Отпуск на новогодние праздники / Трудовое право - 174 советов адвокатов и юристов
Здравствуйте. Отпуск будет продлён на 6 дней, за счёт 1-5,8 января. Удачи вам и всего наилучшего. Спасибо за обращение на наш сайт. Доброго времени суток!
В рассматриваемой ситуации Ваш отпуск будет продлен на шесть дней, безусловно
Всего доброго, желаю удачи! Здравствуйте. На 8 дней. Согласно ТК РФ Статья 112. Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
7 января - Рождество Христово; Доброго вам времени суток. В данном случае безусловно отпуск будет продлён на 6 дней. Желаю удачи вам в решении вашего вопроса. С 18.12.17 года иду в отпуск. На 29 дней. На сколько должен продлиться мой отпуск с учетом новогодних праздников?
Здравствуйте. Отпуск будет продлён на 6 дней, за счёт 1-5,8 января. Удачи вам и всего наилучшего. Спасибо за обращение на наш сайт.
Спросить
Доброго времени суток!
В рассматриваемой ситуации Ваш отпуск будет продлен на шесть дней, безусловно
Всего доброго, желаю удачи!
Спросить
Здравствуйте. На 8 дней. Согласно ТК РФ Статья 112. Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
7 января - Рождество Христово;
Спросить
Доброго вам времени суток. В данном случае безусловно отпуск будет продлён на 6 дней. Желаю удачи вам в решении вашего вопроса.
СпроситьДоброго времени суток! Правомерность ответа зависит от времени использования права на отпуск. Статья 325 Трудового кодекса.
[quote]Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.[/quote] Я планирую взять отпуск после новогодних праздников. Могу ли я взять льготный? Я работаю 2,5 года. Брал отпуск, но не воспользовался правом на льготный. Отдел кадров говорят что не положено. Правомерны ли их действия?
Доброго времени суток! Правомерность ответа зависит от времени использования права на отпуск. Статья 325 Трудового кодекса.
Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.Спросить
Здравствуйте, данная льгота предоставляется один раз в два года, т.е. если вы по истечению двух лет не заявили в письменном виде, посредством написания заявления о том что вы желаете воспользоваться данной льготой, то за вас работодатель не решает давать вам её или нет, только по вашему желанию. Допустим, вы два года не брали льготный проезд, то за этот период к сожалению уже нельзя воспользоваться, но у вас наступает новый период, где за третий либо за четвёртый год работы вы уже можете воспользоваться данной льготой. Также, хочу обратить ваше внимание, что воспользоваться льготой можно одновременно с правом на ежегодный оплачиваемый отпуск, т.е. Например пишите заявление на отпуск и одновременно ещё одно заявление о том что вы просите льготный проезд, с указанием города, и т.д вида транспорта, и приблизительной стоимости, данное заявление следует отдать через секретаря, приемной, и др. не менее чем за две недели до начала отпуска, чтобы у вас было подтверждение о том что данное заявление подавали, т.к. данное заявление говорит о том что желаете воспользоваться льготой.
СпроситьДоброго времени суток, уважаемый посетитель!
Безусловно 12 января 2018 года работнику необходимо выйти уже на работу
Удачи Вам в решении Вашего вопроса. Добрый день!
В данном случае давайте подсчитаем, поскольку периоды новогодних каникул в отпуск не будут включены, именно 17 дней будет до 31 декабря в данном случае, затем с 8 января снова идет отсчет, оставшихся 11 дней, таким образом с 19 января нужно выходить на работу.
Удачи в решении Вашего вопроса. Считайте календарные дни с начала отпуска. Прибавляйте к ним нерабочие праздничные дни получится продолжительность отпуска в календарных днях с учетом нерабочих праздничных дней. Если речь идет о стандартной пятидневке. Если сотрудник берет отпуск с 14 декабря 2017 г. на 28 календарных дней, то когда ему выходить на работу с учетом праздничных дней?
Доброго времени суток, уважаемый посетитель!
