Юридическая консультация онлайн 9111.ru

Расчет выплат по БИР

Если вам нужна платная консультация (а её нужно готовить) выберите юриста, и лично к нему обратитесь. Юристы не работники сайта, работаем добровольно, продвигая свои услуги. Какие дни отсутствия на работе не считать для расчета среднего дневного заработка для начисления больничного по беременности и родам? За два предыдущих года был и отпуск по уходу за ребенком и больничные, и отпуск без сохранения зарплаты. То есть от 730 дней положенных по формуле для расчета этого пособия вычесть все эти дни, или только больничные и по уходу за ребенком?

Работаю по 0,5 ставки, з/п 17 тыс., в июне будет год, как я работаю, и ухожу в декретный отпуск. Как будут платить декретные

Добрый день, в расчет отпуска по БиР войдут 2022 и 2023 годы. Пособие по уходу до 1,5 лет - 40% среднего заработка. Выплата по БиР рассчитывается по этой схеме: Доходы за два календарных года / количество дней в этом периоде * количество дней декрета. Работаю по 0,5 ставки, з/п 17 тыс., в июне будет год, как я работаю, и ухожу в декретный отпуск. Как будут платить декретные

Какая минимальная оплата декретного отпуска учитывается при досрочном выходе на работу?

Более поздний уход в отпуск по БИР конечно отразится на сумме пособия.

Во-первых, само пособие будет начислено только за фактические дни декрета. Пока будущая мама работает, она получает зарплату, и пособие за это время ей не положено. А значит, часть пособия, приходящаяся на неиспользованные дни отпуска, попросту пропадает.

Во-вторых, может сдвинуться расчетный период — годы для расчета среднего заработка будут определяться, исходя из даты фактического начала декретного отпуска.

Примерно так.

Удачи. Автор вопроса.

Ольга сегодня, 14:17, г. Москва.

Т е для Москвы минимальная оплата это 88565 руб за 140 дней? А если работать дальше, вплоть до родов, и уйти не на 140 дней, а на 70 дней отпуска, то это сумма сократится вдвое? И к выплате будет 44000?

Как рассчитать декретные выплаты и какие ограничения существуют - стаж, перерывы и место работы

Для получения пособия по беременности и родам и пособия по уходу определенный стаж не требуется. Если вы пойдете в отпуск в 2024 г. , то расчет посорбия по БИР будет следующий: (ЗП за 2022+ЗП за 2023)/730*кол-во дней отпуска. Если есть перерыв 2-3 месяца, это значит что в расчете не будет ЗП за эти 2-3 месяца, т.е. снизится размер пособия Пожалуйста, как рассчитать выплату декретных? Есть ли какие - то ограничения? Какой стаж должен быть? На одном месте работы в одной организации? И если сейчас стаж 12 лет непрерывный, будет перерыв в 2-3 месяца и снова устроюсь на работу, как это повлияет на декретные выплаты и стаж? Он уже прерван получается будет?

Справедливость или нарушение прав - вопрос об учете ставки 0,52 при расчете больничного по беременности и родам

Оплата больничного листа по беременности и родам в 2023 году производится по стандартной формуле: П = Д 2: (730 – Ид) * Кд, где П — сумма пособия по БиР, Д 2 — доходы сотрудницы [b]за 2021 и 2022 год[/b], Ид — исключаемые из расчёта дни, а Кд — общее количество дней отпуска по беременности и родам. При расчете показателя Д 2 учитывайте, что речь идёт только о доходах, на которые начислялись страховые взносы в СФР. Для расчёта пособия в 2023 году максимальный заработок за 2 года составляет 1 998 000 руб. Это предельная база по взносам в 2021 году — 966 000 руб. и предельная база по взносам в 2022 году — 1 032 000 руб. Должны ли при расчете больничного по беременности и родам учитывать ставку 0,52, если на это место работы устроилась в марте 2023 года, а на ставку 0,52 перешла за месяц до отпуска по беременности и родам?

Возможность получения выплат по БИР с прошлого места работы перед декретом

С прошлого места работы их получить нельзя. Только на текущем месте работы оплатят больничный... Но в расчет берется зарплата за последние 2 года, в т.ч. на прошлых местах работы. 07.2018 по 08.2022 г работала оф в банке. (далее было открыто ип и работа сама на себя) В 2023 в декабре планируется декретный отпуск, либо 1 января 2024 г. Мне предложили работать на пол ставки официально до ухода на больничный по бир. смогу ли я получить выплаты по бир с прошлого места работы за 2021 и 2022 год, если устроюсь за месяц до декрета?

Исключение дней БиР и отпуска при расчете среднего заработка для отпуска по уходу за ребенком - возможно ли это?

