Больничный по родам 140 дней / Трудовое право - 362 советов адвокатов и юристов
Добрый день, Виктория! Да.это отпуск по беременности и родам. Я слышала, что можно взять отпуск за счёт больничного листа по беременности и родам 140 дней у меня, но работодатель даёт только 21 день за эти дни, я учитель, стаж 6 лет, у нас полный отпуск 64 дня, по ст. 260 тк рф я вправе взять ПОЛНЫЙ отпуск, а не 21 день, верно ли или нет? Вопрос по больничному листу 70 дней до и после родов. Отпуск.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201912/27/30x30/b2ba8bc6b223563cf54e030921b0edca.jpg)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/В.png)
Я слышала, что можно взять отпуск за счёт больничного листа по беременности и родам 140 дней у меня, но работодатель даёт только 21 день за эти дни, я учитель, стаж 6 лет, у нас полный отпуск 64 дня, по ст. 260 тк рф я вправе взять ПОЛНЫЙ отпуск, а не 21 день, верно ли или нет?
СпроситьЗдравствуйте. Вы ИП и хотите получить пособие по беременности и родам? Если это так, то просто уходите в отпуск по беременности и родам с 1.01.2020. Больничный оплатят, но не 140 дней, а за вычетом дней декабря. Застраховала ль в 2019 г. Страховка начнёт действовать в 2020 г. А больничный открыт с 12.11.2019 по 30.03.2020 г. Могу ли я написав заявление в больнице на сокращение срока. С 01.01.2020 г. по 30.03.2020 г. Больничного не 140 дней. А меньше. Для получения выплаты в страховой добровольной компании.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201903/21/30x30/586233.jpg)
Здравствуйте. Вы ИП и хотите получить пособие по беременности и родам? Если это так, то просто уходите в отпуск по беременности и родам с 1.01.2020. Больничный оплатят, но не 140 дней, а за вычетом дней декабря.
СпроситьНаталья, добрый день. Конечно Вам положен больничный.
Его вы предоставите в фонд социального страхования по месту вашего жительства. Больничный оплачивается 100% одной суммой из расчета установленного минимального размера оплаты труда.
Удачи Вам. Больничный вам выдать могут. Но толь ко оплатить его вам некому, раз вы официально не работали. Больничный по беременности и родам 140 дней оплачивает только работодатель. Я на седьмом месяце беременности, официально не работала мне полагается больничный? Куда мне обратиться? И сколько я буду получать?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201910/10/30x30/5677211f6f81f452bef287d78523a3e9.jpg)
Наталья, добрый день. Конечно Вам положен больничный.
Его вы предоставите в фонд социального страхования по месту вашего жительства. Больничный оплачивается 100% одной суммой из расчета установленного минимального размера оплаты труда.
Удачи Вам.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201806/09/30x30/505293.jpg)
Больничный вам выдать могут. Но толь ко оплатить его вам некому, раз вы официально не работали. Больничный по беременности и родам 140 дней оплачивает только работодатель.
СпроситьВы должны были получить за больничный 140 дней, потом пособие при рождении и до 1.5 лет. Ушла в декрет получила выплату за отработанные месяца 52 т до родов 2 месяца эти 2 месяца будут платить сто нибудь еще или только после родов?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201805/13/30x30/484591.jpg)
Вы должны были получить за больничный 140 дней, потом пособие при рождении и до 1.5 лет.
СпроситьПо тексту - нет, Вы уже не можете присутствовать на работе, соответственно и получать какие-либо выплаты. Отдала больничный По бер и родам на 140 дней с 11. 11 2019. На днях должен быть аванс могут выплатить его?
![](https://u.9111s.ru/uploads/200112/29/30x30/40692.jpg)
По тексту - нет, Вы уже не можете присутствовать на работе, соответственно и получать какие-либо выплаты.
СпроситьЗдравствуйте. Нужно писать заявление с просьбой предоставить отпуск по беременности и родам с 1.01.2020. В этом случае, оплатят не 140 дней, а за вычетом отработанного времени в декабре (т.е.109 дней). У жены больничный лист (отпуск по беременности и родам) начинается с 1 декабря 2019 г. Имеет ли она право написать заявление, что желает работать до 1 января 2020 г. ?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201903/21/30x30/586233.jpg)
Здравствуйте. Нужно писать заявление с просьбой предоставить отпуск по беременности и родам с 1.01.2020. В этом случае, оплатят не 140 дней, а за вычетом отработанного времени в декабре (т.е.109 дней).
СпроситьПособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине суммарно за весь период отпуска по беременности и родам продолжительностью 140 календарных дней (70 дней до родов и 70 дней - после родов).
В ноябре Вы вышли с больничного, пособие по уходу за ребенком за ноябрь Вам перечислят в декабре. Все верно! Вышла с после родового больничного 3 ноября, права ли организация в том что детские я начну получать только в декабре, ребенку на данный момент 4 месяца детские ещё не разу не получала.
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Ч.png)
Пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине суммарно за весь период отпуска по беременности и родам продолжительностью 140 календарных дней (70 дней до родов и 70 дней - после родов).
В ноябре Вы вышли с больничного, пособие по уходу за ребенком за ноябрь Вам перечислят в декабре. Все верно!
СпроситьЗдравствуйте, Людмила!
Конкретный размер пособия по БиР определяется по количеству дней в отпуске.
Размер пособия по беременности и родам — 100% средней зарплаты. Правило действует с начала 2011 года. Средний дневной заработок умножают на 140, 156 или 194 — количество дней, указанных в больничном.
Минимальная сумма пособия по беременности и родам привязан к МРОТ.
Пособие по уходу за ребенком в большинстве случаев составляет 40% от среднемесячной зарплаты. Минимальная сумма пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2019 году:
4 512 рублей на первого ребенка;
6 554,89 рублей на второго и последующих детей.
Максимальный размер пособия — 26 152,27 рублей. Сколько мне должны заплатить декретные если я проработала с марта месяца и ушла в декрет в августе.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201911/05/30x30/7c6cb520090db68f770d5f6240de6f4c.jpg)
Здравствуйте, Людмила!
Конкретный размер пособия по БиР определяется по количеству дней в отпуске.
Размер пособия по беременности и родам — 100% средней зарплаты. Правило действует с начала 2011 года. Средний дневной заработок умножают на 140, 156 или 194 — количество дней, указанных в больничном.
Минимальная сумма пособия по беременности и родам привязан к МРОТ.
Пособие по уходу за ребенком в большинстве случаев составляет 40% от среднемесячной зарплаты. Минимальная сумма пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2019 году:
4 512 рублей на первого ребенка;
6 554,89 рублей на второго и последующих детей.
Максимальный размер пособия — 26 152,27 рублей.
СпроситьЗдравствуйте. Да, можете выйти на работу. Можно узнать, я сегодня ушла на больничный по родам 140 дней, по оканчанию его я могу выйти на работу.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201903/21/30x30/586233.jpg)
Врач в ЖК выдать больничный позже 30 недель не имеет права.
Что вы можете сделать? Получить больничный как положено в 30 недель, на работе написать заявление о том, что вы просите предоставить отпуск по беременности и родам (это больничный) с "такого-то" января 2020 г. Отказать вам не могут и в расчёт возьмут 2018 и 2019 г, но получите вы выплату не за 140 дней, а за столько сколько останется (эти дни, в которые вы должны были находится в отпуске по беременности и родам, но сами работали вычтут. Ушли на 20 дней позже - получите деньги за 120 дней) Меня отправляют в декрет 24 декабря 2019, но основной доход у меня пришёлся именно на 2019 год, как мне поступить в данной ситуации?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/М.png)
Врач в ЖК выдать больничный позже 30 недель не имеет права.
Что вы можете сделать? Получить больничный как положено в 30 недель, на работе написать заявление о том, что вы просите предоставить отпуск по беременности и родам (это больничный) с "такого-то" января 2020 г. Отказать вам не могут и в расчёт возьмут 2018 и 2019 г, но получите вы выплату не за 140 дней, а за столько сколько останется (эти дни, в которые вы должны были находится в отпуске по беременности и родам, но сами работали вычтут. Ушли на 20 дней позже - получите деньги за 120 дней)
СпроситьДобрый день. Компенсацию за неотгуленный отпуск части должны дать. Имею ли я право на получение компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении,
за период нахождения на больничном по БиР?
За 140 дней (получается 12 дней отпуска)
Т. е. я находилась в отпуске по беременности и родам, предоставленном мне на основании листка нетрудоспособности, который включается в стаж работы, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск, и учитывается при определении количества дней неиспользованного отпуска, подлежащих денежной компенсации при увольнении. Какие выплаты я должна получить: отработала в организации 2 мес после выхода из декретного отпуска и уволилась. Очередной отпуск был отгулян до декретного. Должны ли сейчас мне дать компенсацию за отпуск, если я отработала всего 2 мес. И я так понимаю ещё должен быть отпуск за больничный по БиР (140 дней) примерно 11 дней, должны ли и его компенсировать.?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201910/29/30x30/e36216600b5c818d1b7e9dd62ff5e334.jpg)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/М.png)
Имею ли я право на получение компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении,
за период нахождения на больничном по БиР?
За 140 дней (получается 12 дней отпуска)
Т. е. я находилась в отпуске по беременности и родам, предоставленном мне на основании листка нетрудоспособности, который включается в стаж работы, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск, и учитывается при определении количества дней неиспользованного отпуска, подлежащих денежной компенсации при увольнении.
СпроситьЗдравствуйте. Если листок будет выдан, например, 25.12, то Вы можете в заявлении на отпуск по беременности и родам указать дату 1.01.2020. В этом случае в расчёт войдут 2019 и 2018 годы, но оплатят не 140 дней, а 134. Скажите ещё вот что... Если у меня в 2018 г было отработаны всего 2 мес, а 2019 г весь. Как будут рассчитаны декретные? Будут высчитывать среднюю з.п деля на полные 24 мес или по факту отработанных? Т.е 14? Если мне выдадут больничный лист по Бир 25-30 декабря 2019 года, то этот год не пойдёт в расчётный период по выплате декретных? Пойдёт 2017-2018? И если это так, могу ли я в заявлении указать, что я иду с 01.01.2020 допустим, тогда пойдёт этот год в расчётный? Или все же будут руководствоваться больничный листом приначислении выплат?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201903/21/30x30/586233.jpg)
Здравствуйте. Если листок будет выдан, например, 25.12, то Вы можете в заявлении на отпуск по беременности и родам указать дату 1.01.2020. В этом случае в расчёт войдут 2019 и 2018 годы, но оплатят не 140 дней, а 134.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/А.png)
Скажите ещё вот что... Если у меня в 2018 г было отработаны всего 2 мес, а 2019 г весь. Как будут рассчитаны декретные? Будут высчитывать среднюю з.п деля на полные 24 мес или по факту отработанных? Т.е 14?
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201903/21/30x30/586233.jpg)
Пособие по уходу за ребенком начинают начислять после окончания больничного листа по родам (140 дней - 70 до родов и 70 после), то есть где то через 2,5 месяца после родов. Размер пособия зависит от суммы начисленной заработной платы за период 2 полных лет до ухода в декретный отпуск. В случае если Вы не работали 2 полных года, то Вам будут оплачивать минимальный размер - 4512 руб., а если работали то 40% от среднего заработка. У ребёнок родился в августе и в августе я подала документы за уходом за ребенком когда от работы перечислять за уходом за ребенком и сколько начислят про работала я там 7 месяцев.