Безусловно 12 января 2018 года работнику необходимо выйти уже на работу
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
Спросить
Добрый день!
В данном случае давайте подсчитаем, поскольку периоды новогодних каникул в отпуск не будут включены, именно 17 дней будет до 31 декабря в данном случае, затем с 8 января снова идет отсчет, оставшихся 11 дней, таким образом с 19 января нужно выходить на работу.
Удачи в решении Вашего вопроса.
Спросить
Считайте календарные дни с начала отпуска. Прибавляйте к ним нерабочие праздничные дни получится продолжительность отпуска в календарных днях с учетом нерабочих праздничных дней. Если речь идет о стандартной пятидневке.
СпроситьБерете количество праздничных дней по календарю и увеличиваете отпуск на их число.
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
7 января - Рождество Христово.
Т.е. правздники с 1 по 8 января, отпуск продлевается на 8 дней. 18 января заканчивается отпуск, 19-го на работу. Здравствуйте. Такому сотруднику выходить на работу через 28 календарных дней, к которым добавлены праздничные дни, в соответствии со статьей 112 ТК РФ. Такими днями являются 1,2,3,4,5,6,8 января - дни новогодних каникул, и 7 января - Рождество. Всего доброго. Спасибо за обращение. Добрый день, Зульфия. Если отпуск выпадает на новогодние праздники 2018 года, то количество законных выходных автоматически увеличивается. То есть днем выхода на работу будет 19.01.2018 года. Спасибо, что обратились к нам на сайт. Здравствуйте! Если сотрудник берет отпуск с 14 декабря 2017 г. на 28 календарных дней, то когда ему выходить на работу с учетом праздничных дней?
Берете количество праздничных дней по календарю и увеличиваете отпуск на их число.
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
7 января - Рождество Христово.
Т.е. правздники с 1 по 8 января, отпуск продлевается на 8 дней. 18 января заканчивается отпуск, 19-го на работу.
Спросить
Здравствуйте. Такому сотруднику выходить на работу через 28 календарных дней, к которым добавлены праздничные дни, в соответствии со статьей 112 ТК РФ. Такими днями являются 1,2,3,4,5,6,8 января - дни новогодних каникул, и 7 января - Рождество. Всего доброго. Спасибо за обращение.
Спросить
Добрый день, Зульфия. Если отпуск выпадает на новогодние праздники 2018 года, то количество законных выходных автоматически увеличивается. То есть днем выхода на работу будет 19.01.2018 года. Спасибо, что обратились к нам на сайт.
СпроситьПраво решать, когда и кому из работников предоставлять оплачиваемый отпуск, отдано законом работодателю. Он составляет график отпусков на календарный год за две недели до новогодних праздников. Согласовывает его с профсоюзом и знакомит с ним работников. Такой порядок определяет статья 123 Трудового кодекса РФ. Доброго Времени суток!
ДА, ВЫ имеете такое право и оно не зависит от воли работодателя - так как определено ЗАКОНОМ
Удачи ВАМ! Всегда рады помочь Скажите, могу ли я взять дополнительный оплачиваемый Чернобыльский отпуск в любое удобное для меня время? Работаю в кампании 1.8,Так же в компании есть месяцы в которые в отпуск нельзя. Можно ли в один из этих месяцев взять такой отпуск?
Право решать, когда и кому из работников предоставлять оплачиваемый отпуск, отдано законом работодателю. Он составляет график отпусков на календарный год за две недели до новогодних праздников. Согласовывает его с профсоюзом и знакомит с ним работников. Такой порядок определяет статья 123 Трудового кодекса РФ.
Спросить
Здравствуйте! Сможете получить дополнительные 8 дней отдыха, т.к.с 1 по 8 января-это выходные и нерабочие праздничные дни. Всего доброго. Устроилась на работу 13 июня. С 14 декабря на 24 дня иду в отпуск. Подскажите пожалуйста как перенесутся новогодние праздники и сколько дополнительных дней я смогу получить?
Здравствуйте! Сможете получить дополнительные 8 дней отдыха, т.к.с 1 по 8 января-это выходные и нерабочие праздничные дни. Всего доброго.
СпроситьОтпуск вам будет продлен не на все 10 дней а только на праздничные дни
ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья 112. Нерабочие праздничные дни
Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
(в ред. Федерального закона от 23.04.2012 N 35-ФЗ)
7 января - Рождество Христово; Доброго времени суток. Нерабочие праздничные дни определяется в соответствии со статьей 112 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае если на отпуск приходится праздничный дни, то он должен быть продлён на количество этих праздничных дней. Ухожу в отпуск 30 декабря, на 10 дней подливается ли он за счёт новогодних праздников сотрудникам МВД.
Отпуск вам будет продлен не на все 10 дней а только на праздничные дни
ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья 112. Нерабочие праздничные дни
Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
(в ред. Федерального закона от 23.04.2012 N 35-ФЗ)
7 января - Рождество Христово;
Спросить
Доброго времени суток. Нерабочие праздничные дни определяется в соответствии со статьей 112 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае если на отпуск приходится праздничный дни, то он должен быть продлён на количество этих праздничных дней.
СпроситьДобрый вечер. Как отпуск куда мы одни Не прибавится В связи с тем что то являются выходные и нерабочие дни. Хорошего приятного вечера. А не судьба Приказ на отпуск посмотреть? Там указаны и начальная и конечная дата Вашего отпуска. В счет дней отпуска не учитываются только праздничные выходные дни, а это в данном случае по ст. 112 ТК РФ следующие:
[quote]Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
7 января - Рождество Христово;
23 февраля - День защитника Отечества;
8 марта - Международный женский день;
1 мая - Праздник Весны и Труда;
9 мая - День Победы;
12 июня - День России;
4 ноября - День народного единства.
[/quote] Отправили в отпуск с 17 апреля. Воспитатель. Отпуск 42 дня. прибавится ли 3 дня за майские праздники к отпуску.
Добрый вечер. Как отпуск куда мы одни Не прибавится В связи с тем что то являются выходные и нерабочие дни. Хорошего приятного вечера.
Спросить
А не судьба Приказ на отпуск посмотреть? Там указаны и начальная и конечная дата Вашего отпуска. В счет дней отпуска не учитываются только праздничные выходные дни, а это в данном случае по ст. 112 ТК РФ следующие:
Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:Спросить1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
7 января - Рождество Христово;
23 февраля - День защитника Отечества;
8 марта - Международный женский день;
1 мая - Праздник Весны и Труда;
9 мая - День Победы;
12 июня - День России;
4 ноября - День народного единства.
Написала заявление на отпуск плавно перетекающий в декрет
С 10 января 2017 - 1 февраля 2017, когда должны оплатить отпускные?
-
Как и положено по закону - за три дня до начала отпуска. Бухгалтерия отдыхает новогодние праздники! Как они мне за три дня перечислят? Написала заявление на отпуск плавно перетекающий в декрет С 10 января 2017 - 1 февраля 2017, когда должны оплатить отпускные?
Написала заявление на отпуск плавно перетекающий в декрет
С 10 января 2017 - 1 февраля 2017, когда должны оплатить отпускные?
-
Как и положено по закону - за три дня до начала отпуска.
Спросить
Нет, конечно - любые дополнительные отпуска выдаются в календарном исчислении, и от количества выходных или праздничных дней в этот отпускной период - не зависят. Я военнослужащий прапорщик. У меня есть дополнительный отпуск, за ветерана боевых действий, 15 суток. На данный момент, я его использую с 27.12.2016 г. Вопрос: имею ли я право потребовать продления своего дополнительного отпуска, т.к. он выходит на новогодние праздники? Если да, то какой порядок действий? Заранее спасибо.
Нет, конечно - любые дополнительные отпуска выдаются в календарном исчислении, и от количества выходных или праздничных дней в этот отпускной период - не зависят.
СпроситьВремя отпуска согласовывается между работником и работодателем. После этого включается в график отпусков. Договаривайтесь с работодателем и отпуск станет возможным в это время. Если работодатель не возражает, конечно можете написать заявление. Отпуск должен быть оплачен не менее чем за три дня до его начала. Ст. 136 ТК РФ. Могу ли я подать сейчас заявление на отпуск, чтобы после новогодних праздников сразу же уйти в отпуск?
Время отпуска согласовывается между работником и работодателем. После этого включается в график отпусков. Договаривайтесь с работодателем и отпуск станет возможным в это время.
Спросить
Если работодатель не возражает, конечно можете написать заявление. Отпуск должен быть оплачен не менее чем за три дня до его начала. Ст. 136 ТК РФ.
СпроситьПраздничные дни входят в отпуск безусловно, имено поэтому невыгодно брать отпуска в мае и январе. Это также влияет и на размер отпускных не в пользу работника. Здесь ничего не поделаешь. Отпуск вам должны продлить на количество праздничных дней. Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на отпускной период, в числе дней отпуска не учитываются и не оплачиваются. Находясь в отпуске с 15. 12 я ушла на больничный 16.15, по окончанию больничного мне продлят отпуск, но он попадает на новогодние праздники (с 1-10 января) ВОЙДУТ ЛИ ПРАЗДНИЧНЫЕ ДНИ В МОЙ ПРОДЛЕННЫЙ ОТПУСК ЛИБО ОТПУСК ПРОДЛИТЬСЯ ЕЩЁ НА КОЛИЧЕСТВО ПРАЗДНИЧНЫХ ДНЕЙ? И НА КАКОМ ОСНОВАНИИ?
Спасибо большое.
Праздничные дни входят в отпуск безусловно, имено поэтому невыгодно брать отпуска в мае и январе. Это также влияет и на размер отпускных не в пользу работника. Здесь ничего не поделаешь.
СпроситьДобрый день, уважаемый Владимир
Если сейчас напишите то не положен так как сейчас 2016 год только, ели в апреле то получите отпуск согласно отработанного времени
Удачи Вам и вашим близким!! , Если сейчас напишите рапорт, то отпуск за 2017 год не положен. Пишите после новогодних праздников. Основной оплатят полностью, дополнительный-пропорционально отработанного времени. Я сотрудник МВД, в апреле у меня стаж работы в МВД будет 25 лет. У меня есть неиспользованный отпуск за этот год. Если я сейчас напишу рапорт на увольнение на пенсию, положен ли мне будет отпуск за 2017 год основной и дополнительный?
Если сейчас напишите рапорт, то отпуск за 2017 год не положен. Пишите после новогодних праздников. Основной оплатят полностью, дополнительный-пропорционально отработанного времени.
Спросить[quote]Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
(в ред. Федерального закона от 23.04.2012 N 35-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
7 января - Рождество Христово[/quote]
На эти дни переноситься отпуск--считайте сами. Если первый день отпуска - 30.12.2016, то закончится он 24 января, а на работу вам 25 января. Так как:
[quote]Статья 112. Нерабочие праздничные дни
КонсультантПлюс: примечание.
Дополнительно нерабочими праздничными днями могут объявляться религиозные праздники в порядке, предусмотренном ч. 7 ст. 4 Федерального закона 26.09.1997 N 125-ФЗ.
Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
(в ред. Федерального закона от 23.04.2012 N 35-ФЗ)
7 января - Рождество Христово;[/quote] Если пойти в очередной отпуск 30 декабря 2016 года, то когда заканчивается отпуск? Количество дней отпуска - 25 (3 дня было использовано ранее). Спасибо!
Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
(в ред. Федерального закона от 23.04.2012 N 35-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
7 января - Рождество Христово
На эти дни переноситься отпуск--считайте сами.
СпроситьЕсли первый день отпуска - 30.12.2016, то закончится он 24 января, а на работу вам 25 января. Так как:
Статья 112. Нерабочие праздничные дниСпроситьКонсультантПлюс: примечание.
Дополнительно нерабочими праздничными днями могут объявляться религиозные праздники в порядке, предусмотренном ч. 7 ст. 4 Федерального закона 26.09.1997 N 125-ФЗ.
Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
(в ред. Федерального закона от 23.04.2012 N 35-ФЗ)
7 января - Рождество Христово;
Продлен должен быть на все праздничные дни, которыми являются 1-8 января. 9 января является первым рабочим днем в 2017 году. Если отпуск переходящий с декабря 2016 на январь 2017, то на сколько дней он будет продлен за счет новогодних праздников?
[quote]Отпуск с 19.12 на 29 дней. Когда выходить?[/quote]
Последний день отпуска 24 января 2017 года, 25-го - рабочий день. [quote]Отпуск с 19.12 на 29 дней. Когда выходить?[/quote]
Здравствуйте! 25 января надо выходить на работу. В расчет отпуска не включаются праздничные дни, выходные дни включаются. Отпуск с 19.12 на 29 дней. Когда выходить?
Отпуск с 19.12 на 29 дней. Когда выходить?
Последний день отпуска 24 января 2017 года, 25-го - рабочий день.
Спросить
Отпуск с 19.12 на 29 дней. Когда выходить?
Здравствуйте! 25 января надо выходить на работу. В расчет отпуска не включаются праздничные дни, выходные дни включаются.
Спросить10 января вы должны выйти, так как новогодние праздники с 1 по 8 января в дни отпуска не входят. Удачи Вам и всего всего самого наилучшего. 10 января первый рабочий день после отпуска. Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются. Я ухожу в отпуск с 5 декабря 2016 года на 28 календарных дней, назовите день выхода на работу.
10 января вы должны выйти, так как новогодние праздники с 1 по 8 января в дни отпуска не входят. Удачи Вам и всего всего самого наилучшего.
СпроситьЗдравствуйте.
Праздничные дни не учитываются, соответственно отпуск продлевается на количество праздничных дней и сотрудник выходит на работу в день своей смены по графику, следующий за днем окончания отпуска. Наш сотрудник работает посменно и с 16 декабря 2016 года берет часть ежегодного отпуска на 18 календарных дней. Подскажите, когда он должен приступить к работе, если дата выхода из отпуска приходится на новогодние праздники? Заранее спасибо. Виктория.
Здравствуйте.
Праздничные дни не учитываются, соответственно отпуск продлевается на количество праздничных дней и сотрудник выходит на работу в день своей смены по графику, следующий за днем окончания отпуска.
СпроситьЗдравствуйте! Согласно ст. 112 ТК РФ нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются, в том числе: 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы; 7 января — Рождество Христово. Врач уходить в доп. отпуск с 26.12.2016 года. Как правильно рассчитать дату выхода на работу в связи с праздниками.
Здравствуйте! Согласно ст. 112 ТК РФ нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются, в том числе: 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы; 7 января — Рождество Христово.
СпроситьЕсли у Вас по графику стоит именно эта дата, то отказать Вам не могут. График обязателен как для работника так и для работодателя. Здравствуйте Юлия. Если у вас в графике отпусков стоит месяц январь, приказ на отпуск должны сдать в конце декабря, учитывая новогодние праздники. Отказать вам не могут. Могут ли мне отказать в отпуске с 6 января 2017 г. (январь у меня по графику отпусков), если работаю по графику 5/2. Хочу узнать, так как уезжаю 2 января и хотела бы оформить отпуск заранее.
Если у Вас по графику стоит именно эта дата, то отказать Вам не могут. График обязателен как для работника так и для работодателя.
Спросить[quote]Отпуск выпадает на новогодние праздники в 2017 году с 1.01 по 8.01. Сколько дней присоединится к отпуску?[/quote]Праздничные дни по производственному календарю с 2 по 5 января и 7 января. Отпуск выпадает на новогодние праздники в 2017 году с 1.01 по 8.01. Сколько дней присоединится к отпуску?
Отпуск выпадает на новогодние праздники в 2017 году с 1.01 по 8.01. Сколько дней присоединится к отпуску?Праздничные дни по производственному календарю с 2 по 5 января и 7 января.Спросить
Здравствуйте! В соответсвии со ст. 120 ТК РФ, протяженность отпуска считается в календарных днях, при этом нерабочие дни государственных праздников, совпадающие с отпускным периодом, в число дней отпуска не засчитываются. Это означает, что если отпуск совпал с государственным праздником, когда всё население страны также отдыхает, то для соблюдения трудовых гарантий отпуск пролонгируется на количество дней праздника.
Нерабочие праздничные дни указаны в ст. 112 ТК РФ и включают в себя:
новогодние праздники — с 1 по 6 и 8 января; Рождество — 7 января;8 Марта;
1 Мая; День Победы — 9 мая; День России — 12 июня; День народного единства — 4 ноября. У меня отпуск с 1 декабря 2016 на 42 дня, скажите пожалуйста из за праздников новогодних, отпуск продляется или нет?
Здравствуйте! В соответсвии со ст. 120 ТК РФ, протяженность отпуска считается в календарных днях, при этом нерабочие дни государственных праздников, совпадающие с отпускным периодом, в число дней отпуска не засчитываются. Это означает, что если отпуск совпал с государственным праздником, когда всё население страны также отдыхает, то для соблюдения трудовых гарантий отпуск пролонгируется на количество дней праздника.
Нерабочие праздничные дни указаны в ст. 112 ТК РФ и включают в себя:
новогодние праздники — с 1 по 6 и 8 января; Рождество — 7 января;8 Марта;
1 Мая; День Победы — 9 мая; День России — 12 июня; День народного единства — 4 ноября.
СпроситьДа, должны оплатить, потому что вы состоите в трудовых отношениях; насдо представить справку-вызов из учебного заведения и ваше заявление о предоставлении отпуска (если во время не написали, напишите сейчас) Хочу проконсультироваться. Устроился на нефтеперерабатывающий завод. Отработал неделю перед новым годом. После новогодних праздников по справке вызов ушел в ученический отпуск. Мне его обязан оплатить работодатель или нет?
да, должны оплатить, потому что вы состоите в трудовых отношениях; насдо представить справку-вызов из учебного заведения и ваше заявление о предоставлении отпуска (если во время не написали, напишите сейчас)
СпроситьЧто значит пропал?
Если Вы были в отпуске и Ваш отпуск попал на праздники, то ничего не прибавляется. На 8 дней продлевается--с 1по 8 января. Сколько дней прибавляется к отпуску если он попал на новогодние праздники.
что значит пропал?
Если Вы были в отпуске и Ваш отпуск попал на праздники, то ничего не прибавляется.
СпроситьЕстественно-должны быть прибавлены,но не более 10 дней в суммарном исчислении- как выходных,так и праздничных дней,которые выпадают на отпуск
Федеральный закон от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел РФ и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации
Статья 57. Основной отпуск
2. При определении продолжительности основного отпуска выходные и нерабочие праздничные дни (но не более 10 дней), приходящиеся на период отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются. Я являюсь сотрудником полиции, ушла в отпуск 14.12.2015 г. Должны ли прибавить к отпуску новогодние праздничные дни к отпуску и каким это законом предусмотрено?
Естественно-должны быть прибавлены,но не более 10 дней в суммарном исчислении- как выходных,так и праздничных дней,которые выпадают на отпуск
Федеральный закон от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел РФ и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации
Статья 57. Основной отпуск
2. При определении продолжительности основного отпуска выходные и нерабочие праздничные дни (но не более 10 дней), приходящиеся на период отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.
Спросить
