Работа учителем по совместительству / Трудовое право

Входит ли в пед стаж работа учителем на неполную ставку и работа педагогом-психологом по совместительству?

До 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных Правилами.

[b]педагогический работник для получения досрочной пенсии должен вырабатывать норму рабочего времени, соответствующую одной полной ставке.[/b]

см. статью 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях Не входит.

Откройте ваш лицевой счет на госуслугах, там указано, что и куда входит. Входит ли в пед стаж работа учителем на неполную ставку и работа педагогом-психологом по совместительству?

Оформление работы учителя начальных классов и педагога-психолога - совмещение или совместительство?

Если в основное рабочее время будете работать - совмещение. Думаю, что директор оформит как совместительство, т.к. в процессе основного времени вы не сможете выполнять обязанности педагога-психолога. Да и еще согласно ТК РФ совместительство это форма вторичной занятости, при которой в свободное от основной работы время человек выполняет другую регулярную оплачиваемую работу. И ключевое слово другую У вас будет совмещение согласно ст. 60.2 ТК РФ. Работаю в школе учителем начальных классов (20 часов) и педагогом-психологом на 0,5 ставки. Как должен меня оформить директор-совмещение или совместительство?

Должны ли платить учителю, работающему по внешнему совместительству за стаж и стиимулирущие выплаты

Нина, преподавателю, работающему на условиях совместительства, полагается надбавка за стаж педагогической работы и стимулирующие выплаты (ст. 60.1 ТК РФ). Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ. Должны ли платить учителю, работающему по внешнему совместительству за стаж и стиимулирущие выплаты

Как принять Иванова директором и учителем географии в одной школе - советы и рекомендации

Добрый день, только через внутреннее совместительство либо путем совмещения должностей. Да, приказ он подписывает на себя сам. Директор не знает, как принять на работу себя? Гнать такого директора в школу. Но учеником! )))

Оформление по совместительству - не знает как - пусть у старших коллег в управлении, департаменте, министерстве проконсультируется. Иванов принят директором школы по основному месту работы. Как принять Иванова, который уже принят директором школы по основному месту работы учителем географии в эту же школу по совмещению или совместительсту? И он сам на себя делает прикаЗ

Можно ли привлечь директора школы к ответственности за публичные слова в адрес учителя "Ты вообще не работаешь!"

К какому виду ответственности? Нет, не обязан. Согласно статье 60 ТК РФ, работодателю запрещено требовать выполнение работы, которая не предусмотрена трудовым договором. Более того, администрации школы придётся получить согласие педагога на совместительство (совмещение), поскольку работа в лагере не связана с реализацией образовательной программы. Здесь нет состава. Привлекать не за что. Можно ли привлечь директора школы к ответственности за публичные слова в адрес учителя "Ты вообще не работаешь!"

Я работаю учителем начальных классов с нагрузкой 23 часа в неделю. Могу ли я в этой же школе совмещать должность сторожа?

Здравствуйте Тарасова Наталья Петровна

Все зависит от директора школы. Он допустит Вас до такой работы. Решайте только с руководителем. Удачи. Согласно ТК РФ работа по совместительству не может превышать 4 ч в день. Вряд ли сторож может работать 4 ч. Я работаю учителем начальных классов с нагрузкой 23 часа в неделю. Могу ли я в этой же школе совмещать должность сторожа?

Могу ли я имея 27 часов по основной должности "учитель" иметь совместительство по должности "заместитель директора"

Запрета на работу заместителем руководителя по внутреннему совместительству ст.60.1 ТК РФ не существует, если руководитель согласен сделать учителя своим заместителем.

В случае отсутствия работника по замещаемой должности более 1 месяца, замещающему работнику Работодатель обязан осуществлять доплату по замещаемой должности согласно норм ТК РФ. Поэтому ответ да. Могу ли я имея 27 часов по основной должности "учитель" иметь совместительство по должности "заместитель директора"

Вопрос о доплате учителю за проведение дополнительных занятий по кружку Очумелые ручки со сертификатами

Предоставить точный ответ не представляется возможным, т.к. не ясно, как оформлено выполнение такой работы, а также какая оплата предусмотрена по должности, по которой предусмотрено ведение кружковой работы. Кружковая работа не входит в обязанности учителя Соответственно, кружковая работа является для учителя дополнительной работой и может быть оформлена как совмещение или как совместительство.

Подробности предлагаю прочитать https://www.kdelo.ru/qa/265784-kak-oplachivaetsya-krujkovaya-rabota-prepodavatelyu-kolledja Должны ли мне. как учителю доплачивать за проведение дополнительных занятий по кружку "Очумелые ручки", который проводится 2 раза в неделю и у детей есть сертификаты?

Работа учителя по совместительству и ее отражение в педстаже

Скорее всего, Ваши работодатели сдают в СФР данные о том, что Вы не вырабатываете полную ставку и не уплачивают повышенные страховые взносы. Если Ваша работа проходит в городе, а не в сельской местности, Вы должны выработать ставку, 18 часов. Проверить, засчитывает ли СФР Вам работу в пед стаж очень легко - закажите выписку из лицевого счета на портале Госуслуг и все увидите. Идёт ли в педстаж работа учителя по совместительству, если по основному месту работы количество учебных часов 16 +2 часа внеурочки (они не идут в педстаж), а по совместительству ещё 12 часов. По совместительству по трудовому договору работаю без записи в трудовой.

Вопрос оформления учителя со совмещением должностей и внутреннем совместительстве

Внутренним совмещением называется дополнительная работа по другой профессии или должности, которую вы поручаете работнику в течение установленной продолжительности рабочего дня или смены (ст. 60.2 ТК РФ). Учитель 1,5 ставки по основной работе и 0,25 ставки педагог дополнительного образования в этой же школе, как оформить: внутреннее совместительство или совмещение должностей.

Возможно ли нанять генерального директора ООО на должность внешнего совместителя учителя?

Руководитель организации может работать по совместительству у другого работодателя только с разрешения уполномоченного органа юридического лица либо собственника имущества организации, либо уполномоченного собственником лица (органа) (ст. 276 ТК РФ).

На основной работе нужно оформить письменное разрешение. Можно ли принять на работу как внешнего совместителя учителя, если он по основному месту работы генеральный директор и учредитель ООО?

Возможно ли взять дополнительные часы внеурочной работы, имея нагрузку учителя и совместительство педагога-организатора?

Здравствуйте Ирина.

Думаю Вам лучше спор Ваш решить с директором. Лучше найдите правильное решение. Да же если здесь напишут в Вашу пользу совет, Вам все равно работать с директором. Удачи. Я работаю учителем и у меня 16 ч. нагрузи+0,5 ст. педагога-организатора Могу ли я взять ещё несколько часов внеурочной работы? Директор говорит-нет, я уже имею одно совместительство.

Возможная нагрузка заместителя директора в должности учителя при различных ставках совместительства

Тарифная ставка входит в тарифную систему дифференциации заработной платы работников отдельных категорий (ст. 143 ТК РФ).

Продолжительность рабочего времени-полная тарифная ставка составляет 8 часов в день (40 часов в неделю). Согласно ч. 1 ст. 284 ТК РФ для совместительства есть ограничение по нормативу рабочего времени — не более 4 часов в день. Таким образом совместитель может быть принят на работу не более чем на 0,5 тарифной ставки. Удачи Какую нагрузку по часам (в должности учитель) может совмещать заместитель директора по внутреннему совместительству при 0.25 и 0.5 ставке?

Имею ставку учителя+ по совместительству библиотекарь. Сколько часов должна, как библиотекарь, работать?

Здравствуйте, Светлана!

По общему правилу, по совместительству Вы можете работать не более 4 часов в день.

Согласно ст. 284 ТК РФ:

[quote]Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырех часов в день. В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день (смену). В течение одного месяца (другого учетного периода) продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половины месячной нормы рабочего времени (нормы рабочего времени за другой учетный период), установленной для соответствующей категории работников...[/quote] Имею ставку учителя+ по совместительству библиотекарь. Сколько часов должна, как библиотекарь, работать?

Какие часы учитываются в педагогическом стаже при совместительстве в школе?

У учителей общеобразовательных учреждений для получения стажа для назначения льготной пенсии еженедельная продолжительность педагогической (учебной) работы должна составлять не менее 18 часов.

Соответственно, период работы по совместительству по общему правилу в педстаж для пенсии не включается, т.к. по совместительству работник не может работать больше чем на 0,5 ставки. Ваш педстаж должен быть подтвержден работодателем и отражаться в ваших индивидуальных сведениях на госуслугах. Откройте эти сведения и посмотрите, идет у вас педстаж или нет. Работаю учителем в школе. 15 часов в неделю 9 мало классов). Дополнительно работаю в другой школе (совместитель) на 23 часа. При такой работе мне педагогический стаж идет? Или только общий.

Работаю учителем,10 лет вела продленку дополнительно, Сейчас её отдают другому человеку. Правомерно ли это?

Смотря на каких условиях вы вели продленку, либо совмещение либо совместительтво.

Совмещение работодатель вправе отменить в любое время, предупредив работника за 3 рабочих дня, ст. 60,2 Трудового кодекса РФ

Если оформленно сорвместительство, то необходимо расторгать трудовой договор, основания перечисленны в ТК, трудовой договор без вашего соглаия не расторгнуть за исключением случая, если на вашу работу по совместительству устраиваектся работник, для которого эта работа будет являться основаной. Работаю учителем,10 лет вела продленку дополнительно, Сейчас её отдают другому человеку. Правомерно ли это?

Рабочее время заместителя директора школы по УВР при наличии учебной нагрузки

На ставку учителя предусмотрена учебная нагрузка 18 часов, ей соответствует рабочая неделя 36 часов. При нагрузке 15 часов получаем пропорционально 30 часов в неделю.

Поэтому работа зам. директора возможна только по совместительству на полставки, это 18 часов в неделю максимум.

Всего получается 48 часов в неделю (основная работа+ совместительство). Сколько часов в неделю должен работать заместитель директора школы по УВР, если он еще дополнительно имеет учебную нагрузку в 15 часов.

Будет ли учитываться сельский стаж учителю, если он будет вести 1,5 часа в сельской школе по совместительству.

Здравствуйте. Ваш вопрос можно решить положительно. Могу помочь Вам. Если желаете получить квалифицированную помощь напишите мне на почту которая указана внизу данного ответа Сельский стаж - это работа в сельхозпредприятиях с сельскохозяйственной деятельностью. Работа учителя никак не может относиться к сельскому стажу. Будет ли учитываться сельский стаж учителю, если он будет вести 1,5 часа в сельской школе по совместительству.

Запись о работе учителем - как она вносится в трудовую книжку?

Приказ Минтруда России от 19.05.2021 N 320 н "Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек" (Зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2021 N 63748)

11. [b]По желанию работника запись[/b] в трудовую книжку сведений о работе по совместительству производится по месту основной работы на основании документа, подтверждающего работу по совместительству. Работая на основном месте работы (1 ставка педагога-психолога), заключено дополнительное соглашению (учитель русского языка и литературы). Вносится ли запись в трудовую книжку работа по должности учитель?

Можно ли совмещать работу учителя и заместителя директора по УВР с частичной ставкой?

Да, это возможно Здравствуйте.

Совмещать можно.

Совместительствовать можно не более половины месячной нормы рабочего времени, исчисленной из установленной продолжительности рабочей недели.

Постановление Минтруда РФ от 30.06.2003 N 41

"Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры"

(Зарегистрировано в Минюсте РФ 07.08.2003 N 4963) Возможно ли, работая на ставке учителя (18 часов), совмещать с должностью заместителя директора по УВР 0.9 ставки? Должность учителя при этом является основной.

Сокращение продолжительности отпуска для учителя-вожатого - законно ли это?

Тот же самый. Даже если по совместительству длительность будет больше, чем по основному месту работы - это не даст Вам права отсутствия на основном месте работы в дни отпуска на работе по совместительству. Работаю в школе учителем, но в этом году ещё веду кружок от допобразования 4 часа, каков по продолжительности должен быть мой отпуск. Всё время был 56 ч, но в этом году говорят, что 28 часов. Это законно?

Можно ли учителю работать по совместительству уборщиком в учреждении с педагогической нагрузкой 36 часов в неделю?

Здравствуйте.

По совместительству педагогическому работнику можно работать не более половины месячной нормы рабочего времени, исчисленной из установленной продолжительности рабочей недели.

Ст. 282 ТК РФ

Постановление Минтруда РФ от 30.06.2003 N 41

"Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры"

(Зарегистрировано в Минюсте РФ 07.08.2003 N 4963) Можно ли учителю работать по совместительству уборщиком, если в этом же учреждении у нее педагогическая нагрузка 36 часов в неделю?

Если я работник по совместительству, в каникулярное время на какой из работ я должна быть?

На обеих работах, если вы не в отпуске. Каникулярное время установлено для учащихся, а не учителей. Если я работник по совместительству, в каникулярное время на какой из работ я должна быть?

Работаю учителем, зарплата каждый месяц разная. У учителей не фиксированная зарплата?

Зарплата учителя включает разные составные части.

Оклад выплачивается за выполнение нормы часов преподавательской работы (18 часов в неделю).

Помимо оклада могут быть доплаты за совмещение должностей или совместительство, заведование кабинетом, за классное руководство, за часы внеурочной деятельности, различные премии и стимулирующие выплаты. Поэтому общая сумма зарплаты по месяцам не может быть одинаковой. Здравствуйте! Условия оплаты указаны в Вашем трудовом договоре Работаю учителем, зарплата каждый месяц разная. У учителей не фиксированная зарплата?

Может ли директор вызвать к себе учителя во время урока для выполнения работы по совместительству (техник)

Здравствуйте. Нет не может, работа по совместительству возможна в свободное время от основной занятости Только с согласия работника. Нет, не может. Основное - это оказание образовательных услуг. Если учитель не выполняет условия по обучению детей, то родители вправе выставить претензию самой школе. Только с согласия работника. Надежда, здравствуйте 🤝

Не имеет права, только с согласия работника

С уважением, Дарья Алексеевна Может ли директор вызвать к себе учителя во время урока для выполнения работы по совместительству (техник)

Работа учителем по совместительству / Трудовое право - 332 советов адвокатов и юристов