Безопасность на работе - Когда наблюдение за персоналом становится нарушением прав
₽ VIP

• г. Санкт-Петербург

Я работаю в отеле администратором. Наш директор поставила видеокамеру со звуком и снимает нашу работу 24 ч. в сутки, а видео отображается у неё дома на мониторе. Т.е. данное видео наблюдение никакой охранной функции не несет. Кроме этого, нас никто не предупреждал и не спрашивал разрешения на съемку. Разве это не нарушение наших прав?! Можем ли мы потребовать на законных основания прекратить "подглядывание"?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Юлия, четких законов, определяющих, где можно, а где нельзя вести съемки, нет.поэтому и говорить о нарушении Ваших прав, невозможно.т.к. Ваш директор может парировать проведение видео съёмки тем, что охраняется производственная тайна, либо ещё выставит иную причину.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов