Приказ о командировании / Трудовое право - 44 советов адвокатов и юристов
Здравствуйте. Обратитесь в отдел кадров своей части, чтобы вам выдали копию командировочного удостоверения и приказ о командировании. В 2003 году получил травму бедра. В 2015 году после операции на бедре был уволен по состоянию здоровья. На момент увольнения небыло документов что травма получина в командировке. Куда обращаться чтобы травму признали военной и пересчитали пенсию?
Здравствуйте. Обратитесь в отдел кадров своей части, чтобы вам выдали копию командировочного удостоверения и приказ о командировании.
СпроситьВсе зависит от служебного задания на командировку, формулировки приказа о командировании в части сроков прибытия, убытия и нахождения дней в пути. Я еду в командировку из г.благовещенск в г.можайск, прибытие у меня 5,а по факту прибывают 4 числа, можно ли задержаться сутки в Москве?
Все зависит от служебного задания на командировку, формулировки приказа о командировании в части сроков прибытия, убытия и нахождения дней в пути.
СпроситьПоясните ситуацию конкретнее. Заявление на командирование обычно не составляется, оно не предусмотрено ТК РФ. Обязателен приказ о направлении работника в служебную командировку. Речь идет о заявлении на научную командировку. Должен ли руководитель организации писать "отказать" в резолюции на заявлении сотрудника на командировку?
Поясните ситуацию конкретнее. Заявление на командирование обычно не составляется, оно не предусмотрено ТК РФ. Обязателен приказ о направлении работника в служебную командировку.
Спросить
Приказ работодателя о командировании, командировочное удостоверение (но не все работодатели его сейчас выдают), командировочное задание. Какие надо предоставить документы инспектору чтобы уехать в командировку на условном сроке.
Приказ работодателя о командировании, командировочное удостоверение (но не все работодатели его сейчас выдают), командировочное задание.
СпроситьЗаконно, поскольку вы не находитесь в командировке. Суточные полагаются к выплате только при командировании военнослужащих. По приказу мы тоже в командировке Я являюсь военнослужащим по контракту, начались полигонные сборы отделений РХБЗ всего соединения на базе нашей воинской части, при этом наше отделение посадили на казарму внутри части нашей же, поставили на питание, но отказываются платить суточные и домой не отпускают, законно ли это?
Законно, поскольку вы не находитесь в командировке. Суточные полагаются к выплате только при командировании военнослужащих.
СпроситьВас вывели не за штат, а в распоряжение командира части. Обязанности у Вас не поменялись. В случае изменений должностных обязанностей при командировании или назначении на должность до вас доведут приказом. Вывод военнослужащего по призыву в распоряжение не предусмотрен ст. 13 Положения о порядке прохождения военной службы утвержденного Указом Президента РФ от 16.09.1999 N 1237. Скажите пожалуйста, я срочник, меня вывели за штат, какие у меня обязанности.
Вас вывели не за штат, а в распоряжение командира части. Обязанности у Вас не поменялись. В случае изменений должностных обязанностей при командировании или назначении на должность до вас доведут приказом.
Спросить
Вывод военнослужащего по призыву в распоряжение не предусмотрен ст. 13 Положения о порядке прохождения военной службы утвержденного Указом Президента РФ от 16.09.1999 N 1237.
СпроситьДобрый день! Да можете не следует путать запрет на временный выезд за пределы РФ при исполнительном производстве и выполнение обязанностей. Здравствуйте!
Вам необходимо взять приказ о командировании, с данным приказом обратиться в ФССП с письменным заявлением. Но имейте ввиду, если до вашего отъездам менее 10-ти дней, вы можете не успеть снять запрет на выезд. Я являюсь военнослужащим и у меня имеется за должность у пристовов 50 т.р и по кредиту, могу ли я отправиться в командировку в сирию.
Добрый день! Да можете не следует путать запрет на временный выезд за пределы РФ при исполнительном производстве и выполнение обязанностей.
СпроситьЗдравствуйте!
Вам необходимо взять приказ о командировании, с данным приказом обратиться в ФССП с письменным заявлением. Но имейте ввиду, если до вашего отъездам менее 10-ти дней, вы можете не успеть снять запрет на выезд.
СпроситьПо усмотрению. Должна ли быть во всех приказах о командировании фраза «С правом на отказ от командировки ознакомлен»
Запрашивайте в архивах приказ о командировании и все документы по Вам...Закон о ветеранах читайте Закон о ветеранах читал ..читал также судебную практику где было отказано в замене удостоверения участника на удостоверение ветерана в виду различных социальных норм полагающихся одним и другим ---не понятно на что претендовать --участника или ветерана В 80 е годы служил во флоте-отправляли в эфиопию с морским десантом и боевой техникой на борту---каким законом определяется статус участника боевых действий--приравнивается ли он к ветерану боевых действий.
запрашивайте в архивах приказ о командировании и все документы по Вам...Закон о ветеранах читайте
Спросить
Закон о ветеранах читал ..читал также судебную практику где было отказано в замене удостоверения участника на удостоверение ветерана в виду различных социальных норм полагающихся одним и другим ---не понятно на что претендовать --участника или ветерана
СпроситьНу, раз непонятно объясню - в РФ есть юридическое понятие "ветеран боевых действий", для которых в частности есть закон "О ветеранах". Юридического понятия "участника боевых действий нет".
Боевые действия в Эфиопии велись с декабря 1977 года по ноябрь 1990 года; вам в военкомат оформлять запросы в в/ч, подтвердят ваше участие в БД - получите удостоверение, не подтвердят - простите и забудьте.
СпроситьДа, служебная командировка является уважительной причиной неявки в суд, предъявите суду копию или выписку из приказа о командировании вас в определенные даты. На основании коммандировочных документов, можете просить суд, дело слушанием отложить. Написала ходатайство о рассмотрении дела в отсутствие меня (я ответчик по гражданскому делу). Является ли служебная командировка уважительной причиной для неявки в суд? Если да, то надо ли подтверждать мою командировку? И какими документами подтверждать?
Да, служебная командировка является уважительной причиной неявки в суд, предъявите суду копию или выписку из приказа о командировании вас в определенные даты.
Спросить
На основании коммандировочных документов, можете просить суд, дело слушанием отложить.
СпроситьВозьмите в войсковой части выписку из приказа о командировании вашего сына и отнесите ее приставам Военная база и в/ч находится на территории сопредельного государства, место нахождение сына в данный момент засекречено, и я сомневаюсь что на данный момент со мной даже будут разговаривать если я туда каким то чудом приеду. Могу ли я предоставить справку из военкомата о том что он проходит службу за границей и могут ли они мне ее дать? На моего сына проходящего военную службу по контракту за пределами РФ три месяца назад был подан гражданский иск мировому судье о взыскании долга по расписке на сумму 15 тыс. и 15 тыс. проценты неустойки. В данный момент пришло письмо от судебного пристава что на сына заведено розыскное дело, и он придет изымать имущество по месту прописки в счет погашения долга по иску в размере 50 тыс. руб. Все принятые решения производились без участия моего сына и на данный момент он даже не знает об этом. Что делать в данной ситуации?
возьмите в войсковой части выписку из приказа о командировании вашего сына и отнесите ее приставам
СпроситьВоенная база и в/ч находится на территории сопредельного государства, место нахождение сына в данный момент засекречено, и я сомневаюсь что на данный момент со мной даже будут разговаривать если я туда каким то чудом приеду. Могу ли я предоставить справку из военкомата о том что он проходит службу за границей и могут ли они мне ее дать?
СпроситьВыходные дни по графику относятся ко времени отдыха, когда работник свободен от трудовых обязанностей и использует по своему усмотрению согласно ст. 106, 107 ТК РФ
При необходимости нахождения в пути к месту командирования в свои выходные эти дни Оплачиваются как работа в выходные дни с оплатой согласно ст. 153 ТК РФ - не менее чем в двойном размере или по желанию работника в одинарном с предоставлением дополнительного выходного дня , который оплате не подлежит. Оформляется на основании письменного согласия приказом. По командировкам: 1. выехала в субботу вечером и приехала в воскресенье утром, обратно,
2. Выехала в субботу утром и приехала в воскресенье утром.
Как должно оплачиваться время в пути в выходные дни?
Выходные дни по графику относятся ко времени отдыха, когда работник свободен от трудовых обязанностей и использует по своему усмотрению согласно ст. 106, 107 ТК РФ
При необходимости нахождения в пути к месту командирования в свои выходные эти дни Оплачиваются как работа в выходные дни с оплатой согласно ст. 153 ТК РФ - не менее чем в двойном размере или по желанию работника в одинарном с предоставлением дополнительного выходного дня , который оплате не подлежит. Оформляется на основании письменного согласия приказом.
СпроситьКогда письменно ознакомитесь с приказом дадите пояснения....тогда и обжалуете...а почему вы должны весь уведомлять о командировании - не пойму... Я военнослужащий, мне начальник штаба объявил выговор, за то что я у летаю в командировку и не предупредил своего непосредственного командира коробля. Выговор мне устно не объявлял, даже ни кто не позвонил по поводу выговора. А не посредственного командира не было, а за него остался кто-то ВРИО. Могу я обжаловать взыскание.
когда письменно ознакомитесь с приказом дадите пояснения....тогда и обжалуете...а почему вы должны весь уведомлять о командировании - не пойму...
СпроситьРегулирование вопросов командирования сотрудников в пределах территории нашего государства осуществляется приказом МВД России от 15 ноября 2011 г. № 1150 «Об организации служебных командировок сотрудников органов внутренних дел и военнослужащих внутренних войск Министерства внутренних дел Российской Федерации на территории Российской Федерации».
В общем случае командированным сотрудникам возмещаются подтвержденные необходимыми документами фактические расходы по бронированию и найму жилого помещения в гостиницах в размере – не более стоимости однокомнатного (одноместного) номера. Какие командировочные расходы оплачиваются, если сотрудник сразу по окончании командировки уезжает в отпуск из того же города куда командирован?
Регулирование вопросов командирования сотрудников в пределах территории нашего государства осуществляется приказом МВД России от 15 ноября 2011 г. № 1150 «Об организации служебных командировок сотрудников органов внутренних дел и военнослужащих внутренних войск Министерства внутренних дел Российской Федерации на территории Российской Федерации».
В общем случае командированным сотрудникам возмещаются подтвержденные необходимыми документами фактические расходы по бронированию и найму жилого помещения в гостиницах в размере – не более стоимости однокомнатного (одноместного) номера.
СпроситьЕсли не известите суд об отсутствии мужа по уважительным причинам и не приложите доказательств этого (копия приказа о командировании, билетов и т.п.), то рассмотрят без него. Дело в том, что мой муж, будучи в нетрезвом состоянии, попал в аварию. Приехоло ГАИ, составили протокол, дело передали в суд. участникам ДТП получили страховку. Вчера пришла повестка, но на тот момент мужа дома небыло, он находится в длительной командировке (сроком на три месяца), я за повестку не расписывалась. Вопрос: могут ли в суде рассмотреть дело без участвия мужа? Тем самым лишить его водительского удостоверения.
Если не известите суд об отсутствии мужа по уважительным причинам и не приложите доказательств этого (копия приказа о командировании, билетов и т.п.), то рассмотрят без него.
СпроситьУважаемый Леонид,
можно ограничиться одним документом, либо приказом о командировании, либо командировочным удостоверением (оба документа имеют унифицированную форму и должны быть составлены по ней).
