Мораторий на проверки / Гражданское право - 78 советов адвокатов и юристов
Елена, [b]обязательно нужно написать жалобу в Инспекцию труда [/b](сама жалоба пишется в свободной форме, то есть своими словами). И жалобу можно подать через интернет. В течение 30 дней обязаны будут разобраться. Такое право дает Закон РФ "О порядке рассмотрения обращений граждан".
Желаю вам удачи! Добрый день!
"Бросьте это дело Холмс, бросьте!"
Только суд. ГИТ откажет в проведении проверки т.к. Постановлениями Правительства Российской Федерации от 10.03.2022 года № 336, от 10.03.2023 года № 372, от 14.12.2023 года № 2140 наложен мораторий на проведение проверок, который действует до 2030 года. Работа в государственной поликлинике, должность врач хирург с 8 утра до 20 часов вечера, на осмотр и манипуляции выделяют по 10 мин на человека, куда жаловаться
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202403/22/30x30/e8165b976cf4a0d4e697aee28db57330.jpg)
Елена, обязательно нужно написать жалобу в Инспекцию труда (сама жалоба пишется в свободной форме, то есть своими словами). И жалобу можно подать через интернет. В течение 30 дней обязаны будут разобраться. Такое право дает Закон РФ "О порядке рассмотрения обращений граждан".
Желаю вам удачи!
Спросить![](https://u2.9111s.ru/uploads/202311/29/30x30/a301e4486c23149bd7025b7faeaccbfd.jpg)
Добрый день!
"Бросьте это дело Холмс, бросьте!"
Только суд. ГИТ откажет в проведении проверки т.к. Постановлениями Правительства Российской Федерации от 10.03.2022 года № 336, от 10.03.2023 года № 372, от 14.12.2023 года № 2140 наложен мораторий на проведение проверок, который действует до 2030 года.
СпроситьНалоговая здесь главное. Роспотребнадзор и участковый уполномоченный. В первые инстанции жалоба не выходя их дома через интернет, участковому лично. Это бизнес, закон запрещает ограничивать конкуренцию
На проверки бизнеса сейчас действует мораторий Ездиет в деревню автолавка. Выручка сильно упала, невозможно дальше везти бизнес. Магазин работает законно на всех основаниях, налоги платятся своевременно, предоставляю рабочие места, в общественной жизни села. Но с появлением автолавки (которая подъезжает к каждому дому) приводит скорее всего к закрытию магазина. Могу ли я обратиться и если да, то куда именно? Хотела, чтобы проверили данную автолавку на законность торговли, есть ли официальное разрешение, наличие медкнижки и т.д. И вообще, если магазин работает на постоянной основе, имеет ли она право ездить? И кто именно дает разрешение на выездную торговлю?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202312/09/30x30/2ccff50e7f83ee0b1c88d3dde401f640.png)
Это бизнес, закон запрещает ограничивать конкуренцию
На проверки бизнеса сейчас действует мораторий
СпроситьЕсли вы имеете ввиду мораторий. То конечно же действует. Действует закон в Севастополе на проверки малого бизнеса?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202309/05/30x30/315968ef9a06b7b6c8e2de3379998959.jpg)
Основания проведения внеплановых проверок: наличие признаков нарушения антимонопольного или рекламного законодательства; сведения, поступившие из правоохранительных; заявления физических и юридических лиц; заявления СМИ; поручение Президента или Правительства РФ; истечение сроков исполнения предписания Антимонопольной службы.
О проведении внеплановой проверки организация также должна быть уведомлена заранее, срок такого уведомления не менее, чем за сутки до ее проведения. Какие основные должны быть у выездного обследования ФАС? Мораторий на проверки оказывает своё влияние на данный типа мероприятие?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202312/17/30x30/44e318f67bdd6aaca311afbb5212408a.jpg)
Основания проведения внеплановых проверок: наличие признаков нарушения антимонопольного или рекламного законодательства; сведения, поступившие из правоохранительных; заявления физических и юридических лиц; заявления СМИ; поручение Президента или Правительства РФ; истечение сроков исполнения предписания Антимонопольной службы.
О проведении внеплановой проверки организация также должна быть уведомлена заранее, срок такого уведомления не менее, чем за сутки до ее проведения.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/А.png)
Наличие признаков нарушения, как они могут быть выявлены до выездных мероприятий? Не может же сотрудник ФАС просто гулять и выявлять? Какой документ должен предшествовать выездному осмотру?
Спросить![](https://u2.9111s.ru/uploads/202312/17/30x30/44e318f67bdd6aaca311afbb5212408a.jpg)
Так как вы не читаете личные сообщения-продублирую здесь.
Не хочу вас обидеть-но у вас коммерческие вопросы и это ну никак не предмет бесплатной консультации. Вы - переводите в разряд ВИП (платно) и ответят быстрее и чуть подробнее-это правила сайта и по тарифу сайта.СпроситьИли Выбираете, юриста, пишите сообщение личное, согласовываете, порядок консультации или составление документа (очно, заочно, письменно, устно, по телефону), срок получения, стоимость (они платно и стоимость у каждого юриста своя), оплату и получаете консультацию или документ. Вы одной консультацией расставите акценты на все интересующие вас вопросы и заполните все свои пробелы и возможно поймете, как правильно защитить свои права и что делать дальше!
Ничего незаконного нет. И мораторий на проверки, тут не при чем. В школу пришел приказ учредителя о проведении учредительного контроля, насколько правомерно проведение этого контроля в контексте моратория на проверки?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202309/05/30x30/315968ef9a06b7b6c8e2de3379998959.jpg)
В данный момент действует мораторий на проверки ИП. Добрый день. Существует "Единый реестр проверок". Мораторий будет действовать, но налоговая сможет проверить. Действует мараторий ИП отработало 3 года. Планирует работать дальше. Какие виды проверок (плановых/неплановых) планируют официальные службы в частности этого ИП?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202309/05/30x30/315968ef9a06b7b6c8e2de3379998959.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202311/27/30x30/f1849f73f063875ba2e244aa685db77f.jpg)
Добрый день. Существует "Единый реестр проверок". Мораторий будет действовать, но налоговая сможет проверить.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Г.png)
Да, мораторий введён Постановлением Правительства РФ от 10 марта 2022 г. N 336. Действует в настоящий момент, продлён на 2024 г Да, трудовая сейчас не проверяет. В суд нужно обращаться. И обращаться нужно как можно быстрее, срок для обращения в суд всего 1 месяц со дня увольнения Мораторий распространяется на плановые проверки, по жалобе обязаны выйти на проверку, т.к. такие проверки относят к внеплановым. Обжалуйте для начала ответ инспекции в Роструд. Сотрудник написал жалобу в трудовую инспекцию, уволили с отпуска по уходу за ребенком до 3 лет, трудовая инспекция отказала в рассмотрении жалобы сославшись на мораторий на проверки, законно ли это?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202010/07/30x30/e886ba7a806ebd474dbb5eb062501899.jpg)
Да, мораторий введён Постановлением Правительства РФ от 10 марта 2022 г. N 336. Действует в настоящий момент, продлён на 2024 г
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202405/10/30x30/d34cc89842025c31cf97df87a57fbdde.webp)
Да, трудовая сейчас не проверяет. В суд нужно обращаться. И обращаться нужно как можно быстрее, срок для обращения в суд всего 1 месяц со дня увольнения
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202311/30/30x30/b9cf4251a6f8e50fb5acc5a676c4c13c.png)
Мораторий распространяется на плановые проверки, по жалобе обязаны выйти на проверку, т.к. такие проверки относят к внеплановым. Обжалуйте для начала ответ инспекции в Роструд.
СпроситьОбратиться можно и в муниципалитет и в прокуратуру. Запишите разговор с тем, кому отдали деньги на диктофон. Далее в полицию с заявлением о мошенничестве. Влад, обращайтесь с заявлением в полицию. Федеральный закон "О полиции" от 07.02.2011 N 3-ФЗ Писать можно в самые разные инстанции. Однако надо учитывать мораторий на проверки. Он не распространяется на ФНС, Прокуратуру, МВД Ставил авто на теплую автостоянку (деньги отдал в руки, никаких договор и чеков)) только на добром слове. Ведут себя не по человечески, выгоняют с оплаченных мест. Подскажите куда можно обратиться чтоб прикрыли эту лавочку. Стоянка топится дровами, крыша текет, состояние у нее ужасное. Обогащение не обоснованное.
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202402/27/30x30/82743ca913b66603df31005a65ed3cf0.jpg)
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202209/13/30x30/15f3e9abfea4266babd36408f0f10893.jpg)
Запишите разговор с тем, кому отдали деньги на диктофон. Далее в полицию с заявлением о мошенничестве.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202206/18/30x30/1a9cd7f16eb1efe2834e073f850c8f8f.jpg)
Влад, обращайтесь с заявлением в полицию. Федеральный закон "О полиции" от 07.02.2011 N 3-ФЗ
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202304/28/30x30/a1dd087fceeb6e2390601fb44f1ffb1d.jpg)
Писать можно в самые разные инстанции. Однако надо учитывать мораторий на проверки. Он не распространяется на ФНС, Прокуратуру, МВД
СпроситьТатьяна, подавайте жалобу в жилищную инспекцию. Пишите сразу в прокуратуру. У жил. инспекции мораторий на проверки. Жалобу в ГЖИ. Вашем случае следует обратиться с жалобой (ст. 2 Федерального закона от 02.05.2006 N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан") в надзорный орган - ГЖИ. В жалобе подробно указать все обстоятельства известные вам по данному вопросу, а также ссылки на нормы права, которые обосновывают вашу правовую позицию. В случае, если ответ вас не удовлетворит, он не будет законным и обоснованным, проблема не будет решена, следует обратиться в Прокуратуру (ст. 10 Федеральный закон от 17.01.1992 N 2202-1 (ред. от 24.07.2023) "О прокуратуре Российской Федерации"). Если вопрос опять не будет решен - в суд, в порядке ст 131, 132 ГПК. Куда обращаться если нет давления воды в квартире? Местный ЖКХ проблему не устраняет.?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202309/11/30x30/3bb21bd51e9914a7ac30edbf8bddd339.jpg)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Л.png)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202405/28/30x30/bac5acada32b2d5bbde27befd4026805.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202209/13/30x30/cd2815162dc4dc6369e6c9d9b41c4cf5.jpg)
Вашем случае следует обратиться с жалобой (ст. 2 Федерального закона от 02.05.2006 N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан") в надзорный орган - ГЖИ. В жалобе подробно указать все обстоятельства известные вам по данному вопросу, а также ссылки на нормы права, которые обосновывают вашу правовую позицию. В случае, если ответ вас не удовлетворит, он не будет законным и обоснованным, проблема не будет решена, следует обратиться в Прокуратуру (ст. 10 Федеральный закон от 17.01.1992 N 2202-1 (ред. от 24.07.2023) "О прокуратуре Российской Федерации"). Если вопрос опять не будет решен - в суд, в порядке ст 131, 132 ГПК.
СпроситьВвиду того, что вы не подписывали трудовой договор, практически ничего. Написать жалобу в инспекцию труда в рамках закона об обращениях граждан 59 фз. Здравствуйте
Вы можете обратиться в прокуратуру и инспекцию труда. Анастасия, обращайтесь с жалобой в ГИТ, в прокуратуру. Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1 Добрый день, на проверки инспекций труда сейчас наложен мораторий, поэтому обращение бесполезно. Предлагаю обратиться непосредственно в суд с иском о признании факта трудовых отношений и взыскании заработной платы. Готова помочь в решении вопроса. Я работала не официально после увольнительной выплатили меньше половины от зарплаты которая должна быть, другим сотрудникам выплатили как полагается, хотя работали одинаково. Что можно сделать в данной ситуации?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202309/05/30x30/315968ef9a06b7b6c8e2de3379998959.jpg)
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202402/27/30x30/82743ca913b66603df31005a65ed3cf0.jpg)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/А.png)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202206/18/30x30/1a9cd7f16eb1efe2834e073f850c8f8f.jpg)
Анастасия, обращайтесь с жалобой в ГИТ, в прокуратуру. Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/И.png)
Добрый день, на проверки инспекций труда сейчас наложен мораторий, поэтому обращение бесполезно. Предлагаю обратиться непосредственно в суд с иском о признании факта трудовых отношений и взыскании заработной платы. Готова помочь в решении вопроса.
СпроситьДобрый вечер
Вам следует подать иск об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы и обязании отчислений в СФР и ФСС.
Иск составляется в соответствие ст.131 ГПК РФ и подается с соблюдением п. 6 ст.132 ГПК РФ.Но решение суда зависит об обстоятельств дела и представленных сторонами доказательств = ст.56 ГПК РФ. В суд нужно было сразу обращаться. Трудовая инспекция уже давно стала бесполезной. Да и не помогала по сути никогда. Вы также можете обратиться в прокуратуру или в суд Да, Вы вправе обратиться в суд с тем или иным иском в защиту Ваших трудовых прав Написала жалобу в трудовую инспекцию. Прислали ответ - мораторий на проверку. И что теперь? В суд идти?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202312/17/30x30/44e318f67bdd6aaca311afbb5212408a.jpg)
Добрый вечер
Вам следует подать иск об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы и обязании отчислений в СФР и ФСС.
Иск составляется в соответствие ст.131 ГПК РФ и подается с соблюдением п. 6 ст.132 ГПК РФ.Но решение суда зависит об обстоятельств дела и представленных сторонами доказательств = ст.56 ГПК РФ.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202106/29/30x30/6cbbc73f6e0dc54fd87b748cba1b7a13.jpg)
В суд нужно было сразу обращаться. Трудовая инспекция уже давно стала бесполезной. Да и не помогала по сути никогда.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202110/11/30x30/40159afb0fdee75b0afdc91dd570bfe5.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202005/20/30x30/5a86a9dcdab1a3295ab42eafc31b8582.jpg)
Да, Вы вправе обратиться в суд с тем или иным иском в защиту Ваших трудовых прав
СпроситьЗдравствуйте.
Там есть оговорки. Например, речь идёт о плановых проверках и определенных объектах.
Если мероприятий нет в плане, то, возможно, это проверка по жалобе.
С уважением. Скажите пожалуйста, имеют ли право проводить проверку ИП,согласно ФЗ 294, если его нет в списке проверок на сайте прокуратуры? И,к тому же действует мораторий на проверки до 2030 года?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202002/12/30x30/3a97d59cd71535cd49e46cce538b5440.jpg)
Здравствуйте.
Там есть оговорки. Например, речь идёт о плановых проверках и определенных объектах.
Если мероприятий нет в плане, то, возможно, это проверка по жалобе.
С уважением.
СпроситьМораторий не касается налоговых проверок. Налоговая инспекция прислала запрос на работающего у нас Резидента, ведомости оплаты и другие сведения опираясь на чать 1 статьи 23 ФЗ от 10.12.2003 и № 173-ФЗ от 17.02.2007, № 98. Прошу Вас ответить правомерно ли это, если мораторий продлен до 2030 года.
![](https://u.9111s.ru/uploads/200804/29/30x30/41027.jpg)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Н.png)
Нарушение ваших прав должно быть зафиксировано гос. органами. Трудовая инспекция сейчас не будет рассматривать вашу жалобу, так как сошлются на мораторий на проверки. Подавайте иск в суд, решение суда это железный аргумент чтобы не выплачивать подъемные. Работодатель нарушает мои права. Могу ли я расторгнуть трудовой договор не возвращая подъемные выплаты, выплаченые мне при трудоустройстве?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202402/19/30x30/43914f76f5b1f6c85fb0547f6dc965c8.jpg)
Нарушение ваших прав должно быть зафиксировано гос. органами. Трудовая инспекция сейчас не будет рассматривать вашу жалобу, так как сошлются на мораторий на проверки. Подавайте иск в суд, решение суда это железный аргумент чтобы не выплачивать подъемные.
СпроситьЗдравствуйте!
Стоит подать жалобу в прокуратуру. Добрый день, обжалуйте отказ в судебном порядке. Но чтобы вам помочь, нужно видеть ответ на вашу жалобу, на руках? Здравствуйте
В общем порядке ответы гос. служб обжалуются в порядке административного судопроизводства (КАС РФ). Между тем продолжает свое действие мораторий на проведение проверок в отношении работодателей, в связи с чем обращение в ТИ в последние годы не приносит должного результата.
Возможно вам стоит обдумать возможность подачи иска на своего работодателя в суд. Это наиболее эффективный способ восстановить нарушенные трудовые права. Трудовая инспекция отказала по жалобе необоснованно, какие могут быть последствия для них?
По моей жалобе ТИ ответила отпиской. Я нашла разъяснения ВС РФ практически по такому же случаю, как у меня. Работодатель действовал незаконно, но ТИ выполнила свои обязанности халатно. Можно ли как то воздействовать на них, через КАС, например?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/А.png)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202302/01/30x30/f8d33980d7a3ba6c652ae995acdb0359.jpg)
Добрый день, обжалуйте отказ в судебном порядке. Но чтобы вам помочь, нужно видеть ответ на вашу жалобу, на руках?
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202202/03/30x30/032ef11c2a67ee58b393d615ce6ec4b6.jpg)
Здравствуйте
В общем порядке ответы гос. служб обжалуются в порядке административного судопроизводства (КАС РФ). Между тем продолжает свое действие мораторий на проведение проверок в отношении работодателей, в связи с чем обращение в ТИ в последние годы не приносит должного результата.
Возможно вам стоит обдумать возможность подачи иска на своего работодателя в суд. Это наиболее эффективный способ восстановить нарушенные трудовые права.
СпроситьПлан, если он ежегодный - утверждать надо. Просто можете сразу указать, что намеченные проверки прокуратурой запрещены. Вопрос по части муниципального контроля, утверждение ежегодных планов проведения контрольных мероприятий. Надо ли утверждать проверки, если на этапе согласования прокурор исключил все проверки из плана, ссылаясь на мораторий на проверки?
![](https://u.9111s.ru/uploads/200112/29/30x30/40692.jpg)
План, если он ежегодный - утверждать надо. Просто можете сразу указать, что намеченные проверки прокуратурой запрещены.
Спросить67.1 ТК РФ и ст 131-132 ГПК РФ Вам в помощб
Начните с заявления в Прокуратуру и ГТИ Через суд. Если они Вам не платят. Практически не реально. Инспекция по труду не будет заниматься проверками, так как сейчас мораторий. В суде вы тоже ничего не добьетесь. Сначала необходимо обратиться в суд с иском об установлении трудовых отношений и только после этого с иском о взыскании з/п. С учетом того, что трудовые отношения не были оформлены, Вы можете претендовать на среднюю заработную плату по региону. Как можно забрать заработаные деньги с организации если работал неофициально?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Е.png)
67.1 ТК РФ и ст 131-132 ГПК РФ Вам в помощб
Начните с заявления в Прокуратуру и ГТИ
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202005/19/30x30/bccd9bbd56df943ce6b04a91de08c837.jpg)
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202402/19/30x30/43914f76f5b1f6c85fb0547f6dc965c8.jpg)
Практически не реально. Инспекция по труду не будет заниматься проверками, так как сейчас мораторий. В суде вы тоже ничего не добьетесь.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/К.png)
Сначала необходимо обратиться в суд с иском об установлении трудовых отношений и только после этого с иском о взыскании з/п. С учетом того, что трудовые отношения не были оформлены, Вы можете претендовать на среднюю заработную плату по региону.
СпроситьНет. Мораторий - может быть по плановым проверкам, а вовсе не по специальным программам (их исполнению). Действует ли мораторий на проверки КФХ в 2023 получившего грант по его использованию
![](https://u.9111s.ru/uploads/200112/29/30x30/40692.jpg)
Нет. Мораторий - может быть по плановым проверкам, а вовсе не по специальным программам (их исполнению).
СпроситьОрганизацию привлекут к административной ответственности. Здравствуйте! Ничего не будет. В Российской Федерации действует мораторий на проведение внеплановых проверок. Государственная инспекция труда выдаст работодателю предостережение о недопустимости нарушений трудового законодательства, а работнику - письменный ответ со ссылками на Трудовой кодекс. Ну, а с таким работником нужно прощаться Что делать если сотрудник получил спецодежду но не расписался в карточке а потом написал жалобу в инспекцию по охране труда?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202010/07/30x30/e886ba7a806ebd474dbb5eb062501899.jpg)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/К.png)
Здравствуйте! Ничего не будет. В Российской Федерации действует мораторий на проведение внеплановых проверок. Государственная инспекция труда выдаст работодателю предостережение о недопустимости нарушений трудового законодательства, а работнику - письменный ответ со ссылками на Трудовой кодекс. Ну, а с таким работником нужно прощаться
СпроситьНе будут проблем так что можете не волноваться Доброго времени суток.
Уважаемая Ксения,
А мораторий что? отменили?
https://www.consultant.ru/law/hotdocs/77332.html Здравствуйте.
Ответственности никакой нет. Это ежегодная процедура, у Вас на пару месяцев позже. Фактически, без прохождения мед. осмотров (если они обязательны) работодатель должен просто отстранить от работы. Но у Вас же уже все проставлено.
С уважением. Последняя флюорография была поставлена в книжку в декабре 2021 года, следующая в феврале 2023. Будут ли проблемы на работе при проверке контролирующими органами?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201707/22/30x30/329033.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202205/20/30x30/377f799156096930321ed1b995086fd2.jpg)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/К.png)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202205/20/30x30/377f799156096930321ed1b995086fd2.jpg)
Почитайте статью, перейдя по ссылке.
Также в 2023 году не будут проводиться плановые контрольные (надзорные) мероприятия в отношении государственных и муниципальных учреждений дошкольного и начального общего образования, основного общего и среднего общего образованияСпросить© КонсультантПлюс, 1992-2023
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/К.png)
Спасибо, ознакомилась. У нас высшее учебное заведение, вчера срочно собрали мед. книжки в связи с проверкой
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202205/20/30x30/377f799156096930321ed1b995086fd2.jpg)
Штрафов нет!
Как таковых, штрафов за непрохождение флюорографии нет. Есть некоторые исключения, но они скорее единичные. Например, если в регионе объявлен ЧС именно по ситуации с туберкулезом.СпроситьПри этом есть такая мера, как отстранение от работы тех работников учреждений, которые обязаны проходить медосмотр. Вроде и не штраф, но тоже неприятно. Обычно это профессии, которые так или иначе контактируют с людьми.
Кроме того, без флюорографии вам фактически будет недоступна плановая медицинская помощь (прием врачей в поликлинике и плановые госпитализации). Во многих поликлиниках висят предупреждения, что для приема врача необходимо иметь результаты действующей флюорографии. Некоторые юристы считают, что подобное требование незаконно и рекомендуют писать жалобы в Минздрав и прочие надзорные ведомства. Но тут нужно знать свою готовность писать жалобы и ходить по инстанциям. И еще надо помнить, что врач имеет право отказать в приеме, если пациент отказывается проходить обследования, необходимые для установки картины заболевания. Поэтому врач вполне сможет обосновать, что для установки диагноза по вашим симптомам флюорография может иметь значение, и тогда отказ врача принимать вас без флюорографии будет выглядеть вполне обоснованным. Вам, конечно, проведут первичный прием, на котором напишут направление на флюорографию, но на том и закончится.
Еще один момент. Вам смогут принудительно провести флюорографию, если вы относитесь к категориям лиц, согласие которых не требуется для медицинского вмешательства (например, вам понадобилась экстренная медпомощь или вы стоит на учете с тяжелым психическим заболеванием и т.п.).
Ну и напоследок - если вы отказываетесь проходить флюорографию, а при этом у вас, к примеру, был установлен туберкулез ранее в заразной форме, или у врача есть основания подозревать такой туберкулез, то к вам могут применить такую меру как принудительная госпитализация - в рамках такой госпитализации вам не только сделают флюорографию и другие необходимые обследования, но и не выпустят из больницы до завершения курса лечения или обследования. При этом вы еще оплатите все судебные издержки (принудительная госпитализация происходит с привлечением судебных органов). Это вроде и не штраф, но все равно финансовые расходы.
Если же вам на работе не требуется флюорография, у вас хорошее здоровье и вам не нужно ходить к врачам или вы пользуетесь только платными медуслугами, вы никогда не попадали в поле зрения врачей с заразной формой туберкулеза или подозрением на нее, то вам опасаться нечего - никто вас не будет ни искать, ни штрафовать, ни принудительно отправлять на обследование.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202002/12/30x30/3a97d59cd71535cd49e46cce538b5440.jpg)
Здравствуйте.
Ответственности никакой нет. Это ежегодная процедура, у Вас на пару месяцев позже. Фактически, без прохождения мед. осмотров (если они обязательны) работодатель должен просто отстранить от работы. Но у Вас же уже все проставлено.
С уважением.
СпроситьПри вымогательстве взятки обращаться в УСБ или ФСБ по ст 290 УК РФ. Обратитесь в прокуратуру на нарушение прав. Сейчас мораторий на проведения внеплановых проверок. Такая ситуация: Магазин открылся всего 1 месяц назад. Пришли участковые и сказали, что ценники на некоторых товарах не соответствуют нормам и они будут писать нам штраф. Затем ушли, а после звонит их начальница и просит приехать в отделение и угрожает судом. Есть мараторий для только открывшихся точек, в котором сказано, что проверки первые 3 года открытия не ходят. Как вести себя в отделение и что говорить?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Е.png)
![](https://u.9111s.ru/uploads/201511/17/30x30/127546.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202305/02/30x30/6be28b473a32056c9032eaa588f4d0ca.jpg)
Согласно ст.125 ТК РФ разделение ежегодных оплачиваемых отпусков возможно только с согласия работника. В ГИТ вам не помогут, так как сейчас мораторий на проверки. Остается только суд. Но времени у вас нет. По графику отправляют в отпуск с 1 февраля, но почему то разделили его на две половины. У меня куплены билеты, на поездку. Период отдыха составляет весь заработанный отпуск за год. В отделе кадров утверждают, что пойду только на половину. Что можно сделать в этой ситуации.
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202402/19/30x30/43914f76f5b1f6c85fb0547f6dc965c8.jpg)
Согласно ст.125 ТК РФ разделение ежегодных оплачиваемых отпусков возможно только с согласия работника. В ГИТ вам не помогут, так как сейчас мораторий на проверки. Остается только суд. Но времени у вас нет.
СпроситьЗдравствуйте, правомерно, но Вы можете обратиться в Прокуратуру и они проведут проверку, но приложите ответ Роспотребнадзора обязательно. Мораторий на проверки снят с 1 января 2023 года, исходя из информации в ПП РФ № 336. Заново пишите заявление о проверке уровень шума. Обратился в Роспотребнадзор с требованием провести проверку по поводу шумящей системы вентиляции соседнего с жилым домом здания
В ответе Роспотребнадзор отказался проводить проверку мотивируя это тем что есть такое постановление правительства РФ от 10.03.2022 №336 в котором указано что - цитирую - "проведение внеплановых контрольных мероприятий приостановлено за исключением проведения проверок по ограниченному перечню оснований в том числе на основании информации о непосредственной угрозе причинения вреда жизни и тяжкого вреда здоровья граждан"
Так вот вопрос - насколько законен такой отказ Роспотребнадзора? Имеют ли постановления правительства приоритет выше чем действующий закон?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202211/14/30x30/90f6e631e24e76908176d75d0f9e2630.jpg)
Здравствуйте, правомерно, но Вы можете обратиться в Прокуратуру и они проведут проверку, но приложите ответ Роспотребнадзора обязательно.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202209/13/30x30/cd2815162dc4dc6369e6c9d9b41c4cf5.jpg)
Мораторий на проверки снят с 1 января 2023 года, исходя из информации в ПП РФ № 336. Заново пишите заявление о проверке уровень шума.
СпроситьЗдравствуйте! Светлана! В данной ситуации проверка может быть проведена только по заявлению. Если она не указана в плане проверок. Соответсвенно, сотрудник прокуратуры обязан был уведомить вас о поступившем заявлении, предоставить решение о проведении проверки с указанием целей, сроков проверки и запрашиваемых у вас документов. На органы прокуратуры мораторий не распространяется. Могут проверять как по жалобам, так и по указанию вышестоящей. Меня, как ИП по продаже розничной женской одежды проверяла прокуратура в марте 2020 года, не плановая проверка. Сегодня опять, 14 ноября 2022 года пришли проверять ценники. Правомерно ли проверять меня вне планово? И кажется наложен мараторий на проверки малого бизнеса?
Здравствуйте! Светлана! В данной ситуации проверка может быть проведена только по заявлению. Если она не указана в плане проверок. Соответсвенно, сотрудник прокуратуры обязан был уведомить вас о поступившем заявлении, предоставить решение о проведении проверки с указанием целей, сроков проверки и запрашиваемых у вас документов.
СпроситьЗдравствуйте! Ну так скорее всего это проверка по жалобе. Леонид, на прокуратуру мораторий никогда не распространялся, может либо самостоятельно проверку провести, либо поручить проверку контрольным органам. А охраной труда занимаются, потому что один из показателей работы, входит отдельной строчкой в ведомственную отчетность органов прокуратуры. Это я говорю как человек, отработавший в системе 18 лет. ..а в запросе нет ни одного документа по охране труда... Пришел запрос в организацию из прокураторы на тему "труда". Хотел бы уточнить, на сколько законен такой запрос, т.к. слышал, что сейчас мораторий? И второй вопрос, почему прокуратуру интересует темы охрана труда, на сколько я понимаю это юрисдикция минтруда?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201610/12/30x30/254067.jpg)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Ш.png)
Леонид, на прокуратуру мораторий никогда не распространялся, может либо самостоятельно проверку провести, либо поручить проверку контрольным органам. А охраной труда занимаются, потому что один из показателей работы, входит отдельной строчкой в ведомственную отчетность органов прокуратуры. Это я говорю как человек, отработавший в системе 18 лет.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201711/02/30x30/356921.jpg)
Читайте также:
- Право на проверку документов
- Претензия на проверку качества
- Проверка на алкоголь
- Проверка документов на квартиру
- Проверка на лишение
- Проверка на мошенничество
- Проверка счетчиков на дому
- Проверка на дорогах
- Проверка прав на лишение
- Служебная проверка на сотрудника
- Проверка при устройстве на работу
- Проверка штрафов на автомобиль
- Кто имеет право на проверку
- Проверка штрафов на машину
- Проверка на розыск