Уход / Законы и прочие темы - 208186 советов адвокатов и юристов

Отказали в надбавке к пенсии за студента-иждивенца, т.к он получает 2400 р по уходу за бабушкой и дедушкой. Разве на 2400 р он может прожить без посторонней помощи? И перестает быть иждивенцем?

, мама за младшим)?

Я инвалид 2 группы. Есть единственный сын. Нуждаюсь в постоянном уходе. Сын по здоровью в армии не служил. Он подлежит к мобилизации?

Можно ли получать выплату по уходу за ребёнком-инвалидом, если заключён договор оферты?

Здравствуйте, в пфр требуют возместить сумму выплат, уплаченных мне в период с июля по ноябрь, поскольку блоггерская платформа Яндекс дзен, с которой у меня заключён договор оферты, подаёт на меня отчётность в фонд. Консультировалась с юристами из Москвы, мне ответили, что пфр неправ, нужно писать заявление сначала в пфр и при отказе идти в Прокуратуру. Читала разъяснение на госуслугах, там написано, что заключённый договор гпх исключает возможность получения выплаты. Помогите разобраться в ситуации, кто прав? Дохода с участия в платформе я не получаю, договор заключала онлайн (ставила галочку и все).

Я работаю и с 3 лет воспитывают ребёнка инвалида, на сегодняшний день ребёнок поступил в колледж, ему 16 лет в справке Мсэ прописано ребенок-инвалид.

С 10 лет пользовалась правом на 4 оплачиваемый дня по уходу за ребёнком-инвалидом.

Сейчас мне отказывают в этом праве ГУ Амурское региональное отделение Фонда социального страхования.

Мотивируют тем, что ребёнок уехал из дома.

Я беру дни за свой счёт, чтобы посетить ребёнка. Расстояние от нашего дома до его учёбы 120 км.

Инвалидность есть до 18 лет.

Правомочен ли отказ?

Считается ли человек работающим, если он оформлен по уходу за ребенком инвалидом и как будут с него высчитывать алименты, начислять по прожиточному минимуму?

Я не работаю официально, но после родов хотела бы выйти на работу. Может ли официально работающий дедушка оформить дискретный отпуск и взять уход за ребенком на себя?

Ребёнку (10 лет) впервые установили Инвалидность на 1 год. Сейчас мама (самозанятая) оформляет по уходу. Можно ли через год оформить по уходу на папу (ИП) чтоб досрочно выйти на пенсию? И может ли мама тоже выйти на пенсию досрочно?

Ребенок инвалид детства, но заключение о инвалидности получено при достижние ребенком 13 лет. Все эти годы я ухаживала за ним. Могут ли мне включить все 13 лет в страховой стаж как трудоспособному лицу осуществляющему уход за ребенком - инвалидом?

Я ИП деятельность не ведется, ухаживаю за дедом 85 лет, компенсацию по уходу не получала, освобождение в налоговую подавала получала освобождение 4 года. Я подавала в налоговую справку из ПФР что компенсацию по уходу не получали. Теперь Налоговая говорит что нужно решение ПФР по уходу за пожилым человеком. Если мне будут выплачивать компенсацию ПФР по уходу освободят ли меня от уплаты за пожилым человеком. С уважением Людмила.

Если вышла на работу с декрета раньше положенного, отработала несколько месяцев, хочу уйти обратно в отпуск по уходу за ребенком, скажите нужно ли заранее предупреждать? Могу ли я одним днём написать и уйти? Нужно ли подписывать у начальника или можно просто отнести в отдел кадров?

Хочу выйти в отпуск по уходу за ребёнком на пару месяцев. Через месяц нужно выйти на работу на неделю и снова выйти в отпуск. Жена снялась с получения по уходу. Как правильно это сделать?

Моя бабушка инвалид детства у нее 2 группа. В 2014 г мы получили справку, что она нуждается в постоянном постороннем уходе (заседание комиссии ВТЭК) и оформили человека по уходу за ней. Сейчас нужно оформить другого человека, т.к предыдущий официально трудоустроился. Нужно ли нам предоставлять новую справку или годна старая от 2014 г?

Я бабушка, оформляю отпуск по уходу за ребёнком (внучкой), для подтверждения родства какие необходимы документы, т.к. Я выходила 2-ой раз замуж и меняла ей фамилию, следовательно в свидетельстве о рождении и в свидетельстве о браке разные фамилии. Спасибо.

15.05.2016 г. закончился отпуск по беременности и родам. 16.05.2016 г. вышла на работу. Я преподаватель, до конца учебного года нагрузки осталось всего 44 часа. Впереди очередной оплачиваемый отпуск 56 календарных дней. Ребенку 3 месяца, очередной отпуск планирую прерывать, а в сентябре возобновить отпуск по уходу за ребенком и продолжать работать неполное время. Хочу сейчас пока не поздно написать заявление на отпуск по уходу за ребенком до 3 лет и заявление на работу в режиме неполного рабочего времени. Можно ли эти 2 заявления написать одним числом или после ухода в отпуск по уходу за ребенком должно пройти какое-то время?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (7 месяцев), могу ли оформить уход за пожилым человеком (90 лет) и какие документы нужно подготовить для этого.

Нахожусь в запасе, уже лет 10 осуществляют уход за своей 89 летней бабушкой. Есть заключение МСЭ, она инвалид 2 группы, уход за ней оформлен в ПФР на мое имя. Мой отец, ее сын умер, из прямых родственников у бабушки остались, только я и моя сестра. Сестра не принимает участия в уходе, на данный момент находится в декретном отпуске с 5 месячным ребенком. Какие документы нужны для военкомата, чтобы он дал отсрочку?

Скажите пожалуйста, если не оформить уход за 80 летним пенсионером, говорят, что заберут доплату по уходу с его пенсии. Правда ли это?

У меня дочь инвалид с детства 1 группы, ей 23 года. Могу ли я оформить по уходу за ней мужчину 38 лет, которому я полностью доверяю. Он не пенсионер, не работает, имеет временную прописку и платит алименты на 2-х детей.

Можно ли устроиться на работу в соцзащиту, для своих родителей. Отец инвалид 1 гр.рак головного мозга, неадекват. Мать не инвалид, но передвигается по квартире очень плохо и то с двумя тростями после операции на шейке бедра. То есть обоим нужен уход. Проживаем втроём.Спасибо.

На папу зарегистрировано ИП, мама работает в детском саду, будем ли мы получать какие либо выплаты от государства если посадим папу в отпуск по уходу за третьим ребенком,

Ушла из отпуска по уходу за ребенком 1 года в отпуск по беременности и родам. Прочитала, что отпуск по уходу за старшим ребенком можно оформить на бабушку. Однако сотрудники ФСС сказали, что нам откажут, т.к. я выбрала отпуск по БиР. Однако я знаю, что согласно ТК отпуск по уходу за ребенком может осуществлять любой родственник при ненахождении отца или матери в таком отпуске.

Есть ли закон, на основании которого моей свекрови могут отказать в отпуске по уходу за внуком до 3 лет и получении пособия до 1,5 лет?

У нас с мужем дочка ребенок инвалид (ДЦП, гиперкинетический синдром)). 22 сентября ей исполнится 3 годика. , то есть мне выходить на работу в ОАО РЖД. с 3 октября на 21 день нам дали путевку в федеральный санаторий озеро горькое. Курганская область. Путевку получала лично через минздрав в г. челябинске. Мне сказали что больничный не положен. А как же тогда быть. Увольняться не хочется, так как мы в плотную реабилитируем свою малышку, а лечение платное, кроме этого санатория, но в него мы можем только 2 раза в год. работодатель сказал будет видно. Будет кому работать или нет, что бы меня можно было заменить. То есть не известно подпишут мне без содержания или нет. подскажите как мне быть.

Оформляли на сына выплаты по уходу за престарелым когда он учился еще в школе. Сейчас три года по выплатам подходят к концу, можно ли продлить на него же если он уже учится в другом городе на очном отделении.

Нахожусь в отпуске по уходу за детьми (обоим 2.7), но при этом дополнительно работаю по договору гпх. Подскажите, пожалуйста, имеет ли право муж с уйти на больничный с детьми?

Помогите разобраться в вопросе: в ближайшее время у нас родится сын. В связи с этим я как отец хочу взять отпуск по уходу за ребенком до достижения 1.5. лет, а супруга хочет уволиться с работы.

Могу ли я взять такой отпуск, если она не будет официально работать, или ей необходимо будет зарегистрироваться в качестве ИП?

Спасибо заранее!

С уважением, Анатолий.

Я Мама малыша, являюсь безработной. Работающая бабушка оформила пособие за уходом за ребёнком до 1,5 лет. Если я (мама) сейчас устроюсь на работу, выплата пособий бабушке прекратится?

Муж и я не работаем, (пособие по беременности и родам получатют работающие,) имеем ли право получать пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет и единовременное пособие при рождении ребенка. Ребенок родился 10.02.2018. в собесе отказывают. Говорят. Что один родитель должен быть оформлен.

Моя жена после операции, по состоянию здоровья и способна ухаживать за ребенком (ребенку семь месяцев, жена в декрете, справка о реабилитации в течении 4 недель есть, ребенок болеет) . Вопрос - могу я взять в этой ситуации на себя больничный по уходу за ребенком? Прошу приложить к ответу разъяснение и статью.

Жена находиться в декретном отпуске получает пособие по уходу за ребенко. Может ли папа лечь в больницу с этим ребенком? В семье ещё 2 старших ребенка 8 лет и 3 года.

Хотелось бы получить исчерпывающее разъяснение в следующей связи: появилась информация об увеличении размера пособия по уходу с 1 июля сего года. Какие конкретно категории людей могут вообще претендовать на него?

Мне 47 лет, ДЦП, инвалид I группы, социальная пенсия варьируется в пределах 14 т.р. Проживаю вдвоём с мамой, ей 67, ее трудовая пенсия по стажу составляет 16 800. Вправе ли наша семья рассчитывать на какие-либо дополнительные выплаты?

Благодарю за ответ.

У меня мама инвалид 1 группы, а я пожилой человек 55 лет и мне физически тяжело за ней ухаживать, мой сын постоянно мне помогает. Можно ли оформить уход на моего сына (внука моей мамы), если он призывного возраста?

Может ли выйти в отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет тетя, если мать ребенка получает пособие по безработице, если может потеряет ли мать выплаты по пособию.

Хочу оформить бабушку в отпуск по уходу за ребенком, ребенку 2.3 года. С прежнего места работы я (мама) уволилась не выходя из отпуска по уходу, сейчас устраиваюсь на новое место работы. У бабушки на работе требуют справку, подтверждающую, что я не использую отпуск по уходу за ребенком, чем ее можно заменить? А также утверждают, что не могут дать бабушке отпуск по уходу за ребенком бабушке, если мама не работает. У вас на сайте видела ответ, что работает мать или нет, не имеет значение, а на что мне сослаться, чтобы это доказать? Звонила в местную трудовую инспекцию, они говорят, что мне сначала надо трудоустроиться и взять данную справку с нового места работы, и только после этого оформлять бабушку. Но мне надо успеть оформить отпуск по уходу за ребенком на бабушку, иначе кто будет сидеть с ребенком, когда я выйду на новое место работы...

Моя ситуация в следующем - в мае 2019 года я родила второго ребёнка, далее были поданы документы на все положенные выплаты. В августе 2020 года (сыну было почти 1 год 3 мес) выплата пособия по уходу за ребёнком до 1,5 была приостановлена в связи с окончанием регистрации по месту пребывания. Адрес мы не меняли, проживали там, но оформить прописку постоянную смогли только 8 декабря 2020 года. Изначально документы на выписку были отправлены в другой регион, после того как вернулись мы ждали разрешения на прописку от банка, так как квартира в ипотеке, затем прописали нас. Далее по требованию соцзащита делали Инн ребёнку. На период подачи документов ребёнку было 1 год и 8 мес. По итогу нам отказали выплатить недостающее пособие за 3 с небольшим месяца. Правомерно ли это?

Я житель Крыма ухаживал за отцом инвалидом 1 группы и возрастом 83 года в 2000 году и по 2004 (отец умер 2008) может ли этот период войти в мой трудовой стаж по Указу Президента РФ от 26.12.2006 N 1455 или этот указ на территории Крыма не действует. А если да то куда обратиться ПФР отказал так как 2014 году он не проживал на территории Крыма. Ответ получен ПФР. И работа на севере как включаться в трудовой стаж если работа была согласована руководителями предприятий на 3 года.

Собираемся с женой отдохнуть (появился очень хороший вариант для отдыха именно сейчас) , нужен больничный, может ли отец взять больничный на некоторое время по уходу за ребёнком (ребёнку 3 месяца) жена не брала отпуск по уходу за ребёнком, её с работы отпускают без проблем, если возможно то как? И где его брать?

При выходе бабушки в отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет какие необходимо предоставить документы работадателю. Мать ребенка будет учиться (посещать курсы две недели) далее возможна подработка. Кто и как осуществляет проверку (может осуществить) что бабушка будет осуществлять уход за ребенком. Сколько времени должна проводить с ребенком бабушка, будет ли вопросы у соц. защиты к матери ребенка.

В 2010 году бабушке мужа исполнилось 80 лет и муж оформил компенсационные выплаты по уходу за нетрудоспособным старше 80 лет. Через некоторое время муж устроился на работу и выплаты прекратились. В 2017 году муж уволился и ухаживал за бабушкой. А заявление на компенсационные выплаты подал только в 2020 году. Может ли он рассчитывать на получение выплат за предыдущие три года согласно пункту 13 правил утвержденных постановлением 343 от 4.06.2007 г?

Жена официально трудоустроена в бюджет, находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет, пока не открыла больничный по рождению и родам, больничный закрывается 1 сентября 18 года, первому ребенку на момент закрытия больничного будет 1.5 года, жена хочет продлить отпуск по уходу за ребенком до трех лет с первым ребенком, а я хочу уйти в отпуск по уходу за ребенком до 1.5 с новорожденным ребенком работаю официально. Возможно ли на таких условиях которые я описал, одновременно находиться в отпусках по уходу за детьми. Пожалуйста дайте развернутый ответ, со статьями знаком, но ситуация такая что с данным вопросом встретил противоречивое мнение от юристов. Спасибо за ваше внимание!

Хочу оформить постоянный уход за папой, инвалид 3 гр (ампутация ноги выше колена). Сейчас он в больнице для усиления группы инвалидности и для дальнейшего оформления МСЭ.

Также в квартире проживает родной брат, инвалид 2 гр по психиатрии, шизофрения.

Не будет ли мне отказано в постоянном уходе за папой, если я не являюсь единственным родственником?

Будут ли рассматривать моего брата, как лицо, которое тоже может осуществлять этот уход за отцом?

Точный диагноз по МКБ-10 я не знаю.

Такой вопрос муж является военнослужащим по контракту, я работающая Мама, может ли муж сидеть с ребёнком на больничным если ребёнок болеет, ребёнку 5 лет. И на какие законы ссылаться.

Пенсионный фонд отказал в выплате по уходу за престарелым гр., Сам учредитель ООО и директор в одном лице. Фирма доход не получает, сдаются "0". Нигде не работаю, дохода не имею. Всё имеет документальное подтверждение. Что делать?

Илья. kompinf74@mail.ru

Я многодетная мать, в настоящее время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (1.2 года). недавно позвонили с работы и попросили выйти из отпуска досрочно, на неполный рабочий день. Подскажите, пожалуйста, какие у меня есть права и ограничения в плане зарплаты, отпуска, больничного (если вдруг заболеет другой ребенок), пособия по уходу за ребенком.

Я пенсионерка. У меня родители старше 80

Мама инвалид 1 группы по зрению.

Отец тоже слепой но инвалидность не оформлял.

Можно ли оформить пособие по уходу за ними или что-то другое. Денег катастрофически не хватает.

Я дедешка работаю на государственной службе в администрации Ленинградской области, у меня родилась внучка 23 марта 2014 года. Могу ли я взять отпуск по уходу за внучкой, с какого срока и какие документы мне необходимо для этого представить?

Маме 81 год. Мне пришлось уволиться переехать в другой город, так как за мамой нужен уход, живу с мамой, но регистрацию не меняла. Я получаю льготную пенсию, но пенсионного возраста нет. Будет ли зачислено время по уходу в трудовой стаж? Что для этого нужно? Спасибо.

Знакомая моей 80-летней мамы попросила оформить на неё уход за моей мамой. Я на пенсии и не работаю. Могу ли я сама оформить на себя уход за мамой. И если уход за мамой оформить на знакомую, то она будет обладать правом на собственность мамы?

В связи с частичной мобилизацией возник вопрос. Я не случил, ограниченно годен категории "В", осуществляю уход за бабушкой по линии матери - 86 лет, инвалидом 1 группы. Уход никак не оформлен. Так же из ближайших родственников есть мой отец и сестра. Могу ли я рассчитывать на отсрочку по призыву? Должен ли я не иметь работы при оформлении ухода за родственником.