Срок давности объяснительной / Иск - 38 советов адвокатов и юристов

Срок исковой давности для обращения с иском в суд к виновнику составляет три года и исчисляется с момента, когда потерпевший узнал или должен был узнать о своем нарушенном праве (ст. ст. 196, 200 ГК РФ). Дату, когда вы узнали, вы в объяснительной в полиции написали, от неё три года к виновному лицу. В течение какого времени я имею право подать в суд после получения от участкового постановления об отказе в возбуждении уголовного дела?

Повредили машину во дворе, участковый при оформлении сказал, что будет отказ т.к. не было умысла, но потом можно обратиться в суд для получения возмещения убытков от виновника.

Сроков давности по запросу такой объяснительной нет, но Вы вправе не писать эту объяснительную. Правда, писать ее или нет Вам нужно решить, исходя из собственной выгоды. Работадатель запрашивает объяснительную в которой я должен описать причину не отметил в программе инструмент который брал в сентябре 2021 года. Есть ли срок давности по запросу такой объяснительной.

Напишите объяснительную, что не помните о событиях 5-летней давности. Вы не обязаны помнить. Около 2 х лет назад работал в организации менеджером-продавцом, недавно вызвали в УБЭП и сообщили что некий снабженец который работал в том числе и с моей бывшей организацией пойман на получении ком подкупа в 2022 г в какой-то из организаций в городе, и спросили с какой целью переводили ему деньги 32 000 р в октябре 2017 г и 22 000 р в ноябре 2019, а я этого даже не помню, так и ответил-не помню, сказали возможно вызовут к следователю, какое возможно развитие событий и какие сроки давности по данным переводам?

Вряд ли правомерно. Но вам тогда лучше адвоката нанять, чтобы мужа не привлекли к уголовной ответственности.

С уважением. УК РФ Статья 167. Умышленные уничтожение или повреждение имущества? Здравствуйте!

Всё зависит от обстоятельств и квалификации.

При каких обстоятельствах был разбит телевизор-умышленно, неумышленно

Важна точная дата совершения деяния для определения срока давности привлечения к уголовной ответственности, поскольку если срок давности истек, то уголовное дело не моет быть возбуждено. Раз заводят УД, то нанимайте адвоката пока не наделали ненужных ходов. В чем состав усматривается, полагаю порча имущества?

Объяснительные какие давали. Два года назад муж разбил чужуй телевизор, взамен купил новый, есть расписка. Сейчас заводят уголовное дело. Правомерно это?

Вы не обязаны ничего писать полиции, это гражданско-правовые отношения. Если кредитная организация обратилась в полицию, то объяснение давать придется, т.к. они обязаны провести проверку. Возьмите с собой документы об оплате снимите копии и приложите к объяснению. Оригиналы тоже возьмите с собой на всякий случай (но отдавайте копии, оригиналы могут в дальнейшем Вам пригодиться, поскольку срок исковой давности 3 года). Вопросы сами отпадут. Удачи. Просрочил микрозайм и Написали заявление в полицию, но оплатил полностью свой займ, полиция требует написать объяснительную, как правильно написать.

В месячный срок истребуется объяснительная, можете отказаться. Прошло больше 3 х месяцев после обнаружения, что документ оформлен без заказа. Незначительная ошибка, в должностные обязанности мои не входит такой контроль. Начальник просит написать объяснительную. После истечения какого срока объяснительная не пишется и есть срок давности?

Хотят дело затянуть, а потом закрыть за истечением срока давности. Добрый день. Пишите жалобу вышестоящему руководству и в прокуратуру, что не принимают решения по Вашему делу. Может сложится ситуация, что прекратят в отношении виновника за истечением срока привлечения к ответственности. Затем страховая может принять решение о выплате Вам только 50% страховки. Но в этом случае можно взыскать со страховой деньги через суд.

Обращайтесь, смогу помочь. Попал в ДТП. виновника с места ДТП увезли в больницу. Оформили с моих слов ДТП. спустя более 4 месяцев мне не дают заключения по ДТП из за того что виновник не пишет обьяснительную. На две повестки он не явился. В ГИБДД говорят что он виновник, но пока он не напишет объяснительная мне не дадут заключения. На их звонки он не отвечает. Я с ним разговаривал дурачка включает. Типо есть страховка зачем мои объяснения, то он не может и т.д.что делать в такой ситуации.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Это точно не из прокуратуры вам звонили, срок давности давно истёк. Да с прокуратуры звонили и меня уже один раз вызывали 9 июля я писал объяснительную и сегодня позвонили и сказали приехать получить повестку о возбуждение дела. Мне сегодня позвонили с прокуратуры и сказали что завели дело по статье 20. 3.1 коап. Дело было в 2015 году в сети вконтакте я писал в комментариях о ненависти к мусульманам. И только сейчас прокуратура решила завести на меня дело. Скажите как мне сейчас быть в таком случае? Или может быть какой то срок по 20.3.1 коап так как дело было ещё в 2015 году?

Если Вы действительно нужны для дачи каких-либо объяснений Вас вызовут по повестке, а если это звонок или смс, советую не обращать на это внимания.

Цель и законность действий без понимания ситуации, что называется на глазок не определить.

В любом случае прошло 10 лет все сроки давности вышли.

Если Вам помог мой совет, буду благодарен за отзыв на моей странице. Добрый вечер. Что бы у Вас 10 лет назад ни произошло прошли все сроки давности как исковой так и привлечения к уголовной ответственности. Кто вас вызывает? Если сотрудник полиции, то должен вам предоставить постановление о возбуждении УД и что вы являетесь свидетелем. Сроки довольно большие прошли. Возможно прокурор поднял старые материалы по ДТП и потребовал возбудить УД. 10 лет назад было ДТП, сейчас вызывают чтобы я дал объяснительную, законно ли это и для чего.

Ближайшие пару лет в любое время может привлечь к уголовной ответственности, если есть видео и свидетели. Объяснительную не писал. Если дело не завели, но уволить могут? Возникла такая ситуация. Вчера через проходную с охраной пытался пронести литр грунтовки. Поймали. На проходной камеры и была полиция. Начальник охраны не дал ход делу. Но кое-что попрасил в замен. Подскажите пожалуйста, какой срок давности. Через какое время охрана не сможет дать ход делу. Заранее спасиибо.

Если Вас застали в нетрезвом виде, на рабочем месте (в том числе на территории работодателя), то это является дисциплинарным проступком, и в соответствии со статьёй 81 Трудового кодекса работодатель вправе с Вами расторгнуть трудовой договор часть 1 пункт б ст.81

Поэтому если в объяснительной Вы сами признали факт распития спиртных напитков на рабочем месте, то Вас вправе уволить, но любое увольнение можно пытаться оспорить в суде, т.к. в большинстве случаев работодатель нарушает порядок оформления документов. Работаю в детском саду. С коллегами в нерабочее время сидели выпивали. Руководитель написала на нас докладную, заставила написать объяснительные. Написали. Как могут наказать и имеет объяснительная срок давности?

Ст 24 УПК РФ-нет состава преступления

Хотят взыскать-пусть подают в суд-ст 131-132 ГПК РФ-но скорее всего пропущен срок исковой давности-ст 196 и 199 и 200 ГК РФ. Здравствуйте. Очевидно это просто способ воздействия на вас как на должника, вероятнее всего что по такому заявлению будет отказной материал, потому как состав преступления отсутствует. Возможно это так же связанно с тем что организация микрозайм не может обратиться с иском в суд в установленном порядке по каким либо причинам, например пропущен срок исковой давности. Организация микрозайма подали заявление в полицию, о том что у меня длительная просрочка! В полиции просят написать объяснительную, для чего не понимаю, если займ буду опл в течении часа.

Вас лишили премии не правомерно. Во первых должны были попросить от Вас объяснительную в письменном виде. Во вторых издать приказ о лишении премии, с обязательным ознакомлением Вас с приказом, под роспись. Если работодатель отказывается выдать премию, можете написать жалобу в трудовую инспекцию, или подать иск в суд на работодателя о выплате премии. Срок исковой давности в данном случае для обращения в суд один год. Лишили премии в государственной школе искусств. Должны ли были меня предупредить. А лишили за ошибку завуча, а не моей вине.

