Справка о доходах при увольнении / Документы - 552 советов адвокатов и юристов
Увольнение работницы в декретном отпуске по инициативе работодателя - перевод к другому работодателю
Добрый день!
Декретница пишет заявление об увольнении в порядке перевода в другую организацию. Увольняете, начисляете ей все, что ей положено. Далее она пишет заявление о приеме на работу в порядке перевода на другую работу. Главное условие: она не должна потерять в зарплате ни копейки.
Вы делаете приказ о приеме на работу и она продолжает находиться на больничном
С пособием проблем никаких не возникает абсолютно. Ей начисляется пособие, исходя из ее оклада. Организация, из которой вы ее уволили переводом, должна предоставить в ФСС документы о том, что эта работница уволена именно в порядке ПЕРЕВОДА, 2НДФЛ, справку о ее доходе, по-моему, за последние полгода. Ваша работница ничего не потеряет вообще. Работодатель ИП закрывает свою деятельность у него есть работники одна из них находится в декретном отпуске б/лист с 16.06.14 г. по 03.11.2014 г. как мне правильно уволить переводом декретницу к другому работодателю ИП по инициативе работнице.
Добрый день!
Декретница пишет заявление об увольнении в порядке перевода в другую организацию. Увольняете, начисляете ей все, что ей положено. Далее она пишет заявление о приеме на работу в порядке перевода на другую работу. Главное условие: она не должна потерять в зарплате ни копейки.
Вы делаете приказ о приеме на работу и она продолжает находиться на больничном
С пособием проблем никаких не возникает абсолютно. Ей начисляется пособие, исходя из ее оклада. Организация, из которой вы ее уволили переводом, должна предоставить в ФСС документы о том, что эта работница уволена именно в порядке ПЕРЕВОДА, 2НДФЛ, справку о ее доходе, по-моему, за последние полгода. Ваша работница ничего не потеряет вообще.
СпроситьИменно эту субсидию - нет, процедура назначения не позволяет. В июле 2014 я уволилась с работы (вынудили). В н\в встаю на биржу. Назначат примерно 6000 пособия. Коммунальные услуги оплачиваю в размере 4000 рублей. При оформлении субсидии необходима справка о доходах за 6 месяцев, за которые субсидия назначена не будет, как мне поступить? Мне будет просто нечем платить коммунальные платежи, у меня ребенок, мужа нет. Возможно ли как-то назначить субсидию?
![](https://u.9111s.ru/uploads/200112/29/30x30/40692.jpg)
Смысл всегда есть если не хотите ехать отправьте запрос по почте вам обязаны ответить 2014 по 01.08 должен находится в отпуске 06 месяц за свой счет 07.02 уволился по собственному желанию, хочу встать на биржу прошло уже 13 дней живу в Карелии хотел спросить в справке о доходах дни в июне и августе также будут считаться как последние три месяца отработанные в этой организации или берутся только целые месяцы и полностью оплачиваемые? Просто есть ли смысл ехать за ней в другой город когда сред за июнь получил всего 15 тыс.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201406/23/30x30/92400.jpg)
смысл всегда есть если не хотите ехать отправьте запрос по почте вам обязаны ответить
СпроситьНе возвращайте. Он может получить такую же справку еще раз Сотрудник при увольнении просит вернуть справку о доходах для расчета пособий от предыдущего работодателя, но за период работы в нашей компании сотрудник был на больничном и расчет пособия был произведен с учетом его справки. Правомерно ли бухгалтеру оставлять себе заверенную копию справки с предыдущего места работы сотрудника, а оригинал возвращать ему? зачтет ли ФСС при проверке больничного листа копию справки?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201306/30/30x30/44000.jpg)
Вам не стоит писать заявление по собственному желанию, требуйте оформления увольнения в связи с ликвидацией. При этом Вы сможете получить дополнительные выплаты и Вам этот вариант более выгоден для оформления пособия по уходу за ребенком в органах соцзащиты. Сразу просите справку о доходах за 12 месяцев, предшествующих месяцу ухода в отпуск по беременности и родам, она Вам понадобится для оформления пособия по уходу за ребенком. Нахожусь в отпуске 140 дней по беременности и родам. Работодатель ООО просит написать заявление по собственному желанию с датой накануне окончания этого отпуска, фирму закрывают. Потеряю ли я в таком случае пособия на ребенка и трудовой стаж?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201304/13/30x30/43778.jpg)
Вам не стоит писать заявление по собственному желанию, требуйте оформления увольнения в связи с ликвидацией. При этом Вы сможете получить дополнительные выплаты и Вам этот вариант более выгоден для оформления пособия по уходу за ребенком в органах соцзащиты. Сразу просите справку о доходах за 12 месяцев, предшествующих месяцу ухода в отпуск по беременности и родам, она Вам понадобится для оформления пособия по уходу за ребенком.
Спросить
Права и обязанности при увольнении с военной службы - выдача трудовой книжки и необходимые документы
Ольга,Трудовым кодексом предусмотрено, что в последний рабочий день работнику выдаётся его трудовая книжка и производиться окончательный расчёт. Если вы изъявите желание Вам могут выдать также справку о доходах по форме 2-НДФЛ. Муж уволился с военной службы, должны ли ему выдать трудовую книжку на руки и какие документы выдаются при увольнении? Ему выдали одно предписание в военкомат по месту регистрации.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202302/01/30x30/f8d33980d7a3ba6c652ae995acdb0359.jpg)
Ольга,Трудовым кодексом предусмотрено, что в последний рабочий день работнику выдаётся его трудовая книжка и производиться окончательный расчёт. Если вы изъявите желание Вам могут выдать также справку о доходах по форме 2-НДФЛ.
СпроситьЗаконодательством не установлен лимит на количество выдаваемых справок бывшим сотрудникам. Работодатель обязан выдать любую справку/документ, связанный с работой, сколько бы раз сотрудник за ними не обращался. Сотруднице, уволенной 31.03.2014 при увольнении были выданы справки 2-НДФЛ и 182-н в двух экземплярах. В июне сотрудница обращается в организацию за справкой о доходах по специальной форме для предоставления её в Управление Соц. Защиты Населения, сославшись на то, что в органе УСЗН у сотрудницы отказались принять справку по форме 2-НДФЛ. Обазан ли работодатель предоставить бывшей сотруднице такую справку, ведь свую обязанность по выдаче справок при увольнении работодатель выполнил. Спасибо.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201304/13/30x30/43778.jpg)
Законодательством не установлен лимит на количество выдаваемых справок бывшим сотрудникам. Работодатель обязан выдать любую справку/документ, связанный с работой, сколько бы раз сотрудник за ними не обращался.
Спросить2-НДФЛ - отражает отчисления работодателя в налоговую, в пенсионный фонд, страховые выплаты.
Справка о доходах за последние два года (20 дней в Вашем случае) - необходима при расчете выплат за больничный на следующей работе.
По письменному заявлению предоставляют:
Копию трудового договора;
Копию приказа о приеме на работу;
Копию приказов о переводах, поощрениях;
Копию приказа об увольнении;
Справки о заработной плате;
Справка о периоде, проработанном у данного работодателя и так далее. На данном предприятии отработала 20 дней, уволилась по собственному желанию. Нужны ли 2 справки, которые выдаются при увольнении.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201302/09/30x30/43494.jpg)
2-НДФЛ - отражает отчисления работодателя в налоговую, в пенсионный фонд, страховые выплаты.
Справка о доходах за последние два года (20 дней в Вашем случае) - необходима при расчете выплат за больничный на следующей работе.
По письменному заявлению предоставляют:
Копию трудового договора;
Копию приказа о приеме на работу;
Копию приказов о переводах, поощрениях;
Копию приказа об увольнении;
Справки о заработной плате;
Справка о периоде, проработанном у данного работодателя и так далее.
СпроситьОбъяснительная пишется в свободнйо форме Ваш случай - основание для увольнения. Возможно привлечение к уголовной ответственности. В объяснении необходимо пояснить с какой целью Вы скрыли доход. Кроме того, при поступлении на госслужбу Вы предоставляете документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учётная форма №001-ГС/у: «Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению»).
тел. 8-914-964-7895. Помогите пожалуйста. Я работаю в гос. службе при сдаче справок о доходах и не указала в них свою пенсию. Данный факт при проверки обнаружен. Что сейчас делать? И как можно решить данную проблему. Злого умысла я не имела при этом. Можно где нибудь найти образец для пояснительной по этому поводу. Спасибо.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201401/20/30x30/76890.jpg)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Ж.png)
Ваш случай - основание для увольнения. Возможно привлечение к уголовной ответственности. В объяснении необходимо пояснить с какой целью Вы скрыли доход. Кроме того, при поступлении на госслужбу Вы предоставляете документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учётная форма №001-ГС/у: «Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению»).
тел. 8-914-964-7895.
СпроситьМесто работы может меняться. берут предыдущие 2 года. потребуется справка о доходах по форме 2-ндфл Декретные рассчитываются за 2 года работы, независимо в одной ли организации я работала или же за эти два года я меняла место работы? Или только рассчитываются с последнего места работы? И если я буду менять работу, то какие мне документы-справки взять при увольнении для дальнейшего предоставления для расчета декретных (чтобы потом к ним не возвращаться)?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202312/26/30x30/bb928aa18e25bab7c2754c358cdc940f.jpg)
место работы может меняться. берут предыдущие 2 года. потребуется справка о доходах по форме 2-ндфл
СпроситьДокументы связанные с работой предоставляются в течение трех дней. Пишите заявление. Увольняюсь из крупной конторы. 3.06.14 последний рабочий день. На новое место просят сразу предоставить справку о доходах по форме 2 ндфл и для расчета больничных листов. Как мне можно получить их при увольнении? Необходимо написать заявление на выдачу? За сколько дней? Мне скащали, что не раньше недели после увольнения мне могут выдать эти две справки. Подскажите, есть ли возможность получить их непосредственно в последний рабочий день?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202005/19/30x30/bccd9bbd56df943ce6b04a91de08c837.jpg)
Документы связанные с работой предоставляются в течение трех дней. Пишите заявление.
СпроситьСправку о доходах за последние три месяца (2НДФЛ) За последние три года, то есть справку о доходах до 1 октября 2013 года со старого места работы и справку с последнего места работы о доходах.Приходите в бухгалтерию где работали и заказываете справку "о средней заработной плате для определения пособия по безработице (стипендии)". Данные справки нужны вам чтобы рассчитать ежемесячное пособие выплачиваемое вам по безработице, то есть все зависит от размера заработной платы которую вы получали пока работали.Исходя из этого и будет установлен размер ежемесячного пособия. Уволилась в связи с переездом на новое место жительства 1 октября 2013 г. не работала до 11 января 2014 г. с 11 января 2014 по 7 марта 2014 работала уволилась по собственному желанию, за какой период нужно брать справку о доходах для постановки на учет в центр занятости и где?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201610/04/30x30/252561.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/201905/30/30x30/5e63b094ef87314f447c90bfbb3fc87a.jpg)
За последние три года, то есть справку о доходах до 1 октября 2013 года со старого места работы и справку с последнего места работы о доходах.Приходите в бухгалтерию где работали и заказываете справку "о средней заработной плате для определения пособия по безработице (стипендии)". Данные справки нужны вам чтобы рассчитать ежемесячное пособие выплачиваемое вам по безработице, то есть все зависит от размера заработной платы которую вы получали пока работали.Исходя из этого и будет установлен размер ежемесячного пособия.
СпроситьСправка должна быть полной, согласно отработанному времени.
и компенсация за неиспользованный отпуск примерно 1300 руб. Я уволилась по собственному желаю, какие деньги иза что я должна получить? Мне выдали голый оклад за минусом недостач. Проработала я почти 4 месяца. И почему в справке 2 НДФЛ указано только 3 месяца? Я устроилась на работу в конце декабря а уволилась в конце апреля? ГРафик был суточный 1/3
![](https://u.9111s.ru/uploads/201404/10/30x30/84469.jpg)
справка должна быть полной, согласно отработанному времени.
и компенсация за неиспользованный отпуск примерно 1300 руб.
СпроситьСогласно ст. 62 ТК РФ, по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
Поэтому Вам следует обратиться к работодателю с письменным заявлением о выдачи необходимых документов, если откажут или ответа в установленный срок не последует, обращайтесь в трудовую инспекцию. Что делать если не дают справку о доходах при увольнении.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201812/25/30x30/565016.jpg)
Согласно ст. 62 ТК РФ, по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
Поэтому Вам следует обратиться к работодателю с письменным заявлением о выдачи необходимых документов, если откажут или ответа в установленный срок не последует, обращайтесь в трудовую инспекцию.
