Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Если возможно полчить возмещение ущерба то что нужно делать?

05.07.2010, 13:53
• г. Санкт-Петербург

У моего приятеля не очень приятная ситуация, 4 дня назад он по просьбе своего работодателя выполнил работы по устройству бетонных полов. Перед выполнением работ он не был проинструктирован и не получал средств индивидуальной защиты (сапоги, спецформа)

В результате попал в больницу, врачи констатировали химический ожог конечностей 2-й степени. Вопрос! Скажите, может ли мой приятель получить от работодателя возмещение ущерба здоровью, трудовой договор не заключался. Если возможно полчить возмещение ущерба то что нужно делать?

P.S. Химический ожог вероятнее всего получил в результате контакта с бетоном, бетон не изготавливался в ручную а был привозной, такой бетон обычно с хим. добавками для пластичности и удобоукладываемости.

Заранее спасибо за помощь.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Юсуп!

Ваш знакомый может получить компенсацию в качестве возмещения вреда здоровью. Необходимо получить письменное подтверждение о характере полученных ожогов, чеки на покупку лекарств и другие расходы.

Самое главное: необходимо обратиться в инспекцию по труду и составить акт о несчастном случае.

Если работодатель будет всячески отрицать свое отношение к работнику, то имеет смысл и в прокуратуру обратиться.

На требования о возмещении вреда, причиненного жизни или здоровью гражданина исковая давность не распространяется.

За более подробной консультацией советую Вам обратиться очно к юристу.

С уважением,

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги