Бывший сотрудник стал объектом обвинений в недостаче по кассе после увольнения - каковы мои действия в данной ситуации, будучи в декрете?

Маргарита, здравствуйте.

.............................................

Вы задали важный для себя юридический вопрос, надеясь получить от юристов на него более полные разъяснения с ссылками на нормативные акты, а не краткие ответы без ссылок на нужные нормативные акты.

...................................................................................................................................

Вы не можете быть в "декретном", так как у нас в Российском законодательстве и в Трудовом кодексе РФ (кратко - ТК) такого понятия не существует.

Но согласно статьи 255 ТК работающей беременной женщине по ее заявлению работодатель обязан предоставить ОТПУСК по беременности и родам.

...................................................................................................................................

Прокуратура такими вопросами не занимается, если только не было именно хищения денег из кассы.

...................................................................................................................................

Знать свои права и обязанности, установленные законами, это хорошо, но лучше уметь пользоваться ими именно на практике с пользой для себя, а не наоборот.

В этом и может помочь разобраться юрист, в т.ч. с юристом с этого сайта по договоренности, после получения более полной и нужной информации по этому вопросу.

...............

Удачи Вам