Работа филиала банка / Юридические лица - 5968 советов адвокатов и юристов

У меня такая ситуация, у банка, где я работаю, отозвали лицензию, многих сотрудников уведомили о сокращении и отправили в простой на 2/3. Я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет и получаю пособие 50 рублей. До окончания отпуска осталось 4 месяца до сентября. Как правильнее мне сейчас поступить в данной ситуации с банком:

1 вариант) сейчас в мае выйти на работу и в случае ухода в простой получать 2/3 оклада до достижения ребенка 3-х лет, так как раньше этого срока меня не могут сократить, а после этого срока получить уведомление о сокращении и еще получать положенные мне выплаты два месяца?

2 вариант) продолжать находиться в отпуске по уходу за ребенком, получать пособие 50 рублей, по окончании срока в сентябре выйти на работу (если организация еще будет существовать) и скорее всего получить уведомление о сокращении и получать положенные выплаты?

Пожалуйста подскажите как мне правильнее поступить в плане материальной выгоды, если конечно понятен мой вопрос?

Два года назад прошел суд (без меня) по кредитному долгу в сумме 50 тысяч (исполнительного листа на руках нет) так вот сейчас я хочу полностью выплатить долг но незнаю кому платить банку или приставам, на сайте фссп висит инфо о задолжности но пропала сумма и кнопка оплатить (ранее была). могу ли я решить вопрос с погашением в городе, т к судебный пристав которой занимается моим делом находится в области, а мне не очень удобно сейчас туда ехать. (суд тоже проходил тоже в городе в котором я сейчас нахожусь) и как узнать у кого находится исполнительный лист.

Как можно вернуть проценты при досрочном погашении кредита, если платежи аннуитентные, и досрочное погашение произошло через 2, 5 года, при кредите на 5 лет? как правильно расчитать сумму которую должен вернуть банк?

Никак невозможно обезопасить себя. Никак. Придётся выполнять требования, если хотите работать На паспорте (перед сканированием) разместите бумажку (чтобы она не загораживала номера-фамилию, но была четко видна) - "Только для отдела кадров Банка Тинькофф" Оксана, обезопасить себя вы можете посетив лично филиал банка, не высылая сканы этих документов электронной почтой. Паспорт, снилс и инн необходимы для заключения трудового договора, эти документы требуются для трудоустройства в любую компанию. При устройстве на удалённую работу работодатель Банк Тинькофф до собеседования просит заполнить анкету указать, паспортные данные, ИНН, СНИЛС. А после собеседования просит выслать фото или скан этих документов. Как обезопасить себя, если решила работать у них.

Пять кредитов в разных банках плачу по всем частично нет возможности платить в полном объеме, четыре потребительских один под ип что делать банки начинают звонить.

У меня сейчас сложная, жизненная ситуация... банк требует погасить задолженность. Я работаю один, жена по беременности находится в декретом отпуске. Посоветуйте пожалуйста как поступить по закону.

У меня приставы заблокировали счёт на который поступает пенсия по потери кормильца на двоих несовершеннолетних детей, два месяца я в банке писала обращение и мне переводили на другой счёт, а в октябре и ноябре мне банк переводит не всю сумму ссылаясь на то что якобы имеют право высчитывать 50% от соц выплаты. Но деньги приставам не отправляют они на моем счету но воспользоваться не могу. Подскажите пожалуйста разве банк имеет право, чтобы пенсию по потере кормильца и соц доплату к пенсии в счёт долга списывать. Спасибо.

Имеет ли право банк списывать без предупреждения и согласия клиента средства с карты (куда переводят зарплату) в счет погашения кредита, оплата которого задержана на несколько дней? Есть ли возможность вернуть средства обратно клиенту, т.к. Деньги которые списал банк, были направлены не на погашение кредита.

Моя знакомая не может разобраться в вопросе с банком. Ситуация такова: у нее судебная задолжность сведения о месте работы и справка о зарплате приставам все предоставлено. У нее карта дебетовая - зарплатная в банке открытие. Происходит следуюющая ситуация пристав отправляет арест на счет в банке открытие, а банк ставит карту в минус на всю сумму задолженности и в ответе на претензию в банк пишештся ответ, что она не сможет снять средства с карты самостоятельно в банкомате и должна посещать банк и только там ей на руки через кассу будут отдавать ее 50% от зарплаты. Это законно?