СпроситьВ ТИ пишите жалобу Скажите пожалуйста я вот уволился с работы и получил справку о доходах с данными что было выдано некая сумма, а на самом деле за 2014 не чего не получал даже расчет не был получал еще.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201610/04/30x30/252561.jpg)
Если должник на этот период не представит справку о доходах, то алименты будут рассчитаны со среднего заработка по стране рассчитает исходя из заработной платы, поскольку муж не предоставил сведения о работе, можете предъявить требования о взыскании неустойки в судебном порядке пока он не оспорит постановление пристава о взыскании задолженности по МРОТ, вы спокойно можете получать все эти месяцы алименты по задолженности. Мой муж уволился с работы и не платил алименты 6 мес, затем устроился на работу, но алименты не платил еще 3 мес, все это время он был в розыске, мы не знали что он работает и конечно же исполнительный лист не могли никуда отослать.6 мес пристав посчитала исходя из прожиточного мин., а как будет подсчитываться долг за 3 месяца, которые он работал, но не платил нам алименты?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201610/03/30x30/251626.jpg)
если должник на этот период не представит справку о доходах, то алименты будут рассчитаны со среднего заработка по стране
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201604/30/30x30/201704.jpg)
рассчитает исходя из заработной платы, поскольку муж не предоставил сведения о работе, можете предъявить требования о взыскании неустойки в судебном порядке
Спросить![](https://u2.9111s.ru/uploads/202306/15/30x30/be4824e003de12282cabfacf60e0c12d.jpg)
пока он не оспорит постановление пристава о взыскании задолженности по МРОТ, вы спокойно можете получать все эти месяцы алименты по задолженности.
СпроситьНапишите заявление, что в соответствии со статьей 62 ТК РФ, просите выдать справку о доходах. Отправьте его по почте, заказным письмом с уведомлением о вручении.
Не будет ответа в течение трех дней с момента получения - в государственную инспекцию труда или в суд. Уволился по собственному желанию, быстро найти новую работу не удается, не отдают справку для центра занятости о доходах за последние три месяца, как можно заставить отдать такию справку?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202206/18/30x30/087ab9854815b3083824350c9e26fb18.jpg)
Напишите заявление, что в соответствии со статьей 62 ТК РФ, просите выдать справку о доходах. Отправьте его по почте, заказным письмом с уведомлением о вручении.
Не будет ответа в течение трех дней с момента получения - в государственную инспекцию труда или в суд.
СпроситьВ последний рабочий день работодатель обязан выплатить всё начисленное по зарплате + компенсацию за неиспользованный отпуск, а также выдать трудовую книжку с записью о трудоустройстве. По Вашему письменному заявлению в трехдневный срок работодатель обязан выдать справку о доходах и иные запрашиваемые копии документов.
Ст.80, 84.1 ТК РФ. Я уже работаю в данной компании 7 месяцев и в данный момент отрабатываю 14 дней перед увольнением. И у меня возник вопрос обязаны ли мне выплатит отпускные вместе с зарплатой в последний рабочий день и на сколько могуть задержать выплаты и выдачу документов после последнегно рабочего дня/?Спасибо.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201711/26/30x30/364383.jpg)
В последний рабочий день работодатель обязан выплатить всё начисленное по зарплате + компенсацию за неиспользованный отпуск, а также выдать трудовую книжку с записью о трудоустройстве. По Вашему письменному заявлению в трехдневный срок работодатель обязан выдать справку о доходах и иные запрашиваемые копии документов.
Ст.80, 84.1 ТК РФ.
СпроситьСправки о доходах обязательно нужно взять. Мне 43 года. Трудовой стаж на предприятии 26 лет. С 1987 по 2014. Хочу уволиться по собственному желанию. Для формирования будущей пенсии нужно ли брать справки о доходах за эти годы, пока ещё не ушла за ворота?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202206/18/30x30/087ab9854815b3083824350c9e26fb18.jpg)
Сведения о доходах и составе семьи Добрый день.
Для оформления пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет необходимо обратиться в отделении социальной защиты по месту жительства (УСЗН) со следующими документами:
- заявление о назначении пособия;
- свидетельство о рождении ребенка;
- трудовая книжка с записью об увольнении в связи с ликвидацией организации в период беременности, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет;
- копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет (для уволенных в период отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет);
- сведения о среднем заработке, из которого должно быть исчислено указанное пособие;
- справка органа службы занятости о неполучении пособия по безработице. Какие документы нужно предоставить в собес для выплаты денег на детское питание для ребенка до года?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202403/03/30x30/309c73e1766e7a80cba912a1bf0b7da5.jpg)
Добрый день.
Для оформления пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет необходимо обратиться в отделении социальной защиты по месту жительства (УСЗН) со следующими документами:
- заявление о назначении пособия;
- свидетельство о рождении ребенка;
- трудовая книжка с записью об увольнении в связи с ликвидацией организации в период беременности, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет;
- копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет (для уволенных в период отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет);
- сведения о среднем заработке, из которого должно быть исчислено указанное пособие;
- справка органа службы занятости о неполучении пособия по безработице.
СпроситьЗдравствуйте, Оля!
В день увольнения работодатель должен произвести с сотрудником окончательный расчет: выдать все документы (трудовую книжку, справку о доходах) и все причитающиеся суммы (заработную плату, отпускные и так далее) полностью. Следовательно, расчет компенсации за неиспользованный отпуск к этому дню должен быть полностью произведен.
Всего доброго! Оплачивают ли не использованный отпуск, если я увольняюсь?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201303/11/30x30/43622.jpg)
Здравствуйте, Оля!
В день увольнения работодатель должен произвести с сотрудником окончательный расчет: выдать все документы (трудовую книжку, справку о доходах) и все причитающиеся суммы (заработную плату, отпускные и так далее) полностью. Следовательно, расчет компенсации за неиспользованный отпуск к этому дню должен быть полностью произведен.
Всего доброго!
СпроситьПо закону после вашего письменного заявления работодатель обязан выдать её в течении трёх рабочих дней.
Ст. 62 ТК РФ. Уволилась с работы по собственному желанию. На бирже труда попросили заполнить справку о доходах за три месяца. Жду эту справку вторую неделю. Как долго могут оформлять такие документы?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201610/03/30x30/251790.jpg)
По закону после вашего письменного заявления работодатель обязан выдать её в течении трёх рабочих дней.
Ст. 62 ТК РФ.
СпроситьСправку о занятости, справку о доходах по форме 2-НДФЛ. При увольнении по окончанию испытательного срока с работы по совместительству, какие я должен получить документы на руки? Если трудовая лежит на основной работе.
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202406/07/30x30/bc7408ecf86cbaccd0ede83bb423c079.jpg)
Реструктурировать может. Почитайте свой договор с банком внимательно, там все прописано в таких случаях. Брали ли Вы страховку? Что если по беременности потеряла неофициальный доход и платить по кредиту нечем и я не смогу предоставить справку с работы в банк что я уволена, может ли банк дать отсрочку или реструктурировать мою задолженность по кредитной карте.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201312/04/30x30/73431.jpg)
Реструктурировать может. Почитайте свой договор с банком внимательно, там все прописано в таких случаях. Брали ли Вы страховку?
СпроситьДмитрий, не следует дожидаться возникновения просроченной задолженности.
К заявлению на реструктуризацию необходимо приложить документы, подтверждающие причины, по которым вы не можете погасить взносы по кредиту, например, копию трудовой книжки с записью об увольнении, справку с последнего места работы, подтверждающую снижение текущего уровня доходов. В зависимости от причины, по которой ухудшилось ваше финансовое положение, банком могут быть предложены различные варианты реструктуризации (отсрочка по погашению ежемесячных взносов, снижение размера ежемесячных выплат, пролонгация кредита и т.д.). Остался без работы. Можно ли заморозить кредит на несколько месяцев пока не найду работу?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202302/01/30x30/f8d33980d7a3ba6c652ae995acdb0359.jpg)
Дмитрий, не следует дожидаться возникновения просроченной задолженности.
К заявлению на реструктуризацию необходимо приложить документы, подтверждающие причины, по которым вы не можете погасить взносы по кредиту, например, копию трудовой книжки с записью об увольнении, справку с последнего места работы, подтверждающую снижение текущего уровня доходов. В зависимости от причины, по которой ухудшилось ваше финансовое положение, банком могут быть предложены различные варианты реструктуризации (отсрочка по погашению ежемесячных взносов, снижение размера ежемесячных выплат, пролонгация кредита и т.д.).
Спросить