Да, смотрите п. 5 приложения у этого акта.

Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 (ред. от 10.12.2016) "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы" Была уволена при ликвидации организации в момент нахождения на больничном по беременности и родам. Для получения отпускных по уходу за ребенком берется средний заработок за 12 месяцев до месяца увольнения. Часть из этих 12 месяцев попала на БиР, а остальные дни на отпуск по уходу за предыдущим ребенком.

Исключаются ли дни БиР и отпуска по уходу за ребенком из расчета среднего?

Как решить проблему недостатка рабочего стажа перед отпуском по уходу за ребенком?

Ильвира вы не правильбно считаете стаж, для расчета пособия берутся календарные года, т.е. с 01. января по 31 декабря. Если вы идете в отпуск по БИР в 2024 г., то для расчета пособия берется заработок, полученный в 2022 и 2023 г. и делится на 730 и умножается на количество дней отпуска. Так что вам не две недели не хватает, а 5 месяцев 2022 г. Я устроилась на работу 1 июня 2022 года (ранее не работала), чтобы более менее нормальное пособие по бир и по уходу за ребёнком получать надо отработать 2 года (получается 1 июня 2024 года).

Я беременная, но 30 недель (когда врач выдаст заключение на декрет) будет 20 мая 2024 года Мне до 2-х лет работы не хватает 2 недели, как быть в такой ситуации? Я понимаю, что могу написать заявление в бухгалтерии, что уйду с 32 недель Отсчёт идёт с 30 недель или с момента когда уйду по собственному желанию?

Вопросы оформления больничного и расчета пособия при уходе в декрет

Добрый день! Для расчета пособия по БиР необходимо предоставить работодателю и больничный лист и заявление о предоставлении отпуска по БиР. Вы вправе подать работодателю заявление с указанием даты начала отпуска по БиР с 01.01.24. Работодатель обязан будет рассчитать пособие по БиР в размере Вашего среднего заработка за 2022 и 2023 годы, умноженное на фактическое количество дней нахождения в отпуске по БиР (оно в вашем случае будет меньше чем указано в листке нетрудоспособности). В поликлинике мне откроют больничный 10.11.23 г по БиР, я хочу написать заявление работодателю с 01.01.24 г для того чтобы в расчетный период для ФСС взять 2022 и текущий 2023 г. т.к это выгоднее и это время работать, могу ли я так сделать? Не будет ли считаться мой больничный поводом уже для расчета пособия, или работодатель отправит его только 01.01.24 г вместе с моим заявлением об уходе в декрет?

Возможно ли изменить года для расчета декретных в случае неполной отработки в 2022 и 2023 годах?

Поменять расчетные периоды можно только если в этих периодах женщина использовала отпуска по БиР или по уходу за ребьенком, других оснований для замены периодов нет. Можно ли поменять года для расчета декретных (страховой случай будет в 2024 г), так как 2022 и 2023 года я отработала не полностью.

Выплачиваются ли декретные, если часто нахожусь на больничном отпуске?

Вас вводят в заблуждение. Пособие по бир вам будет выплачиваться в полном объеме. Здравствуйте, не волнуйтесь, выплата по беременности и родам будет, просто расчет будет по сумме меньше, вы можете написать заявление на замену лет, когда доход был выше и больничного меньше или отсутствовал, чтобы вам побольше насчитали. У меня вопрос, я беременна у меня беременность протекает очень тяжело я работаю в магазине пятёрочка админом, но я полтора месяца была в больничном, и то больничные у меня маленький, и мне сказали что если я часто буду в больничном выходить мне кредитное выплачивается маленький или вообще не выплачивается, скажите пожалуйста это правда? Но подруга сказала мне что если я все 7 месяц буду в больничном все равно выплачивается дикретные? Или вообще нет дискретные?

Могу ли я получать декретные выплаты за работу в сельском клубе, если я работаю учителем на полную ставку в школе?

Положены.

Методика расчета пособия по беременности и родам (БиР) работника-совместителя ничем не отличается от расчета пособия работника на основном месте. Для этого заработок за предыдущие два календарных года (в пределах установленного лимита) делят на 730 дней. Если в расчетный период попадает високосный год, то на 731 день, а если была замена лет, то может быть и 732 дня. Получившийся среднедневной заработок умножают на количество дней отпуска по БиР.

Удачи. Работаю учителем в школе на полную ставку, и на 0,5 ставки официально трудоустроена в сельском клубе, собираюсь в декрет, мне получается в клубе не положены декретные выплаты?

Расчет декретных и пособия по БиР для самозанятых с договором добровольного страхования СФР

Женщина-ИП на НПД зарегистрировалась в ФСС в 2020 году, заплатила взносы в сумме 4 221,24 руб.

С 11 января 2021 году у нее больничный по беременности и родам на 140 дней до 30 мая 2021.

Размер пособия будет зависеть от размера МРОТ в 2021 году (пока он не объявлен). Для ИП-добровольцев средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия, принимается равным МРОТ, установленному на день наступления страхового случая.

Средний дневной заработок определяется путем деления МРОТ на число календарных дней каждого календарного месяца, на которые приходится страховой случай.

Допустим, минималка в следующем году не изменится и останется на уровне 12 130 руб.

Тогда пособие составит:

То есть уплатив в 2020 году около 4 тыс. рублей, беременная женщина в 2021 году получит 56 тыс. рублей. Как расчитываются декретные и пособие по БиР для сапмозанятых, которые зарегистрировались в качестве предпринимателей по НПД и заключили с СФР договор о добровольном страховании?

Куда обратиться, если работодатель не передает данные в ФСС и вы не можете получить выплату по больничному по БИР?

Жалуйтесь в прокуратуру Здравствуйте, если бухгалтерия не вовремя передаст в ФСС данные работников для расчета больничных, организацию оштрафуют на 5 000 руб. (ч. 3 ст. 15.2 Закона № 255-ФЗ). А директору компании могут назначить штраф по ч. 4 ст. 15.33 КоАП РФ в размере от 300 до 500 руб. Жалобу можно подать в ФСС, трудовую инспекцию или прокуратуру. Здравствуйте, вы можете подать жалобу в трудовую инспекцию. Куда и когда мне обратиться с жалобой, на то,что работодатель в течение 10 дней не может правильно передать в фсс мои данные и из за этого я не могу получить выплату по больничному по бир?

Могут ли выплатить пособие по БиР при расчете из МРОТ ниже минимального (42.000₽). Работала на 0,5 ставки.

B] МРОТ[/b] с 01.01.2023 равна [b]16 242,00 руб.[/b]

[b]Полная же сумма минимальной выплаты декретных [/b]в 2023 году, как и в предшествующие годы, зависит от длительности декретного отпуска, которая в стандартной ситуации составляет[b] 140 календарных дней[/b].

При ней [b]минимум декретных равен[/b]:

для застрахованных в обязательном порядке лиц —[b]74 757,20 руб[/b].

Однако сумма может уменьшиться, если женщина использует декретный отпуск [b]не полностью[/b] или[b] является усыновителем новорожденного[/b]. Могут ли выплатить пособие по БиР при расчете из МРОТ ниже минимального (42.000₽). Работала на 0,5 ставки.

Какую сумму пособия по БиР Я должна получить если работала на 0,5 ставки. Районный коэффициент 1.15.

Это зависит от вашей зарплаты. Если отпуск по Бир вы оформляете в 2023 г., то расчет следующий: (ЗП за 2022+ЗП за 2021)/730*количество дней отпуска по БиР, если в этих годах ЗП не было, тогла ЗП берется исходя из МРОТ по региону, поделенная по полам. Какую сумму пособия по БиР Я должна получить если работала на 0,5 ставки. Районный коэффициент 1.15.

Учитывается ли больничный по БиР при расчете дохода семьи, если месяц выплаты не попал в расчётный период?

Вопрос - не в дне выплаты, вопрос - в периоде, за который начислено такое пособие. Учитывается ли больничный по БиР при расчете дохода семьи, если месяц выплаты не попал в расчётный период?

Как потерянные доходы за 2021 год повлияют на расчёт декретных при уходе в декрет в 2022 году?

Здравствуйте Татьяна

Вы можете просить любые года для назначения пособия по БиР в силу ст.255 ТК РФ. Вы можете попросить, только если в 2021 г. вы использовали отпуска по БиР или по уходу за ребенком, по другим причинам расчетные периоды не меняют. Полагаю право на замену годов есть в соответствии со ст.14

Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 07.10.2022) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.01.2023)

Статья 14. Если я ушла в декрет с 12.12.22 я могу попросить чтобы для расчёта декретных были рассмотрены доходы за 2020 и 2022 года вместо 2020 и 2021 года? В 2021 году меняла работу и несколько месяцев не работала, соответственно доходы меньше.

Непонятки с исчислением пособия по БиР при работе на 0,5 ставки - что делать?

Для расчёта пособия применяют формулу:

Пособие по беременности и родам

=

Доходы за 2 предыдущих календарных года

:

Количество дней в 2 предыдущих календарных годах

х

Фактическое количество дней декретного отпуска

Работодатель неверно передал сведения. 2 месяца до отпуска по БиР я работлаа на 0,5 ставки. В расчётом периоде работала на полную ставку. Работодатель указал в документации исчесление пособия по коду 51, не понимаю почему. Ведь исходя из данных, заработок у меня был в расчётом периоде гораздо больше Мрот. иди если я на данный момент официально на пол ставки мне пособие будет по Мрот начислено?

