Пособие по беременно в беременности / Законы и прочие темы - 1509 советов адвокатов и юристов
Здравствуйте.
Конечно же нет. Нет, не можете, поскольку на гражданско-правовые отношения не распространяются гарантии, установленные ТК РФ в отношении работников (включая беременных работниц). Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, нет нк можете рассчитывать на пособие по беременности и другие выплаты, т.к такой договор не является трудовым и работодатель не платит за вас взносы в ФСС. Если я оформлена на работу по гражданско-правовому договору, могу ли я рассчитывать на пособие по беременности и другие выплаты, которые предусмотрены для оформленных по ТК РФ.
Нет, не можете, поскольку на гражданско-правовые отношения не распространяются гарантии, установленные ТК РФ в отношении работников (включая беременных работниц).
Спросить
Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, нет нк можете рассчитывать на пособие по беременности и другие выплаты, т.к такой договор не является трудовым и работодатель не платит за вас взносы в ФСС.
СпроситьЗдравствуйте. По беременности и родам никак. А для назначения пособия по уходу за ребенком обратиться в соц. защиту с необходимым пакетом документов (справка от мужа, что он такой отпуск не использует, св-вом о рождении, справкой о рождении). Жена не работает, беременная, муж офицер. Как получить выплаты по родам.
Здравствуйте. По беременности и родам никак. А для назначения пособия по уходу за ребенком обратиться в соц. защиту с необходимым пакетом документов (справка от мужа, что он такой отпуск не использует, св-вом о рождении, справкой о рождении).
СпроситьЗдравствуйте!
Стоит оформиться на работу, так хотя бы пособие по БиР получите, которое безработным не выплачивается. Больничный лист по БиР на 140 дней оплачивается только работающим. Если устроится на работу то будет получать пособие по беременности и как мать одиночка или это одно и тоже? Ведь безработные матеря одиночки получают пособия всё ровно? Стоит ли 19-летней беременной на 9 неделе устраиваться на официальную работу или пособие такое же будет на ребёнка? Мужа нет. Будет оформляться как мать одиночка.
Здравствуйте!
Стоит оформиться на работу, так хотя бы пособие по БиР получите, которое безработным не выплачивается.
Спросить
Если устроится на работу то будет получать пособие по беременности и как мать одиночка или это одно и тоже? Ведь безработные матеря одиночки получают пособия всё ровно?
Спросить
Елена, добрый день!
Пособие по беременности и родам получают только трудоустроенные, либо учащиеся, все без исключения получают только пособие по уходу за ребенком.
Всего Вам наилучшего!
СпроситьМожно устроиться на работу хоть за 3 месяца до родов, трудовой кодекс не содержит запрета на прием на работу беременных женщин. Другое дело, пособие по беременности и родам будет считаться исходя из среднего заработка. И в ваших интересах устроиться на работу раньше, чтобы пособие получилось больше, чем минимальное как для безработных. За сколько месяцев нужно офориться официально чтоб уйти в декрет!?
Можно устроиться на работу хоть за 3 месяца до родов, трудовой кодекс не содержит запрета на прием на работу беременных женщин. Другое дело, пособие по беременности и родам будет считаться исходя из среднего заработка. И в ваших интересах устроиться на работу раньше, чтобы пособие получилось больше, чем минимальное как для безработных.
СпроситьЗдравствуйте! Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, а также пособие по беременности и родам вам должны назначить и выплатить по месту учебы (подпункт "в" пункта 9, пункты 14, 19 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012 н).
Приносите в техникум справку из женской консультации, поставившей вас на учет в ранние сроки беременности.
Что касается единовременного пособия при рождении ребенка, то нужно знать детали (об отце ребенка). Мне 17 лет, беременна, учусь на отлично в техникуме, первый курс, на очной форме, на бюджетной основе. Срок - 6-ой месяц подходит к концу.
Не замужем. Встала на учёт в женскую консультацию на 10-ой неделе беременности.
Скажите, пожалуйста, на какие пособия я могу рассчитывать сейчас и какие документы потребуются для их оформления.
Здравствуйте! Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, а также пособие по беременности и родам вам должны назначить и выплатить по месту учебы (подпункт "в" пункта 9, пункты 14, 19 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012 н).
Приносите в техникум справку из женской консультации, поставившей вас на учет в ранние сроки беременности.
Что касается единовременного пособия при рождении ребенка, то нужно знать детали (об отце ребенка).
СпроситьЗдравствуйте. Пособие по беременности и родам ей не положено, поскольку она не работает. Она может оформить ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, а также региональное пособие при предоставлении необходимых документов. Ответ на такой вопрос: У меня подруга в июне 2018 года уволилась с работы, а после этого узнала, что беременна третьим ребенком. Официально она в разводе с 2016-ого года, с бывшим мужем вместе не проживают, третий ребенок не от него. С отцом будущего ребенка отношения не поддерживают и вместе никогда не проживали. Двое предыдущих детей находятся на инвалидности и за них она получает пенсии, но выплаты по уходу за детьми-инвалидами оформлены на бывшего мужа, т.к. он официально не работает, а она до июня работала официально. Недавно она встала на биржу, но работу не предлагают, т.к. ей через три недели уже идти в декрет. Скажите, пожалуйста, получит ли она какие-то декретные и вообще, что она может получить на рождение третьего ребенка?
Здравствуйте. Пособие по беременности и родам ей не положено, поскольку она не работает. Она может оформить ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, а также региональное пособие при предоставлении необходимых документов.
СпроситьПраво на единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, имеет ЖЕНА военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, срок беременности которой составляет не менее 180 дней.
Да, данное пособие возможно получить после родов, допустимый срок обращения за данной выплатой составляет 6 месяцев после окончания службы вашего МУЖА в вооруженных силах Российской Федерации.
Но не забудьте, самым главным условием получения данного пособия является регистрация брака между будущими родителями до момента рождения ребенка. Расскажите пожалуйста про единовременное пособие беременной жене военнослужащеего по призыву. Могу ли я получить данное пособие после родов?
Право на единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, имеет ЖЕНА военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, срок беременности которой составляет не менее 180 дней.
Да, данное пособие возможно получить после родов, допустимый срок обращения за данной выплатой составляет 6 месяцев после окончания службы вашего МУЖА в вооруженных силах Российской Федерации.
Но не забудьте, самым главным условием получения данного пособия является регистрация брака между будущими родителями до момента рождения ребенка.
СпроситьДа, для этого обратитесь в органы опеки в своем городе. Добрый вечер, да вам положено единовременное пособие вставшей на учёт в ранние сроки беременности до 12 недель если встали на учёт в размере 600 примерно рублей, далее пособие по беременности и родам, единовременное пособие при рождении ребенка, пособие на первого ребенка как мало малоимущей семье. Я бы хотела узнать, мне 17 лет я сирота и беременна у меня нету опекуна мою маму только только лешили прав мне положены какие-нибудь выплаты?
Добрый вечер, да вам положено единовременное пособие вставшей на учёт в ранние сроки беременности до 12 недель если встали на учёт в размере 600 примерно рублей, далее пособие по беременности и родам, единовременное пособие при рождении ребенка, пособие на первого ребенка как мало малоимущей семье.
СпроситьДобрый день. Если у Вас рождение ребенка планируется на 2019 г., то Вы можете еще успеть зарегистрироваться в территориальном фонде социального страхования, как добровольное физическое лицо. Тогда Вы сможете уже в следующем году получать все пособия и единовременное по случаю рождения и ежемесячные платежи до 1,5 лет.
Если ребенок родится в декабре, то через собес Вы можете оформить единовременное пособие по случаю рождения. Я бы хотела узнать о выплатах беременным безработным.
Добрый день. Если у Вас рождение ребенка планируется на 2019 г., то Вы можете еще успеть зарегистрироваться в территориальном фонде социального страхования, как добровольное физическое лицо. Тогда Вы сможете уже в следующем году получать все пособия и единовременное по случаю рождения и ежемесячные платежи до 1,5 лет.
Если ребенок родится в декабре, то через собес Вы можете оформить единовременное пособие по случаю рождения.
СпроситьВ соответствии с законодательством необходимо произвести расчет и выплату пособия по беременности и родам. Согласно ст.8 Федерального закона от 19.05.1995 г. № 81-ФЗ пособие по беременности и родам устанавливается в размере стипендии, ежемесячно выплачиваемой студентке образовательной организации.
Для расчёта пособия по беременности и родам за основу берутся:
размер стипендии беременной женщины;
продолжительности отпуска.
Пособие по беременности и родам = ( Стипендия / 30,4 ) * Количество дней декретного отпуска. Я студентка сирота оформила пособие по беременности и родам, какую сумму я должна получить?
В соответствии с законодательством необходимо произвести расчет и выплату пособия по беременности и родам. Согласно ст.8 Федерального закона от 19.05.1995 г. № 81-ФЗ пособие по беременности и родам устанавливается в размере стипендии, ежемесячно выплачиваемой студентке образовательной организации.
Для расчёта пособия по беременности и родам за основу берутся:
размер стипендии беременной женщины;
продолжительности отпуска.
Пособие по беременности и родам = ( Стипендия / 30,4 ) * Количество дней декретного отпуска.
СпроситьМогут и лишить если не представите документов подтверждающих уважительные причины неявки. Здравствуйте! Факт беременности никак не связан с пособием по безработице. Имеют ли права беременную женщину лишить пособия по безработице, если пропустить явку в назначенную дату в центр занятости?
Могут и лишить если не представите документов подтверждающих уважительные причины неявки.
Спросить
Добрый день!
1) Законом установлено право беременных уходить в отпуск по беременности и родам как по основному месту работы, так и по совместительству. При этом, для расчета декретного пособия должны быть учтены доходы и по основному месту работы и по совместительству за 2 полных предшествующих года (2016 и 2017, если в следующем году - 2017 и 2018)
2) Если у Вас есть работа по совместительству, то по закону Вы считаетесь трудоустроенной, биржа труда только для безработных. Я на 5 месяце беременности, работаю на 2-х работах. В середине ноября уволилась с основного места работы и забрала трудовую книжку. Но работаю по трудовому договору по совместительству еще в одной организации. Мне надо вставать на биржу? Могу ли я уйти в декрет на работе по совместительству? И получить единовременную выплату? Заранее спасибо за ответ.
Добрый день!
1) Законом установлено право беременных уходить в отпуск по беременности и родам как по основному месту работы, так и по совместительству. При этом, для расчета декретного пособия должны быть учтены доходы и по основному месту работы и по совместительству за 2 полных предшествующих года (2016 и 2017, если в следующем году - 2017 и 2018)
2) Если у Вас есть работа по совместительству, то по закону Вы считаетесь трудоустроенной, биржа труда только для безработных.
СпроситьЦентр занятости не обязан выплачивать декретные. Беременная имеет право на получение пособия по безработице только до 30 недели беременности. Затем с учета по безработице снимают или делают перерыв на основании больничного листа ввиду ухода в декретный отпуск. При рождении ребенка Вам положена единовременная выплата, которую Вы можете получить, обратившись в соц. защиту по месту прописки, или же эту выплату может получить вместо Вас работающий отец ребенка. А так же ежемесячное пособие по уходу за ребенком в минимальном размере, только в случае если не получаете пособие по безработице. Если я стою на бирже труда беременна, могу мне выплатить пособия?
Центр занятости не обязан выплачивать декретные. Беременная имеет право на получение пособия по безработице только до 30 недели беременности. Затем с учета по безработице снимают или делают перерыв на основании больничного листа ввиду ухода в декретный отпуск. При рождении ребенка Вам положена единовременная выплата, которую Вы можете получить, обратившись в соц. защиту по месту прописки, или же эту выплату может получить вместо Вас работающий отец ребенка. А так же ежемесячное пособие по уходу за ребенком в минимальном размере, только в случае если не получаете пособие по безработице.