Добрый вечер!

В соответствии с ч.1 ст. 20.25 КоАП РФ неуплата административного штрафа в срок, предусмотренный настоящим Кодексом, - влечет наложение административного штрафа в двукратном размере суммы неуплаченного административного штрафа, но не менее одной тысячи рублей, либо административный арест на срок до пятнадцати суток, либо обязательные работы на срок до пятидесяти часов.

Надо учитывать срок давности (ст.4.5 КоАП) привлечения к административной ответственности. То есть если сроки истекли, то привлечение по ч.1 ст. 20.25 КоАП РФ незаконно и можно обжаловать. Если срок не истек, то можно ходатайствовать о рассрочке или отсрочке. Вызвали в полицию написать обьяснительнуб за просроченый штрав распитие спиртных напитков в общ месте. Стоит ли мне ехать.

Добрый вечер! А по какой статье Вас обвиняют? Наказания просто за драку УК не предусмотрено.

Сроки давности не истекли. Советую Вам обратиться к адвокату. В деле нужно разбираться.

Всего доброго! Добрый вечер, вопрос такой. В ноябре того года была драка, было написано заявление, но через пару дней, написали отказную. В итоге на днях со мной связывается участковый и просит повторно написать объяснительную и говорит что возможно придётся отсидеть в камере ночь и от туда поехать на суд. Это вообще законно? Спустя столько времени, тем более было заявление об отказе от заявления.

Здравствуйте. Затребовать письменное объяснение работодатель должен в случае издания приказа о применении дисциплинарного взыскания. Так в соответствии со ст 193 ТК РФ до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт. Здравствуйте Ирина. Для получения объяснительной сроков, законодательством, не установлено. Установленны сроки для применения дисциплинарной ответственности Добрый день уважаемая Ирина

Если не получено в течении 2 дней после приказа то составляется акт об отказе писать объяснительную. А требовать могут все время если приказ составлен

Удачи Вам и вашим близким! Здравствуйте. Скажите пожалуйста, вот такой вопрос. В течениии какого времени работодатель имеет право требовать с работника объяснительную. Существует ли срок исковой давности?

Здравствуйте.

Срок исковой давности применяется до вынесения решения судом. Если возбуждено исполнительное производство то применить срок исковой давности не сможете. Является ли объяснительная написанная должником в ФССП причиной для продления срока исковой давности? К примеру ИЛ от 01.01.2010, а 01.01.2011 написана объяснительная почему долг не платиться и человек пишет что осознаёт ответственность и со временем все отдаст. Обнулился ли срок исковой давности до 01.01.2014? И если в одном банке два долга, то частичная уплата одного является ли основанием продления срока исковой давности по второму долгу? По первому понятно.

Здравствуйте! Срок истек, никакой необходимости в написании письменной объяснительной конкретно в данном случае вовсе нет. Необходимость наверно есть, ведь если это выявится в ходе инспектором кой проверки то срок давности 3 года будет. Водим ребенка в муниципальный детский садик, администрация городакомпенсирует 20 процентов отправлено суммы которую сдаем на питание ребенка. Нужно ли эту сумму указывать в декларации о доходах и расходах... гос служащему. Если надо было указывать, то если самому написать объяснительную и указать что в декларации за 2014 год эта сумма не указана, то будет ли наказание, ведь срок административного наказания истек?

Здравствуйте! Запись придется оспорить также, и взыскать моральный вред с такого работодателя, одновременно подавайте жалобу в органы прокуратуры. А объяснительную он от вас требовал? Это угрозы, что б вы не обращались в суд

обращайтесь и взыскивайте зарплату за вынужденный прогул

если будет запись об увольнении за прогул - тогда подавайте иск в суд об изменении формулировки увольнения. [quote]Что делать если он отдаст трудовую прямо на суде, с записью статьи за прогулы?[/quote]Обратитесь в ТИ для начала. Обращайтесь в суд и взыскивайте зарплату за вынужденный прогул, только не пропустите срок исковой давности, он три месяца по трудовым делам. В этом случае Вы имеете право в судебном порядке оспорить запись в трудовой книжке, сделанную работодателем о причинах и основании увольнения. Хочу подать в суд на работодателя 2 недели трудовую не отдает, но я узнала что хочет уволить по статье. Ж Что делать если он отдаст трудовую прямо на суде, с записью статьи за прогулы?

Добрый день! Нет срока С меня запросили объяснительную 29.06.2016 о факте который промзошел 19.05.2016 (обнаружение руководителем L2, что подчиненный ему руководитель L1 не отправил письмо своим сотрудникам, от 12.05.2016) . Воспрос: сущетвует ли срок давности на запрос объяснительных?

Заранее спасибо.

Нет, не правомерен, так как работодатель нарушил процедуру применения взыскания. Он был обязан потребовать от Вас объяснительную записку до издания приказа. Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию или сразу в суд. Срок исковой давности - 3 месяца с момента как Вы узнали о нарушении ваших прав (ст. 392 ТК РФ). Недавно узнала, что работодатель ко мне пременил дисциплинарное взыскание в виде выговора. Приказа не видела с актами об отказе в ознакомлении с приказом также не ознакомлена. Правомерен ли приказ о применении ко мне данного вида взыскания?

А сколько прошло? Вообще могут уволить, но зависит от срока давности. Могут ли меня уволить по статье-если я украла банку помидоров в магазине в котором работаю и написала объяснительную, но ей не дали ход на тот момент. А если дадут сейчас-то могут?

Могут.

Так как срок на применение дисциплинарного взыскания не истек.

Из него исключается период Б/листа. У работодателя есть всего 1 месяц с момента нарушения для применения дисциплинарного взыскания за не считая времени нахождения работника на больничном. После того, как Вы выйдете на работу, работодатель обязан потребовать от Вас объяснительную записку и дать Вам два дня на ее написание. Если работодатель нарушит процедуру увольнения, то сразу же обращайтесь в суд с иском о восстановлении. Срок исковой давности по вопросам увольнения - 1 месяц. 7,01,2016 при прохождении проходной предприятия зафиксирован факт 0,53 опьянения 19,01,2016 я ушел на больничный и до сих пор т.е. 8,02,2016 я на больничном могут ли ко мне применить увольнение?

Три года - срок давности, но он не будет применяться, если представить доказательства того, что ответчик признает долг, в частности, доказательством будет то, что выплаты начислены, но не выплачены.

В военкомате Вам нужно написать заявление, в котором указать, что Вы неоднократно, в частности, в августе, требовали произвести с Вами расчёт, и потребовать предоставить выписку из бухгалтерии о начислении выплат при увольнении. Я задавала вопрос по поводу выплат при увольнение из армии по ОШМ. Вы ответили, что только через суд. тогда такой вопрос-мне в военкомате сказали, прошел срок (3 года), но я приходила в августе, писала заявление-на запрос личного дела, когда срок еще действовал, в итоге дело пришло в январе. Мне посоветовали написать обьяснительную по поводу моей неявки в военкомат в эти три года т.к.в военкомате утверждают что я не приходила в августе. Поэтому не могли бы вы мне подсказать, как правильно написать обьяснительную.

Здравствуйте!

Свидетели в помощь в случае увольнения на процессе о восстановлении на работе Здравствуйте, Евгений! Срок исковой давности по искам о восстановлении на работе всего 1 месяц, так что в случае увольнения, Вам нужно будет успеть за это время подать исковое заявление в суд. Руководителю обязательно написать объяснительную и отразить все, что Вы написали, указать, что Вы не согласны с данным актом. 30 декабря 2015 г я отсутствовал на работе потому что в нашей компании есть подарочные сертификаты на день рождения и один рабочий день в году сотрудник может использовать как оплачиваемый.29 декабря я заполнил этот сертификат и отдал его руководителю складского хозяйства.8 января 2016 г когда я после праздников вышел на работу мне вручили акт о моем отсутствии на рабочем месте а руководитель сказал что никакого сертификата не было. Меня собираются уволить по статье за прогул. Ранее я отказался подписать распоряжение о моем переводе на нижеоплачиваемую должность. Что мне делать.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение