И если есть нарушение то куда в Москве в какой орган можно жаловаться.

• г. Москва

Работаю водителем Мосгортранса. Место работы трамвай. Сейчас как вы знаете вМоскветоит сильная жара. В кабине водителя стоит температура от+30 до +40 С. Не так давно в Москве примерно зимой ввели работу в корпоративной одежде в рубашках с длинными рукавами. В настоящее время работать в них очень и очень тяжело и приходиться в нарушение работаться в футболке белой. Рабочий день 7-8-9 часов у нас. Скажите пожалуйста есть ли какие то требования к работе при такой температуре. Что говорит закон? И если есть нарушение то куда в Москве в какой орган можно жаловаться.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Дмитрий,добрый день!

У Вас актуальный (связанный с жарой) вопрос.

К сожалению к "горячему цеху" кабину травмая не отнесут.

По поводу "летней формы одежды" попробуйте обратиться в профком Мосгортранса, он

должен беспокоится о защите прав работников; лучше, если это будет коллективное заявление.

Для составления заявления обратитесь на консультацию.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов

Дарья
22.12.2014, 10:08

Очень холодно в доме - требуется изменение температуры отопления

При температуре на улице от 0 до-10 дома очень холодно. Батареи еле теплые, звонили в жкх, они говорят, что температура батарей автоматически меняется в зависимости от уличной температуры. В подвале стоят датчики температуры. Сотрудники жкх ничего не могут поменять, только если мы напишем с соседями общую жалобу, тогда для всего дома поменяют температуру отопления. Помогите, пожалуйста, правильно написать жалобу.
Читать ответы (2)
Николай
30.07.2015, 18:52

Обязательность выполнения работы при превышении предельных температур на рабочем месте - законодательство и нормативные акты

В каких случаях работник не вправе отказаться от выполнения работы в условиях превышения температуры на рабочем месте сверх допустимых норм? Как, какими нормативными актами регламентируется работа при превышении предельных температур на рабочем месте, если продолжение работ необходимо для нормального течения производственного процесса?
Читать ответы (1)
Андрей
09.08.2012, 14:03

В какой орган нужно обратиться и как меняется график работы при моей работе при повышенной температуре?

Работаю диспетчером аварийной службы с посуточным графиком работы. Температура в диспетчерской составляет +30 +-2 градуса. По поводу установки кондиционеров начальство ничего слышать не хочет. В какой орган нужно обратиться и как меняется график работы при моей работе при повышенной температуре? Спасибо.
Читать ответы (3)
Александр
23.01.2014, 22:13

Охрана труда на улице - правовые нормы по работе при низкой температуре и ветре

По специфике своей работы я работаю на улице. Сейчас температура порядка-45 по цельсию + ветер. Есть ли в трудовом кодексе статья или таблица в которой четко прописано при какой низкой температуре и ветре можно работать на улице и при какой нельзя. Какие перерывы должны быть в работе и тому подобное.
Читать ответы (1)
Александр
05.08.2017, 20:33

Рабочие на дороге при +40 градусов - право на отказ от работы и возможные надбавки

Я работаю дорожным рабочим на улице температура воздуха +40 градусов. Можно ли по закону не работать при такой температуре? Если нет, то есть ли за это какие нибудь надбавки к зарплате?
Читать ответы (3)
Наталья Владимировна
10.01.2016, 18:03

Влияет ли низкая температура в библиотеке на работу сотрудников?

Работаю в библиотеке, которая находится в ДК. сейчас температура в помещении 11-14 градусов тепла. А когда морозы, то температура опускается до 8 град. Тепла. Должна ли я работать полный рабочий день при такой температуре? Какой должен быть температурный режим на рабочем месте в зимний период?
Читать ответы (1)
Юрий Петрович
14.10.2016, 10:03

Сколько часов отдыха мне предоставят после ночных работ перед выходом на следующую смену?

Скажите пожалуйста, сколько мне можно отдыхать часов до выхода на работу. Я отработал полный рабочий день в четверг 8 часов 15 минут (согласно трудового распорядка, график работы с понедельника по четверг составляет 8 часов 15 минут 4 дня подряд, а в пятницу работа с 8 до 16 часов, т.е. 7 часов рабочий день, в этот же день т.е. в четверг меня вызвали на работу в 22.00 прибыл на работу в 22.30 окончание ночных работ было уже в пятницу 3 часа 30 минут, т.е. ровно 5 часов я был на работе, домой пришел около 4 часов утра. Скажите сколько часов мне можно отдохнуть после окончания ночных работ в 3 часа 30 минут в пятницу или идти с утра на работу к 8.00? У нас если работник отсутствует на рабочем месте более 4 часов его могут уволить за прогул. Ночная работа никак не оплачивается, нужно самому выбрать время и это все на словах.
Читать ответы (2)
Евгений
30.01.2017, 14:08

Какая категория оценки вредности должна применяться на рабочем месте при различных температурных условиях?

Работаю на производстве. Проводилась оценка вредности на рабочем месте. Проводилась три раза: 1. Зимой по замерам присвоили категорию 3.1; 2 замер был летом и присвоили 3.2 из-за жары; 3 замер сделали опять зимой и вернули категорию 3.1. Изменения категории зависит от температуры. Когда замер был летом, было жарко и поэтому категори дали 3.2. Зимой температура в норме и категорию снизили. Вопрос: по какой категории я должен работать, если каждый год при средней температуре летом у меня на рабочем месте очень жарко что подходит под 3.2. А зимой норма категории 3.1.
Читать ответы (2)
Наталья
25.10.2012, 14:59

Проблема с отоплением в частном доме - низкая температура радиаторов и отсутствие результата от обращений в ЖКХ

Я живу в частном доме у меня проведено центральное отопление за каторое я плачу 2100 рублей. Температура радиаторов не превышает 43 градусов а иногда они просто холодные и я вынуждена своего трех-летнего ребёнка держать в одежде т.к. очень холодно. Куда бы я не обращалась и не жаловалась на работу жкх и все без результата. ТОлько приезжает коммисия состовляет акт и говорит что у вас же тепло. Я хочу узнать есть ли закон о темперетуре радиаторов например три температуре на улице-7 какой температуры доложны быть радиаторы в доме?
Читать ответы (1)
Анастасия
05.07.2016, 13:02

Как защитить свои права - можно ли отказаться выходить на работу раньше назначенного времени в соответствии с Трудовым

Скажите пожалуйста, мой начальник приказал выйти на работу к 8 утра, хотя время моей работы с 10 до 22 и 1 час на обед... Рабочее время в сутки у меня составляет 11 часов... Я работаю не на государственной Работе, а в торговле. Устроена по ТК рф... Могу ли я не выйти на работу ссылаясь на какой нибудь закон? Есть ли вообще такой закон о норме часов в рабочий день? Спасибо.
Читать ответы (2)