Действия учредителей / Юридические лица - 44 советов адвокатов и юристов

Может или Генеральный директор ООО, без разрешения учредителей обратиться в Федеральную службу по надзору в сфере здравоохранения с заявлением о прекращении лицензированного вида деятельности по обслуживанию медицинской техники? 1. Какие действия учредителей должны быть, если такое обращение было без ИХ согласия?

Я являюсь одним из трех учредителей АНО. Единоличным исполнительным органом является директор. Так же есть попечительский совет. Директор хочет уволиться, а другой кандидатуры на должность нет т.к. много долгов. Подскажите пожалуйста как должны действовать учредители в этой ситуации и какую ответственность они несут по долгам АНО? Можно ли выйти из состава учредителей АНО? Спасибо!

Создали ООО. 2 учредителя. Один другого должен принять на работу по трудовому договору в качестве директора. Учредитель, заключающий договор от лица ООО действует на каком основании? На основании протокола собрания учредителей?

Может ли наемный директор, не являющийся учредитеем ООО, продать недвижимость ООО без ведома учредителей? Как действовать учредителям, если о данной сделке они узнали лишь через год?

В строительном кооперативе 5 учредителей. Может ли один из учредителей заказать аудиторскую проверку и какой порядок действий? Спасибо.

Я являюсь генеральным директором в ООО. В настоящий момент нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1.5 лет (ребенку 1 год). Мне пришло уведомление от работодателя о расторжение трудового договора в связи с истечением срока его действия 22.06.2011 года и необходимостью получения трудовой книжки. Защищает ли мои права гл. 41 ТК РФ, в частности ст. 256, 261 и правомерны ли действия учредителей.

В ООО учередителями был освобожден от занимаемой должности генеральный директор. Насколько правомочны действия учредителей?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Я занимаю должность директора в частной компании на основании Устава. Из-за разногласий с учредителями стоит вопрос моего увольнения. У меня жена в декрете дочке год и сыну 14 лет. Кроме этого плачу алименты. Могут ли меня уволить по инициативе учредителей? Ведь я единственный кормилец в семье. Подскажите лучший вариант увольнения.

Не выплата зарплаты, в связи с чем руководство ООО предложило всем уволиться по собственному желанию. Рабочим сказали, что предприятие ликвидируется. Увольняться по собственному желанию отказался. Трудовая книжка осталась в кадрах и не у меня одного. Обратились в прокуратуру о не выплате з/п. Время по жалобе шло. ООО нотариально фиктивно продали. По какой статье можно квалифицировать действия учредителя и директоров ООО. У меня на руках 4 года нет трудовой. В первом и последнем объяснении новый директор указывал, что за 1 т.р. поставил свою подпись. Документов никаких в руки не получал. Не могу возбудить уг. дело, чтобы призвать мошенников к порядку. Подскажите, как можно квалифицировать? Есть решения гражданских судов, но что с этого толку.

Есть действующий ООО, мы 2 учредителя в равных долях, есть другие наследники, в том числе наш малолетний ребенок, мои дальнейшие действия? Что нужно что-бы ООО работало?

Директор ООО является учредителем. Он отдал в залог здания, постороннему лицу путем голосования большинством и после идет еще один договор переуступки прав по договору займа и договору залога другому ООО. Это законно? Директор может уволиться и выйти? Еще выйдут два учредителя и оставят ООО одному единственному учредителю, без имущество. Директор утверждает, что ООО не приносит прибыли. Что делать? Является преднамеренным банкротством?

Здрастуйте... подскажите пожалусто какие действия будут сделаны учиридителями в отношении директора предприятия в следующей ситуации: В результате аудиторской проверки был сделан вывод о том, что по некоторым договорам оказания услуг в калькуляцию были заложены такие виды работа, которые не требуются для оказания данной услуги. Предположительно, данные виды работ оказывались работниками предприятия для обспечения личных нужд директора.. Какие действия будут сделаны учиридителями в отношении директора.. и что ждет директора в этой ситуации... Спасибо.

ООО три учредителя, у меня 1:3 доли, помещение 1000 м сдается в аренду, год я не вникал, понял сейчас, что прибыли нет всвязи с их (двух других, один-директор, другой-зам) определенных действий, набрали штат непонятных сотрудников, алименты, бесконечные беспроцентные займы себе и др лицам. Как я могу повлиять на все это?