Инструкция Минфина СССР № 62 применяется до сих пор, в ней сказано, что по усмотрению руководителя организации направление работника в командировку наряду с командировочным удостоверением МОЖЕТ оформляться приказом. На этот счет письмом Минфина РФ от 06.12.2002 N 16-00-16/158 дано разъяснение, что параллельное составление 2-х документов по одному факту хозяйственной деятельности нецелесообразно.
С уважением,
Доникова М. Является ли приказ о командировке обязательным для оформления документом при командировании сотрудника (в кадровой сфере, в сфере бух. учета и отчетности, налогообложения) или достаточно иметь служебное задание, отчет о его исполнении, командировочное удостоверение и авансовый отчет с приложениями?
Уважаемый Леонид,
можно ограничиться одним документом, либо приказом о командировании, либо командировочным удостоверением (оба документа имеют унифицированную форму и должны быть составлены по ней).
Инструкция Минфина СССР № 62 применяется до сих пор, в ней сказано, что по усмотрению руководителя организации направление работника в командировку наряду с командировочным удостоверением МОЖЕТ оформляться приказом. На этот счет письмом Минфина РФ от 06.12.2002 N 16-00-16/158 дано разъяснение, что параллельное составление 2-х документов по одному факту хозяйственной деятельности нецелесообразно.
С уважением,
Доникова М.
СпроситьУважаемый Евгений Николаевич! Исходя из требований кадрового делопроизводства, ГОСТов работодатель должен знакомить работника под расписку со всеми приказами, касающимися данного работника как самого по себе, так и в качестве члена трудового коллектива. Такая обязанность работодателя призвана охранять как интересы работника, так и работодателя, затруднять возможность злоупотребления сторонами трудовых отношения своими правами. Так, неознакомление работника с приказом о его командировке может впоследствии привести к тому, что работодатель не сможет правомерно уволить нерадивого работника за прогул, если тот, не будучи ознакомлен с приказом, не уехал в командировку, потому что впоследствии работник на суде может показать, что ничего не знал об этом приказе, так как его не подписывал, что может быть расценено судом как уважительная причина прогула, ведущая к восстановлению работника. Желаю удачи! Обязательно ли знакомить работника под расписку с приказом о командировании? Спасибо.
Уважаемый Евгений Николаевич! Исходя из требований кадрового делопроизводства, ГОСТов работодатель должен знакомить работника под расписку со всеми приказами, касающимися данного работника как самого по себе, так и в качестве члена трудового коллектива. Такая обязанность работодателя призвана охранять как интересы работника, так и работодателя, затруднять возможность злоупотребления сторонами трудовых отношения своими правами. Так, неознакомление работника с приказом о его командировке может впоследствии привести к тому, что работодатель не сможет правомерно уволить нерадивого работника за прогул, если тот, не будучи ознакомлен с приказом, не уехал в командировку, потому что впоследствии работник на суде может показать, что ничего не знал об этом приказе, так как его не подписывал, что может быть расценено судом как уважительная причина прогула, ведущая к восстановлению работника. Желаю удачи!
СпроситьСергей!
Вообще приказ пишется в свободной форме, нет каких-то определенных законов формулировок. Ваша формулировка подходит, только нет куда командирован работник.
С уважением Необходимо ли придерживаться определенной формулировки приказа о командировании сотрудников? Правомерна ли такая форма: Командировать Иванова И.И. технолога в г. Москва, ООО "Маяк" с 20 мая сроком на три дня для выполнения служебного задания? Большое спасибо.
Сергей!
Вообще приказ пишется в свободной форме, нет каких-то определенных законов формулировок. Ваша формулировка подходит, только нет куда командирован работник.
С уважением
СпроситьОлег!
Речь в приказах идет об одном и том же, так как правовые последствия для работника направленного в командировку и в том и в другом случае одни и те же.
С уважением Ответьте, пожалуйста, чем отличается формулировка приказа "О направлении в коиандировку" от "О командировании"? Спасибо.
Олег!
Речь в приказах идет об одном и том же, так как правовые последствия для работника направленного в командировку и в том и в другом случае одни и те же.
С уважением
Спросить
