательным является условие о том, что в течение 12 месяцев до безработицы гражданин имел оплачиваемую работу не менее 26 календарных недель, причем на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели).
Поэтому важно не только сколько вы получили по больничному, но и за предыдущий период. Если, конечно, этот период был. И если был, то должны платить минималку (пока пандемия), в противном случае (если нет тех 26 недель) могут опустить и до 1500 р.
СпроситьБрать отпуск по беременности и родам или не брать - зависит только от желания женщины. Если право на отпуск по БиР уже возникло, но Вы не пишете заявление на отпуск, а продолжаете работать, то Вам продолжают платить заработную плату.
Когда решите написать заявление - с этого дня будет рассчитано пособие, но не за 140 дней, как если бы Вы ушли в отпуск по БиР в день, указанный в листке нетрудоспособности, а за меньшее количество дней.
Одновременное начисление и зарплаты, и пособия по БиР законом не предусмотрено (ст. 255 Трудового кодекса РФ). Больничный лист выдан вовремя (30 нед), но я продолжила работать и больничный работодателю не предоставляла.
Заявление на отпуск по БиР я должна написать с какого числа? День родов\любой день после родов\за день после родов?
С учетом того, что я работаю дистанционно до момента снятия карантина.
Брать отпуск по беременности и родам или не брать - зависит только от желания женщины. Если право на отпуск по БиР уже возникло, но Вы не пишете заявление на отпуск, а продолжаете работать, то Вам продолжают платить заработную плату.
Когда решите написать заявление - с этого дня будет рассчитано пособие, но не за 140 дней, как если бы Вы ушли в отпуск по БиР в день, указанный в листке нетрудоспособности, а за меньшее количество дней.
Одновременное начисление и зарплаты, и пособия по БиР законом не предусмотрено (ст. 255 Трудового кодекса РФ).
СпроситьС даты подачи заявления на такое пособие, но не ранее чем с 15 мая. Если у работодателя - то в ближайший день выплаты зарплаты, в соцзащите - только в следующем месяце. Когда начнут платить декрет по уходу за рёбенкгм, если больничный на работу по беременности и родам заканчивается 14 мая? Есть гарантия что заплатят в мае мне?
С даты подачи заявления на такое пособие, но не ранее чем с 15 мая. Если у работодателя - то в ближайший день выплаты зарплаты, в соцзащите - только в следующем месяце.
СпроситьЗдравствуйте.
Вам необходимо оформить лист нетрудоспособности (больничный). Сделать это возможно через портал госуслуг и на сайте медучреждения, либо по звонку в поликлинику по месту регистрации - вам обязаны все оформить дистанционно. Вы обязаны уведомить о больничном своего работодателя, можно сделать это почтой России или письмом на адрес эл.почты организации. Минимальное пособие по болезни в день составляет 398,79 рублей (12 130 руб. х 24 мес. : 730 дн.). Конкретнее вам рассчитают сумму, исходя из размера вашей зарплаты и отработанных дней. Я работаю муж вернулся с командировки сажают меня на само изоляцию будут ли мне платить что нибудь.
Здравствуйте.
Вам необходимо оформить лист нетрудоспособности (больничный). Сделать это возможно через портал госуслуг и на сайте медучреждения, либо по звонку в поликлинику по месту регистрации - вам обязаны все оформить дистанционно. Вы обязаны уведомить о больничном своего работодателя, можно сделать это почтой России или письмом на адрес эл.почты организации. Минимальное пособие по болезни в день составляет 398,79 рублей (12 130 руб. х 24 мес. : 730 дн.). Конкретнее вам рассчитают сумму, исходя из размера вашей зарплаты и отработанных дней.
СпроситьЕсли работодатель работал, то он не самоизолировался. Если Вы сидели на больничном с ребенком, то он обязан больничный оплатить. Больничного листа не было, в этот период детские сады закрыты, мне пришлось сидеть дома с ребенком не по своему желанию, наша организация работала по разрешению губернатора, но я выходила по необходимости, почему же работодатель говорит о том, что если организация работала, то пофигу что ты не могла. Я работаю в центре кузовного ремонта, работаем мы с 6 апреля, в эти дни я выходила на работу 7 дней, в остальные дни сидела с ребенком до школьного возраста (6 лет) работодатель отказывается платить зп за полный месяц а заплатит только за те дни которые я работала, а как же сохранение зп на период самоизоляции?
Если работодатель работал, то он не самоизолировался. Если Вы сидели на больничном с ребенком, то он обязан больничный оплатить.
СпроситьБольничного листа не было, в этот период детские сады закрыты, мне пришлось сидеть дома с ребенком не по своему желанию, наша организация работала по разрешению губернатора, но я выходила по необходимости, почему же работодатель говорит о том, что если организация работала, то пофигу что ты не могла.
СпроситьДобрый день! Нет конечно, не обязаны. Это он хитрит, чтобы зарплату вам не платить. Я нахожусь на больничном, но работадатель просит приехать и написать заявление за свой счёт с 6.05.2020, я не знаю закроют ли к этому времени лист нетрудоспособности. Обязана ли я писать данное заявление?
Добрый день! Нет конечно, не обязаны. Это он хитрит, чтобы зарплату вам не платить.
Спросить
