После отпуска / Трудовое право - 61593 советов адвокатов и юристов

Могут привлечь к уголовной ответственности Здраствуйте, мобилизованый во время вернулся в часть из отпуска по болезни, возвращатся на сво отказывается какие последствия его ждут

У меня сменный график работы 2/2 я иду в отпуск с 5 июля на 14 дней, выходить мне надо с 19 июля, но 19 и 20 не моя смена, моя смена 21 и 22.Когда мне выходить на работу?

С 2018 года работаю в автозапчастях (ИП) на должности товаровед, в 2023 году ушла в декрет. Предприниматель говорит что я выйду с декрета только в качестве продавца, имеет ли она права меня понизить и как мне быть?

Устроилась на работу в дет. Сад, на место основного работника (в декретном отпуске она) я ушла через пол года сама в декрет, после меня взяли нескольких человек, при этом мне начальница говорит переходи в другой сад работать. Как мне быть?

Ушла в отпуск, за две недели до окончания пришла увольняться. В увольнении отказали, поэтому что долг перед предприятием (отпускные заплатили за год, а полный год ещё не отработала, осталось 4 месяца. За 4 месяца долг) Долг отказываются принимать, только отработка после отпуска). Организация городской детский сад. Как вернуть долг не отрабатывая, возможно ли это?

В саду прошло сокращение. Должность музыкальный руководитель. Оформлена была на 1 ставку + совместительство 0.25 и +совместительство (логопедическая группа) 0,25. После сокращения штата оформляют на 0,75 ставки и + совместительство 0,25 логопедия. Будет ли идти льготный педстаж? Почему нельзя оформить сразу на ставку? Законно ли это? Второй вопрос! При сокращении оформили моё увольнение без моего заявления. Хотя было сокращение штата. Я так понимаю мне теперь не будет выплат по сокращению. Вопрос 3. Было оформлено заявление на выплату 0,25 ставки за не отгуленный отпуск. Но ведь у меня сократили 0,5 ставки. Получается что опять обманули?

Я отработала в школе искусств 26 лет, хотелось на год взять неоплачиваемый отпуск, могу я устроиться не по специальности, например вахтовым методом и как это будет выглядеть, как оформляться, я так понимаю трудовая у меня остаётся в школе, я буду оформлена по договору?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Сын перед защитой диплома взял академический отпуск. Скажите пожалуйста, после выхода с академ отпуска надо будет пересдавать зачёты, экзамены это= сессии или только диплом защитить?

У меня такой вопрос. Я устроился на работу в ноябре 2023 года, с 1 июня 2024 года я ушёл на полный отпуск до 28 июля. Я в отпуске принял решение уволиться с 28 июля 2024 года то есть в день выхода с отпуска. Обратился в отдел кадров мне там сказали, что я если уволюсь то буду должен организации какие то деньги за 5 месяцев. Что мне делать и как уволиться.

Имеет ли значение формулировка работодателя на словах, который называет это "сокращение" если по факту это сокращением не является? И чем "сокращение" и "увольнение" и не продление договора отличаются? Приведу пример. Человек работал вместо ушедшего в декрет сначала 2 месяца по временному договору подряда. Договор закончился. Но его не продлили и не подписали, так как работающему не нужен договор подряда, разумеется. Потом ему 3-4 месяца обещали оформление по трудовой, но не оформили. После очередного вопроса "Когда оформите?" сказали "Мы вас сокращаем". По факту человек узнает, что это не сокращение, а на место вернули человека, ушедшего в декрет... (Скорее всего, работа и была временной, но человека намеренно обманули). Если договор подряда не был продлён, но известно, что человек работал безо всякого договора, значит, и что-то подписать "по собственному желанию" или уволить невозможно? Как можно уволить того, что и не нанят?

Несколько лет находилась в декретном отпуске. На этот период колледж принял преподавателя. После моего возвращения (2018 год) из декретного отпуска принятый преподаватель осталась работать в колледже, но в другой должности (менеджер), при этом небольшая часть педнагрузки была передана ей. В этом учебном году ее перевели в должность преподавателя информатики и при распределении педагогической нагрузки практически 700 часов, сократив мою нагрузку примерно на 500 часов (по сравнению с прошлым годом). Правомерно ли это? Спасибо

Что можно предпринять, если меня обманули в пенсионном фонде по оформлению льготной пенсии? Когда у меня наступил предпенсионный возраст (55 лет), я была в пенсионном фонде и не компетентные работники сказали мне, что у меня нет 37 лет стажа и я не могу оформить льготную пенсию. Теперь я оформляю пенсию (мне 58 лет, я 1966 г.р.) и мне пишут, что у меня стаж 40 лет, значит я могла оформить льготную пенсию. Что же входит в этот стаж и что вычитают из него? Сразу после школы я год работала на фабрике и это записано у меня в трудовой., потом я училась 3 года и потом пошла работать. У меня 2-е детей, сколько лет из отпусков по уходу за ребенком не входит в льготный стаж? Мне сказали, что годы учебы не входят в льготный стаж, правильно ли это?

Отдала ноутбук на ремонт в Эльдорадо 4 мая 2024 года по гарантии. Сегодня был крайний день возврата. Эльдорадо отмазалось, мол сервисные центры не смогли договориться о том, кто будет ремонтировать. Как итог ноутбука у меня до сих пор нет. Написала претензию. Завтра иду в магазин с ней. Требую обмен товара. Именно такого же нет, есть та же марка, другого цвета. Соответственно буквы в модели ноутбука другие. Вопрос такой. Я же ссылаюсь на ст 18 о защите прав потребителей? И каковы сроки обмена? Знаю, что на возврат денежных средств 10 дней. Я, из-за долгого ремонта, вынуждена была уйти в отпуск за свой счёт, из-за чего потеряла денежные средства (работа не официальная)

Я мобелезован после тяжёлого ранения на СВО зделали ВВК поставили катигорию г и дали 60 суток реабилитационого отпуска. После отпуска не дают направление на ВВК и отпровляют обратно на СВО. Что мне делать?

- можно ли взять предоставить в садик справку от педиатра для посещения детского сада после отпуска в другом городе (там где отдыхал ребенок) , о том что он здоров и об эпидокружении? У нас в саду медсестра настаивает, чтобы справка была выдана именно в нашем городе. Правомерно ли это?

Декрет заканчивается в сентябре 2024 года, я планирую выйти чуть позже, после нового года. Могу ли я сейчас заранее пройти медосмотр вместе со всем коллективом?

Отца отправили на сво, отобрали паспорта, после налета на расположение в штабе сожгли личные дела вместе с паспортами, не дали восстановить документы, отказали в отпуске по ранению, не выпускают в нового расположения под предлогом объявить их в сочи (самовольное оставление части) и статьей, отказали в выплате по ранению (якобы нет всех документов, которые они не дают сделать) и через пару недель отправляют их обратно не оказав ",должное" лечение и без документов.

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком (внуком) уже больше года. Сейчас собралась выйти на работу, работодатель направил на прохождение первичного! Медосмотра. Но на медосмотре нашли отклонения в здоровье, и терапевт пока не пропускает, требуется лечение. Скажите пожалуйста, должны ли меня допустить к работе с дальнейшим лечением, т.е. чтоб получать больничный, или я должна безоплатно сидеть в декретном отпуске?

Участник СВО приехал в отпуск и совершил дтп во дворе дома с моим припаркованным автомобилем, что последний восстановлению не подлежит. При этом не имея страхового полиса и будучи лишёным в/у. В данный момент сделали экспертизу повреждений и собираемся в суд. Но с последними внесениями в закон поправок, получается, что зря? Как возместить ущерб, выходит, что им можно творить, что угодно и им ничего не будет?

Являюсь сотрудником ФСИН, ушла в отпуск по уходу за ребенком, закончился контракт, когда будет заключен новый? И с какой даты, когда закончился предыдущий?

Как необходимо поступить, муж служит по контракту, после ранения дали отпуск, но ещё в госпитале обнаружили серопозитивный гепатит С. Можно ли через военкомат запросить ВВК по месту регистрации или необходимо ехать в часть?

Как получить перерасчёт денежного довольствия мобилизованнаму за три месяца. Пока он находился в основном отпуске его вывели за штат правомерно но ли это? Вернувшись с отпуска перевели в другую часть.

Работаю с 15.08.2022 года в 2023 году была в отпуске 1 месяц.. Сейчас у меня отпуск с 01.07.2024 полный. Как правильно уволится (.. Если с отпуска то я останусь же должна больнице за отпуск который мне дали наперёд.. Так? С какого числа расчитаться?.. И много ли они высчитают с меня за отгуляный наперёд отпуск.

Устроилась работать в школу 1 октября 2021 года. Сейчас задумала уволиться и устроиться на работу в другую школу. И планировала написать заявление на отпуск с последующим увольнением (отпуск с 24.07 56 дней). И в день выхода из отпуска написать заявление о приеме на работу. Но мне сказали, что нужно написать заявление 17.07, так как я устраивалась 1 октября то у меня не получится взять отпуск 56 дней и отпускные которые я за них получу, часть мне придется я возвращать. Поясните, пожалуйста, но я же отработала год после того отпуска, то есть отпуск я же заработала, почему не положены 56 дней, и сделать с последующим увольнением нельзя

На новом месте работы я отработал восемь месяцев. Могу ли я сейчас взять отпуск? И что делать, если руководство не захочет отпускать меня в отпуск?

Читайте по теме:

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение