Вопрос о выдаче справки для расчета больничного листа при уходе в декретный отпуск

• г. Москва

Ухожу в декретный отпуск, в бухгалтерии прошу выдать справку для расчета больничного листа, т.к. есть знакомый бухгалтер, который сможет верно все просчитать. В бухгалтерии мне отказывают, говорят что такая справка выдается только при увольнении. Действительно ли это так?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (1):

Не так--напишите заявление согласно ст.62ткрф о выдаче справки формы 182н за 2014 и 2015гг.--обязаны выдать в течении 3 дней.

Спросить
Пожаловаться

Какие справки должен выдать работодатель работнику при увольнении, если зарплата последние 2 месяца не выплачивалась и полный расчет в день увольнения с работником не произведен? Бухгалтер отказывается выдать справку 2-НДФЛ и справку для расчета больничного, т.к. отчисления в налоговую и страховую службы за последние 2 месяца еще фактически не произведены.

Я обратилась в организацию, в которой я раньше работала, с просьбой выдать повторно справку о доходах за последние 2 года, для оформления больничного листа по новому месту работы. На прежнем месте работы мне отказали в выдаче этой справки, сославшись на то, что такая справка мне выдавалась при увольнении. Правомерен ли отказ прежнего работодателя?

В организации работаю 6 месяцев,16.11.2015 ухожу в отпуск по беременности и родам. Бухгалтер просит с меня справку для расчета больничного листа по форме 182 н. Объясните, пожалуйста, что это за справка и где ее взять?

Ухожу в декрет, пособие по БиР будут выплачивать по основному месту работу. У совместителя прошу выдать справку 182 н, но мне отказывают, говорят, что её выдаю только при увольнении. Так ли это?

Я пол года работаю в организации, и сейчас ухожу в декретный отпуск. Нужно ли мне предоставлять в бухгалтерию моей организации справки за два года с предыдущих мест работы для расчета больничного листа по беременности и родам. И как производят расчет больничного листа по беременности и родам? Спасибо. С Уважением. Юля.

Я уволилась, получила на руки трудовую в день увольнения, расчет на карту только на 5 день. При запросе справки для службы занятости, бухгалтер заявила, что мне переплатили деньги, требует вернуть наличными в бухгалтерию, справку не выдает. Правомерны ли действия бухгалтера?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет, являюсь гендиректором в на фирме которой нет деятельности, соответственно выплат нет. В соцзащите попросили принести справку о том когда меня приняли на работу, какие были выплаты. И когда меня отправили в отпуск по уходу. Так как я являюсь гендиректором и бухгалтером в одном лице, я сАма себе выдала такую справу. Соцзащита говорит что такая справка не действительна, противоречит законодательству, сама себе справку выдать не имею права потому что нахожусь в отпуске. Законно ли мне отказывает соцзащита? И кто должен мне эту справку выдать? Или соцзащита не должна пасите такую справку,? Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Я нахожусь в декрете. Больничный лист до 6.01.2014. Я предоставила справку с работы мужа, что он не получал декретные и получать не будет от 27.12.13 (справка действительна месяц), предварительно позвонив в бухгалтерию и согласовав что все верно. Начислить должны 5.02.14. Бухгалтер мне звонит 3.02.14 и в грубой форме говорит, что она только сегодня ходила в соцстрах и справка не действительна! Это значит, что я по ее вине теряю около 7000 руб. У мужа офис в Москве и справка идет месяц. Подскажите что делать!

Бухгалтер расчетного отдела отказывается выдать мне справку о произведенных удержаниях алиментов. Говорит, что она не обязана давать такие справки и всё тут. Есть ли закон, на который я могу сослаться и который обязует бухгалтерию выдавать работнику такие справки? Спасибо.

Я хочу оформить 4 дополнительных выходных дня по уходу за ребенком инвалидом.

Мне нужна справка с места работы мужа о том, что он эти дни не брал.

Кто должен выдать эту справку: отдел кадров, бухгалтерия, начальник отдела или ещё кто? Все отказываются, говоря, что это не их обязанность выдавать такие справки. На основании каких документов мне должны выдать справку? Мне или только мужу?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение