Больничный по уходу за матерью / Трудовое право - 893 советов адвокатов и юристов

Из вопроса вообще не понятно, положен вам больничный или нет! если есть мать и она оформлена по уходу, он вам не положен, если ребёнку нет 3 лет, он также не положен. Ребёнку 5 лет. Почему отец не может выйти на больничный по уходу за ребёнком? Больничный взял я с 04.04 по 11.04, у ребёнка была температура. В понедельник, 11.04, я закрою больничный. Во вторник на приём к лору, чтобы назначил какие анализы нужно собрать на операцию, соответственно он откроет больничный. Тк ФСС оплачивает 100% больничный 10 дней, хотел бы узнать можно ли открыть больничный с 12.04 или день два подождать? Я с ребёнком вышел на больничный (с температурой). Терапевт отправил к лору, который назначил операцию на гланды у ребёнка. В понедельник я закрою больничный у терапевта, а во вторник открою у лора. Будет ли это два отдельных больничных для выплаты в фсс или лучше подождать день и открыть новый больничный?

Так как Вы не простой работник, а сотрудник правоохранительных органов, то на Вас распространяется ФЗ о полиции, где сказано, что Вы можете уйти на больничный по уходу за ребенком только при невозможности матери ре енка. В данном случае мать должна была взять больничный или Вы должны предоставить документы, подтверждающие невозможность матери ухаживать за ребенком. Я сотрудник правоохранительных органов. У меня заболел ребёнок,3 года. В больнице мне оформили больничный по уходу за ребенком. Мать ребенка работает. На моей работе говорят что это не законно. Скажите пожалуйста, на основании каких законов, конституции я имею право наравне с матерью ребенка оформить больничный. Спасибо.

Здравствуйте! В данном случае больничный маме положен, а отговорка про возраст ребёнка - это нежелание и/или незнание закона.

На территории РФ действует Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ. Согласно пункту 2 части 1 статьи 5 данного ФЗ, больничный положен при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи. Продолжительность данного больничного зависит от возраста ребенка. Так, если ребенок в возрасте от 7 до 15 лет, то больничный выдается до 15 календарных дней по каждому случаю лечения ребенка, но не более чем за 45 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком (п.2 ч.5 ст.6 данного ФЗ). Ребёнку 9 лет, лежит в больнице, в платной палате. Мама ребёнка легла с ним, чтоб ухаживать за ним. Положен ли ей больничный. Врачи говорят что нет, дают больничный только до 7 лет. Это так?

Никто вам больничный не оплатит, и тем более что ребёнку нет 3 лет. Могут поставить и прогулы. Справку вам такую также никто не выдаст, так как мать находилась по уходу за ребёнком. Ребёнку 1.9 жена работает неофициально, я взял больничный по уходу за ребёнком просидел две недели больничный закрыл вышел на работу с меня требуют справку что мама не в декрете и что пособий не получает, в декрет она не уходила так как не работала до рождения ребёнка где нам взять такую справку.

Если вы на больничном, то нет. Однако сигналы оповещения бывают разные и не факт, что вы не обязаны прибыть в указанный вам пункт назначения. У нас с детьми прибывали сотрудницы. Я мать одиночка, сотрудник МВД, находясь на больничном по уходу за ребёнком (5 лет) по сигналу тревога я обязана прибывать в подразделение?

Здравствуйте, отцу в такой ситуации не дадут больничный. Могут дать, только если мать ребенка болеет и сама открыла больничный. Заболел ребенок 2 года, может ли отец оформить больничный по уходу за ребенком, если жена находится в дикрете и в семье 1 ребенок, жена не болеет?

Здравствуйте. Если отец оформит больничный лист по уходу за ребенком, то отцу должны его оплатить. Можно ли оплатить больничный по уходу за ребенком отцу Если мать болеет находясь в отпуске по уходу за ребенком? Мать лечилась дома.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

С жалобой на ее действия в Росздравнадзор и Прокуратуру района. Законом установлен срок оплачиваемого больничного по уходу за престарелой матерью, [b]равный 7 дням.[/b] Если на протяжении одного года вы несколько раз будете оформлять больничные листы для помощи заболевшей матери либо близкому лицу, проходящему курс амбулаторного лечения, ФСС [b]будет оплачено только 30 дней. [/b]см. Федеральный закон от 24 июля 1998 года № 125 “Об обязательном социальном страховании” определяет возможность взять больничный в случае, кто-то из родителей нуждается в уходе. Оформляйте отпуск без содержания по уходу. Мама 88 лет после операции по замене тазобедренного сустава. Лежачая, не встает. Мне больничный по уходу не дают, типа заведующая поликлиники запретила выдавать больничные по уходу за престарелыми. Куда обращаться?

Всё верно, у вас его не просто не примут, вам его и НЕ ОПЛАТЯТ! Если мать находится в отпуске по уходу за ребенком младше трех лет, а второй ребенок вдруг заболел, то получить больничный по уходу за ним может отец.

Ваш работодатель прав. Если бы заболел сын, то вам бы оплатили больничный. А так, увы, вам могут и прогулы выставить, если не выходили на работу. Жена в декрете с двойней и есть ещё 5 летний сын, я (муж) взял больничный по уходу так как 1 малыш заболел (10 месяцев малышу) жена одна не справлялась, унёс больничный на работу они не принимают его.

Конечно можете, а продолжительность лечения определяет исключительно лечащий врач.

Удачи. Моему сыну 8 лет удалили аппендицит. Какое время я могу находится на больничном? Смогу ли я После больницы быть на больничном для ухода за ребёнком?

Татьяна Николаевна, здравствуйте

Больничный лист по уходу за ребенком формируется и оплачивается матери, отцу, бабушке, другим родственникам, опекуну, попечителю. Степень родства не влияет на порядок оплаты.

http://www.consultant.ru/law/podborki/bolnichnyj_list_po_uhodu_za_rebenkom_babushke/

© КонсультантПлюс, 1992-2022 Согласно п. 34 Приказа Минздравсоцразвития № 624 н листок нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи выдается одному из членов семьи, фактически осуществляющему уход. В том случае если мать ребенка сама болеет и не в состоянии осуществлять уход за ребенком, то больничный может оформить бабушка. Можно взять больничный лист на ребенка бабушке если его мама поехала рожать второго ребенка.

Здравствуйте.

Да, можно.

[quote]Порядок оформления, начисления и выплаты больничного на ребенка отцу, бабушке или дедушке ничем не отличается от больничного для матери.

При этом работодатель родственника не имеет право требовать справки с работы матери о том, что она не использовала больничный по уходу в тот же период.

Листок нетрудоспособности выдается члену семьи, который планирует ухаживать за ребенком (ст. 34 Приказа Минздравсоцразвития России от 2906.2011 № 624 н).[/quote] Здравствуйте! Андрей, да, можете, кто фактически осуществляет уход за больным ребенком, тому и открывают листок нетрудоспособности. Мне как отцу ребёнка можно открыть больничный по уходу за ребёнком, ребёнку 1,6 мы с супругой оба работаем.

Уточните о какой конкретно пособии идет речь? Отец может оформить; на данный пособия взыскание не распространяется Если одновременно болеют ребенок и один из родителей, получить пособие может другой родитель. Нахождение родителя на больничном не является основанием для отказа в выплате пособия второму родителю, который заботится о ребенке в момент его болезни. Если мать находится в отпуске по уходу за ребенком, работающий отец не лишается права на оплату листка нетрудоспособности, выданного ему в связи с болезнью этого ребенка. У меня ребенок инвалид. Может ли отец оформить пособие по уходу ребенком, если он не работает, на бирже не состоит, но имеется долг по алиментам. И смогу ли я тогда брать больничные по уходу за ребенком на время лечения ребенка (диагноз - онкология)

Да, прогул вполне может последовать, а там на усмотрение руководства. Сотрудник органов внутренних дел, являющийся отцом (усыновителем, опекуном, попечителем), освобождается от выполнения служебных обязанностей в случае выдачи ему листка освобождения от выполнения служебных обязанностей по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком при наличии объективных причин, свидетельствующих о невозможности осуществления ухода за больным ребенком матерью (нахождение ее в командировке, лишение ее родительских прав, пребывание в медицинской организации и другие случаи отсутствия материнского попечения по объективным причинам).

(часть 2.1 введена Федеральным законом от 02.08.2019 N 318-ФЗ) Я и моя супруга сотрудники ОВД и у нас заболел ребенок, но так как супруга следователь и оканчивает уголовное дело, то на больничный с сыном пошел я,так вот вопрос будет ли это являться нарушением ст.65 ФЗ 342 о службе в ОВД и будут ли для меня последствия на службе в виде прогула?

Согласно ст. 5 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.12.2019) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" больничный не выдается члену семьи в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет, за исключением случаев выполнения работы в указанный период на условиях неполного рабочего времени или на дому.

Так как отец таковым не является - он вправе оформить на себя больничный. Может ли отец взять больничный по уходу за ребенком, если мать находится в отпуске по уходу за этим ребенком до 3 лет.

Гражданский муж не имеет права на больничное пособие при осуществлении им ухода за больным ребенком гражданской жены. Такие разъяснения привело Липецкое региональное отделение ФСС в. БУХПРОСВЕТ. Величина пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет составляет 40% среднего заработка застрахованного лица (ст. 11.2 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»). Может ли гражданский муж взять больничный по уходу за ребёнком пока я лежу в больнице. Родственников нет. Я мать одиночка.

