Увольнение менять место жительства - 26 советов адвокатов и юристов

Увольнение в связи с переездом в другой город – повод для досрочного расторжения трудового договора по инициативе сотрудника.

Увольнение работника, меняющего место жительства, обычно происходит в общем порядке – по собственному желанию (п. 3 ст. 77 ТК РФ). То есть работодателя уведомляют о грядущем разрыве трудовых отношений минимум за две недели (ч. 1 ст. 80 ТК РФ). Если супруга военнослужащего, то только в связи с его переводом к новому месту службы можно уволится без отработки. Насколько реально уволиться сотруднику, который не входит ни в какую категорию (семья военного и т.д.) уволиться без "отработки" в 14 дней, если нет соглашения с работодателем? Например, по переезду в другую местность. Нигде нет практики по такой возможности. Так же, есть не отгуленный отпуск на ноябрь сего года, можно ли без соглашения с работодателем перенести его в счет отработки? С уважением.

Никакого штрафа не будет. Добрый вечер. Если в период когда необходимо было менять паспорт Вы были призваны на военную службу, то ни какого штрафа быть не может, если конечно по прибытии к месту жительства после увольнения в запас, Вы подадите заявление в ОВМ. Здравствуйте, не будет штрафа. Будет ли штраф за то, что во время смены паспорта, меня призвали на военную службу?

Вы вправе либо увольняться по соглашению на условиях, оговорённых соглашением, либо продолжать работать, не поддаваясь на давление об увольнении по собственному желанию. Если уволитесь по собственному желанию, выплаченный Вам расчёт будет значительно меньше по размеру, нежели 2 оклада. В любом случае Вы вправе обжаловать законность увольнения в районном суде (в т.ч. и по месту Вашего жительства) в течение 1 (одного) месяца со дня увольнения (статья 392 ТК РФ). Такие дела. Увольняйтесь только по соглашению сторон либо сокращению, никак иначе. Организация меняет адрес. Было заявлено, что на новом месте вахтеры не нужны. Предложили уволиться по соглашению сторон, и 2 сотрудников уволили с 1.12.2021 с выплатой двух окладов, а еще 2-с 29.12.2021. Теперь предлагают уволиться по собсвенному желанию. Как быть? Согбашение сторон не было оформлено надлежащим образом.

Если совсем тяжело, то прсото исчезнуть придётся... я про случай, когда работодатель упрётся... а он не нарушает нормы трудового права? Только по согласованию с работодателем, к сожалению. Или уходите на больничный. Без двухнедельной отработки вы можете уволиться по соглашению сторон. Ст. 80 ТК РФ. В заявлении на увольнение нужно указать дату увольнения и основание в связи с переездом. Добрый день. В соответствии ст.80 ТК РФ в заявлении на увольнение укажите, что меняете место жительство в другой город переезжаете, зачисленный в учебное заведение, другие обстоятельства невозможности продолжения работы. На следующей день обязаны уволить, после получения заявления. Я работаю в магазине 5.И хочу уволиться без двух недельной отработки. Так как своего жилья у меня в Москве нет а сам я из Ленинградской области. В Москве снимал квартиру но сейчас такой возможности нет.

Добрый день!

Подавайте работодателю досудебную претензию, в противном случае обращайтесь в ГИТ и Прокуратуру. Пригрозите ему, что будите жаловаться в полицию о нарушении ваших прав. По закону, если вы меняете место жительство, то вы имеете право не отрабатывать 2 недели! Вы обязаны подать заявление об увольнении за 2 недели, по задержкам з/п обращайтесь в ГИТ.

- см. ст. 80 ТК РФ. Я работаю в магните, уволилась по причине смены жительства. А работодатель заставляет отрабатывать две недели. И не выплачивает зарплату за март. Что мне делать в такой ситуации?

Законодательно специального основания для увольнения работника, который меняет место жительства, не предусмотрено. Как правило, в этом случае работники инициируют увольнение по собственному желанию (по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ).

Требовать отработки перед увольнением в указанном случае нельзя, так как перемена места жительства по причине переезда в другую местность препятствует продолжению прежней работы. Увольте работника в день, указанный им в заявлении, то есть без отработки (ч. 3 ст. 80 ТК РФ, абз. 2 пп. "б" п. 22 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2). Работник написал заявление на увольнение в связи с переездом в другую местность на новое место жительства. Мы настаиваем на 2-хнедельной отработке и подтверждающих документах, он ссылается на ст.80 в которой нет таких требований. Что делать в такой ситуации?

Здравствуйте!

При увольнении в запас солдату срочной службы ротный (или в строевой части) вручает Предписание (типа путевки, куда следовать, в т.ч. для предъявления патрулю по пути следования), карточку УПК к военному билету (для постановки на воинский учет в военкомате по месту жительства), ВПД — воинские перевозочные документы или т.н. «требование» для получения билета в кассе вокзала. И конечно денежное довольствие. Собственно ВПД и меняет боец в кассе на билет. Сам билет в части никому не выдают.