В нашем районе гор. Москвы, одновременно, во многих домах, без ведома их жильцов (собственников) были открыты "липовые" ТСЖ, которые действовали длительное время (более 5 лет). Куда необходимо обратиться людям, которые проходят по документам как соучредители данных ТСЖ, чтобы максимально быстро аннулировать созданные организации (один из соучредителей такого тсж добивался аннулирования через прокуратуру более 2 лет, можно ли это сделать быстрее)? Что могут требовать люди, которые стали учредителями данных ТСЖ по документам, и жильцы этих домов, кроме аннулирования факта существования ТСЖ и удаления данных об этом из ЕГРЮЛ?

В выписке из ЕГРЮЛ в МУП значатся 2 учредителя (бывший и действующий). Как вывести бывшего?

Учреждено ООО частная охранная организация. Папа является его директором, мама работает в должности главбуха. Ситуация следующая: длительное время списание необходимых сумм со счета организации на уплату налогов, оплату зарплаты и др. действия в организации возможны только после подписи учредителем и директором. Никакие действия не возможны без подписи учредителем. Установлен тотальный контроль. Насколько я знаю требутеся только подпись директора и главбуха. Разъясните, является ли такие действия учредителя законными, каково нормативное обоснование? Спасибо! Возможно не до конца понимаю ситуацию, готова представить доп. инфо.

Мой супруг был учредителем ООО, участников было 2 (50/50), и был его директором. В январе он погиб, второй учредитель подделал протокол собрания задним числом, назначив другого директора, без согласия наследников и доверительного управления. Новым директором проводились денежные махинации в виде договоров гпх, перечислялись средства на счёт супруги второго учредителя за аренду техники (предприятие на грани банкротства), минуя остальных контрагентов...Затем этого директора учредитель сменил и выплатил ему ещё компенсацию за прекращение. Вопрос: Можно ли как-то доказать его (учредителя) противоправные действия и чем чреваты последствия для него?

Правомерны ли действия со стороны учредителя после ликвидации бюджетной организации (вечерняя школа), школа ликвидирована еще в августе 2014 г., все сотрудники уволены, в т.ч. и руководитель и главный бухгалтер. Сейчас учредитель при любой проверке заставляет предоставлять любую информацию меня, как бывшего главного бухгалтера (благо знают где я работаю). Я хочу знать, правомерны их действия, по отношению ко мне? Ведь я могла и уехать из города, мне интересно знать, что бы они и в этом случае делали. Спасибо.

Законны ли действия учредителя: минуя руководителя организации учредитель потребовал объяснительную (по случившемуся факту) от сотрудника организации.

Работала Генеральным директором (организация микро-бизнес, существовала с сентября 2013 г., я являлась единственным сотрудником).

Написала заявление об увольнении по собственному желанию, так как поняла, что не справляюсь с обязанностями (в конце января).

В ответ на это учредитель начал угрожать уголовным преследованием. В качестве единственного условия увольнения мне предлагали взять кредит (но организация не обеспечивала прибыль, поэтому я отказалась брать кредит). Теперь учредитель предлагает выплатить ему деньги (необоснованно, так как вся первичная бухгалтерская документация у меня есть и в полном порядке) за то, чтобы он решил, какую статью вписывать мне в Приказ об увольнении. Как могут быть квалифицированы такие действия со стороны учредителя? Вымогательство? Шантаж?

Юридически я являюсь наемным генеральным директором ООО. Номинативно. Собственник и учредитель - один. Он же единолично принимает решения. Я подписываю постфактум.

Всплыла ситуация: у ряда сотрудников в бухгалтерской документации проходит зарплата ниже допустимой минимальной.

Возник вопрос у соответствующих органов.

Чем конкретно чревата для меня данная ситуация?

Что можно сделать, чтобы не отвечать за действия учредителя?

Заранее благодарен за ответ.

Учредитель, одновременно директор ООО сообщил не верный юридический адрес ООО при регистрации. По этой причине судебный пристав вернул мне постановление суда. Подпадают эти сознательные действия учредителя под мошенничество с использованием служебного положения?

Я являясь учредителем в трех ООО поступил на гос. службу в 2011 году. Во избежании нарушений заключил договор доверительного управления моими долями. В 2012 г. была ликвидирована одна организация, в 2014 г. ликвидирована вторая организация. Я как учредитель поставил свою подпись в протоколе собрания где принималось решение о ликвидации и в ликвидационных нулевых балансах. Мне предьявляют претензии что я не имел права принимать участия в деятельности организации. Вопрос: Являются ли мои действия по ликвидации организации нарушением законодательства?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение