Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

На что я сказала что есть такой закон и я оформлена по тр.дог.

19.05.2016, 16:04
• г. Сокол

Мой работодатель отказывается оплачивать мёд осмотр. На что я сказала что есть такой закон и я оформлена по тр.дог. на что работодатель ответил хорошо я вам оплачу, но из вашей премиальной части. Может ли сделать так работодатель?? и могу ли я у него попросить материальную помощь на прохождения мёд осмотра т.

Читать ответы (0)
Материальная помощь
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Анастасия
22.05.2016, 22:12

Заголовок - Отказ работодателя оплатить медосмотр - возможность компенсации из премиальной части и запрос на материальную помощь

Мой работодатель отказывается оплачивать мёд осмотр. На что я сказала что есть такой закон и я оформлена по тр.дог. на что работодатель ответил хорошо я вам оплачу, но из вашей премиальной части. Может ли сделать так работодатель? И могу ли я у него попросить материальную помощь на прохождения мёд осмотра т.
Читать ответы (2)
Алексей
09.04.2015, 12:52

Оплата времени и порядок прохождения планового мед. осмотра при сменном графике работы - анализ нормативно-правовой документации

При прохождении планового мед. осмотра по сменному графику работы работодатель отказывается оплачивать этот день, заставляя проходить осмотр в свой выходной. Интересует нормативно-правовая документация, которая определяет порядок прохождения мед осмотра и оплату затраченного времени.
Читать ответы (1)
Арина
10.10.2013, 10:13

Может ли врач-гинеколог принудительно требовать осмотр во время медицинской комиссии, игнорируя результаты участкового врача?

Скажите, имеет ли врач гинеколог (работающий на том же предприятии где и я)принуждать к осмотру во время прохождения медицинской комиссии, плановой. Если мною предъявлены справки и прочие результаты осмотра полученные у участкового врача. Срок годности справок и осмотра, проходит. p/s Врач настаивает на собственном осмотре, не принимая во внимание осмотр участкового врача.
Читать ответы (1)
Марина
23.08.2013, 14:57

Фиктивная отметка о медицинском осмотре в путевом листе - кому стоит обратить внимание?

Есть путевой лист в нем есть отметка о допущении к рейсу мед. осмотр пройден, однако не указана дата и время прохождения мед. осмотра. Кто рассматривает такое вопрос как фиктивная отметка о мед. осмотре? Заранее благодарю.
Читать ответы (1)
Анастасия
27.03.2009, 00:07

Оплата медосмотров при поступлении на работу - обязанности работодателя и права работника.

Кто оплачивает предварительные (при поступлении на работу) медицинские осмотры: работодатель или работник? А если у работодателя не хватает средств на оплату осмотра, возможено прохождение осмотра работником за свой счет с последующей компенсацией работодателем?
Читать ответы (4)
Евгений
24.06.2015, 21:57

Право водителя проверить сертификат медработника на проведение предрейсовых осмотров - рекомендуется ли это делать?

Имеит ли право водитель при прохождении предрейсового осмотра попросить медработника показать сертификат, что он действительно может проводить предрейсовые осмотры.
Читать ответы (1)
Стелла Юрьевна
07.06.2014, 07:10

Возможность прохождения медицинского осмотра в Уфе при работе в Мелеузе - действующий закон.

Устраиваюсь на работу в Мелеуз, сама проживаю в Уфе, получила направление от работодателя на прохождение мед. осмотра в поликлинике Мелеуза. Могу ли я пройти мод. осмотр в Уфе? Какой закон позволяет мне это сделать?
Читать ответы (1)
Светлана Владимировна
19.06.2019, 12:17

Вопрос об оплате повторного анализа при плановом медосмотре - работник или работодатель?

Работодатель оплатил мед осмотр полностью, при прохождении планового мед осмотра в СЭС, работнику стоматологии пришел результат на повторное прохождение анализа. Кто должен оплатить, работник или работодатель?
Читать ответы (1)
Татьяна Николаевна
23.10.2014, 09:44

Оплата дополнительного обследования при прохождении периодического медицинского осмотра - кто несет ответственность

При прохождении периодического мед. осмотра работнику назначено дополнительное обследование у специалиста. Кто должен оплачивать доп. обследование работодатель или работник? В ст. 212 ТК работодатель обязан оплатить только мед. осмотр.
Читать ответы (1)
Александр
13.02.2019, 13:01

Необходимость оплаты медицинского осмотра при трудоустройстве - законно ли требование работодателя?

Такой вопрос - устроился на работу в управ. Компанию электромонтером, дали направление в больницу для прохождения мед. осмотра. В отделе кадров сказали, что деньги за прохождение данного мед. осмотра мне не вернут (получается нужно пройти за свой счет). Законно ли это? В ст. 213 ТК РФ прописано-Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя. Поясните пожалуйста. Заранее спасибо.
Читать ответы (2)