Всем военнослужащим увольняющимся в запас до места основного пребывания (прописки, места жительства) выдаются перевозочные документы, либо деньги (о чем делается запись) в командировочном предписании..

Удачи! Дембель 30 июня. Приезжает 2 июля, оплачиваются ли дни дороги? Если по факту должен был вернуться 30 июня.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Законом - это непосредственно не регулируется. Все зависит от того, посчитает ли работодатель или суд такую причину уважительной.

ТК РФ.

[quote]Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.[/quote] Если я меняю место жительства в другой регион, мне надо отрабатывать две недели на предприятии?

Вам надо договариваться с работодателем об увольнении без двухнедельной отработки. Ст.80 ТК РФ. по закону имеют право заставить Вас отрабатывать. Удачи! Добрый день. Вам необходимо Договориться с работодателем по соглашению сторон на улице либо за две недели предупредить работодателя на основании статьи 80 Трудового кодекса. Хорошего приятного дня. Здравствуйте.

Об увольнении нужно уведомить за две недели, если хотите уволить без уведомления, то договаривайтесь с работодателем. Я хочу расчитаться с завода без отработки двух недель имею я на это право даже если я не меняю место жительства. Ведь справку предоставлять я не должен что меняю место жительства.

Добрый вечер напишите заявление о предоставлении очередного оплачиваемого отпуска с последующим увольнением вы не обязаны что-либо объяснять. Добрый вечер. Вы можете наверно писать заявление на увольнение в связи с переездом в другой город. Хорошего приятного вечера вам. Доброго времени суток!

Можете за две недели до переезда написать заявление на увольнение по собственному желанию. За неиспользованный отпуск Вам выплатят компенсацию.

Удачи и всех благ! В июле переезжаю в другой город, т.к. муж военный, меняем место жительства, как правильно сообщить об этом своему руководителю?

[quote]Работаю в мвд меняю место жительство в другой регион а начальник мвд не дает перевод. Только через увольнения. Могу-ли я что-то сделать не через него или есть такой приказ. Что мы сотрудники не имеем право на перевод. Т.к меняем место жительства?[/quote]

Вам уже отвечали, что Вы имеете право на перевод. Почитайте Положение о службе в органах внутренних дел и не засоряйте ленту. Вы же такой же юрист. Работаю в мвд меняю место жительство в другой регион а начальник мвд не дает перевод. Только через увольнения. Могу-ли я что-то сделать не через него или есть такой приказ. Что мы сотрудники не имеем право на перевод. Т.к меняем место жительства?

[quote]Работаю в мвд меняю место жительство в другой регион а начальник мвд не дает перевод. Только через увольнения. Могу-ли я подать на него в прокуратуру.[/quote]

Подать заявление в прокуратуру имеете полное право, но работать после этого в МВД Вы точно не будете. Работаю в мвд меняю место жительство в другой регион а начальник мвд не дает перевод. Только через увольнения. Могу-ли я подать на него в прокуратуру.

Если Вы работаете у Российского работодателя, на Вас распространяется ТК РФ, соответственно должны отработать. Вы приняты были на работу официально, если да, то для всех закон един в РФ. Если работодатель против уволить вас без отработки, то надо отработать. удачи Да. требования распространяются и на иностранных граждан. Вы можете не отрабатывать, если меняете место жительства. Являясь гражданином другой страны, работаю по патенту, написала заявление об увольнении, работодатель отказывается подписывать и при этом требует отработать две недели, правомерны ли его действия? Разве иностранные граждане отрабатывают две недели?

Здравствуйте!Не можете не отрабатывать,если не имеете основания для увольнения без предупреждения.Увольнение происходит той же датой, что указана в заявлении об уходе, в таких случаях: когда увольняется сотрудник пенсионного возраста; если сотрудника зачислили в учебное заведение; если работник переезжает на другое место жительства, в другую местность; если супруг или супруга сотрудника переезжают на работу за границу, или на иное место для службы; если работодатель нарушил условия трудового договора или действующего законодательства. А если я не подписывал трудовой договор, это что-то меняет? Проработал в организации менее 3 месяцев и решил уволиться, заявление подписали, с условием отработки 2 недели, могу ли я не отрабатывать 2 недели и что для этого нужно сделать?

Здравствуйте! Нет, отрабатывать обязательно Здравствуйте!За 2 недели до увольнения должны подать заявление и уведомить работодателя. Без отработки только с согласия работодателя. За исключения случая, если вы меняете место жительства. 1. нет такого права нет - ст. 80 ТК - нужна "отработка" - но по соглашению с работодателем можете уволиться с любой даты досрочно

2. да, из заработка - расчета - будет удержано не более 50 процентов Я мать одиночка решила рассчитаться с предприятия имею ли я права рассчитываться без отработки? Еще у меня снимаю из зарплаты судебные приставы 50% из расчетных они тоже снимут?

Если речь идет об увольнении ,то прекратить трудовой договор без отработки можно только с согласия работодателя, если только вы не меняете место жительства (переезд). В последнем случае вы имеете право не отрабатывать две недели перед увольнением. Я преподаватель на 1,5 ставки в колледже. Меня пригласили на другую работу фитнес тренером. Я хочу перейти на с 1,5 ставки на 0,5 ставки в течении какого времени мне можно будет приступить к новой работе? В течении какого времени рассматривается заявление и прекращается работа на 1,5 ставки? Мне говорили в течении 2-х недель. Возможно ли это сделать раньше?

Добрый день! Если на работе не появляетесь в течение 4 часов без уведомления, уважительной причины, то за прогул-могут. Лучше предупредить начальство. Такое увольнение возможно, но только по соглашению с работодателем. Если работодатель не согласится, тогда придется отрабатывать 2 недели. это нужно оговаривать с работадателем да, при перемене места жительства должны уволить в дату, указанную в заявлении, требование отработать 2 недели - не законно У меня такой вопрос могут ли меня уволить за 24 часа так как я меняю место жительства.

Вы обязаны предупредить работодателя о своем увольнении за 2 недели. Никакой отработки не существует. Закон требует предупредить работодателя за 2 недели. Срок можно сократить единственным способом - договориться с работодателем. Больше никак. К сожалению, придется отрабатывать в любом случае, если только вы не меняете место жительства. Вы можете не отрабатывать две недели при увольнении по собственному желанию. Для этого необходимо согласие работодателя на Ваше увольнение без отработки. Две недели предоставляется для того, чтобы работодатель мог найти другого работника на Ваше место. Скажите пожалуйста я хочу уволиться по собственному желанию, могу я не отрабатывать 2 недели. Я проживаю в Краснодарском крае а работаю в ростовской области у меня появились проблемы с тем как добраться до работы. И что мне делать если будут заставлять отрабатывать.

Работодатель вправе задержать вас на работе в течение 14 дней со дня подачи Вами заявления об увольнении. Вы либо договариваетесь с руководителем о сокращении этого срока, либо Вам придется отработать 2 недели - это законно. Я меняю место жительства, и при увольнении с работы заставляют отрабатывать 2 недели какими могут быть мои действия? Спасибо.

К приставам по новому месту жительства, если официально не менял его, пусть приставы по старому месту жительства разыскивают Бывший муж уволился с работы, где каждый месяц исправно перечислились алименты несовершеннолетнему ребенку. В мае 2015 г. он уволился, уехал в другой район. Алиментные выплаты перестала получать. Как восстановить алименты, куда обращаться? Спасибо.

Здравствуйте, закон не запрещает Вам менять свое место жительства, т.к. это Ваше конституционное право. Но в соответствии с ч. 5 ст. 11 ФЗ РФ от 6 апреля 2011 г. N 64-ФЗ "Об административном надзоре за лицами, освобожденными из мест лишения свободы" Вы обязаны уведомить орган внутренних дел по месту жительства или пребывания в течение трех рабочих дней о перемене места жительства или пребывания.

Что касается работы - это тоже Ваше право, но на основании ч. 6 ст. 11 вышеназванного закона Вы обязаны уведомить орган внутренних дел в течение трех рабочих дней о трудоустройстве, перемене места работы или об увольнении с работы. А после освобождения по ст. 242.1 если есть надзор можно поменять место жительства, при покупке нового жилья? И Обязательно надо работать?

Не правомерны. Но он просто он ничего не сможет доказать в этом случае. Здравствуйте. Нет, если есть регистрация заявления. Непонятно почему ГИТ не чешется Наш механик подал заявление на увольнение в связи с тем, что нашел другую работу в другом регионе. Т.е. он, соответственно, меняет место жительства. Его заставили отрабатывать две недели, причем в этот отрезок времени умудрились это заявление потерять, хотя оно было зарегистрировано в журнале, как входящее. Сказали, чтобы он писал новое заявление и отрабатывал положенные две недели. Ту работу он уже потерял. Поход в прокуратуру и поездка в трудовую инспекцию с заявлениями никаких результатов не дали. Правомерны ли действия нашего отдела кадров?

По соглашению месту работодателем и Вами Должен ли я отработать 2 недели при увольнении если я меняю постоянное место жительства.

Если меняете место жительства то не нужно отрабатывать Не отрабатывать 14 дней по причине места жительства. По семейным обстоятельствам нужно уехать из города, на данный момент я в отпуске, осталось еще неделю отдыхать и сегодня я хочу написать заявление на увольнение.

Могут. Вы же не внезапно узнали о том, что меняете место жительства, значит имели возможность предупредить об увольнении в установленный законом срок. Завтра же напишите заявление об увольнении, чтобы срок уведомления уже начал идти. Через пару дней выхожу с отпуска, сразу после выхода на работу собираюсь написать заявление на увольнение по причине смены места жительства, могут ли они заставить отрабатывать 2 недели?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение