Увольнение / Трудовое право - 189087 советов адвокатов и юристов
Здравствуйте.
Две недели со следующего дня после получения работодателем Вашего заявления, в соответствии со ст.80 ТК РФ.
С уважением. Всё верно Пожалуйста, в заявлении на увеличение написала дату с которого прошу меня уволить, ниже дата стоит дня подачи заявления. Работодатель говорит, что за 10 дней он не успеет найти сотрудника на замену. Я верно понимаю, что если мне не брать мою желаемую дату, то 14 дней должно истекать с момента подачи моего заявления или с момента желаемой даты?
Здравствуйте.
Две недели со следующего дня после получения работодателем Вашего заявления, в соответствии со ст.80 ТК РФ.
С уважением.
Спросить
Решите это со своим командиром. Пишите рапорт на имя командира Сначала решите вопрос с увольнением, а потом поездка супруги к вам. Подайте рапорт по команде. Рапорт по команде, на командира Рапорт пишите Я контрактник ко мне хочет приехать супруга как мне получить увольнение на пять дней
Если увольнение незаконно - обращайтесь с иском в суд о восстановлении на работе, если законно - потребовать расчет по фактичеси отработанному времени и искать другую работу. Может подать исковое заявление в суд об отмене незаконного приказа об увольнении восстановлении на работе По 33-й статье уволить нельзя, она была в КЗоТ РСФСР, утратившем силу с 2002 года. Можно уволить по любому из оснований, прямо указанных в статье 77 ТК РФ. Не согласен с увольнением - месяц на обжалование в суде. Требовать признания увольнения незаконным, восстановления на работе, взыскания компенсации вынужденного прогула и компенсации морального вреда. Такие дела. Моего мужа уволил по 33 статье за прогулы что делать
Если увольнение незаконно - обращайтесь с иском в суд о восстановлении на работе, если законно - потребовать расчет по фактичеси отработанному времени и искать другую работу.
Спросить
Может подать исковое заявление в суд об отмене незаконного приказа об увольнении восстановлении на работе
Спросить
По 33-й статье уволить нельзя, она была в КЗоТ РСФСР, утратившем силу с 2002 года. Можно уволить по любому из оснований, прямо указанных в статье 77 ТК РФ. Не согласен с увольнением - месяц на обжалование в суде. Требовать признания увольнения незаконным, восстановления на работе, взыскания компенсации вынужденного прогула и компенсации морального вреда. Такие дела.
СпроситьМогут ли уволить со службы? Не увольняют в силу Указа о мобилизации. Статья 51. Основания увольнения с военной службы. ФЗ О воинской обязанности и военной службе. Обратитесь к данной статье. Основание для увольнения в данном случае это вступлении приговора суда о заключении под стражу. Не увольняют в свете ситуации сво Вы правы раньше не за нарушение ПДД увольняли А за управление в нетрезвом виде А сейчас не увольняют даже за условный срок потому что увольнение производится только по основанию указанным в указе президента все контракты продлены Такой вопрос, я военнослужащий по контракту, завели уголовное дело, в последствие получил условный срок 1 год и 10 месяцев, почему не увольняют со службы? (раньше увольняли даже за нарушение пдд)
Нет, не уволят, так как нужны люди на СВО и наказание не связано с лишением свободы
Спросить
Статья 51. Основания увольнения с военной службы. ФЗ О воинской обязанности и военной службе. Обратитесь к данной статье.
СпроситьСтоит отметить, что согласно указу президента о проведении частичной мобилизации, уволить могут только в случае лишения свободы по приговору суда, соответственно при условном сроке , военнослужащего не уволят.
СпроситьВы правы раньше не за нарушение ПДД увольняли А за управление в нетрезвом виде А сейчас не увольняют даже за условный срок потому что увольнение производится только по основанию указанным в указе президента все контракты продлены
СпроситьНет. С чего бы это? Но предупредить в заранее стоило бы. Добрый день . Если подпишите его. Устроилась 21 апреля 2024 года работать неофициально по договору ГПХ в пункт выдачи Яндекс Маркет, договор и что в нем прописано работодатель мне не показал сразу. Отработав 22 дня, мне прислали договор только 12 мая 2024 года на рабочую почту. В договоре прочитала, что если не уведомлю начальство об увольнении за 2 недели, должна буду возместить 15000 рублей. Должна ли я буду все же платить эти деньги, если не собираюсь 2 недели отрабатывать?
Да, доп выплаты положены, так же есть основания для увольнения по состоянию здоровья, а не по предельному Увольняюсь на пенсию, в связи с выслугой. Прошла ГВВК. Признали негодной. Будут ли дополнительные выплаты при увольнении. (Инвалидности нет)
Взять отпуск, а во время отпуска написать заявление. Две недели это на усмотрение руководства, оно даётся для работодателя чтобы он как бы замену нашёл. Без отработки можно уволиться по соглашению сторон. Если работодатель не согласится, можно взять больничный и в этот день подать заявление об увольнении по собственному желанию. Дни болезни войдут в 2 недели отработки. По соглашению сторон. больничный и увольнение, отпуск и увольнение. Можете и по прогулу уволится. Можно подать заявление о предоставлении трудового отпуска с последующим увольнением, тогда отрабатывать не нужно будет. Можно предоставить листок нетрудоспособности на всё время отработки. Как уволиться не отрабатывая две недели? Причина увольнения, некорректное отношение со стороны руководства
Без отработки можно уволиться по соглашению сторон. Если работодатель не согласится, можно взять больничный и в этот день подать заявление об увольнении по собственному желанию. Дни болезни войдут в 2 недели отработки.
Спросить
Можно подать заявление о предоставлении трудового отпуска с последующим увольнением, тогда отрабатывать не нужно будет. Можно предоставить листок нетрудоспособности на всё время отработки.
СпроситьОбращайтесь с жалобой военную прокуратуру Разрешает министерство обороны командование но никак не военкомат Папу забрали на сво с работы мобилизировали он папа одиночка маму решили родительских прав по суду два ребенка несовершенно летним в военкомате уволили а на бригаде не подписывают. Его по закону должны уволить или до конца сво
Военкомат по месту его регистрации призыва на службу Вы хотите, чтобы его похоронили за счет Минобороны?
Если вашего отца уволили в период нахождения на лечении, это незаконно.
Если он умер из-за ранения на СВО, а после увольнения прошло не более года, то вам положены выплаты по Указу № 98 и закону № 52-ФЗ. Документы на выплата подали? Умер отец в связи с раненением полученным на СВО (погиб в больнице) но до этого его уволили из военной части. Я неработающий студент, куда писать чтобы его похоронили (перечислите)
Вы хотите, чтобы его похоронили за счет Минобороны?
Если вашего отца уволили в период нахождения на лечении, это незаконно.
Если он умер из-за ранения на СВО, а после увольнения прошло не более года, то вам положены выплаты по Указу № 98 и закону № 52-ФЗ. Документы на выплата подали?
СпроситьДобрый вечер! Выплата положена только при установлении причинной связи "военная травма" какая причина диагноза? Поставили категорию Д по психиатрии, какие выплаты положены при увольнении мобилизованному, мобилизованный имеет статус военнослужащего по контракту и положена ему выплата в 3,1 млн рублей?
Добрый вечер! Выплата положена только при установлении причинной связи "военная травма"
Спросить
Можно, но уволят в первый рабочий день Можно направить заявление на увольнение и если с даты увольнения еще будет 2 недели отпуска, то выйдя с отпуска уже не нужно отрабатывать Можно ли уволиться с предприятия во время основного отпуска и не отрабатывать две недели?
Можно направить заявление на увольнение и если с даты увольнения еще будет 2 недели отпуска, то выйдя с отпуска уже не нужно отрабатывать
СпроситьК сожалению - нет. Нет. Это нарушение правил подсудности. Ваш перевод на другое место службы не является основанием для прекращения делопроизводства. Здравствуйте,Егор!
Иск подаётся по общим правилам подсудности.
Если есть желание разобраться,как и в какой суд подавать иск, Вам может оказать юридическую помощь адвокат Здравствуйте нет Иск принятый по правильной подсудности должен быть рассмотрен в любом случае первоначальным судом, даже в случае изменения подсудности по ходу дела Могу ли я подать исковое заявление на увольнение, то есть обязать командира уволить, в Московский военный суд по месту жительства, если на данный момент числюсь в Ленинградском военном округе? Меня переводят уже во второй раз в разные в военные округа, поэтому что мне каждый раз в разный суд подавать? Они не дают суду разобраться, так как переводят в разные места, тем самым меняется место службы. Могу ли я по месту жительства разобраться?
Нет. Это нарушение правил подсудности. Ваш перевод на другое место службы не является основанием для прекращения делопроизводства.
Спросить
Здравствуйте,Егор!
Иск подаётся по общим правилам подсудности.
Если есть желание разобраться,как и в какой суд подавать иск, Вам может оказать юридическую помощь адвокат
Спросить
Иск принятый по правильной подсудности должен быть рассмотрен в любом случае первоначальным судом, даже в случае изменения подсудности по ходу дела
СпроситьНет отработок.