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/В.png)
Пособие по уходу за ребенком начинают начислять после окончания больничного листа по родам (140 дней - 70 до родов и 70 после), то есть где то через 2,5 месяца после родов. Размер пособия зависит от суммы начисленной заработной платы за период 2 полных лет до ухода в декретный отпуск. В случае если Вы не работали 2 полных года, то Вам будут оплачивать минимальный размер - 4512 руб., а если работали то 40% от среднего заработка.
СпроситьЗдравствуйте. Чтобы в расчёт пособия по беременности и родам вошли 2019 и 2018 годы, Вам необходимо уйти в отпуск с 01.01.2020. Но в этом случае оплатят не 140 дней больничного, а за вычетом отработанных дней (т.е.около 100 дней). Ухожу на декретный отпуск с ноября месяца 2019 года, Можно ли отработать месяц чтоб в расчёт пошли 2018-2019 года так как в 2017 году я официально не работала, или даже если отработаю я до конца года то выплата пойдёт мне как по больничному.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201903/21/30x30/586233.jpg)
Здравствуйте. Чтобы в расчёт пособия по беременности и родам вошли 2019 и 2018 годы, Вам необходимо уйти в отпуск с 01.01.2020. Но в этом случае оплатят не 140 дней больничного, а за вычетом отработанных дней (т.е.около 100 дней).
СпроситьЗдравствуйте. Оплатит с 1.01.2020 (т.е. 140 дней - 22 дня декабря). Соответственно, в отпуск по беременности и родам Вам необходимо уйти именно с 1.01.2020. Я ип встала на учёт в фсс в 2019 году. 30 недель 9 декабря 2019 года. Рожать в январе 2020. Оплатит ли мне больничный лист фсс?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201903/21/30x30/586233.jpg)
Здравствуйте. Оплатит с 1.01.2020 (т.е. 140 дней - 22 дня декабря). Соответственно, в отпуск по беременности и родам Вам необходимо уйти именно с 1.01.2020.
СпроситьЗдравствуйте. Весь Ваш заработок в 2017 и 2018 год необходимо разделить на 730 дней, и умножить на 140. Это и будет размер пособия. Проработав год на работе и уходя на больничный по родам на 140 дней. Сколько оплатят? З/п составляла прожит. Минимум.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201903/21/30x30/586233.jpg)
Здравствуйте. Весь Ваш заработок в 2017 и 2018 год необходимо разделить на 730 дней, и умножить на 140. Это и будет размер пособия.
СпроситьДобрый день. Отпуск по беременности и родам - это право женщины, а не её обязанность. В 30 недель беременности Вы получите листок нетрудоспособности. Можете продолжать работать дальше, никому больничный не отдавая. Когда решили уйти в отпуск по беременности и родам, то напишите заявление с нужного числа и приложите больничный. Пособие будет зачислено только за те дни, в которые Вы фактически были в отпуске (140 дней - дни, которые Вы отработали с даты выдачи листка). Можно ли не брать больничный (с 30 недели) по беременности и родам и уйти на больничный недели за 3 перед родами. И сильно ли это повлияет на размер декретных выплат?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201903/21/30x30/586233.jpg)
Добрый день. Отпуск по беременности и родам - это право женщины, а не её обязанность. В 30 недель беременности Вы получите листок нетрудоспособности. Можете продолжать работать дальше, никому больничный не отдавая. Когда решили уйти в отпуск по беременности и родам, то напишите заявление с нужного числа и приложите больничный. Пособие будет зачислено только за те дни, в которые Вы фактически были в отпуске (140 дней - дни, которые Вы отработали с даты выдачи листка).
СпроситьДобрый день
Вам нужно доход за два года разделить на 730 и умножать на количество дней по больничному листу
Это будет выплата декретного пособия. Получается 10000 разделить на 730*на 140? сумма получается не понятная либо я не правильно делаю что то. Официальная зарплата 10 тысяч была за два года Сколько сумма по беременности и родовым будет по минимальному я так поняла так как зарплата официальная не большая.
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Я.png)
Добрый день
Вам нужно доход за два года разделить на 730 и умножать на количество дней по больничному листу
Это будет выплата декретного пособия.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/В.png)
Получается 10000 разделить на 730*на 140? сумма получается не понятная либо я не правильно делаю что то.
