Институт отказывает в выдаче справки на вызов в связи со сдачей сессии по субботам - что делать и справедливо ли это согласно закону?
Скажите пожалуйста, институт не даёт справку вызов, объясняя это тем, что сессия сдаётся по субботам, а не в будний день? Как быть в этой ситуации? По закону они поступают или нет?
В моем институте не дают справку вызов на сессию, мотивируя это тем, что учится решили по субботам и поэтому как таковой сессии нет. Хотя они являются филиалом основного института, где есть сессия. Что делать, если я работаю на севере и мне необходима эта справка.
Вы - ничего не можете в этой части сделать. Регламентируется образовательный процесс не законом непосредственно, а правилами образовательного учреждения. И если Вас такой процесс не устраивает - Вы можете просто отказаться получать образование в таком учебном заведении.
Спросить
Задержка выплаты отпускных за период сессии из-за даты выдачи справки - имеют ли право и что делать?
Здавствуйте в полученной мной в институте справке-вызов сессия начинаешься 04.09.2013 года и заканчиваеться 25.09.2013 года но дата выдачи справки вызов 09.09.2013 года. В институте справку выдали позже поясняя это тем что небыло новых бланков. А мое начальство считает что я был в прогуле с 04.09.2013 по 09.09.2013 года ссылаясь на дату выдачи справки а не на дату начала сессии указаной в данной справке, и на этом основании уже 2 месяца не выплачиваются мне отпускные за период сессии. Имеют ли они право не платить или задержки ваять мне мои деньги? Как быть в данной ситуации?
Добрый день. В данной ситуации Вам необходимо обратиться в суд о взыскании заработной платы, действия работодателя незаконные. Я готов Вам в этом помочь.
СпроситьЯ учусь в институте заочно, в мае у меня сессия. Справку-вызов мне дают только по окончании сессии. Институт у меня не государственный. До этого все работодатели отпускали меня на сессию, а сразу после, я привозила справку и не было проблем. А на этой работе сейчас у меня требуют справку вызов до сессии. Нкужели незаконно им подождать, а мне после сессии привезти справку вызов?
Должен-ли ВУЗ высылать справку-вызов на дом? и как уйти правомерно на сессию, дело в том, что без справки-вызова работодатель отказывается отпускать на сессию, а съездить и взять справку нет возможности, потому как живу в другом городе, а отпуск за свой счет он не дает, чтоб за ней съездить. Как выйти из этой ситуации, грозит увольнением, если самовольно уеду. Для чего тогда справки-вызов, если их не высылают и не вызывают? Я так понимаю, что справка-вызов для того чтоб на сессию вызвали, человек приехал и взял справку-подтверждение, что был на сессии. Или я что-то путаю?
ВУЗ обязан выслать вам справку-вызов.
Значит звоните своему методисту или куратору, кто ведет ваш курс, поднимайте шум вплоть до ректора.
У вас вероятно есть договор на обучение, там записаны в том числе и обязанности ВУЗа.
А уехать самовольно на сессию - это черевато...
СпроситьИнститут не даёт справку вызов на сессию мотивируя тем, что нет акридитации, дают письма уведомления, но в отделе кадров не принимают такие письма, как быть, получаю первое высшее образование! С работы не отпускают на сессию!
Здравствуйте! Если у ВУЗа нет аккредитации, Вам правомерно отказывают в учебном отпуске. Вам нужно срочно менять ВУЗ. Удачи и добра!
Спросить
Добрый день, уважаемый посетитель!
В данном случае все правомерно, если реально нет аккредитации
Всего доброго, желаю удачи.
Спросить
У них идёт процесс акридитации, а как они говорят, она длится 105 дней, менять ВУЗ не представляется возможным, так как произведена Оплата и учиться осталось 2 года.
Спросить
Здравствуйте! В такой ситуации Вам придется брать отпуск за свой счет на сессию, а уж потом, когда ВУЗ получит аккредитацию будете брать учебный отпуск, согласно ТК РФ.
СпроситьУчусь в Тольяттинском филиале ВЭГУ, сам институт находится в Уфе. Заказала справку вызов за 15 дней до сессии (я могу сама выбирать когда идти на сессию), но справка в указанный срок не пришла. Я предоставила копию справки вызова в отдел кадров. И мне бы пора уже начать сдавать экзамены, но работадатель (естественно) требует оригинал! Ссесия идет я работаю, а повторно справка вызов будет идти не известно сколько по времени! Может и опять затеряется на нашейчудесной почте. Пожалуйста подскажите как мне быть!?
Звоните по телефону в институт - требуйте срочно выслать (сначала факсом) справку о вызове (по почте направить оригинал)
СпроситьПоступила на первый курс университета, бакалавр, заочное. Работаю в гос. уч.
За месяц до установочной сессии начала уточнять в университете про справку вызов. Сказали: выслали ещё 1.10.
Позвонила за неделю до сессии, мне та же женщина ответила «я передала, все справки в концелярию, не знаю когда они отправили».
Та же женщина высылает мне новую справку на эл.почту датированную 15.10.
На работе скан справки не принимают. Нужен оригинал.
Оригинал справки все еще в пути. Сессия уже через день. Придётся брать за свой счёт.
Скажите пожалуйста, как быть? Законно ли вообще это, несвоевременная отправка справки-вызова на сессию?
Для оформления учебного отпуска понадобится два документа: справка-вызов и заявление на отпуск. Справку-вызов выдает образовательное учреждение. Она оформляется по утвержденной законом единой форме. В ней обязательно указывают сроки обучения и основания для отпуска. Документ состоит из двух частей – основной и отрывного корешка, который заполняют уже после сессии или экзаменов. Важно знать, что справку-вызов дают только тем, у кого нет долгов за предыдущую сессию. Если сотрудник-студент не предоставил справку без уважительной причины, начальство вправе отказать в учебном отпуске.
Справку надо принести заранее, желательно недели за две до начала учебы, чтобы у работодателя было время издать приказ и выдать отпускные. Можно и позже: конкретных указаний по этому поводу и сроков в законе нет, хотя все же в интересах работника сделать это до начала отпуска.
Ответственность какая бы то ни была за несвоевременныую высылку ВУЗОМ нет.
СпроситьЯ учусь в институте. Институт предоставил справку-вызов за три дня до начала сессии. Работодатель сказал что учебный отпуск предоставит через две недели, то есть с 13.02.2015. У меня сессия с 2.03.2015 по 23.03.2015 а справку-вызов и заявления я отдал 27.02.2015. Как мне быть?
Здравствуйте.
Статья 173. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением высшего образования по программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры, и работникам, поступающим на обучение по указанным образовательным программам
Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для:
прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно - по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно - по 50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе - 50 календарных дней);
прохождения государственной итоговой аттестации - до четырех месяцев в соответствии с учебным планом осваиваемой работником образовательной программы высшего образования;
абзац четвертый утратил силу с 1 сентября 2013 г.
Информация об изменениях:
См. текст абзаца четвертого части первой статьи 173
Работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы:
работникам, допущенным к вступительным испытаниям, - 15 календарных дней;
работникам - слушателям подготовительных отделений образовательных организаций высшего образования для прохождения итоговой аттестации - 15 календарных дней;
работникам, обучающимся по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по очной форме обучения, совмещающим получение образования с работой, для прохождения промежуточной аттестации - 15 календарных дней в учебном году, для подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов - четыре месяца, для сдачи итоговых государственных экзаменов - один месяц.
Работникам, успешно осваивающим имеющие государственную аккредитацию программы бакалавриата, программы специалитета или программы магистратуры по заочной форме обучения, один раз в учебном году работодатель оплачивает проезд к месту нахождения соответствующей организации, осуществляющей образовательную деятельность, и обратно.
Работникам, осваивающим имеющие государственную аккредитацию программы бакалавриата, программы специалитета или программы магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения на период до 10 учебных месяцев перед началом прохождения государственной итоговой аттестации устанавливается по их желанию рабочая неделя, сокращенная на 7 часов. За время освобождения от работы указанным работникам выплачивается 50 процентов среднего заработка по основному месту работы, но не ниже минимального размера оплаты труда.
По соглашению сторон трудового договора сокращение рабочего времени производится путем предоставления работнику одного свободного от работы дня в неделю либо сокращения продолжительности рабочего дня в течение недели.
Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением по не имеющим государственной аккредитации программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры, устанавливаются коллективным договором или трудовым договором.
СпроситьМой муж предоставил на место работы справку-вызов из института. Учебный отпуск ему не подписали мотивировав это тем, что в справке не указано полность место работы. Институт всем дает справки одинакового образца, в которых место работы дописывает каждый сам. Как поступить в данной ситуации? Подтвержден ли их отказ законодательно?
Нет не подтвержден, то что в справке не указано место работы, не отменяет самого отпуска, а предоставить его обязанность работодателя.
Спросить