Вы пишите заявление за 2 недели. Здравствуйте, если вы трудоустроены официально, то должны уведомить о своём увольнении за две недели это правило регулируется ст 80 ТК РФ Вы являетесь совместителем либо работаете неполный день, если трудовая у работодателя. ВАм следует работодателя предупредить за две недели до увольнения Я преподаватель почасовик. Должна ли отрабатывать 2 недели при увольнении это единственное место работ 0 ы
Здравствуйте, если вы трудоустроены официально, то должны уведомить о своём увольнении за две недели это правило регулируется ст 80 ТК РФ
Спросить
Вы являетесь совместителем либо работаете неполный день, если трудовая у работодателя. ВАм следует работодателя предупредить за две недели до увольнения
СпроситьЗдравствуйте
Нет, нельзя уволиться если не достигли предельного возраста, не по состоянию здоровья.
Контракты продлеваются до окончания сво. Нет. Указ 647 п.4 ознакомьтесь Увы но до особого распоряжения контракты продолжают действовать Можно ли уволиться по окончанию контракта в период ч.мобилизации не по состоянию здоровья или предельного возраста, а просто потому что контракт кончился? Когда уже эта мобилизация кончится, скорее бы домой...
Здравствуйте
Нет, нельзя уволиться если не достигли предельного возраста, не по состоянию здоровья.
Контракты продлеваются до окончания сво.
СпроситьДенис Николаевич, можно уволиться по состоянию здоровья, при установлении ВВК категории Д не годен к военной службе на основании п. 5 Указа Президента РФ от 21.09.2022 N 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации" Для увольнения с военной службы требуется заключение ввк о признании вас не годным к военной службе Рапорт на командира, направление на госпиталь, далее ввк ВВК примет по вам решение о негодности к службе, то будете увольняться, а так, служить дальше. Можно ли и как уволиться со службы по контракту при наличии хронических заболеваний? А именно язвы желудка, болезнь Крона, панкреатит. Обострение более 2-3 раз в год.
Денис Николаевич, можно уволиться по состоянию здоровья, при установлении ВВК категории Д не годен к военной службе на основании п. 5 Указа Президента РФ от 21.09.2022 N 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации"
СпроситьДля увольнения с военной службы требуется заключение ввк о признании вас не годным к военной службе
СпроситьМесяц на это срок Увольнение без записи в трудовой книжке незаконно? Можно подать в суд через 5 лет или по срокам не получится?
Должен быть приказ об увольнении и исключении из списков части. После вступления в силу приговора суда и начала исполнения наказания приказ
соответствующего командира воинской части об увольнении из ВС РФ и исключении из списков части. Изучите Приказ Министра обороны РФ от 30 октября 2015 г. № 660 “О мерах по реализации правовых актов по вопросам организации прохождения военной службы по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации Каков порядок увольнения военнослужащего (старшего сержанта) в связи с вступлением приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы?
После вступления в силу приговора суда и начала исполнения наказания приказ
соответствующего командира воинской части об увольнении из ВС РФ и исключении из списков части.
СпроситьИзучите Приказ Министра обороны РФ от 30 октября 2015 г. № 660 “О мерах по реализации правовых актов по вопросам организации прохождения военной службы по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации
СпроситьОснования увольнения по инициативе работодателя содержатся в ст 81 ТК РФ. Если я работаю в бюджете, могут мегя уволить если моей вины нет, у меня есть маленький ребёнок?
Павел, пишите рапорт, по времени бывает по разному. Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 (ред. от 26.02.2024) "Вопросы прохождения военной службы" (вместе с "Положением о порядке прохождения военной службы"). Статья 34 Порядок увольнения военнослужащих с военной службы и исключения их из списков личного состава воинской части. Здравствуйте, если есть не отгуленные отпуска, то сначала берите их, так как свидетельство о подтверждении ввк ходит долго, только после его прихода пишите рапорт на увольнение До тех пор пока в воинскую часть не придёт соответствующее заключение ВВК написанный рапорт будет без движения. Комиссован по решению ВВК. Есть заключение и свидетельство. Нужно ли писать рапорт на увольнение? И сколько ждать увольнение?
Павел, пишите рапорт, по времени бывает по разному. Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 (ред. от 26.02.2024) "Вопросы прохождения военной службы" (вместе с "Положением о порядке прохождения военной службы"). Статья 34 Порядок увольнения военнослужащих с военной службы и исключения их из списков личного состава воинской части.
СпроситьДо тех пор пока в воинскую часть не придёт соответствующее заключение ВВК написанный рапорт будет без движения.
