Возврат неиспользованного отпуска - возможность компенсации при прерывании отпуска по уходу за ребенком

07.06.2016, 20:55

• г. Улан-Удэ

Я нахожусь в отпеске по уходу за ребенком! Этот отпуск я хочу прервать и выйти на работу! До того, как уйти в отпуск по уоду за ребенком, в очередной отпуск я не ходила! Могу ли я получить компенсацию за неиспользованый отпуск?

Читать ответы (2)

Могу ли я получить компенсацию
Получить компенсацию
Хочу выйти на работу

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Кузнецова В. Ю. 4.5

07.06.2016, 20:56,

г. Ярославль

можете выйти на работу и сразу взять очередной отпуск (получите отпускные)

Спросить

Юрист

Лобова Л. В.

07.06.2016, 21:00,

г. Воронеж

Так, что можете!

В стаж работы, дающий право на ежегодный основной отпуск, включается, в частности, время, когда работник фактически не работал, но за ним сохранялось место работы и ему выплачивалась помощь по государственному социальному страхованию, за исключением частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста.

То есть время пребывания в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста не включается в стаж работы, дающий право на ежегодный отпуск. Следовательно, если у работницы до ухода в отпуск по уходу за ребенком оставались неиспользованные дни ежегодного отпуска, то она может получить за них компенсацию.

В общем случае компенсация за неиспользованный отпуск рассчитывается исходя из средней заработной платы за последние 12 календарных месяцев работы, предшествующих месяцу выплаты компенсации.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 83 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возврат неиспользованного отпуска - возможность компенсации при прерывании отпуска по уходу за ребенком

Улан-Удэ - онлайн услуги юристов