Законом это не запрещено. Можно, если у матери нет возможности находиться на больничном. Можно ли закрыть больничный по уходу за ребёнком маме и открыть в этот же день бабушке.

Например, если мать находится в отпуске по уходу за другим ребенком или в отпуске по беременности и родам, то листок нетрудоспособности для лечения заболевшего малыша ей не предоставят. Но законодательство отвечает, может ли муж взять больничный по уходу за ребенком, если жена в декрете заболела, — это вправе сделать он или другие родственники (бабушки, дедушки). Нет. Мать не больна, находится дома. Она и должна ухаживать. Вам откажут. Может отец взять больничный, по уходу за ребенком 2,7 года, если мама не работает, не находится в декрете?

Листок нетрудоспособности может получить отец ребенка. Факт, что мама находится в отпуске по уходу, значения не имеет. В законодательственаписано, что при болезни ребенка она не имеет права оформлять больничный листок на себя – до тех пор, пока не наступит дата ее выхода на работу. Отец может взять больничный лист и он будет оплачиваться. Если мама заболела, находясь в отпуске по уходу за ребенком, то муж может взять больничный только по уходу за вами, как за своей супругой. (п. 1 ст. 5 Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ). Я нахожусь в декрете до 3 х лет. Ребёнок заболел, я заразилась от него, слегла с температурой, может ли отец взять больничный по уходу за ребёнком? И будет ли он оплачиваться?

Да, конечно должен быть выдан больничный лист отцу. Здравствуйте. Нет не положен, если реьенок здоров. Отец может на период нетрудоспособности матери ребенка взять отпуск по уходу за ребенком. Ну а если мать умерла? Тогда как? Ребёнку 2 месяца Кормящую мать кладут в больницу без ребёнка Положен ли больничный лист отцу?

Если вы не имеете официальной работы, то лист нетрудоспособности вам не оформят. Увы, таков закон. Не полагается официально не трудостроеным. Я мать одиночка, недавно потеряла работу, положен ли мне больничный лист по уходу за больным ребёнком 7 ми лет?

А для чего вы получали больничный лист? Оформить можете только соц. пособие по уходу за ребёнком. Марина, здравствуйте!

С этим вопросом Вам требуется обратиться непосредственно в ФСС.

В Вашем случае Не имеет значения, работает мать или нет – она все равно имеет право оформить отпуск по уходу за ребенком и получать пособие.

Кроме того, любой человек, который официально ухаживает за малышом, имеет право оформить отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет и получать ежемесячное пособие. Если у меня есть листок нетрудоспособности, но от работы мне ничего не положено, так как договор ГПХ

Могу ли я подать заявление на пособие до полутора лет по уходу за ребенком в ФСС, если у меня есть листок нетрудоспособности по беременности и родам, и я не работала по трудовому договору.

Здравствуйте Александр!

По закону оформить лист нетрудоспособности имеет право любой член семьи. Александр, потому что вы не простой работник, а военнослужащий. Даже если вы были-бы отцом одиночкой, - больничный вам бы выдали сроком до 10 дней, не более. А так как у ребенка есть мать, - ей и следует оформить лист нетрудоспособности по уходу за больным ребенком. Объясните начальству, что право любого из родителей оформить лист нетрудоспособности. Добрый день, сходите на беседу. Можете руководствоваться нормами Семейного законодательства, которое предусматривает солидарную ответственность родителей по воспитанию детей. Изучите ст. 359.1 УВС ВС РФ. Я военнослужащий нахожусь на больничном по болезни ребенка, сегодня мне звонят и приглашают на беседу почему у меня жена не может уйти на больничный что делать?

Здравствуйте, любой родитель имеет право оформить больничный по уходу за ребенком. Можно ли отцу оформить больничный лист по уходу за ребёнком если мать ребёнка работает не официально?

Добрый день, Екатерина!

Цитата:

Закон предусмотрел несколько вариантов помощи работающей на нескольких работах матери, получать которые она может от каждого или выбранного ею самой работодателя:

оплата больничного листка из расчета 100% среднего заработка за предыдущие два года или от МРОТ – на каждом предприятии

единовременная выплата за раннюю постановку на учет в женскую консультацию (до 12 недели беременности), фиксированная сумма 613 рублей 14 копеек – по любому месту работы, но только по одному

при рождении малыша – единоразовая сумма в 16350 рублей и 33 копеек

выплаты по уходу за ребенком раз в месяц, 40% от средней зарплаты – от одного из работодателей (необязательно основного, его выбирает. Я работаю на основной работе в одной организации и по внешнему совмещению в другой. Больничный лист по беременности по основному месту оплачивается по максимальной предельной величине. Подскажите положена ли мне оплата этого больничного с места работы по совмещению?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение