Какие нормы выполняемого объёма работы для санитарки амбулатории?. Ситуация - было две санитарки, одну сократили стали платить другой 1,5 ст. Затем, без объяснений сняли, 0,5, а объем тот же. Как восстановить справедливость?

Здравствуйте. Необходимо с жалобой обратиться в трудовую инспекцию.

Нормы выполняемого объёма работы для санитарки амбулатории и восстановление справедливости

Правомерность сокращения зарплаты при сокращении рабочего времени и возможность оплаты работы по объему - как правильно оформить

Я попросила работодателя сократить мне рабочую неделю на 1 день. Работодатель перевел меня на 0,8 ставки при сохранении всего выполняемого объема работ (мой отдел состоит из 1 человека - меня, весь объем работы мной выполняется, никто меня заменить не может). Правомерно ли сокращение зарплаты? Можно ли оплачивать мою работу исходя из выполняемого объема работы, а не времени, которое я нахожусь в офисе? Как это грамотно оформить? Спасибо.

Читать ответы (1)

Увеличить или сохранить количество санитарок - Нормативы расчета работы санитарок в КДЛ

У нас в кдл было 2 санитарки. Одну сократили. Объясняя тем что в кдл мало площади. А разве обьем обрабатываемой лабораторной посуды не учитывается? Где можно найти по каким нормативам расчитывают работу санитарки? Спасибо.

Читать ответы (1)

Вопрос совмещения или увеличения объема работы при отсутствии одного из кладовщиков в должности

Скажите, в должности кладощика работают два человека, у них одна должностная инструкция и договор о коллективной материальной ответственности. Один из кладовщиков идёт в отпуск и второй будет выполнять всю работу. Будет ли это совмещение или увеличение объёма работы? Если увеличение объёма, как сформулировать содержание и объем доп. работы.

Читать ответы (1)

Существует ли нормативный документ, регламентирующий нормы объёма работ по уборке подъездов на одну полную ставку?

Существует ли нормативный документ, регламентирующий нормы объёма работ по уборке подъездов на одну полную ставку?

Читать ответы (1)

Может ли главврач ЦРБ переводить санитарок-буфетчиц между отделениями и создавать нагрузку на персонал?

Имеет ли право главная м/с ЦРБ при негативном отношении к старшей акушерке акушерско-гинекологического отделения перевести одну санитарку-буфетчицу гинекологического отделения в постовые санитарки и оставить одну санитарку-буфетчицу в ГО при этом принудительно заставлять санитарок-буфетчиц родильного отделения обслуживать сразу два отделения, когда санитарка-буфетчица ГО выходная 2 дня?

Читать ответы (8)

Санитарка требует сохранить должность и график работы, несмотря на противоречия со заключением ИПР и ТК

Санитарка принесла на работу ИПР с заключением: уменьшение объёма работы и работа не выше 2 ст тяжести. У санитарок по аттестации рабочего места 3.1 тяжесть, работа сутками. Она отказалась переходить на другую должность, разрешённую по заключению ИПР. Требует оставить её в должности санитарки с сохранением суточного графика. Где она должна сделать отказ от проф. Части ИПР и как быть с ночными, если это противоречит ТК.

Читать ответы (1)

Права уборщицы в ЦВЛ - можешь ли ты отказаться от увеличения объема работ?

Работаю уборшицей в ЦВЛ, поменялось руководство и мне без объяснения увеличили объем выполняемых работ в устной форме через старшую медсестру. Имею ли я право отказаться от увеличения объема работ.

Читать ответы (2)

Хотел бы восстановиться Что можно предпринять и куда обратиться в данной ситуации?

Работал в райпо мастером по ремонту холодильников. Менее года назад,16 июня, меня сократили, в связи с сокращением объёма работы. За два месяца до увольнения на работу в штат был принят сотрудник. Две недели назад на работу взяты ещё два человека. Законны ли действия начальника? Какие законодательные акты регламентирует эти вопросы? Хотел бы восстановиться Что можно предпринять и куда обратиться в данной ситуации? Спасибо.

Читать ответы (1)

Вопрос о переводе санитарки на две 0,5 ставки или разрешении совмещения должности

Здравствуйте. В организации планируется перевести должность санитарки на санитарку 0,5 ставки и санитарка (мойщица) 0,5 ставки. Как правильно перевести работников: 0,5 ставки санитарки и 0,5 ставки санитарки (мойщицы), либо 0,5 ставки санитарки и разрешить совместительство 0,5 ставки санитарки (мойщицы). спасибо.

Читать ответы (1)

Организация предложила должность, ниже моей, санитарки.

Я работала в амбулатории зав. хозом и мою должность сократили. Организация предложила должность, ниже моей, санитарки. Правы ли они? У меня двое не совершеннолетних детей.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Нормы выполняемого объёма работы для санитарки амбулатории и восстановление справедливости

Крымск - онлайн услуги юристов