Спросить![](https://u2.9111s.ru/uploads/202307/28/30x30/d12389920a32dc6c604766407b8fc212.jpg)
Здравствуйте, в Вашем случае пособие составит 51 918,90. Так как заработок у вас ниже МРОТ, МРОТ сейчас составляет 11280.
В Вашем примере 46027,40 (10000*24/730*140), меньше минимальной выплаты, а пособие должно быть назначено в большой из величин.
При 140-дневном декрете пособие назначается в сумме 51 918,90 руб. (11 280*24 / 730* 140).
СпроситьДоброго времени суток! Если вы работаете, то работодатель должен был Вам уже оплатить больничный (обычно 140 дней). Ребёнок родился мёртвым на 37 неделе, положены какие-либо выплаты по беременности и родам.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201905/30/30x30/5e63b094ef87314f447c90bfbb3fc87a.jpg)
Доброго времени суток! Если вы работаете, то работодатель должен был Вам уже оплатить больничный (обычно 140 дней).
СпроситьКонечно. Вам, в 30 недель, должны выдать больничный лист по беременности и родам, на 140 дней. 70 дней до родов и 70 после. Затем оформляете декрет и уходите в академ. Все просто) Беременность 30 недель. Могу ли я принести туда больничный лист что бы не ходить на учебу? А после рождения оформить академ отпуск?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Д.png)
Конечно. Вам, в 30 недель, должны выдать больничный лист по беременности и родам, на 140 дней. 70 дней до родов и 70 после. Затем оформляете декрет и уходите в академ. Все просто)
СпроситьВас могут уволить, когда выйдет сотрудник, место которого вы занимаете. Вам выплатят единовременное пособие и оплатят больничный по беременности и родам (140 дней) Я на декретной ставке. Сама ухожу в декрет. Когда меня смогут уволить? И какие выплаты полржены?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201811/13/30x30/549350.jpg)
Вас могут уволить, когда выйдет сотрудник, место которого вы занимаете. Вам выплатят единовременное пособие и оплатят больничный по беременности и родам (140 дней)
СпроситьБольничный по беременности и родам начисляется в течение 10 календарных дней и оплачивается в ближайший день заработной платы после того как будет начислен. Просто были праздничные дни с 1-5 числа. Отдала больничный лист в офис 30.04.2019 по беременности на 140 дней. З/пл приходит всегда 7 числа. Когда ждать выплату?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Г.png)
Больничный по беременности и родам начисляется в течение 10 календарных дней и оплачивается в ближайший день заработной платы после того как будет начислен.
СпроситьЗдравствуйте! Да Вам обязаны предоставить отпуск по беременности и родам 140 календарных дней, на основании вашего больничного. Отпуск обязаны оплатить. Отдала больничный по беременности, а бухгалтерия присылает мне отпуск на 140 дней... так и должно быть?
Здравствуйте, Надежда. Вам должны вылать один больничный на 140 дней. Уточните в женской консультации. Получила больничный лист по Б и Р только на 70 дней, после родов я должна предоставить ещё один больничный на оставшиеся 70 дней? Отпуск то предоставляется на 140 дней. А мне выдали больничный лист только на 70.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201902/04/30x30/578669.jpg)
Здравствуйте, Надежда. Вам должны вылать один больничный на 140 дней. Уточните в женской консультации.
СпроситьИменно так и расчитывается, по средней заработной плате. Не как рассчитывается, а включается ли в расчет? Рассчитывается ли больничный лист по беременности и родам (140 дней) и пособие по уходу за ребенком в средней заработной плате.
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/А.png)
![](https://u.9111s.ru/uploads/201904/08/30x30/8b9a590880ab7feebe0c4116b7016ba7.jpg)
Порядок расчета среднего заработка регламентирует Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 № 922. Период и суммы по оплате больничного листа по беременности и родам не входят в исчисление средней заработной платы, они расчитываются по среднему заработку.
Спросить