Работа преподаватель в педагогических вузах / Образование - 337 советов адвокатов и юристов

Если на основной работе преподавателя ВУЗа я работаю на 0,5 ставки, могу ли по внешнему совместительству работать на 1 ставку учителя в школе для начисления льготного педагогического стажа?

Входит ли в педагогический стаж работа преподавателя в вузе на 1/2 ставки (совместительство) параллельно с обучением в очной аспирантуре?

Могу ли я принять на работу в Школу на должность учителя физической культуры студента 3 курса педагогического ВУЗа, кандидата в мастера спорта? Другого образования нет.

Положена ли льготная пенсия для преподавателей колледжей и Вузов, как в школе? Если нет, то когда планируется ввести такую льготу?

Можно ли после окончания негосударстенного не педагогического вуза по специальности педагог-психолог работать в школе?

Входит ли работа в вузе преподавателем английского языка в пед стаж? Это надо для надбавки к зарплате за стаж. Каким постановлением это регулируется?

Через 3 месяца я заканчиваю Педагогический ВУЗ по специальности химия-биология. Могу ли я с таким дипломом устроиться на работу в полицию криминалистом, если одновременно с этим заочно поступлю в школу милиции? Недавно слышала, что с нового года вышел приказ о том, что в полицию можно устроиться только имея юридический диплом. Заранее спасибо.

Я учитель начальных классов, высшее педагогический, стаж 20 лет,1 категория. Получила диплом о переподготовке учитель-логопед,500 часов,3 года отработав, получила 1 категорию. Логопеда и после ещё года меня администрация отстранили по предписанию местного прокурора, мол,не имею право работать... прочитала в профстандарте, что на основании высшего основного все законно, благодарю вас заранее за ответ, мои действия?

Работаю инструктором-методистом в спортивной школе. Пятидневка с нормой 36 часов. Директор в коллективном договоре прописывает шестой день субботу как методический день. Законно ли это?

Десять лет назад муж привлекался по ст.139 УК РФ, был конфликт с соседями, дело было закрыто за применением сторон. Судимости нет. Может ли муж заниматься преподавательской деятельностью? Проработал 6 лет в вузе, теперь увольняют в связи с этим обстоятельством, мотивируя это тем, что к преподавательской деятельности не допускаются лица не только судимые, но и привлекающиеся. Законно и правильно ли это?

Преподаватель за 5-10 минутное опаздание не допускает студентов (выборочно) на лекции, закрывает аудиторию. Образование платное (80 000 /учебный год) Образовательную деятельность осуществляет ООО, сфера косметология, а преподаватели не имеют мед. образования! Насколько законны действия преподавателя, относительно запирания кабинета и как я могу защитить свои права, как студента?

Я работаю слесарем-сантехником в УЖХ. Зар.плату нам оплачивают сдельно (30 руб в час) + тарифная ставка. Итого выходит за целый месяц-6000-7000 руб. За работу в выходные и праздничные дни не оплачивают, дают отгулы, со скандалами. С 2013 г. МУП УЖХ переводят на бюджет. Бухгалтер говорит, что оплата будет также, сдельно. Мы считаем, что так не правильно. Как должны производить оплату труда в бюджетной сфере? А так же должны ли производить выплаты за ВРЕДНОСТЬ, за работу в подвалах, канализационных люках и т.д.? Какие нарушения со стороны бухгалтерии УЖХ?

Такой: с 1.09.21 г по 31.05.22 г работала учителем надомного обучения в коррекционной школе, это моя основная работа по трудовому договору. Меня увольняют 31.05.22 по трудовому договору, а 1.09.22 принимают обратно. У меня пропадают 3 месяца педстажа. Но все это время с 1.09.21 г я параллельно работала воспитателем в приюте для детей оставшихся без попечения родителей на 0,5 ставки и продолжаю работать. Входят ли эти 3 месяца лета в педстаж?

Я работаю педагогом-психологом в школе с 1 сентября 2014 года, имею инвалидность. Хочу уволиться по собственному желанию с 1 марта 2017 года. Могу ли я рассчитывать на выплату полных отпускных 59 дней?

Я учитель со стажем, однажды я одному из учащихся своей группы как классный руководитель, написал фразу об учителе: Ты дрочишь на Алсу Фаридовну. Этот учащейся отправил скриншот всем одноклассникам. В итоге одного из одноклассников отчислили и он отправил этот скриншот ректору вуза, сейчас меня просят уйти по собственному желанию, говоря о том, что меня могут привлечь к уголовной отвественности. Правда ли это? Ведь в этой фразе нет ни слова об учениках, более того, эту фразу я увидел на ноутбуке другого учащегося, и просто написал её другому. Что мне делать, если я не хочу уходить из лицея,? как себя защитить, возможно ли это? И могут ли меня обвинить в профессиональной непригодности просто по скрину из переписки в контакте?

У меня пед. стаж 22 года. До поступления в педагогический институт работал 3 месяца в колхозе. После 1 курса работал вожатым в пионерском лагере 1 месяц. Можно ли включить учебу в Вузе по выслуге лет через суд.

Я отработал ассистентом преподавателя по совместительству в тех. университете 1 год. Меня хотят теперь устроить преподавателем по совместительству - 1 год стажа-практики (где я показал себя прекрасным учителем) у меня уже есть. Но есть одно НО! Справка о судимости, которую требуют с меня при устройстве преподом (ассистентом не требовалось). Цитирую по справке: В 2011 г возбуждалось уголовное дело, 15.12.2011 г дело прекращено мировым судьей с\у по Ордж-скому району г.Уфы РБ по ч.1 ст.119 УК РФ на основании ст.25 УПК РФ. Вопрос теперь такой к Вам: Каковы мои шансы устроиться в техуниверситет преподавателем по совместительству? П.с. студенты все совершеннолетние.

Работала в вузе преподавателем английского языка 20 лет. Входит ли она в педагогический стаж?

Каким постановлением это регулируется?

Преподавателей гос ВУЗа отправили в принудительном порядке проходить медкомиссию. Вопрос: на какой закон может ссылаться руководство?

Должен ли проходить конкурсный отбор претендент на работу в вузе на условиях внешнего совместительства на 0,25 ставки преподавателя при наличии вакансии в штатном расписании. Необходима ссылка на нормативный акт. Спасибо!

Впервые за многие годы под эгидой оптимизации у нас в вузе не запланировали ведущим преподавателям часы на прием и выставление зачетов в зачетках и ведомостях. Приближается сессия, однако разум подсказывает, что без запланированных часов выставлять зачеты мы не имеем юридического права. Так ли это? Или даже если не запланировано имеем право или имее кто-то другой? Спасибо.

Сотрудник оформлен в ВУЗе по трудовому договору на основное место работы на должность Преподавателя высшей категории с нагрузкой по программам СПО. Каким образом оформить трудовые отношения с данным сотрудником в этом же ВУЗе (дополнительное соглашение или отдельный договор) для выполнения нагрузки по программам ВО в форме почасовой до 300 часов в год, с размер оплаты за один час по должности Доцента?

Скажите, пожалуйста, будет ли входить в педагогический стаж учеба в институте на дневном отделении, 4 года (срок обучения с 01.09.1992 г. по 01.07.1996 г), если до поступления с 19.08.1991 г по 12.08.1992 г я работала в дет. саду помощником воспитателя. После окончания института я была принята воспитателем в то же доу, а затем получила должность учителя-дефектолога, которым и работаю по сегодняшний день.

Обучаюсь в педагогическом университете на профессию преподаватель физической культуры и спорта, на каком курсе обучения я имею право трудоустроится в общеобразовательное учреждение?

У меня высшее педагогическое образование. Специальность методист детского сада, преподаватель педагогики и психологии дошкольного возраста. Имею ли я право преподавать в начальных классах

Трудовую деятельность в качестве учителя начальных классов начала в августе 1993 года. В период с 2003-2008 гг. получала заочное обучение в ВУЗе с отрывом от работы, при этом была ставка учителя +надомное обучение. Будет ли входить срок обучения в ВУЗе в льготный стаж при выслуге лет? С уважением Алена Евгеньевна.

Какая рабочая неделя предусмотрена для преподавателя СПО? Если педнагрузка составляет 18 часов в неделю, то есть 3-4 часа в день. В нашем учреждении предусмотрен график дежурств в течение дня, до 22.00 один-два раза в месяц, так как студенты пребывают круглосуточно. Нарушаем ли мы их права? Можно ли для выполнения данной работы сослаться на приказ минобр№536?

У меня присвоенная квалификация "военный педагог психолог" (бакалавр), также ученная степень "магистра". Могу ли я заняться преподавательской деятельностью в гражданском ВУЗе? Или нужно окончить какие - нибудь курсы.

Я учитель. С 1990 по 1991 работала учителем. 1991-1996 училась в вузе. С 1996 по сей день работаю учителем. Стаж 22 года. Могу ли я подавать на оформление пенсии? Войдут ли годы учебы в моем случае?

У меня такая ситуация, я работаю педагогом - организатором в школе и совмещаю 6 часов уроки технологии. При начислении стимулирующих выплат я подала два листа для оценивания как педагог-организатор и учитель технологии. Мой второй лист как учителя комиссия не оценивала и соответственно не были начислены стимулирующие. Администрация ссылается на ст. ТК РФ 60.2. Так как учитель технологии - это совмещение, в рамках основной должности педагога - организатора, поэтому стимулирующие выплаты как учителя отменены. А стимулирующие как педагога-организатора мне начислили. Кто прав?

Может ли декан факультета принимать задолженности по другим дисциплинам своего курса. Если некоторые преподаватели категорически отказывается принимать задолженности.

В Приморском крае работает программа "учитель для приморья" подразумевающая годовую практику в школе. И возникает вопрос: если студент пойдет на эту практику и будет участвовать в этой программе, может ли он рассчитывать на выплату подъемных молодому специалисту после окончания вуза? Что по поводу этого говорит буква закона?

Я работаю в ВуЗе старшим преподавателем на 1,5 ставки плюс еще имею 300 часов преподавательской нагрузки в этом же ВУЗе. В праве ли работодатель загружать меня учебными занятиями в воскресные дни при этом работа по воскресеньям оплачивается как в будние дни.

Есть ли какие-то ограничения по нагрузке за предшествующие годы, если преподаватель вуза хочет уйти в длительный творческий отпуск? Педстаж 17 лет.

Являются ли десятимесячные курсы летчиков-инструкторов Тамбовского ВВАУЛ 1973 года педагогическим образованием для бывшего летчика-инструктора сегодня?

Могу ли я продолжать работать преподавателем ВУЗа (пед. стаж 14 лет) имея погашенную судимость по Ч. 1 ст. 200 УК РФ (осуждена в 2000 г.) . Спасибо.

Я училась по очно-заочной форме обучения в высшем учебном заведении и одновременно работала по специальности. После получения диплома, имею ли я право претендовать на надбавку к зарплате, как молодому специалисту в данном учреждении. И на какое положение я могу ссылаться. Спасибо.

Правомерен ли отказ в досрочной педагогической пенсии, проработал 4 года в ДЮСШ тренером-преподавателем, и 24 года стоимость. Преподавателем в вузе. Отличник Физкультуры. Культуры России, ветеран труда. Общий трудовой стаж с 1980 г., если входит обучении в вузе и армия.

Является ли стаж работы преподавателем в педагогическом институте педагогическим? Погимаются ли под работниками образвания преподаватели вузов? Или под педагогическим стажем понимается только работа учителя?

Если Некоммерческий вуз не прошёл аккредитацию по некоторым укрупненным группам специальностей высшего образования, в том числе по моему направлению, но я прохожу профпереподготовку, а не учусь на высшем, имеет ли право вуз выдать мне диплом, или будет ли в этом случае диплом иметь силу?

Собираюсь выйти на льготную пенсию. После окончания пед. училища в БССР с 1987 г-1991 г работала учителем, затем воспитателем в Белоруссии. С мужем военнослужащим переезжаем в Ленинградскую обл. и по н.время проживаю и работаю в России педагогом.

Войдёт ли этот период работы в Белоруссии в льготный педстаж? Спасибо)

У меня общий педагогический стаж 15 лет. Я недавно я устроилась педагогом дополнительного образования в учреждении дополнительного образования детей. При тарификации мне не засчитали педагогический стаж, объяснив, что работая педагогом доп. образования засчитывается стаж только по должности педагог доп. образования. Когда я работала педагогом-организатором стаж считали общий педагогический... Почему так? Какой существует документ это закрепляющий или опровергающий)?

Сколько положено выплачивать подъёмные единовременно и ежемесячно молодому Учителю? Здравствуйте. Я работаю в сельской школе Республики Башкортостан. Отдавала трудовую книжку, где было написано, что я работала соц. Педагогом на 0.5 ставки месяц (когда проходила практику), из-за этого бухгалтерия отказывается выплачивать то, что положено. Я завела новую трудовую, но они её не принимают. Это правильно или же стоит куда-то обратиться? Так же слышала от коллеги, что она, как молодой специалист, получила хорошую сумму (в размере 690 т) как подъёмные. Хотелось бы узнать, что это за деньги и как их получить? Спасибо

Я работаю преподавателем английского языка в федеральном вузе, являюсь кандидатом педагогических наук. Очень долгое время преподавал английский аспирантам различных направлений. В этом году меня, в октябре, уже в течение учебного года, лишили нагрузки в аспирантуре. Администрация вуза пояснила, что в аспирантуре могут работать только доктора и кандидаты филологических наук, а моя степень не соответствует аккредитационным требованиям. Может ли кто то подсказать, насколько правомерны действия администрации и на какие нормативные документы я мог бы сослаться, чтобы опротестовать данное решение?

Относится ли должность заведующего кабинетом института повышения квалификации и переподготовки кадров к педагогическим должностям (или относилось до 2014-15 г.г.) Раньше в каком то документе вроде входило в педагогические должности. А также входит ли очная учеба в аспирантуре с 2007 по 2010 год в научно-педагогический стаж?

Роман Михайлович, здравствуйте. Ещё хотела у Вас уточнить по поводу совмещения должности зам. директора и педагогической. Преподавателю объяснили, что внутренним совмещением является преподавательская деятельность и она оплачивается по тарификационной ведомости. То есть с определенным окладом. Было сказано, что можно по совмещению преподавать, но не более 300 часов в год. Так ли это? Оформляется измененным педагогическим трудовым договором (как я уже Вам писала о переводе на должность зам. директора временно) + Дополнительное соглашение на педагогическую нагрузку к тому же договору - 7 часов в неделю. И оплата должна производиться с двумя окладами - по должности зам. директора и по должности преподавателя. Так объяснили. Правильно ли это?

Хочу поступать в Московский университет имени Витте, чтобы потом работать педагогом. Но увидела вот эту ссылку http://guestbook.spbu.ru/prorektory-spbgu/babelyuk-ekaterina-gennadevna/11451-pravo-prepodavat-v-shkole-posle-vvedeniya-profstandarta-uchitelej-s-1-yanvarya-2017-g-2.html и создался следующий вопрос " Могу ли я после этого вуза работать педагогом или нет? Он ведь не педагогический специализированный. Или стоит поступать где прям пишется что вуз педагогический? Рассматриваю еще Томский государственный педагогический университет. Хочу учиться дистанционно. Так какой вуз лучше в данном случае для карьеры? И подходит ли университет Витте под новый закон?