Спросить
Для увольнения нужно пройти ВВК, получить заключение о негодности к воинской службе. Проходите ввк, справки 100 уже вам должны были выписать при получении ранения, при выписке вам их выдадут. По гепатиту ВВК определит категорию Я лежу в госпитале и у меня обнаружен гепатит С,как можно уволиться из контрактной службы с СВО и при этом получить по справками формы 100 и 98 которые мне выписали за ранение. Спасибо за инфо
Для увольнения нужно пройти ВВК, получить заключение о негодности к воинской службе.
СпроситьНикак.... это противозаконно. Если речь идет не о секретных объектах. как бы вы не прописали это в ТД - данное норма трудового договора ничтожна. При увольнении по собственному желанию работник обязан уведомить работодателя о своем намерении за две недели. Никак. Такое условие трудового договора ничтожно. Такое условие трудового договора будет недействительным для работника, поскольку нарушает ст. 80 ТК РФ Как прописать в трудовом договоре, что срок уведомления об увольнении 3 месяца? Нужно для подстраховки компании, в целях передачи дел, и обучения потенциального работника.
как бы вы не прописали это в ТД - данное норма трудового договора ничтожна. При увольнении по собственному желанию работник обязан уведомить работодателя о своем намерении за две недели.
СпроситьТакое условие трудового договора будет недействительным для работника, поскольку нарушает ст. 80 ТК РФ
СпроситьЗдравствуйте, Петр. Да, это необходимо, если меньший срок не согласован с работодателем. Никаких льгот в данном вопросе, в связи с чернобыльской зоной, трудовое законодательство РФ не предусматривает. В чернобыльской зоне, при увольнение по собственному желанию, должна ли отрабатывать 2 недели
Здравствуйте, Петр. Да, это необходимо, если меньший срок не согласован с работодателем. Никаких льгот в данном вопросе, в связи с чернобыльской зоной, трудовое законодательство РФ не предусматривает.
СпроситьФакт выхода на работу основного работника и его последующий уход доказать возможно только после совершения указанных действий. Вы вправе после увольнения обратиться в суд с исковым заявлением о восстановлении на работе. К исковому заявлению приложить ходатайство об истребовании у работодателя документов о приеме основного работника и его последующего ухода в декрет. Я работала в компании на декретном месте. Спустя время я узнала что беременна, ушла на бл по беременности и родам, на данный момент родила. Больничный у меня заканчивается 30.05.2023. Работодатель был крайне недоволен моей ситуацией и подговорил сотрудницу основную чтобы она вышла 30.05 из декрета на 2 дня на работу и потом обратно оформить декрет, чтобы было основание для моего увольнение. Могу ли я как-то доказать это? Имеют ли право так делать?
Факт выхода на работу основного работника и его последующий уход доказать возможно только после совершения указанных действий. Вы вправе после увольнения обратиться в суд с исковым заявлением о восстановлении на работе. К исковому заявлению приложить ходатайство об истребовании у работодателя документов о приеме основного работника и его последующего ухода в декрет.
Спросить
Сколько лет службы нужно накопить, чтобы освободить квартиру от военной ипотеки без заёмных средств?
10 лет, только календарная выслуга, но в случае увольнения без права использования, будет возвращать ЦЗЖ Муж военнослужащий, покупает квартиру в накопленные деньги, то есть в военную ипотеку, но без использования заёмных банке. Какая должна быть выслуга лет, чтобы снять обременение? И считают выслугу лет для этого льготный период или календарные дни?
10 лет, только календарная выслуга, но в случае увольнения без права использования, будет возвращать ЦЗЖ
СпроситьЗдравствуйте, да подайте заявление. Закон, с учетом которого устанавливалось ограничение по зарплате 1,2, утратил свое действие с 01.01.2015 года. Поэтому никакие изменения в этой части расчета пенсии уже не возможны.
Сведения о вашем увольнении работодатель передаст сам в органы СФР, обращаться дополнительно в СФР не целесообразно . Я на пенсии уже 7 лет по вредному стажу. 1 июля мне исполняется 63 года Всё это время я работал. При уходе на пенсию уменя был коэфициэнт 2.2 но его тогда понизили до 1.2 говорят тогда это было такое 31 мая я увольняюсь совсем в данный момент у меня пенсия 13700 стоит ли мне подавать заявление на перерасчет пенсии. Спасибо
Закон, с учетом которого устанавливалось ограничение по зарплате 1,2, утратил свое действие с 01.01.2015 года. Поэтому никакие изменения в этой части расчета пенсии уже не возможны.
Сведения о вашем увольнении работодатель передаст сам в органы СФР, обращаться дополнительно в СФР не целесообразно .
Спросить