СпроситьЗдравствуйте!
Если Вы встали на учет в женскую консультацию до 12 недель, то Вам положены выплаты:
1. Единовременная выплата из МФЦ, а также от работодателя.
Для того, чтобы Вам произвели выплату по беременности и родам, Вы должны быть официально устроены в данной организации, по предоставлению больничного листа из жк работодателю, Вам произведут начисления декретных.
После родов также осуществляется единовременная выплата от государства.
После окончания декретного отпуска, Вы в праве оформить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Если Вы хотите узнать точные цифры выплат, напишите мне в личные сообщения для более детальной консультации! Здравствуйте) Устроилась на работу в магазин «Пятёрочка» на 5 месяце беременности. До этого нигде не работала официально. Будут ли у меня декретные выплаты или пособия? Какие?
Здравствуйте!
Если Вы встали на учет в женскую консультацию до 12 недель, то Вам положены выплаты:
1. Единовременная выплата из МФЦ, а также от работодателя.
Для того, чтобы Вам произвели выплату по беременности и родам, Вы должны быть официально устроены в данной организации, по предоставлению больничного листа из жк работодателю, Вам произведут начисления декретных.
После родов также осуществляется единовременная выплата от государства.
После окончания декретного отпуска, Вы в праве оформить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Если Вы хотите узнать точные цифры выплат, напишите мне в личные сообщения для более детальной консультации!
СпроситьЗдравствуйте, Татьяна!
Вы не можете выйти из "декретного", так как в Российском законодательстве и в Трудовом кодексе РФ (кратко - ТК РФ) нет таких понятий, как "декрет" и "декретный отпуск".
Само понятие декретного отпуска в СССР впервые возникло в 1917 году, когда Советом народных комиссаров (СНК) был принят Декрет «О пособии по беременности и родам», но даже в этом Декрете нет таких понятий, как "декретный отпуск".
Статьей 255 ТК РФ предусмотрен для работающих по трудовому договору беременных женщин отпуск по беременности и родам, а статьей 256 ТК РФ предусмотрен отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
При выходе из отпуска по уходу за ребенком до трех лет, если вашему ребенку исполнилось 3 года, работодатель вправе до Вас довести о графике вашей работы под роспись, а Вы обязаны исполнять свои должностные обязанности согласно трудового договора.
Удачи Вам. Выхожу из декретного отпуска. Работодатель сразу ставить в смену. Должны ли меня простажировать?
Здравствуйте, Татьяна!
Вы не можете выйти из "декретного", так как в Российском законодательстве и в Трудовом кодексе РФ (кратко - ТК РФ) нет таких понятий, как "декрет" и "декретный отпуск".
Само понятие декретного отпуска в СССР впервые возникло в 1917 году, когда Советом народных комиссаров (СНК) был принят Декрет «О пособии по беременности и родам», но даже в этом Декрете нет таких понятий, как "декретный отпуск".
Статьей 255 ТК РФ предусмотрен для работающих по трудовому договору беременных женщин отпуск по беременности и родам, а статьей 256 ТК РФ предусмотрен отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
При выходе из отпуска по уходу за ребенком до трех лет, если вашему ребенку исполнилось 3 года, работодатель вправе до Вас довести о графике вашей работы под роспись, а Вы обязаны исполнять свои должностные обязанности согласно трудового договора.
Удачи Вам.
СпроситьМогут уволить за прогулы. Уволить за прогул Вас не могут, так как ТК РФ прямо запрещает увольнение беременных по инициативе работодателя, но и оплачивать эти дни работодатель не обязан, и естественно это будет учитываться при расчете пособия по беременности и родам. А если по беременности не ходить на работу совсем до родов из за ночной работы, какие последствия могут быть с работы, больничного листа нет.
Ответ отключен модератором
Уволить за прогул Вас не могут, так как ТК РФ прямо запрещает увольнение беременных по инициативе работодателя, но и оплачивать эти дни работодатель не обязан, и естественно это будет учитываться при расчете пособия по беременности и родам.
СпроситьДекретные - это пособие по беременности и родам. ВЫ сможете их получать по минималке через соцзащиту. Пособие по уходу вы получать не будете. Что можно сделать в моей ситуации. В конце года закрывают магазин где я работаю. Оформлен на ИП. В конце декабря буду на 4-м месяце беременности. В декрет уйти не успеваю. Могу ли я расчитывать на выплаты и получать декретные и единовременную выплату на прямую от государства? Если нет, на какие выплаты я могу расчитывать и куда необходимо обратиться?
Декретные - это пособие по беременности и родам. ВЫ сможете их получать по минималке через соцзащиту. Пособие по уходу вы получать не будете.
СпроситьДобрый день!
При выходе в декретный отпуск беременной выплачивается пособие по беременности и родам за период больничного (140 кал/дн); после рождения малыша - единовременное пособие на рождение ребенка (одному из родителей); в дальнейшем выплачивается пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Пособие по беременности и родам, пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет рассчитывается на основании полученных доходов и стажа за предшествующие 2 кал. года. В регионах существуют еще некоторые виды дополнительных пособий, а также пособия для малоимущих, о них следует узнавать в Вашем МФЦ. Ждем с женой первого малыша. Оба работающие. Какие выплаты от государства и работодателя положены при рождении ребенка и затем до полутора лет?
Добрый день!
При выходе в декретный отпуск беременной выплачивается пособие по беременности и родам за период больничного (140 кал/дн); после рождения малыша - единовременное пособие на рождение ребенка (одному из родителей); в дальнейшем выплачивается пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Пособие по беременности и родам, пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет рассчитывается на основании полученных доходов и стажа за предшествующие 2 кал. года. В регионах существуют еще некоторые виды дополнительных пособий, а также пособия для малоимущих, о них следует узнавать в Вашем МФЦ.
СпроситьНет. Центр занятости осуществляет выплаты по безработице. После родов вам нужно обратиться в орган социальной защиты населения оформить пособие на ребенка и получить едино разовую выплату при рождении ребенка. Стою на учёте в центре занятости. Беременна. Оплатят ли мне больничный по беременности и родам?
Нет. Центр занятости осуществляет выплаты по безработице. После родов вам нужно обратиться в орган социальной защиты населения оформить пособие на ребенка и получить едино разовую выплату при рождении ребенка.
СпроситьЗдравствуйте, Татьяна. Согласно ст. 64 ТК РФ, запрещается отказывать в заключении трудового договора женщинам по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей. Если работодатель попытается Вас уволить, он может быть привлечен к ответственности. Декретные и все остальные выплаты Вам положены. Устроилась на работу беременной 3 месяца, отработала месяц с небольшим а животик то растёт и как сказать работодателю что скоро в декрет и положены ли мне декретные очень боюсь.
Здравствуйте, Татьяна. Согласно ст. 64 ТК РФ, запрещается отказывать в заключении трудового договора женщинам по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей. Если работодатель попытается Вас уволить, он может быть привлечен к ответственности. Декретные и все остальные выплаты Вам положены.
Спросить
Подготовка и предоставление документов для оплаты декретного отпуска в случае расформирования отдела
Здравствуйте!
Перечень необходимых документов приведен в Федеральном законе от 29.12.2006 №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».
Вам понадобятся:
заявление о назначении пособия (составляется в свободной форме)
больничный лист
справка о сумме заработка для расчета пособия
Организация не ликвидирована, поэтому пособие по беременности и родам обязаны назначить и выплатить. Увольнение беременных не допускается по инициативе работодателя за исключением ликвидации организации или прекращения деятельности ИП. Я Марич специалист по продажам и наш отдел в скором времени будет расформирован. В данный момент времени я беременна и в декрет по подсчётам врача с 31 декабря. Хотелось бы узнать что будет с декретом и оплатой декрета, что для этого нужно подготовить и предоставить.
Здравствуйте!
Перечень необходимых документов приведен в Федеральном законе от 29.12.2006 №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».
Вам понадобятся:
заявление о назначении пособия (составляется в свободной форме)
больничный лист
справка о сумме заработка для расчета пособия
Организация не ликвидирована, поэтому пособие по беременности и родам обязаны назначить и выплатить. Увольнение беременных не допускается по инициативе работодателя за исключением ликвидации организации или прекращения деятельности ИП.
СпроситьЗдравствуйте, Инга. Ст. 64 Трудового кодекса. Запрещается отказывать в заключении трудового договора женщинам по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей. А выплаты это уже расчитывать надо. Я сейчас на 4-ом месяце беременности, устроилась на работу в магазин «Пятерочка», оформление официальное, про то что беременная не сказала (иначе не взяли бы), до этого работала официально более двух лет (уволилась четыре месяца назад, т.к не знала что в положении) как будут оформлялся декретные пособия, я только из-за них и пошла на эту не легкую работу ( (и будут ли мне вообще платить что-то? Если нет, то я и не стану рисковать здоровьем малыша. Может ли работодатель анулировать мое оформление когда узнает, что я в положении?
Здравствуйте, Инга. Ст. 64 Трудового кодекса. Запрещается отказывать в заключении трудового договора женщинам по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей. А выплаты это уже расчитывать надо.
СпроситьЕсли срочный трудовой договор, заключенный на время отсутствия основного работника закончился, но временно работающая женщина беременна, то работодатель обязан предложить ей имеющиеся вакансии, на которых женщина может работать по состоянию здоровья. С письменного согласия женщины она может быть переведена на другую работу. Если же вакансий нет, или женщина не согласна на предложенную работу, то ее увольнение допускается. Я временный работник, нахожусь в положении, основной работник выходит в феврале а я ухожу в декретный в мае. Могут ли меня уволить и оставить без пособия по беременности и родам?
Если срочный трудовой договор, заключенный на время отсутствия основного работника закончился, но временно работающая женщина беременна, то работодатель обязан предложить ей имеющиеся вакансии, на которых женщина может работать по состоянию здоровья. С письменного согласия женщины она может быть переведена на другую работу. Если же вакансий нет, или женщина не согласна на предложенную работу, то ее увольнение допускается.
СпроситьПособие по беременности и родам выплачивается по месту работы, службы или иной деятельности. Женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации, пособие выплачивается органами соцзащиты по месту жительства (месту фактического пребывания или фактического проживания). Девушка работает на декретном месте, организацию закрывают, но она беременна. Положены ли ей компенсации? Декретные?
Пособие по беременности и родам выплачивается по месту работы, службы или иной деятельности. Женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации, пособие выплачивается органами соцзащиты по месту жительства (месту фактического пребывания или фактического проживания).
СпроситьЗдравствуйте. Устроиться можно хоть на девятом месяце, законодателем не установлен срок.
Расчет по пособию Вы можете произвести самостоятельно, для этого Вам необходимо знать свою заработную плату за два года и можете найти калькулятор в интернете.
Чтобы получать 25000 в декрете, нужно получать минимум 50 000 по месту основной работы 2 года до выхода в декрет. До какого срока беременной можно устроится на работу? Беременность 6 недель. След Следующий вопрос вот в чем работала последний раз в 2016-м году приблизительно три месяца сейчас хочу устроиться на работу чтобы получать пособие по беременности и родам. Она работодатель предлагает заработную плату размере 25.000 руб. сколько я буду получать беременности и родам. И сколько необходимо отработать для того чтобы получать вот это.
Здравствуйте. Устроиться можно хоть на девятом месяце, законодателем не установлен срок.
Расчет по пособию Вы можете произвести самостоятельно, для этого Вам необходимо знать свою заработную плату за два года и можете найти калькулятор в интернете.
Чтобы получать 25000 в декрете, нужно получать минимум 50 000 по месту основной работы 2 года до выхода в декрет.
Спросить
