Профком / Трудовое право - 804 советов адвокатов и юристов

Здравствуйте, Сергей.

Надо иметь перед глазами Устав профсоюзной организации, там эти положения должны быть прописаны: кто инициирует переизбрание председателя, каким количеством голосов принимается такое решение, каким протоколом оформляется и т.д. Кроме того должно быть Положение профкома о переизбрании на выборные должности. Если Вы член профсоюзной организации у Вас есть право запросить эти документы. Снести голову и мотивировать необходимость нового избрания. Римское право применимо Как инициировать переизбрание председателя проф. Кома?

Решение задач - платная услуга. Работнику В.С. Григорьеву профсоюзный комитет не выделил по его заявлению путевку в санаторий. В.С. Григорьев написал жалобу на имя директора завода. Директор, учитывая безупречную работу Григорьева, объявил замечание председателю профкома и обязал того выделить путевку В.С.Григорьеву.

Есть ли здесь нарушения ТК РФ?

Александр, обратитесь с запросом на имя ректора ВУЗа, что это за дополнительная оплата ЖКУ, а затем принимайте решение об оплате или отказе от неё. У коменданта сперва лучше уточнить, может Совет, Профком приняли решение об оплате дополнительно Проживаю в студенческом общежитии, платил установленную цену в месяц, сейчас вуз говорит, что поверх этой платы нужно ещё платить за жкх дополнительно

Если вы о том, что при выходе на пенсию на шахте выплачивается единовременная выплата (получившая названия гробовые). На основании положений коллективного договора работникам при увольнении в связи с выходом на пенсию по возрасту либо по инвалидности выплачивается единовременное пособие, т.е. «гробовые». Размер указанного пособия зависит от штатного оклада работника и стажа работы на предприятии. Обращайтесь в профком или представительный орган за разъяснениями о наличии такого положения в коллективном договоре.

Выплата работникам каких-либо единовременных пособий в случае расторжения трудового договора по соглашению сторон, в частности, в связи с выходом на пенсию по возрасту или в связи с инвалидностью трудовым законодательством Российской Федерации не предусмотрена. С уважением. Полагается ли мне выплата при выходе на пенсию (гробовые) по сетке в 55 лет?

Уволился раньше

Если вы о том, что при выходе на пенсию на шахте выплачивается единовременная выплата (получившая названия гробовые). На основании положений коллективного договора работникам при увольнении в связи с выходом на пенсию по возрасту либо по инвалидности выплачивается единовременное пособие, т.е. «гробовые». Размер указанного пособия зависит от штатного оклада работника и стажа работы на предприятии. Обращайтесь в профком за разъяснениями о наличии такого положения в коллективном договоре, если он действует на предприятии.

Выплата работникам каких-либо единовременных пособий в случае расторжения трудового договора по соглашению сторон, в частности, в связи с выходом на пенсию по возрасту или в связи с инвалидностью трудовым законодательством Российской Федерации не предусмотрена. С уважением. У меня такой вопрос стаж уже 26 лет работаю в шахте уже больше 10 лет в профкоме не состою имею ли я право на получение гробовых и как это можно оформить? Спасибо.

Похоже профсоюз считает Вас своим участником. Если Вы не являетесь членом профсоюза, то удержание незаконно. Работодатель деньги не себе берет их получает профсоюз. Можете обратиться в профком и поинтересоваться когда это Вы успепли стать членом профсоюза. И если вдруг стали то напишите заявление о выходе и тогда не будут удерживать 1%, но и профсоюзных путевок не будетт и детям на новый год подарков от профсоюза. Но порой этот 1% в деньгах работнику дороже обходится так как работы профсоюза не видно. Объясните пожалуйста ситуацию. Руководитель учреждения по договору с профкомом удерживает с работников 1% от зарплаты в качестве взносов без письменного согласия работников. Это превышение или злоупотребление?

Нет, у директора свои обязанности, у профкома свои избранные представители. Светлана здравствуйте 🤝

Нет, это не входит в должностные обязанности директора согласно должностной Инструкции

С уважением, Дарья Алексеевна Должен ли директор школы контролировать финансы профкома и руководить?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Добрый день! Действующим законодательством не предусмотрена необходимость учета мнения представительного органа работников (профсоюзной организации) при наложении такого вида дисциплинарного взыскания, как выговор. Возьмите да наложите. Можно ли наложить дисциплинарное взыскание на председателя профкома без учета мнения профсоюзной организации.

Здравствуйте! Да, можете. Здравствуйте, есть такое право, если Вы являетесь членом профсоюза. Тем более в РЖД есть доп. мед.страхование, где Вы можете получить и дополнительное лечение и зубопротезирование, от СОГАЗа. Обратитесь в ОК, в профсоюз с заявлением, приложите чеки или направление от врача стоматолога о необходимости дополнительного лечения. Добрый я работник ржд могу ли я от профкома получить материальную помощь за лечение зубов.

Добрый день. Можете обратится в трудовую инспекцию, прокуратуру в суд. Заявление можете направить на юр. Адрес профсоюза по почте с уведомлением и описью. Здравствуйте

Вы можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию, прокуратуру.

Состоять в профсоюзе это не обязанность работника.

Можете обратиться в суд с заявлением о обязании профкома исключить

Вас из профсоюза и взыскании денежных средств, удержанных в счет уплаты

членских взносов, за период, с момента когда Вы обратились в профком с

соответствующим заявлением. Коллективно решили выйти из профсоюза. Председатель профсоюза не подписывает заявления. Куда обратиться? И в какой форме написать заявление в суд?

Неизвестно, зависит от РЖД - если она всем работникам подарки раздает, то и Вы на него имеете право. Я работаю в РЖД, но не состою в профкоме. Имею ли я право на получение новогоднего подарка?

Наталья, добрый день. Нет, подарок не положен, поскольку Вы уже вышли из профсоюза.

Ст. 8 ТК РФ.

С УВАЖЕНИЕМ. А с чего он вам должен полагаться -то? Вы не член профсоюза ни подарка, ни его части, ВАМ НЕ ПОЛАГАЕТСЯ! [quote]вышла из профсоюза 01.10.22 из-за недоверия председателю профкома. [/quote]

Недоверия? Как это? В заявлении о выходе? Кратко: вышла из профсоюза 01.10.22 из-за недоверия председателю профкома. На Новый год мне полагается подарок или хотя бы какая то часть? Я ведь 9 месяцев платила взносы. Никакой мат. помощью или путевка и в 2022 году не воспользовалась. С уважением, Наталья.

Не имеет. Обе стороны правоотношений к органам государственной власти отношения не имеют.

Профсоюз не обладает государственными и иными публичными полномочиями, предоставлять протокол его право. А не обязанность. Кто на период нахождения председателя профкома в отпуске по уходу за ребенком будет исполнять его обязанности, если заместители не избраны? Кому направлять на согласование документы? Пож-та, имеет ли работодатель право запросить у председателя профкома протокол учредительного собрания первичной профсоюзной организации? На основании какой нормы права? Имеет ли право профком отказать в предоставлении копии протокола?

Не входит. Это общественная, а не медицинская деятельность. Входит ли в мед стаж работа исполняющего обязанности председателя профкома студентов медучилища в 1986 году?

На усмотрение профкома. Здравствуйте! На каждом предприятии образованный профсоюз руководствуется условиями коллективного договора. Коллективный договор в каждом профсоюзе утверждается свой. Если это прописано в коллективном договоре, тогда да бабушка как член профкома может получить билет на детский утренник. Бабушка является членом профкома организации, может ли получить билет на новогодний детский утренник?

Чтобы стать членом профсоюза в него надо вступить, то есть написать заявление. Посмотрите устав своего профсоюза. Я сотрудник профкома. При приеме на работу мне было сказано, что я автоматически становлюсь членом профсоюза. Сейчас мне отказали в выдвижении свой кандидатуры на должность председателя (в связи со смертью председателя проводятся внеочередные выборы), мотивируя тем, что я не являюсь членом профсоюза.

Не может. Профильный ФЗ это напрямую запрещает

Конфликт интересов. Может ли заместитель директора по общим вопросам быть назначеным в председателя профкома учреждения?

Нет, если такая возможность в колдговоре не предусмотрена. Это - обязанность работодателя. В коллективном договоре колледжа прописано, что надбавки сотрудникам за ученую степень и почетные звания составляет 30%. Может ли директор без согласования с профкомом снизить эти надбавки до 10% под угрозой увольнения не согласных с этим решением педагогов?

Игорь, вопрос решаемый.

Обращайтесь к любому юристу, которого выберете на сайте за платной консультацией. Можете написать ваш вопрос на сайт и вам кратко бесплатно ответят. А подробно если хотите, то такие консультации юристы на сайте оказывают, как правило, на платной основе. Хотим организовать профком.

Нужна консультация по организации.

Конечно можно выйти из профсоюза. Как можно выйти из профсоюза, если профком не даёт образец заявления, говорит, что отдаст заявление то только через управляющего директора.

Здравствуйте. Зависит от требований, указанных в Уставе. Может ли быть председателем профкома медучреждения, не медработник?

При определенных условиях может. Здравствуйте.

Любой работник организации может замещать руководителя при наличии квалификации и приказа руководителя.

С уважением. Может ли председатель профкома замещать руководителя на период трудового отпуска?

К сожалению, нет, в этом случае ветерана труда получить нельзя. Имею Почетную грамоту Общероссийского союза образования (председатель профкома школы), стаж более 40 лет. Могу ли я получить "Ветерана труда"?

Здравствуйте. Да декрет, но работник не перестал быть членом профсоюза числится работником организации, поэтому никаких ущемлений для детей члена профсоюза не должно быть, в том числе и по подаркам. Справедливость и равенство вот дивиз профсоюзной организации. Удачи. Если член профкома в декретном отпуске 8 лет, то профком обязан ли сделать подарок первокласснику этого же сотрудника?

Например - ввести в штатное расписание должность освобожденного председателя профкома с оплатой такой-то. Как прописать в колдоговоре оплату труда освобожденному председателю профкома выборного органа, если работодатель обязуется выплачивать ежемесячную фиксированную ежемесячную выплату?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение