Я работаю сутками, имеет ли право после суток принудительно выходить на подработку? При этом грозя штрафом с зарплаты.

Может ли начальник требовать выходить на подработку во время свободных от работы часов?

Я работаю по Трудовому договору и мне говорят что нужно выходить на подработку в свободное от работы время так как я не вышел на подработку Мне начальник говорит что подработка это основная смена и за это я буду наказан Имеет ли он право так делать?

Читать ответы (5)

Няне в детском доме-интернате разрешено работать круглосуточно и ночью?

Работаю в детском доме-интернате няней (круглосуточное пребывание детей). Заставляют работать сутками, а после суток выходить в ночную смену. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)

Может ли руководство требовать от медсестры сутками работавшей и имеющей ребенка-инвалида участия в субботнике

Работаю медсестрой сутками, имею ребенка инвалида, имеет ли право руководство заставить меня остаться после суток на субботник для уборки территории?

Читать ответы (1)

Может ли мое начальство задерживать меня после суток работы для проверки проделанной работы?

Я работаю сутками. Имеет ли право мое начальство задержевать меня после работы для проверки проделанной мной работы в течении суток. Спаибо.

Читать ответы (1)

Мне сказали, что зарплата зависит от норма часов в месяц.

Я работаю в санатории по суткам, т.е.сутки работаю двое отдыхаю. В месяц выходит 10 суток. Но зарплата каждый раз разная. Мне сказали, что зарплата зависит от норма часов в месяц. Она разная, поэтому зарплата разная. Объясните как должна опличиваться моя работа? Заранее, благодарна.

Читать ответы (1)

Какие права имеет работодатель на выписывание штрафа и увольнение за выход вне своей смены?

Что не вышла на подработку. На работе заставляют принудительно выходить не в свой смены. Подскажите пожалуйста имеет ли право работодатель выписывать штраф 1000 рублей и увольнять?

Читать ответы (3)

Какая статья ТРУДОВОГО КОДЕКСА по этому поводу?

Работаю дворником в МБДОУ. Предоставит мне ежегодный отпуск, имею право по желанию подавать заявление о подработке в период отпуска, при этом получая не только отпускные, но и зарплату за подработки в период отпуска? Какая статья ТРУДОВОГО КОДЕКСА по этому поводу?

Читать ответы (3)

Меня интересует имеют они право заставлять выходить на подработки, какие мои права, куда я могу пожаловаться на них.

Я работаю на складе одежды в ЗАО фламинго. Раньше у нас был график день ночь. Сейчас нас перевели на график два через два, я работаю по 12 часов с 11 до 11.мы подписали договор на такой график. Но нас заставляют выходить на подработки, получается что мы работаем три через один. Причем нас не добровольно вызывают а в принудительном порядке. У меня сын 5 лет. если я не буду выходить на подработки, грозят уволить. Отношение к рабочим как к робам, на территории склада проживают таджики. Меня интересует имеют они право заставлять выходить на подработки, какие мои права, куда я могу пожаловаться на них. спасибо.

Читать ответы (1)

Бывший муж получает две зарплаты - повлияет ли это на размер алиментов?

Хотелось бы спросить если бывший так сказать муж получает два раза зарплату, точней зарплату саму и подроботку, алименты будут два раза приходить. Подработка это ж отдельное, а не часть основной заралаты.

Читать ответы (3)

Нормы отдыха палатных медсестер - продолжительность отдыха и согласие на работу в ночную смену

Я работаю палатной медицинской сестрой. Сколько после суток я должна отдыхать? И имеют ли право заставлять работать сутками, раньше брали согласие с работника.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Я работаю сутками, имеет ли право после суток принудительно выходить на подработку? При этом грозя штрафом с зарплаты.

Иркутск - онлайн услуги юристов