В больнице 2 месяца - право на отпуск перед декретом без сохранения ЗП и расчет компенсации

Если вы оформите отпуск без содержания. НИ КАКИХ ВЫПЛАТ ПО БИР, НЕ ПОЛУЧИТЕ ВООБЩЕ! Если вам нужна платная консультация или составление документа, выберите юриста на платной основе (ст.779 ГК РФ) к нему обратитесь, получите грамотную консультацию или документ со ссылками на законы. Изучите ст.260 ТК РФ. Мне на горячей линии сказали, что так как я в больнице государственной отработала всего 2 мес я имею права взять перед декретом отпуск без сохранения заработной платы и ещё они посчитают сколько они мне насчитают,

Право на пособие по БиР и уходу до 1,5 лет при проработке 2 лет и перерыве в трудовой деятельности

Да, можете оформить пособие и по БиР, и по уходу за ребенком; Я правильно понимаю, что 27 дней не считаются перерывом в стаже? И при расчета пособия учтут как раз таки последние 1 год и 8 месяцев, а остальные 4 месяца стажа возьмут с предыдущего места работы? Хочу уточнить по поводу получения пособия по БиР и ежемесячного по уходу до 1,5 лет. 2 года проработала у одного работодателя, позже уволилась и не работала 27 дней. Потом устроилась на другую работу, и проработала 1 год и 8 месяцев. Имею ли я право на получение пособия по БиР и по уходу до 1,5?

Могу ли я поменять года при расчете отпуска до 1.5. Ухожу в него в 23 году, в 22 был отпуск по бир. Хочу заменить на 21 и 19 год.

Да, можете, по заявлению о замене периода, вам посчитают по доходам, которые были в 21 и 19 годах. Могу ли я поменять года при расчете отпуска до 1.5. Ухожу в него в 23 году, в 22 был отпуск по бир. Хочу заменить на 21 и 19 год.

Расчет пособия по БиР если из декрета в декрет, какие года можно взять для расчета?

Годы, которые можно использовать для расчета, должны прямо предшествовать году, когда сотрудница вышла в предыдущий декрет. Скажем, нельзя заменить 2019 и 2020 годы на 2016-2017, а только на 2017-2018. Также разрешается менять один из пары расчетный лет на другой год в пределах двух лет, которые прямо предшествуют ему (Письмо ФСС РФ от 30.11.2015 № 02-09-11/15-23247). Расчет пособия по БиР если из декрета в декрет, какие года можно взять для расчета?

Как рассчитывается больничный при перерыве работы на декретный отпуск?

Если вы просто напишите заявление о предоставлении отпуска по беременности и родам, то расчет возьмут 2021-2020 г., если в этих годах вы использовали отпуска по БИР или по уходу за ребенком и напишите заявление о замене лет, то в расчет могут взять другие года, непосредственно предшествующие заменяемым годам. Например, в 2021 г. вы находились в "декретном" отпуске, по вашему заявлению в расчет пойдут 2020-2019 г. Помоги пожалуйста в решении вопроса. Дело в том, что 26.01.21 ушла в декретный отпуск. В сентябре 2021 вышла на работу на пол ставки, с сохранением пособия до 1,5 лет. В новом учебном году, на работу не выходила (сентябрь 2022), на данный момент вновь собираюсь в декрет, предположительно больничный должен быть выдан в начале декабря. Скажите, пожалуйста как сейчас будет рассчитываться больничный за какие года?

Как начислять декретные в случае, если ушла в декрет после работы и стояла на бирже труда?

Доброго времени суток.

Уважаемая Людмила,

В 2022 году работают прежние правила для расчета декретных. Декрет наступает не раньше начала больничного листа по беременности и родам, но его первый день определяется по заявлению будущей мамы. Сотрудница может уйти в декрет с первого же дня больничного, а может сделать это позже.

Для расчета пособия берем доходы сотрудницы за два предыдущих года. Зарплата для расчета берется полная, с НДФЛ. Например, если женщина уходит в декрет 28 декабря 2021, то пособие будет сформировано по доходам 2020-2021 годов. Если декрет начинается в январе 2022, то пособие рассчитывается по 2020-2021 годам.

https://www.b-kontur.ru/enquiry/347, на данном сайте предоставлен калькулятор для расчета пособий по БиР. Ухожу в декрет 2022 году.2021 году устроилась на работу.2020 стояла на бирже труда. Как будет начисляться декретные? Здравствуйте.

Расчет по БИР / Законы и прочие темы - 901 советов адвокатов и юристов