Часы работы почты / Трудовое право - 136 советов адвокатов и юристов
Здравствуйте! Подавайте жалобу в прокуратуру. Жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), подается по почте либо вручается лично. Нет, не может ваш работодатель вызвать вас на работу в выходной день без вашего согласия. Можете не выходить на работу в выходной. У меня график работы, 2 дня в день по 12 часов, следующий - выходной, потом в ночь на 12 часов, следующие два дня выходные, потом опять на два дня по 12 часов и т.д., получается 6-дневный цикл. Вопрос, имеет ли право руководитель вызвать меня в первый выходной, после двух дней в день по 12 часов, вызвать в ночь на работу на 12 часов? Т.е. получится две ночи подряд, при этом приказа выйти на работу в в выходной день не делается, всё на словах. С уважением, Дмитрий.
Здравствуйте! Подавайте жалобу в прокуратуру. Жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), подается по почте либо вручается лично.
СпроситьЗдравствуйте, нет не имеют право.
Подавайте жалобу в прокуратуру. Жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), подается по почте либо вручается лично. Нет, не имеют право. Нарушаются СанПины. В кабинете как минимум должен быть как искусственное, так и естественное освещение. Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию. Меня пересаживают в кабинет площадью 7 кв.м. без окон. Работа с двумя компьютерами на рабочем столе, рабочий день 8 часов. Имеет ли право руководство так усугублять условия труда?
Здравствуйте, нет не имеют право.
Подавайте жалобу в прокуратуру. Жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), подается по почте либо вручается лично.
СпроситьЗдравствуйте. Если Вы сдали кровь днем, то в этот день Вы можете не выходить на работу. Рабочий день-то с вечера начинается, а не с 00 часов.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт. Здравствуйте.
Сдавайте кровь днем, предупреждайте работодателя по телефону либо на эл. почту напишите и Вы имеете полное право не выходить на смену в ночь. Работаю графиком день/ночь, отсыпной/выходной! Как правильно оформить донорскую справку чтобы не выйти на работу в смену которая выпадает на ночь?
Здравствуйте. Если Вы сдали кровь днем, то в этот день Вы можете не выходить на работу. Рабочий день-то с вечера начинается, а не с 00 часов.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
Спросить
Здравствуйте.
Сдавайте кровь днем, предупреждайте работодателя по телефону либо на эл. почту напишите и Вы имеете полное право не выходить на смену в ночь.
СпроситьТак как ребенку более 3-х лет и вы не одинокая мать (ст. 259 ТК РФ), на вас льготы не распространены. Все в рамках трудового договора. Доброго времени суток. Нет не права - без выходных вы работать не можете, нормальная продолжительность времени в силу ТК РФ - 40 часов в неделю. Ненормированный рабочий день может устанавливаться некоторым категориями работников, а работа в выходные и праздничные в любом случае должна оплачиваться в двойном размере. Здравстуйте. Я работаю на почте россии оператором. Рабочий день 12 часов. У меня ребенок есть, ему 4 года. Скажите я имею право на сокращенный рабочий день? Завеующая сказала, что я могу работать до 17.00 но каждый день без выходных. Права она или нет?
Так как ребенку более 3-х лет и вы не одинокая мать (ст. 259 ТК РФ), на вас льготы не распространены. Все в рамках трудового договора.
Спросить
Доброго времени суток. Нет не права - без выходных вы работать не можете, нормальная продолжительность времени в силу ТК РФ - 40 часов в неделю. Ненормированный рабочий день может устанавливаться некоторым категориями работников, а работа в выходные и праздничные в любом случае должна оплачиваться в двойном размере.
СпроситьЗдравствуйте! [b] Подавайте жалобу в прокуратуру. Жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), подается по почте либо вручается лично.
[/b] Добрый день, жалобу можете или сами составить в произвольной форме или в личке любому юристу сайта, по вашему выбору, заказать. Удачи вам. ВЫ даете ссылку, предполагая, чт о юристы будут заходить по ссылке. Не, уважаемый Сергей, здесь юр.консультации юристов в соответствии с имеющимися знаниями и накопленным опытом. Попробуйте сами, удачи! В свободной форме, Сергей. Учитывайте, что есть статья за клевету (128. 1 ук)
[quote]Клевета, содержащаяся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации, -
наказывается штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года либо обязательными работами на срок до двухсот сорока часов.[/quote] Как написать жалобу на ник MILLIKA.com
Здравствуйте! Подавайте жалобу в прокуратуру. Жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), подается по почте либо вручается лично.
Спросить
Добрый день, жалобу можете или сами составить в произвольной форме или в личке любому юристу сайта, по вашему выбору, заказать. Удачи вам.
Спросить
ВЫ даете ссылку, предполагая, чт о юристы будут заходить по ссылке. Не, уважаемый Сергей, здесь юр.консультации юристов в соответствии с имеющимися знаниями и накопленным опытом. Попробуйте сами, удачи!
Спросить
В свободной форме, Сергей. Учитывайте, что есть статья за клевету (128. 1 ук)
Клевета, содержащаяся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации, -Спроситьнаказывается штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года либо обязательными работами на срок до двухсот сорока часов.
[quote]документы выслали почтой, идти они будут 2-3 недели, вдруг я найду работу пока трудовая в пути.[/quote]можете работать по договору ГПХ--на оказание услуг, подряда. Можете оформиться пока по трудовому договору по совместительству (не более 20 часов в неделю) если работодатель не возражает. Например, неполный рабочий день не более 4-х часов при пятидневной рабочей неделе) . Оплата пропорционально отработанному времени. . Когда придёт трудовая книжка, переоформите договор на основной. Скажите пожалуйста, могу ли я устроиться на работу без трудовой книжки по какому нибудь договору? Меня уволили по истечении трудового договора, а контора находится в другом городе, документы выслали почтой, идти они будут 2-3 недели, вдруг я найду работу пока трудовая в пути.
документы выслали почтой, идти они будут 2-3 недели, вдруг я найду работу пока трудовая в пути.можете работать по договору ГПХ--на оказание услуг, подряда.Спросить
Можете оформиться пока по трудовому договору по совместительству (не более 20 часов в неделю) если работодатель не возражает. Например, неполный рабочий день не более 4-х часов при пятидневной рабочей неделе) . Оплата пропорционально отработанному времени. . Когда придёт трудовая книжка, переоформите договор на основной.
СпроситьЗдравствуйте, Вера
Заявление пишите в произвольной форме. Все подробно там опишите.
Если ничего более удобного Вам не предложат, пишите жалобу в инспекцию труда
Желаю Вам удачи и всех благ! Можете написать заявление на установление вам режима неполного рабочего времени (неполный рабочий день (смена) количество часов по вашему усмотрению. Работодатель обязан предоставить. Оплата труда пропорционально отработанному времени. Ст. 93 ТК РФ. Суть моего вопроса такова работаю в Москве на Почте россии график работы сутки трое сейчас нахожусь в положении сама проживаю во владимирской обл принесла справку на лёгкий труд работодатель переводит меня на два два но мне добиратся далеко 3 ч в одну сторону вставать рано ночью и материальные затраты да и тяжёлая дорога как быть что предпринять помогите или как написать заявление работадателю правильно?
Здравствуйте, Вера
Заявление пишите в произвольной форме. Все подробно там опишите.
Если ничего более удобного Вам не предложат, пишите жалобу в инспекцию труда
Желаю Вам удачи и всех благ!
СпроситьМожете написать заявление на установление вам режима неполного рабочего времени (неполный рабочий день (смена) количество часов по вашему усмотрению. Работодатель обязан предоставить. Оплата труда пропорционально отработанному времени. Ст. 93 ТК РФ.
СпроситьЗдравствуйте, да, конечно можете направить заявление в налоговую почтовым отправлением. Режим работы налоговой сможете найти на сайте в интернете. Могут быть установлены часы работы и в субботу. Можно ли отправить заявление о предоставлении льготы в налоговую инспекцию по почте письмом с уведомлением? (Так как нет возможности сходить среди недели самому (не отпустят с работы!), а в выходные налоговая не работает?
Доказывайте, что Вашей вины нет, постановление лично не получали Здравствуйте. Если Вы не получили постановление по почте, то доказывайте, что по уважительной причине.
Если же Вы просто не захотели его получить, то по ст.20.25 КоАП РФ Вам могут назначить штраф в двойном размере по сравнению с оплаченным, либо арест до 15 суток, либо обязательные работы до 15 часов.
Удачи Вам. Просрочила оплату административного штрафа, так как я не получала постановление и нигде не расписывалась. Оплатила штраф у суд. пристава, а пристав выдал повестку к мировому судье. Какое мне грозит наказание?
Здравствуйте. Если Вы не получили постановление по почте, то доказывайте, что по уважительной причине.
Если же Вы просто не захотели его получить, то по ст.20.25 КоАП РФ Вам могут назначить штраф в двойном размере по сравнению с оплаченным, либо арест до 15 суток, либо обязательные работы до 15 часов.
Удачи Вам.
СпроситьИщите другую работу, на почте зарплаты всегда были маленькие. Можно судиться, писать письма. Это время. А результат не очевиден. Здравствуйте!
Т.к. Вы работаете не каждый день, т.е. не вырабатываете положенную норму часов для прожиточного минимума, такой оклад, к сожалению, законен. Если бы работали как положено, 40 часов в неделю, прожиточный минимум был бы соблюден. Я работаю на почте, день через день, работа тяжёлая, а оплата 4000 тысяч рублей, как добиться прожиточный минимум?
Ищите другую работу, на почте зарплаты всегда были маленькие. Можно судиться, писать письма. Это время. А результат не очевиден.
СпроситьЗдравствуйте!
Т.к. Вы работаете не каждый день, т.е. не вырабатываете положенную норму часов для прожиточного минимума, такой оклад, к сожалению, законен. Если бы работали как положено, 40 часов в неделю, прожиточный минимум был бы соблюден.
СпроситьВ соответствии с пунктом 3.1.1 Правил сайта,
http://www.9111.ru/about/
разработка правовой позиции - платная услуга.
Стоимость услуги - 50000 рублей по 100% предоплате.
Срок исполнения - 36 - 48 часов с момента поступления оплаты.
Если Вас не устраивают предложенные условия - обратитесь в одну из юридических контор вашего города, либо принимайте на работу штатного юриста и платите ему достойную белую зарплату. Наша организация - водоканал - оказывает услуги водоснабжение и водоотведение. Работаем в рамках 223 фз. оплату за коммунальные услуги оказываемые нашей организацией можно оплатить на почте, в РКЦ, сбербанке. Как оформить закупку по 223 фз на оказание услуги по приему платежей во всех этих организациях?
В соответствии с пунктом 3.1.1 Правил сайта,
разработка правовой позиции - платная услуга.
Стоимость услуги - 50000 рублей по 100% предоплате.
Срок исполнения - 36 - 48 часов с момента поступления оплаты.
Если Вас не устраивают предложенные условия - обратитесь в одну из юридических контор вашего города, либо принимайте на работу штатного юриста и платите ему достойную белую зарплату.
СпроситьМожет, обратившись в полицию. На ст. 272 УК РФ тут не натягивается, судя по изложенному. Однако есть и другие варианты, например, статья 138 УК РФ ("нарушение тайны переписки, телефонных переговоров, почтовых, телеграфных или иных сообщений"):
1. Нарушение тайны переписки, телефонных переговоров, почтовых, телеграфных или иных сообщений граждан -
наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года. Может попробовать наказать, обратившись с заявлением в правоохранительные органы. А если никакой секретной информации не было вынесено из почты? Если человек смог войти в ЧУЖОЙ е-маил, подобрав пароль, не используя никаких программ для взлома. Может Ли другой человек НАКАЗАТЬ ЗА ВЗЛОМ? КАК? Что будет взломщику?
Может, обратившись в полицию. На ст. 272 УК РФ тут не натягивается, судя по изложенному. Однако есть и другие варианты, например, статья 138 УК РФ ("нарушение тайны переписки, телефонных переговоров, почтовых, телеграфных или иных сообщений"):
1. Нарушение тайны переписки, телефонных переговоров, почтовых, телеграфных или иных сообщений граждан -
наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года.
Спросить
Может попробовать наказать, обратившись с заявлением в правоохранительные органы.
Спросить
Об этом генеральный директор должен издать приказ и ознакомить с ним работников под их подпись. Сверхурочные часы должны оплачиваться. Уведомление по электронной почте считается не надлежащим, противоречащим Трудовому Кодексу РФ. Имеете право пожаловаться в Инспекцию по труду и Прокуратуру РФ. Имею ли я право отказаться от сверхурочных часов посемейным обстоятельствам? И что мне делать если мне в этом праве отказывают ссылаясь на малое количество мастеров? Я работаю по 13 часов с графоком 2/2, в салоне красоты. Вчера нам объявили, что с 25 декабря по 30 включительно мы будем работать по 15 часов. С 09:00 до 00: 00. На мой отказ мне пригрозили увольнением.
Законны ли их едйствия? И что можно предпринять в этой ситуации чтобы защитить себя и свои права? И дожно ли такое распоряжение руководства быть в письмнной форме или достаточно того что они прислали распоряжение администратору на почту?
Об этом генеральный директор должен издать приказ и ознакомить с ним работников под их подпись. Сверхурочные часы должны оплачиваться. Уведомление по электронной почте считается не надлежащим, противоречащим Трудовому Кодексу РФ. Имеете право пожаловаться в Инспекцию по труду и Прокуратуру РФ.
СпроситьНаправить по почте заказным письмом с уведомлением. Как вручить должнику (юридическое лицо) постановление о возбуждении исполнительного производства, если офис по месту регистрации постоянно закрыт, но известен адрес проживания директора. Дома он бывает поздно вечером, не в часы работы суд. пристава. По этой причине взыскатель взял оповещение на себя, но возможен вариант, что должник откажется поставить роспись в 0 втором экземпляре постановления, который должен вернуться приставу. ?
Неуплата штрафа в 60 дневный повлечет за собой ст. 20.25 КоАП РФ
Неуплата административного штрафа в срок, предусмотренный настоящим Кодексом, -
влечет наложение административного штрафа в двукратном размере суммы неуплаченного административного штрафа, но не менее одной тысячи рублей, либо административный арест на срок до пятнадцати суток, либо обязательные работы на срок до пятидесяти часов. По почте штрафы не приходили, спустя год выяснилось, что штрафы есть. Могу ли я их не оплачивать.
Неуплата штрафа в 60 дневный повлечет за собой ст. 20.25 КоАП РФ
Неуплата административного штрафа в срок, предусмотренный настоящим Кодексом, -
влечет наложение административного штрафа в двукратном размере суммы неуплаченного административного штрафа, но не менее одной тысячи рублей, либо административный арест на срок до пятнадцати суток, либо обязательные работы на срок до пятидесяти часов.
СпроситьЗдравствуйте! рабочий день на 1 час меньше и за компьютером нельзя долго сидеть. тяжелое не больше 5 кг Девушка работает на почте работа на компьютере. По 8 часов.2 субботы рабочих в месяце по 12 часов на компьютере. Девушка беременная выдают посылки до 20.какие ограничения положены беременной.
Здравствуйте! рабочий день на 1 час меньше и за компьютером нельзя долго сидеть. тяжелое не больше 5 кг
СпроситьЗдравствуйте, Кристалина!
В описанной ситуации Вы вправе подать жалобу на имя ректора Вашего ВУЗа.
Обязательно сохраните второй экземпляр с отметкой о приёме жалобы (в последующем это может понадобиться для суда, если Вы будете обжаловать приказ о Вашем отчислении).
Если жалобу будете посылать почтой, то обязательно ценным письмом с описью и уведомлением, сохраните так же почтовые квитанции об оплате их услуг.
Желаю Вам удачи!
адвокат Севастьянов Борис Николаевич,
279-00-25 (после 14.00 часов)
… Есть долг по предмету, который сдала ещё 2 недели назад на кафедру, но преподаватель всё ещё не проверил его хотя я напоминала несколько раз (преподаватель молодая, проблем с памятью быть не должно). Вчера пришла на кафедру, уже думала смогу забрать свои работы, она говорит что не проверила и не будет проверять эти 2 дня, на вопрос: Когда подойти? Молчание. Время идёт, скоро комиссия и закроют ведомости если ещё не закрыли. Может ли она так поступать?
Здравствуйте, Кристалина!
В описанной ситуации Вы вправе подать жалобу на имя ректора Вашего ВУЗа.
Обязательно сохраните второй экземпляр с отметкой о приёме жалобы (в последующем это может понадобиться для суда, если Вы будете обжаловать приказ о Вашем отчислении).
Если жалобу будете посылать почтой, то обязательно ценным письмом с описью и уведомлением, сохраните так же почтовые квитанции об оплате их услуг.
Желаю Вам удачи!
адвокат Севастьянов Борис Николаевич,
279-00-25 (после 14.00 часов)
…
СпроситьЗдравствуйте! Если более 40 часов в неделю,то вполне возможно при скользящем графике и суммированном учете рабочего времени. Я работаю на почте и меня заставляют работать более 40 дней обьясняя что у меня скользящий график работы! Правильно это или нет!
Здравствуйте! Если более 40 часов в неделю,то вполне возможно при скользящем графике и суммированном учете рабочего времени.
СпроситьДобрый день, Александр.
Можете обратиться к нам. Контакты в профиле.
Стоимость услуг зависит от объема работы. Подготовка договора займет от 4 часов. Способы оплаты и порядок взаимодействия уточняйте по телефону или электронной почте.
Денис Т. Необходим договор (образец) юридического лица с инвестором. Суть договора должна отражать то что, Инвестор готов вложить ден. средства на закупку оборудования для (ООО) Производства в Приложении должен быть список оборудования.
Добрый день, Александр.
Можете обратиться к нам. Контакты в профиле.
Стоимость услуг зависит от объема работы. Подготовка договора займет от 4 часов. Способы оплаты и порядок взаимодействия уточняйте по телефону или электронной почте.
Денис Т.
СпроситьСтатья 20.25 КоАП. Уклонение от исполнения административного наказания
1. Неуплата административного штрафа в срок, предусмотренный настоящим Кодексом, -
влечет наложение административного штрафа в двукратном размере суммы неуплаченного административного штрафа, но не менее одной тысячи рублей, либо административный арест на срок до пятнадцати суток, либо обязательные работы на срок до пятидесяти часов.
Получайте постановления на почте и оплачивайте. Мне на старый адрес по прописке пришли два письма с г.Барнаула за привышение скорости. Прошло уже более двух месяцев. Узнал только сегодня от нового хозяина квартиры. Что мне делать и что мне за просрочку грозит?
Статья 20.25 КоАП. Уклонение от исполнения административного наказания
1. Неуплата административного штрафа в срок, предусмотренный настоящим Кодексом, -
влечет наложение административного штрафа в двукратном размере суммы неуплаченного административного штрафа, но не менее одной тысячи рублей, либо административный арест на срок до пятнадцати суток, либо обязательные работы на срок до пятидесяти часов.
Получайте постановления на почте и оплачивайте.
СпроситьНет незаконно. напишите жалобу в трудовую инспекцию. В своем заявлении в гос.инспекцию труда - которую вы должны отправить по почте заказным с уведомлением, - укажите еще , что работодатель не ведет Журнал учета рабочего времени во вредных условиях, в котором вы должны ежедневно расписываться- пришел- ушел. А поскольку такой журнал не ведется, тем самым работодатель вас лишает права на досрочную пенсию. Потому что пенсионный фонд требует от работников представить им выписки их этих журналов за все годы работы во вредных условиях. Работаю сварщиком полный рабочий день по 8 часов а закрывают по 7 часов законно ли это?
В своем заявлении в гос.инспекцию труда - которую вы должны отправить по почте заказным с уведомлением, - укажите еще , что работодатель не ведет Журнал учета рабочего времени во вредных условиях, в котором вы должны ежедневно расписываться- пришел- ушел. А поскольку такой журнал не ведется, тем самым работодатель вас лишает права на досрочную пенсию. Потому что пенсионный фонд требует от работников представить им выписки их этих журналов за все годы работы во вредных условиях.
СпроситьПопробуйте отправить телеграммой с уведомлением о вручении. Срок вручения телеграммы 4 часа с момента отправки. За прогул с момента отправки телеграммы уволить не могут, кроме того можно просто придти на работу и письменно вручить уведомление работодателю По факсу лучше не уведомлять.Лучше отправить заказным по почте с уведомлением о вручении Ка только получите подтверждение что ваше уведомление получено-так можете приостановить выход на работу Хочу направить работодателю уведомление о приостановлении трудовой деятельности по ст.142 ТК РФ, но вопрос является ли надлежащим уведомление направленное например по факсу? Если уведомление направить по почте заказным письмом с какого дня можно не выходить на работу со дня получения работодателем уведомления или со дня указанного в заявлении? Не смогут ли меня в данном случае уволить за прогул?
Попробуйте отправить телеграммой с уведомлением о вручении. Срок вручения телеграммы 4 часа с момента отправки. За прогул с момента отправки телеграммы уволить не могут, кроме того можно просто придти на работу и письменно вручить уведомление работодателю
Спросить
По факсу лучше не уведомлять.Лучше отправить заказным по почте с уведомлением о вручении Ка только получите подтверждение что ваше уведомление получено-так можете приостановить выход на работу
СпроситьЗдравствуйте. В канцелярию. Либо отправьте почтой по их адресу вместе с заявлением. Мне нужно отдать исполнительный лист по алиментам судебным приставам в главное управление ФССП по СПБ. этот лист нужно отдать в канцелярию или самому приставу? Кому именно надо отдавать и чьи часы работы узнавать? Может вы подскажете часы работы.
Здравствуйте. В канцелярию. Либо отправьте почтой по их адресу вместе с заявлением.
СпроситьМожете увольнять его за прогул. И в этот раз это будет закон. Статья 81 ТК РФ:
6) однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей:
а) прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены).
Но не забывайте, что вы должны затребовать у работника объяснения о причинах отсутствия на рабочем месте. Может быть у него имеются уважительные причины, о которых вы не знаете. Запросите объяснения по почте. Также нужно соблюсти процедуру увольнения, составить акты и т.д. Сотрудник восстановлен на работе по решению суда. Мы издали приказ о восстановлении. Но сотрудник работает на другой работе и к нам не является, прислал письмо в котором просит выслать ему приказ о восстановлении по почте. Что делать?
Статья 81 ТК РФ:
6) однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей:
а) прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены).
Но не забывайте, что вы должны затребовать у работника объяснения о причинах отсутствия на рабочем месте. Может быть у него имеются уважительные причины, о которых вы не знаете. Запросите объяснения по почте. Также нужно соблюсти процедуру увольнения, составить акты и т.д.
СпроситьДобрый день если в договоре прописано рабочее время 4 часа в день а по факту вы работаете 10 часов, то данная разница в часах считается переработкой и должна быть оплачена в процентном соотношении (в зависимости как начисляется ваша зарплата оклад или только сделка).
Я могу помочь вам в решении данного вопроса и сообщить сколько вы должны получить за переработку, пишите мне в личное сообщение или на почту. Согласно ст. 99 ТК РФ сверхурочная работа - работа, выполняемая работником по инициативе работодателя за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени: ежедневной работы (смены),
Согласно ст. 152 ТК РФ сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере Работала продавцом в магазине по трудовому договору должна работать 4 часа а фактически работала 10 часов в день считается ли 6 часов переработка и как они должны оплачиваться.
Добрый день если в договоре прописано рабочее время 4 часа в день а по факту вы работаете 10 часов, то данная разница в часах считается переработкой и должна быть оплачена в процентном соотношении (в зависимости как начисляется ваша зарплата оклад или только сделка).
Я могу помочь вам в решении данного вопроса и сообщить сколько вы должны получить за переработку, пишите мне в личное сообщение или на почту.
СпроситьСогласно ст. 99 ТК РФ сверхурочная работа - работа, выполняемая работником по инициативе работодателя за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени: ежедневной работы (смены),
Согласно ст. 152 ТК РФ сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере
Спросить