Обратилась в банк, хотела написать заявление на отсрочку платежа на 3-5 дней ввиду задержки заработной платы. Банк сказал, что у них такой услуги нет. Как можно защитить права.

Наш руководитель очень часто привлекает нас к работе в выходные и праздничные дни, оплату производят как за работу в обычный день, также не дают никаких отгулов. Законно ли это?

Имеет ли право работодатель привлечь к работе в новогодние праздники работника, ссылаясь на срочность работы? При этом работник будет работать 8:00 до 20:00 со 2-го по 10-е января. Должен ли составляться приказ об оплате такой работы согласно ст. 153 тк рф в обязательном порядке? И что делать если работодатель отказывается составлять (или обещает что составит, но после проделанной работы) такой приказ, угрожая в случае отказа работать без такого приказа лишением премий/увольнением?

Существует код валюты 643 и 810. можно ли рассчитаться по коду 643, например в банке за кредит? Возможно ли доказать что код 643 существует?

Благодарю!

Моему родственнику не выплачивают отпускные, он в отпускес 31 мая. Ссылаются на то что нет денег и постоянно вызывают на работу в момент отпуска. Что ему делать?

У меня такой вопрос я работаю не официально, по договору. Я. проработала два месяца сделали учет, через неделю мне толька сказали что у меня недостача. Отказываются делать второй раз учет. Сказали что будет через месяц а там какая нежостача опять смогут повесить на меня.

Добрый день скажите пожалуйста. Могут меня уволить с работы. Если я была условно осуждена на три года в 2004 году статья 161 ч 2.

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста: я работаю в детском саду воспитателем. Иногда приходится работать в 2 смены не потому что я так хочу, а потому, что некому работать. Согласно ст. 152 ТК РФ сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы — не менее чем в двойном размере. Положено ли педагогам такая же оплата, как и всем работникам в России или мы "особый контингент"? Работать должны сверхурочно - а оплаты достойной права не имеем спрашивать?

Меня отказывается увольнять работодатель при действующем испытательном сроке. Должность продавец-кассир. Ссылаясь на недостачу в сейфе. Хотя я не имею доступ к сейфу. Считала сейф она в мой выходной, якобы при свидетелях. Вешает все на меня, заставляет отрабатывать или выплачивать недостачу. Заставила написать объяснительную. Помогите пожалуйста. Первая работа и такое случилось.

Я работаю на неофициальной работе, я несовершеннолетняя, меня оштрафовали не за что на 30% от зп, но зп еще не выплатили, помогите, имеют ли они на это право? Как я могу доказать что они не правы, чтобы мне выплатили правильную сумму.

Помогите с решением проблемы. Работаю по ТД, в ноябре месяце работодатель заставил написать заявление на отпуск за свой счёт на 3 месяца, мотивируя отсутствием загруженности производства (я оператор на линии сборки), 1 марта я должен выйти с отпуска на работу, но мне отказывают в обеспечении работой, называя те же мотивы (хотя я знаю что смены работают и объёмы есть) и предполагают ждать увеличения количества заказов. Я с этим категорически не согласен, в случае если не обеспечат работой готов писать в трудовую инспекцию, подскажите завтра я собираюсь явиться на работу как и положено, каковы должны быть мои действия? Надо ли писать заявление работодателю с требованием обеспечить работой и в какой форме? Спасибо.

Я пошла работать в мебельный салон, не заключив трудовой договор. Было сказано, работаете 7 дней, продаете мебель на 60000, тогда оформляем. Проработала 10 дней, продала на 45000 и ушла, т.к. начальница стала унижать и крыть матом. Есть письмо. Я его переслала вышестоящему руководство и ушла. Позвонила и спросила, заплатят ли мне, ответ... нет. Возможно с них взыскать мою з.п. или нет?

У меня вот какой вопрос 27.03.2017 г. мною был взят кредит в Банке ВТБ 24 на сумму 220 тыс. руб. Кредит одобрили с обязательной страховкой 44 тыс. руб. Мне подсказали знакомые. Что я могу отказаться от страховки по кредиту и деньги мне вернут. Я позвонил по номеру поддержки ООО СК "ВТБ Страхование" сотрудник мне сказал, что я могу написать заявление в банке где получил кредит, 31.03.2017 в банке мне отказали, консультант сказал, что я не могу отказаться от этой программы страхования. Еще один странный момент, мне на руки дали только второй экземпляр заявления на включение в часло участников программы страхования "Финансовый резерв Лайф+", никакого договора на страхования или полиса не выдали, деньги же за страховку списали с расчетного счета. На сколько я знаю это нарушение законодательства, подскажите что мне делать и к кому обратиться?

У меня на работе неприязненные отношения с начальником, но по работе я выполняю все свои обязанности, я ему мешаю, он меня попросил доработать до конца месяца и уйти по собственному, а если я не хочу уходить и писать по собственному, сможет ли он уволить меня и с какой формулировкой?

Что делать, если я в банке брала ссуду под 12%, а банк в договоре изменил процентную ставку на 40% и я, не прочитав договора, подписала его?

Работаю в теле 2,опоздал первый раз на 55 мин, из-за подписывания документов в офисе фирмы, иногда мы на пару часов задерживаемся бывает, а тут первый раз опоздал из-за них и пробки /администратор говорит что будет штраф 1 тысячу. Как быть? Помогите. Так как он так захотел.

Зав. отделением банка отказалась разговаривать со мной под диктофон и с помощью охранника выгнала меня из банка! Законны ли её действия?

Я работаю электрогазосварщиком, Мой начальник просил выйти на работу в выходной день на срочный ремонт, из-за простоя экскаватора, приказа не было, и когда я спросил о том как это будет оплачиваться он сразу ушёл,по всей видимости никто из работяг не согласился выйти, а сегодня с утра на планёрке сказал что лишает всех премии, и мы получим лишь голый оклад... Зарплата у нас повременно-премиальная. Как нам быть?

Имеют ли право заставить меня отрабатывать если я нахожусь на испытательном сроке и хочу уволиться? На данный момент я на больничном, могу ли я отдать заявление находясь на нем? Если я вообще не выйду на работу какие будут последствия? Устроена официально.

Здравствуйте скажите пожалуйста как начисляют отпускные, минималка 7500 вроде (

Отработала 6 месяцев, хотя получаю в месяц 24000-26000

Работала в магазине, отработала полтора месяца, договор не подписывали, получается работала не оформленная. Нашла другую работу и ушла. Месяц уже не могу получить расчет. Что мне делать?

Добрый день меня уволили с места работы при не официальном трудоустройстве. И не отдают средства заработанные мной. Как мне быть?

Счет открыт в 2005 году. Счет неактивен и имеет остаток 10,00 рублей. Потребовали пояснения только в этом году.

Получила кредитную карту БАНК РУССКИЙ СТАНДАРТ в августе 2013 года, активировала и сняла наличные в октябре 2013 г., так же при первой операции по карте списали ежегодную плату за обслуживание карты 3000 руб., в июне 2014 года полностью погасила задолженность по карте, внеся денежные средства на карту, заблокировала карту по телефону, далее никаких операций по карте и счету не производилось! Думая, что следущее годовое обслуживание спишется так же в октябре я опоздала с написанием заявления о закрытии карты! Второе списание и последующие оказалось списываются в августе (месяц выдачи карты, а не активации). Как можно оспорить несогласие списанной суммы с заблокированной карты и вообще возможно ли это? Заявление я написала о несогласии списанной суммы, но банк уже рассматривает его более 45 дней! Уже пошла задолженность и звонки из банка каждые 15 минут каждый день!

Если работодатель в одностороннем порядке изменил режим работы в связи с чем у меня стала меньше зп. могу ли я ссылаться на ст. 234 ТК РФ и требовать возместить мне материальный ущерб в виде недополученных сумм в связи со сменой графика? Если я докажу в суде что график сменили незаконно без соблюдения процедуры.

Работали на богатого человека, он решил нам не платить за работу, мы отказались дальше работать, теперь он на нас подает в суд, чтобы взыскать частично выплаченные деньги и грозиться убить. У меня денег нет на адвоката и охрану, я многодетный отец, живу в Димитровграде, богатый клиент из Москвы. Что можно сделать в моей ситуации? Помогите и подскажите пожалуйста?

Я работаю на стройке после невыплаты зарплаты наша бригада написала официальное уведомление об отказе от работы начальник подписал заявление но через 10 дней уволил без обьяснения причин и наложил штраф за простой техники Законно ли это.

В московском отделении банка ТРАСТ объяснила сотруднику о намерении оформить ПОЛНОЕ досрочное погашение кредита. Попросила выдать справку о сумме и оформить заявление по данному вопросу. Сотрудник выдал справку, о заявлении сказал, что оно не нужно. Внесла тут же обозначенную сумму (принял деньги этот же сотрудник). Всё. Через полтора года звонят из банка и сообщают о просроченном кредите!... Написала Претензию и объяснила, что заявление не было оформлено сотрудником - хотя я заявила о нём, отметила в заявлении, чтобы подняли запись общения меня и сотрудника Банка из Архива. На данный момент этот сотрудник - уволен, а сотрудница, принявшая у меня Претензию, заметила, что наше заявление - далеко не первое! На Претензию Мне ответили (письменно), что согласно УСЛОВИЯМ ПО РАБОТЕ с КРЕДИТАМИ п 3.1...-от меня не было заявления... Собираюсь подать на Банк в суд!

Работал неофициально не хотят платить премию за работу в новогодние праздники и усиление режима работы с 7:00 до 1:00 как наказать и вернуть свои деньги. Есть журнал учета рабочегго времени где оно фиксировалось и удалось забрать заявление анкету с подписью управляющей о приеме на работу с 17.10.2016 какие шансы добиться?

У меня вопрос такого плана.. В связи с ликвидацией организации просят рабочих написать заявление о выдаче трудовой книжки на руки. При этом выплат не производят и передают в другую организацию не пишут заявление об увольнение. Не объясняя прервётся ли у них стаж работы.. так как люди получают выслугу по истечение 5.10..15 лет. правильно ли они делают.

У меня на работе щикотливая ситуация. Меня заведущая обманывает с зарплатой. Я по профессии муз. руководитель. Пришла в сад в мае, без опыта работы, с высшим образованием. Вызвала заведующая и говорит я буду с зарплаты выщитывать на нужды сада н сумму. Я скромный человек, мягкотелый согласилась. Но не знала сколько! Мне сказали зар. плата 7100, ставка 0.75.Получила квиток за июнь написано аванс 5020, мне выдали 3000. К выдаче 10343 получила 5000. Как мне быть. Теперь кусаю локти. Заведующая сказала ни кому не рассказывай, даже родственникам! Скажите что мне делать? Я думала это будет сумма 300 р,а тут совсем др.

Здравствуйте! У меня на работе 8 часовая пятидневка. Нам сказали, что издадут указ на выход на работу в субботу и оплата будет как обычная смена. Раньше без указов мы выходили и оплачивали нам по двойному тарифу. Имеют ли они право в выходной вызывать на работу, и оплачивать как обычная смена? Спасибо.

Суть вопроса. Работодатель не отдает труд. Книжку 2 месяца. Трудовой договор мне не давали на руки, куда обратится и как доказать, что я там работал, чтобы взыскать мат. ущерб? И вернуть трудовую.

Я взяла кредит в Сбер. банке на сумму-40000 р-лимит. Мне выдали карту Виза. Когда сумма накопилась-я пошла закрывать карту, мне не закрыли, ни чем не мотивируя, добавили 60000 кредитного лимита, я ещё не расплатилась, а уже мне звонят и говорят, что мне (без моего ведома)-ещё добавляют 7000 р-в итоге 67 ооо р,что мне делать, что избавиться от этого банка? (карты). Спасибо.

Я работаю на судне-у меня контрактная система 4 месяца работаю и 4 отдыхаю-кахдый новый контракт я заключаю с работодателем трудовое соглашение, т.к.после очередного отработанного контракта увольняюсь по собственному желанию, в контракте оговорена зарплата-оклад, сверхурочные, отпуск, которые работодатель регулярно выплачивал, должен ли мне работодатель оплатить также за работу в праздники и выходные дни по ст.153 тк рф-в контракте это не отражено.

Я инвалид 3 группы, работаю в банке, получилось так, что отработала 3 мес, сильно заболеваю и сижу на больничном (лежу в больнице) третий месяц, сейчас мне сообщают, что меня хотят уволить! Законно ли это?

Отец умер 2.5 года назад, в наследство не вступил, но по факту признан наследником, права заявил. Оказалось, что есть кредит, кредит застрахован в сберстраховании, но хотят взыскать с меня. На момент страхования отцу было 63 года. Умер в следствсии инфаркта. В моем городе филиала сберстрахование нет, номер указанный в договоре отсылает на номер 900. там робот конкретно ничего не выдает.27.10.2022 суд, мои деиствия? Спасибо.