В законах и судебной практике с отпусками сложилась двойственная ситуация. С одной стороны, по закону работодатель при увольнении должен компенсировать работнику все неотгулянные отпуска. Но даже суды иногда решают иначе — накопив кучу дней отпуска, можно ничего за них не получить.
Еще одно дело из моей любимой категории «ПФР не признает свои ошибки». В этой истории Пенсионный фонд по своей вине лишил женщину положенных выплат, а потом еще заставил ее несколько лет судиться. Но в итоге справедливость восторжествовала.
Вот еще одно дело о противостоянии гражданина и Фонда капремонта. В этот раз между пенсионеркой и фондом возник вопрос о сроке исковой давности — ФКР хотел получить с женщины долг за 10 лет, она заявила о пропуске срока давности, но суд отказал ей в списании долга.
Что происходит с зарплатным долгом, если работник умирает, так и не получив деньги? Казалось бы, по справедливости на этот долг могли бы претендовать его наследники. Однако на деле все вышло совсем не так.
Именно такая история произошла в Москве. Управляющая компания две недели не могла запустить в доме отопление из-за отсутствия одного из собственников. Тогда квартиру вскрыли без хозяйки. Но та решила, что это сделали незаконно, и три года добивалась компенсации за сломанную дверь.