Когда можно выйти из декретного отпуска / Трудовое право - 498 советов адвокатов и юристов
Здравствуйте.
Не выходите. В период декретного отпуска Вас уволить нельзя. А когда выйдете, об изменениях Вас должны предупредить не менее, чем за два месяца. При реорганизации это сокращение, поэтому в случае увольнения Вам положено будет пособие за два месяца. Я нахожусь в декретном отпуске ребенку 2 года, у нас сейчас идет реорганизация предприятия. Директор хочет, что бы я вышла на работу и подписала заявление о переходе на другую, но так же хочет что бы я ушла по соглашению сторон.
Здравствуйте.
Не выходите. В период декретного отпуска Вас уволить нельзя. А когда выйдете, об изменениях Вас должны предупредить не менее, чем за два месяца. При реорганизации это сокращение, поэтому в случае увольнения Вам положено будет пособие за два месяца.
СпроситьЗдравствуйте! Ваш вопрос непонятен. В какой отпуск Вы хотите пойти и жена - вышла на работу или находится в отпуске по уходу за ребенком? Уточните, какой отпуск имеете ввиду. Ребенку 2 года жена вышла с декрета могу ли я воспользоваться правом пойти в отпуск когда жена находится в декретном отпуске?
Здравствуйте.
Нет, такой обязанности у Вас нет, если причины отсутствия на рабочем месте уважительные - отпуск, больничный, командировка и т.п. Вы должны предупредить работодателя об увольнении за две недели до даты увольнения. В народе эти две недели называют отработкой. Выходить на работу на эти две недели вы не обязаны, находясь в декретном отпуске. Если есть необходимость попробуйте договориться с работодателем об увольнении в день когда хотите уволиться. Это можно оформить увольнением по соглашению сторон. Я нахожусь в декретном отпуске и хочу уволиться, мне нужно будет выйти на работу и отработать две недели?
Здравствуйте.
Нет, такой обязанности у Вас нет, если причины отсутствия на рабочем месте уважительные - отпуск, больничный, командировка и т.п.
Спросить
Вы должны предупредить работодателя об увольнении за две недели до даты увольнения. В народе эти две недели называют отработкой. Выходить на работу на эти две недели вы не обязаны, находясь в декретном отпуске. Если есть необходимость попробуйте договориться с работодателем об увольнении в день когда хотите уволиться. Это можно оформить увольнением по соглашению сторон.
СпроситьЕсли до этого Вы больше нигде не работали, то исходя из МРОТ. Если работали, то уточните, пожалуйста, когда и как долго. Устроилась на работу на 6 мес беременности поменьше мес поработала и вышла в дикрек. Как посчитают мои дикретные?
Если до этого Вы больше нигде не работали, то исходя из МРОТ. Если работали, то уточните, пожалуйста, когда и как долго.
СпроситьЗдравствуйте. Да, будут положены, но только до того момента, когда основной сотрудник выйдет на работу. Конечно, и отпуск по БИР, и отпуск по уходу за ребенком Вам будут положены.
Удачи. Я нахожусь в декретном отпуске. В сентябре ребенку исполняется полтора года. В октябре я хочу выйти не на прежнее место работы, с которого ушла в декрет, а в другую организацию, но не на постоянное место, а на декретное. Скажите, если я уйду с этого декретного места в свой второй декрет мне будут положены какие-то выплаты?
Берите справку 2 НДФЛ с места работы и в налоговой пишите заявление на возврат с приложением обосновывающих документов. В зависимости от заработка возможно частично возвратят и с учетом срока и в дальнейшем дополнительнительно получите когда выйдите на работу. Нет не можете, потому что социальный налоговый вычет предоставляется за последние три года.
[quote]НК РФ Статья 78. Зачет или возврат сумм излишне уплаченных налога, сбора, страховых взносов, пеней, штрафа
7. Заявление о зачете или о возврате суммы излишне уплаченного налога может быть подано в течение трех лет со дня уплаты указанной суммы, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.[/quote] А как мне дадут справку 2 Ндфл если я в декрете? Скажите могу ли я вернуть вычет налоговый в 2019 году? Если я закончила очную форму обучения в вузе в 2015 году. Работаю с 2015 по сегодняшнее время, но нахожусь в декрете с 2018 года. Заранее спасибо за ответ.
Ответ отключен модератором
Нет не можете, потому что социальный налоговый вычет предоставляется за последние три года.
НК РФ Статья 78. Зачет или возврат сумм излишне уплаченных налога, сбора, страховых взносов, пеней, штрафаСпросить7. Заявление о зачете или о возврате суммы излишне уплаченного налога может быть подано в течение трех лет со дня уплаты указанной суммы, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.
Добрый день.
Когда выйдете на работу, потому что пособие по уходу за ребенком не облагается ндфл, а без него и возврат осуществить невозможно. Могу ли я получить налоговый вычет по ипотечному кредиту, если квартиру преобрела в конце 2017 года, а в декретный отпуск ушла в середине 2017 года?
Добрый день.
Когда выйдете на работу, потому что пособие по уходу за ребенком не облагается ндфл, а без него и возврат осуществить невозможно.
СпроситьЗдравствуйте уважаемый посетитель сайта, обязаны уведомить о сокращении за 2 месяца, в случае нарушения ваших прав обращайтесь в трудовую инспекцию. Пришло время выходить из декрета. Но компания заморожена, говорят писать по собственному, отказываются сокращать. На вопрос как так ведь компания не работает был дан ответ - что предприятие само работает, отчеты сдаются, учредители разошлись и предприятие под вопросом продажи. На предприятии числятся 2 рабочих, в декрете, я и директор. В противном случаи сказано что могу идти просто в бессрочный, неоплачиваемый отпуск. Как быть? Спасибо. Надеюсь на ответ.
Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, обязаны уведомить о сокращении за 2 месяца, в случае нарушения ваших прав обращайтесь в трудовую инспекцию.
Спросить
Вопрос о возможности вычета средств из пособий при суде по кредитной задолжности в декретном отпуске
Добрый день Ирина. Статья 101 ФЗ 229 об исполнительном производстве запрещает приставам накладывать взыскание на пособия гражданам имеющих детей. Удачи Вам. Здравствуйте!
Пособия по уходу за ребенком, исходя из положений п. 12 ч. 1 ст. 101 Федерального закона от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" и статьи 3 Федерального закона от 19 мая 1995 г. N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" не относятся к видам доходов, на которые может быть обращено взыскание по исполнительным документам. И что они будут ждать когда она выйдет на работу? Моя сестра в декретном отпуске по уходу за ребенком у нее был суд по кредитной задолжности сказали что снижены проценты. Если придет исполнительный лист могут ли приставы высчитывать из пособий.
Добрый день Ирина. Статья 101 ФЗ 229 об исполнительном производстве запрещает приставам накладывать взыскание на пособия гражданам имеющих детей. Удачи Вам.
Спросить
Здравствуйте!
Пособия по уходу за ребенком, исходя из положений п. 12 ч. 1 ст. 101 Федерального закона от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" и статьи 3 Федерального закона от 19 мая 1995 г. N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" не относятся к видам доходов, на которые может быть обращено взыскание по исполнительным документам.
Спросить
Вас могут уволить, когда выйдет сотрудник, место которого вы занимаете. Вам выплатят единовременное пособие и оплатят больничный по беременности и родам (140 дней) Я на декретной ставке. Сама ухожу в декрет. Когда меня смогут уволить? И какие выплаты полржены?
Вас могут уволить, когда выйдет сотрудник, место которого вы занимаете. Вам выплатят единовременное пособие и оплатят больничный по беременности и родам (140 дней)
СпроситьА в отпуск по БиР когда ушли? Сколько дней отпуска Вами заработано за фактически отработанное время? Если заработанный до отпуска по БиР и отпуска по уходу за ребенком ежегодный оплачиваемый отпуск не использован, то при увольнении компенсацию за неиспользованный отпуск работодатель обязан выплатить. Здравствуйте.
Если у Вас имеются неиспользованные дни отпуска за весь период работы, то работодатель при увольнении обязан выплатить Вам компенсацию. Вышла с декретного отпуска 3 декабря. Сейчас хочу уволиться. Выплатят ли мне отпускные? На этом месте работы с декабря 2016 го.
А в отпуск по БиР когда ушли? Сколько дней отпуска Вами заработано за фактически отработанное время? Если заработанный до отпуска по БиР и отпуска по уходу за ребенком ежегодный оплачиваемый отпуск не использован, то при увольнении компенсацию за неиспользованный отпуск работодатель обязан выплатить.
СпроситьЗдравствуйте.
Если у Вас имеются неиспользованные дни отпуска за весь период работы, то работодатель при увольнении обязан выплатить Вам компенсацию.
СпроситьЗдравствуйте, Константин! Конечно за Вашей женой сохранится должность т.к. отпуск без сохранения заработной платы является разновидностью отпусков, предусмотренных Трудовым кодексом РФ на период которого сохраняется место работы (ст. 128 ТК РФ). Суть вопроса: жена должна выйти из декретного отпуска (Работает в ДШИ 1), ребёнку исполняется 3 года 24 апреля. Ей предлагают взять отпуск за свой счёт до 1 сентября. Сохраниться ли за ней рабочее место, если она заранее сегодня напишет заявление?
Здравствуйте, Константин! Конечно за Вашей женой сохранится должность т.к. отпуск без сохранения заработной платы является разновидностью отпусков, предусмотренных Трудовым кодексом РФ на период которого сохраняется место работы (ст. 128 ТК РФ).
СпроситьЕсли вам угрожают - немедленно сообщайте в полицию.
Сообщите письменно коллекторам, что выступаете против любого взаимодействия и если хотят получить долги - пусть обращаются в суд.
А вообще, ваш долг "продали" без вашего уведомления и согласия, а также "слили" ваши персональные данные! [quote]сама не заметила когда у меня их оказалось 12[/quote]
:sm_be:
Самое время [b]заметить[/b], что без вмешательства профессионального адвоката не обойтись. Надеюсь, уж на него то у Вас денег хватит. :sm_ay: Я попала в очень трудную ситуацию, взяла один займ, когда пришло время закрывать его взяла еще один суммы для закрытия не хватало взяла третий... сама не заметила когда у меня их оказалось 12, мне каждый день звонят угрожают коллекторами, дали три часа на то чтобы я погосила задолжность, если не заплачу приедет коллектор не знаю что будет, я же сейчас не могу работать потому что нахожусь в декретном отпкуске, помогите советом скажите что мне предпринять?
Если вам угрожают - немедленно сообщайте в полицию.
Сообщите письменно коллекторам, что выступаете против любого взаимодействия и если хотят получить долги - пусть обращаются в суд.
А вообще, ваш долг "продали" без вашего уведомления и согласия, а также "слили" ваши персональные данные!
Спросить
сама не заметила когда у меня их оказалось 12
Самое время заметить, что без вмешательства профессионального адвоката не обойтись. Надеюсь, уж на него то у Вас денег хватит. 
Добрый день. Да, будут. Только рассчитают его заново. Возможно, поменяется его сумма. Вышла на работу, когда ребенку было 7 мес, сейчас 10 мес, хочу снова уйти в декрет с этим же ребенком, пособие выплачивать будут?
Добрый день. Да, будут. Только рассчитают его заново. Возможно, поменяется его сумма.
Спросить--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, оплатить кредит и неи кто вас беспокоить не будет. Но нужно знать когда его брали, выберите юриста и вас проконсультируем на платной основе. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. Жена находится в декретном отпуске, в момент ухода в первый декрет у неё были кредитные обязательства, после ушла в декрет, во время нахождения компания обонкротилась, супругу вынудили подписать самостоятельный увольнительный лист, сели в лужу, не смогли оплачивать кредит, во всех случаях с кредитами, банк брал плату за страховку, но на сегодняшний день нас беспокоят коллекторы, что нам делать посоветуйте!
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, оплатить кредит и неи кто вас беспокоить не будет. Но нужно знать когда его брали, выберите юриста и вас проконсультируем на платной основе. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
СпроситьТребование приставов неправомерно. А что делать в этом случае? А по тому требованию не платить? Что она дала, я могу платить по 500 рублей и все, и то это с детских денег, так как я не работаю, в декретном отпуске, вот сказала платите по 1 т сами добровольно и все. Само собой когда на работу выйду, но вот по требованию могу не платить? Разве суд разрешит платить по 500-1000? Мне дали Приставы требование, чтобы я платила долг, но я в декретном отпуске и получаю только детские деньги, с них платить долг я не могу, как мне отреагировать на это требование?
А по тому требованию не платить? Что она дала, я могу платить по 500 рублей и все, и то это с детских денег, так как я не работаю, в декретном отпуске, вот сказала платите по 1 т сами добровольно и все.
Спросить
Если у вас есть долг то вам рано или поздно придется его погашать С детских согласно ст 101 ФЗ Об исполнительном производстве не удерживается.
Спросить
Здравствуйте. Вам нужно в суд обращаться который вынес решение о взыскании долга с заявлением о предоставлении отсрочки или рассрочке платежа на основании ст 203 ГПК РФ.
Рассрочка исполнения решения суда значит, что требования, содержащиеся в исполнительном листе, будут исполняться частями, поэтапно, в сроки, установленные судом.
Спросить
Нет конечно, смысла обращаться в суд за рассрочкой нет, обращайтесь к пристава, скажите, что ваш единственный доход это декретные деньги. Можно так же связаться с кредитором или кто у вас взыскатель и с ним заключить мировое соглашение.
СпроситьПо Вашему письменному заявлению Ваши трудовые отношения, работодатель может приказом признать постоянными, а трудовой договор бессрочным. Если постоянный работник уволился, то рабочее место является постоянным, но нанимателю решать устраиваете ли вы его, в любом случае уволить вас можно только, когда работник выйдет из отпуска, поэтому ваш договор становится бессрочным. Работаю на декретной ставке, основной работник хочет уволиться, как поступят со мной? Может ли работодатель меня перевести на другую временную ставку, а на эту уже постоянную устроить другого сотрудника?
По Вашему письменному заявлению Ваши трудовые отношения, работодатель может приказом признать постоянными, а трудовой договор бессрочным.
Спросить
Если постоянный работник уволился, то рабочее место является постоянным, но нанимателю решать устраиваете ли вы его, в любом случае уволить вас можно только, когда работник выйдет из отпуска, поэтому ваш договор становится бессрочным.
СпроситьУ Вас на работе должен быть приказ на декретный отпуск, там указан день выхода на работу. Добрый день! Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет заканчивается в день рождения ребенка, когда ему исполнилось три года. На работу Вы должны выйти на следующий рабочий день. В Вашем случае если ребенку исполнилось три года в субботу 15 марта 2016 года, то при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями (суббота, воскресенье) Вы должны приступить к работе 18 марта 2019 года (в понедельник). 15 марта ребёнку исполняется 3 года, я в отпуске по уходу до трёх лет. Какого числа мне выходить на работу. Прям 15 марта первый рабочий день будет или 16?
У Вас на работе должен быть приказ на декретный отпуск, там указан день выхода на работу.
Спросить
Добрый день! Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет заканчивается в день рождения ребенка, когда ему исполнилось три года. На работу Вы должны выйти на следующий рабочий день. В Вашем случае если ребенку исполнилось три года в субботу 15 марта 2016 года, то при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями (суббота, воскресенье) Вы должны приступить к работе 18 марта 2019 года (в понедельник).
Спросить2 месяца До 28.03. и 4 месяца после родов вы были на больничном по беременности и родам. А декретный отпуск (по уходу за ребенком) исчисляется с момента рождения ребенка. Т.е 1095 дней со дня рождения ребенка. Выходить на работу где то 1 апреля 2019 г. Я являюсь сотрудником мвд и нахожусь в декрете. Какого числа я должна выйти на работу по истечению ребенка трехлетия, если ребенок родился 28.03.2016, а отпуск на декрет я писала с 24.07.2016?
2 месяца До 28.03. и 4 месяца после родов вы были на больничном по беременности и родам. А декретный отпуск (по уходу за ребенком) исчисляется с момента рождения ребенка. Т.е 1095 дней со дня рождения ребенка. Выходить на работу где то 1 апреля 2019 г.
СпроситьСейчас - не можете, конечно, не хватает стажа службы. Потом, когда необходимый стаж наберете - вполне можете выйти. Здравствуйте! Ольга, для определения права на пенсию в Вашем случае необходима более подробная информация о периодах службы, конкретных подразделениях УИС, возможно какие-то периоды службы подлежат зачету в выслугу лет в льготном исчислении. Кроме того, в выслугу лет также учитываются периоды обучения до поступления на службу при определенных условиях. Порядок исчисления выслуги лет для назначения пенсии определен Постановлением Правительства РФ от 22.09.1993 № 941. При выяснении всех обстоятельств может быть установлено Ваше право на пенсию уже сейчас. С 2005 года на службе в УФСИН, с 2012 по 2019 год в декретном отпуске, могу ли я уволиться на пенсию по выслуге лет?
Сейчас - не можете, конечно, не хватает стажа службы. Потом, когда необходимый стаж наберете - вполне можете выйти.
СпроситьЗдравствуйте! Ольга, для определения права на пенсию в Вашем случае необходима более подробная информация о периодах службы, конкретных подразделениях УИС, возможно какие-то периоды службы подлежат зачету в выслугу лет в льготном исчислении. Кроме того, в выслугу лет также учитываются периоды обучения до поступления на службу при определенных условиях. Порядок исчисления выслуги лет для назначения пенсии определен Постановлением Правительства РФ от 22.09.1993 № 941. При выяснении всех обстоятельств может быть установлено Ваше право на пенсию уже сейчас.
СпроситьПреследований за брак с женщинами в декрете, пока нет. То есть, командиру ничего не будет, если его жена-военнослкжащая! По закону,, О прохождении военной службы,, командиру запрещено служить с супругой. Его могут снять с должности, уволить. Брак состоялся в декретном отпуске, в это время я не имею отношения к службе вообще, деньги получаю по другой статьей, в данном случае (на данный момент) есть конфликт интересов? Разъясните еще раз пожалуйста, в Уставе написано, что командир является прямым начальником для всего личного состава. Значит для меня является тоже! Но, в ситуации декрета я ему же не подчиняюсь, да вообще никому не подчиняюсь. Вот когда выйду, тогда да. Значит применить,, конфликт интересов,, к нам нельзя? Или есть что-то, чем можно его зацепить. Вышла замуж за командира, находясь в декретном отпуске, что грозит ему?
Ничего командиру не будет. Это его частная жизнь. Конституцией предусмотрена защита частной жизни.
СпроситьПо закону,, О прохождении военной службы,, командиру запрещено служить с супругой. Его могут снять с должности, уволить.
СпроситьСнять с должности - уволить-нет оснований.
Но в силу ст. 11 Положения о порядке прохождения военной службы 10. При назначении на воинские должности соблюдаются следующие условия: з)военнослужащим, состоящим между собой в близком родстве (родители, супруги, дети, родные братья, родные сестры, а также родные братья, сестры, родители и дети супругов), не разрешается проходить военную службу в одной воинской части, если один из них непосредственно подчинен или непосредственно подконтролен другому;
Определение непосредственного подчинения дано в Уставе внутренней службы 35. Начальники, которым военнослужащие подчинены по службе, хотя бы и временно, являются прямыми начальниками. Ближайший к подчиненному прямой начальник называется непосредственным начальником.
То есть - если у вас есть начальник по службе, то нарушений нет.
Если непосредственно вы подчиняетесь командиру-есть конфликт интересов.
СпроситьБрак состоялся в декретном отпуске, в это время я не имею отношения к службе вообще, деньги получаю по другой статьей, в данном случае (на данный момент) есть конфликт интересов?
СпроситьРазъясните еще раз пожалуйста, в Уставе написано, что командир является прямым начальником для всего личного состава. Значит для меня является тоже! Но, в ситуации декрета я ему же не подчиняюсь, да вообще никому не подчиняюсь. Вот когда выйду, тогда да. Значит применить,, конфликт интересов,, к нам нельзя? Или есть что-то, чем можно его зацепить.
СпроситьНеплохое решение. Чтобы не оказаться у разбитого корыта, когда выйдет декретный работник. Либо совмещать, тут уже сами решайте. Являюсь учителем школы. Учредитель просит стать директором другой школы на время декретного отпуска директора. Впереди большая реорганизация, школа станет базовой для других школ района (будут филиалами). Предлагаю учредителю такой вариант: ввести в штат отдела образования должность заместителя заведующей в части ведения дел по реорганизации школ (чтобы в случае выхода из декрета основного работника быть с работой) и одновременно совмещать должность директора базовой школы.
Неплохое решение. Чтобы не оказаться у разбитого корыта, когда выйдет декретный работник. Либо совмещать, тут уже сами решайте.
СпроситьЗдравствуйте!
Уволить по окончании больничного листа могут, только когда выйдет основной работник. Пособие по уходу за ребенком до полутора лет получаете до увольнения от работодателя, а после увольнения от соцзащиты. Была принята на работу на период декретного отпуска основного работника, но до конца её декретного отпуска я ушла на больничный по беременности и родам, 4 февраля больничный заканчивается мне сказали уволят автоматически и кто будет платить пособия по ухода за ребёнком до полутора лет?
Здравствуйте!
Уволить по окончании больничного листа могут, только когда выйдет основной работник. Пособие по уходу за ребенком до полутора лет получаете до увольнения от работодателя, а после увольнения от соцзащиты.
СпроситьЗдравствуйте. Поскольку вы находитесь на декретном должности, то у Вас срочный контракт. Когда сотрудник выйдет из декретного отпуска, то Ваш контракт автоматически расторгается. Вакантную ставку, Вам могут предложить, если таковая имеется, но не обязаны, поскольку у Вас срочный трудовой контракт. К сожалению других вариантов для Вас нет. Все зависит от желания работодателя. На данный момент я в отпуске по БиР, вот-вот рожать. В декрет ушла с декретной ставки и после окончания больничного меня уволят. Могут ли мне предложить вакантную ставку в этот период, чтобы получать пособие до 1,5 лет из расчета 40% от зп? Может еще есть какие варианты?
Здравствуйте. Поскольку вы находитесь на декретном должности, то у Вас срочный контракт. Когда сотрудник выйдет из декретного отпуска, то Ваш контракт автоматически расторгается. Вакантную ставку, Вам могут предложить, если таковая имеется, но не обязаны, поскольку у Вас срочный трудовой контракт. К сожалению других вариантов для Вас нет. Все зависит от желания работодателя.
СпроситьВ декрет до ее выхода Вы уйти сможете, а вот если она выйдет на работу то с Вами будут прекращены трудовые отношения, т.к. с Вами заключен срочный трудовой договор. Скажите пожалуйста меня приняли на работу бухгалтером 1 категории, в трудовом договоре написано, на определённый срок вместо Орловой так как она находиться в отпуске по уходу за ребёнком. Что будет со мной когда закончится отпуск по уходу за ребёнком? И смогу ли я уйти в декрет до того как она выйдет на работу?
В декрет до ее выхода Вы уйти сможете, а вот если она выйдет на работу то с Вами будут прекращены трудовые отношения, т.к. с Вами заключен срочный трудовой договор.
Спросить
