Потеря судебных постановлений и счетов при обанкротившемся предприятии - что делать?
Скажие пожалуйста. Вопрос по банкротству.
Наше предприятие обанкротилось. У нас на руках есть судебные постановления о выплате задолженых предприятием денег. По логике вещей мы должны были бы отнести их в банк, в котором у предприятия находится рассчетный счет. Но! после назначения кризисного управляющего на предприятии сказали, что у них сменился расчетный счет и забрали у всех наши судебные листки. И воцарилась тишина. Нет ни денег, ни листков, ни рассчетного счета.
Скажите пожалуйста, что делать?
Причем предприятие должно кучу денег куче людей.
Вам нужно обратиться к арбитражному управляющему, который занимается банкротством вашего предприятия. После обращения АУ сам включит ваши требования по ЗП во вторую очередь реестра требований кредиторов.
СпроситьРазъясните пожалуйста, предприятие, которое на меня подало в суд обанкротилось, по суду вынесен иск, который я должна возместить. Как я должна возместить иск предприятию - банкроту? (Предприятие, которое обанкротилось, руководителями предприятия - банкрот было создано другое предприятие.
Предприятие А перечисляет предприятию Б деньги. Как оказалось расчетный счет предприятия Б открыт, но предприятие Б ликвидировано путем присоединения к предприятию С. Как оказалось далее правоприемник предприятие С тоже ликвидировано, есть выписка из гос. реестра. Получается деньги на расчетном счету не чьи!
Вопрос на каком основании банк может их держать у себя и не возвращать предприятию А? И что делать предприятию А в этом случае, чтобы вернуть деньги?
Наше предприятие является дочерним предприятием другого предприятия. Нас хотят присоединить к другому дочернему предприятию. Должны ли нас заранее предупредить? Что будет с отпуском и отгулами?
Я отдал исполнительный лист, по которому предприятие обязано перечислить мне деньги, в банк, обслуживающий это предприятие. Предприятие имеет расчетные счета и в других банках. Кроие того, клиенты предприятия вносят деньги не только на известный мне расчетный счет, но и в кассу предприятия.
Я отучился за счет предприятия в учебном центре и получил профессию. После учебы мне дали подписать договор что я обязан отработать на этом предприятии 10 лет. С 1 марта наше предприятие обанкротилось и его ликвидировали, я написал заявление на увольнение и принятие на другое предприятие. Должен ли я вернуть деньги за учебу ликвидированому предприятию?
Должностному лицу (руководителю) Постановлением по делу об административном правонарушении на предприятии выписан штраф.
Вопрос: Может ли предприятие оплатить этот штраф через расчетный счет предприятия?
Может списать за счет убытков предприятия?
, были отключены коммуникации, как по закону осуществляется подача на предприятие электроэнергии, газа, воды, при условии, что эти предприятия-поставщики внесены в список кредиторов? Должны ли быть оплачены долги предприятием, перед тем, как будут даны электроэнергия и газ, или возможна оплата текущих счетов при сохранении долгов и статуса кредиторов этих предприятий? Или, если, перед запуском предприятия, необходимо провести экспертизу газопровода, на какие средства она должна проводится, ведь товар на предприятии пока не произведен и возможности выручить за него какие-то средства у конкурсного управляющего нет?
Вопрос следующий. Мое предприятие (А) отгружает товар предприятию В. Денежки за товар приходят на расчетный счет от предприятия С и в платежном поручении (в назначении платежа) указывается, что оплата за товар осуществляется от имени предприятия В. Правомерно ли это?
Рядом расположены два предприятия, разделены забором, который принадлежит предприятию 1. Предприятие 1 разместило на заборе рекламные плакаты, баннеры которые выходят лицевой стороной на территорию предприятия 2 (вдоль проезжей части) земля в аренде у обоих предприятий. Предприятие 2 требует удалить рекламные плакаты, какие наши действия.
Что ожидает сотрудника в случае банкротства предприятия N. Ситуация: на предприятии N назначается временный управляющий. Ранее предприятие заключила договор с частным охранным предприятием (дочерним), которое по сути обслуживает только предприятие N. У сотрудников ЧОП бессрочные трудовые договора. Что ждет сотрудников ЧОП в случае банкротства предприятия N?