Защита трудовых прав Защита трудовых прав является важной составляющей безопасности и профессиональной справедливости каждого работника. В Российской Федерации вопросы нарушения трудовых прав регулируются Трудовым кодексом РФ (варианты оспаривания 352 ТК РФ)
Итак, что же это за «цифровой след» молодости? По словам главы комитета Госдумы по молодежной политике Артема Метелева, готовится нечто масштабное – единый цифровой профиль для россиян до 35 лет, где соберут все: от оценок в школе до волонтерского опыта.
Не так давно я писал о том, какие требования предъявляются к температуре на рабочих местах и что вправе делать работник, если условия труда опасны для здоровья. А сегодня – свежее дело, где суд проверил, правомерно ли наказывать сотрудника за отказ работать в невыносимую жару.
Изображение взято с сайта бесплатных стоков: PerfectStock Забастовка обычно является очень весомым методом воздействия на работодателей. Она бывает разной: классической (когда коллектив предупреждает работодателя, что с числа Х они не идут на работу)
Трудовые споры — это неотъемлемая часть жизни каждого работника. В сегодняшней статье я, как юрист с многолетним опытом, постараюсь рассмотреть сложные аспекты трудового законодательства, поделюсь примерами из практики и дам советы по защите ваших прав.
Доброго время суток, уважаемые читатели юридического сайта 9111.ru! Вступление Работодатели часто сталкиваются с ситуацией, когда их сотрудники злоупотребляют материальными ценностями компании. Действия могут варьировать от мелких краж как пропажа канцелярских принадлежностей,
Я думаю многие из Вас сталкивались, когда либо Вас либо коллегу по работе работодатель заставляет уволиться по собственному желанию. Как правило это связано с личной непривязанностью к отдельному работнику,
Актуальность данной темы связанно непосредственно с тем фактом, что данный способ увольнения наиболее часто используют для того, чтобы «убрать» сотрудника, который в той или иной форме мог вступать в конфликт с руководителям или по иным причинам.
В современном мире, где технологии играют все более значимую роль, а границы между реальной жизнью и интернетом стираются, знание своих прав становится не просто полезным, но жизненно необходимым. В этой статье мы расскажем о 10 уникальных и малоизвестных юридических хитростях,
Статья: Трудовое право: Практические советы из моего опыта Автор: Ивелина Дюлгерова Введение Трудовое право регулирует отношения между работодателями и работниками, охватывая широкий спектр вопросов, включая заработную плату, пособия, дисциплинарные меры и увольнение.
Чувствуешь, что твои трудовые права нарушены? Ощущение, что работа превращается в настоящую борьбу за выживание? Не переживай, ты не одинок! В каждом крошечном офисе или на огромном производстве иногда возникают ситуации, когда работодатель забывает о своих обязательствах.
Бывалым и так будет известно, а не бывалым сейчас скажу. Российская Федерация входит в список наиболее крупных экспортеров каменного угля в мире, получив когда-то статус угольной державы. Да, Читатель.
Источник фото: ru.freepik.com Здравствуйте, дорогие друзья и посетители сайта! Сегодня поговорим о праве граждан на индексацию зарплаты, узнаем, каким образом можно обратиться к своему работодателю и при каких обстоятельствах, может ли работодатель отказать в вашей просьбе и так далее.
По результатам опроса россиян, которые решили уволиться с работы, вскрылись основные причины. Третья часть исследуемых граждан, старше 18 лет, выразили недовольство размером оплаты труда, либо разочарованием в связи с отсутствием карьерного роста.
Защита своих прав при трудовых спорах – важный аспект взаимоотношений между работником и работодателем. Трудовые споры могут возникать по разным причинам: невыплата заработной платы, неправомерное увольнение, нарушение условий трудового договора и другие.
Заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующей у данного работодателя системой оплаты труда (ч. 1 ст. 135 ТК РФ). Задержка выплаты заработной платы является нарушением трудовых прав работника.
Источник фото – нейросеть Миджорни https://midjo.ru/new/images/10-10-2024/Strict_teacher_206b439e-0736-4e3d-9e09-261565f034e0.png Профсоюз учителей готовит обращение в Рособрнадзор. Причина – намеренное занижение окладов педагогов ниже уровня минимального размера оплаты труда (сокращенно – МРОТ).
Добрый день, дорогие друзья! Сегодня мы поговорим о трудовом праве. Трудовое право регулирует отношения между работниками и работодателями. Оно включает в себя множество областей, таких как: заключение трудового договора и его условия,
После инфаркта очень важно обратить внимание на свое здоровье и следовать рекомендациям врача. Пациентам, перенесшим инфаркт, обычно назначают специальный режим дня, диету и лекарства. Физическая активность также играет важную роль в реабилитации после инфаркта.
1. Первым шагом стоит обратиться к своему начальнику или отделу кадров и уточнить причину задержки выплаты зарплаты. Возможно, это просто ошибка в расчетах или задержка произошла по каким-то объективным причинам.
Лето - время долгожданных отпусков, но не все работодатели готовы отпустить своих сотрудников на заслуженный отдых. Иногда приходится сталкиваться с ситуацией, когда отпуск по графику отменяется или переносится, а работник оказывается в тупике, не зная, как отстоять свои права.
Трудовые споры между работниками и работодателями случаются довольно часто. Они могут возникать из-за невыплаты заработной платы, незаконного увольнения, нарушения условий труда и других причин. Чтобы эффективно защитить свои права, важно действовать последовательно и грамотно.
Отпуск – это не просто приятное времяпрепровождение, но и право, гарантированное Трудовым кодексом РФ. Чтобы избежать конфликтов и судебных разбирательств, работодателю важно знать и соблюдать законодательные нормы, регулирующие предоставление отпусков.
Развитие рынка капитала. Это означает необходимость создания более эффективной и конкурентоспособной системы финансового рынка в России. Это позволит компаниям привлекать больше инвестиций для развития, а гражданам - иметь больше возможностей для сбережений и инвестирования.